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<h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2><p>Das&nbsp;<strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong>&nbsp;- ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im&nbsp;<strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong>&nbsp;setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p><p>Für unsere <strong>Personalabteilung</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Profi in Voll- oder Teilzeit, der den Bereich Personal vollumfänglich beherrscht.</p><h2>Warum diese Rolle für Sie spannend ist?</h2><ul><li>Kompetenter Ansprechpartner für die Kreisgeschäftsführung, Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen</li><li>Disziplinarische und operative Leitung der Personalabteilung</li><li>Abwicklung sämtlicher personalwirtschaftlicher Vorgänge (Personalakquise- und management sowie das Tagesgeschäft etc.)</li><li>Erstellung personalrelevanter Auswertungen und Statistiken, Mitwirkung bei Personalkostenplanungen</li><li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung im Bereich Personal</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul><li>Abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung von Tarifverträgen</li><li>Idealerweise Kenntnisse im BayPVG und Erfahrung in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung</li><li>Organisationstalent und Führungsstärke</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie hohe Empathie und Teamgeist</li><li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einer hohen Eigenverantwortung</li><li>Fähigkeit zu service- und lösungsorientiertem Arbeiten, Entscheidungsfreude</li><li>Eine hohe soziale Kompetenz und freundliches Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation auf allen Ebenen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>JobRad, Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterwohnungen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine vielfältige und sinnerfüllte Aufgabe in einem engagierten Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen sowie moderne und professionelle Arbeitsausstattung</li><li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul>

Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Landsberg am Lech

Personalleitung (m/w/d)

<p>             <b>               KiTa Stadl, Kindertagesstätten             </b>           </p>                      <p>Zur Stelle</p>           <p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/68d678ea3b64a975bb9e50163313502338369e660/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>         </p>                                                                             <h2>                 Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit (25 Wochenstunden)               </h2>               <p>KiTa Stadl, Johann-Baader-Str. 7,                 86946 Stadl<br></p>                                                   <p>                     Abteilung: Kindertagesstätten                   </p>                                                     <p>                     Teilzeit, 25 Wochenstunden</p>                                                              <p>                 Eintrittstermin: 01.09.2025               </p>                                                               <h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2>                            <p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p> <p>Als BRK-Kreisverband Landsberg am Lech betreiben wir seit 1990 im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Landsberg und suchen&nbsp;<strong>zum</strong> 01.09.2025 Verstärkung für unser tolles Team in der&nbsp;<strong>Kita</strong> Stadl in&nbsp;<strong>Teilzeit mit 25 Wochenstunden.</strong></p>                                                 <h2>Warum diese Rolle für Sie spannend ist?</h2>                            <ul> <li>Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit</li> <li>Aktive Teamarbeit</li> <li>Partnerschaftliche Elternarbeit</li> </ul>                                                 <h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2>                            <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderpflege</li> <li>Engagement und Motivation</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li> </ul>                                                 <h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>                            <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li> <li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad, Mitarbeiterrabatte</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li> <li>Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen</li> <li>Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team</li> <li>Fortbildung, Supervision und Teamberatung</li> <li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li> </ul>                                    <p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/68d678ea3b64a975bb9e50163313502338369e660/apply" target="_blank">Jetzt             bewerben</a>         </p>                                 <h2>               Ansprechpartner*in             </h2>                                             <p>Mathias Steber</p> <p>Personalabteilung</p>                               <p>08191 9188-55</p>                                                <h2>               Dienstsitz             </h2>                                                <h2>               Teilen Sie diese Stelle             </h2>

Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit (25 Wochenstunden)

<p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Unterstützung in der ambulanten Pflege.</strong></p><h2><strong>QuereinsteigerInnen sind bei uns willkommen!</strong></h2><p>Wenn Sie beruflich neu durchstarten möchten, bietet Ihnen ein Quereinstieg in der ambulanten Pflege im Kreisverband Landsberg am Lech einen sicheren und sinnvollen Job mit Zukunftsperspektive.<br>Als Grundvoraussetzung bringen Sie die Freude am Umgang mit Menschen, Einfühlsamkeit, Feingefühl und Geduld mit.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen eine 4wöchige Qualifizierung zum Pflegehelfer (m/w/d) bei uns im Kreisverband Landsberg am Lech an.</strong><br>Die Qualifizierung startet im Herbst 2025 mit einem <strong>2wöchigen Theoriekurs in unserem Lehrsaal</strong> in der Max-Friesenegger-Str. 45 in Landsberg am Lech. Im Anschluss erweitern Sie Ihre Erfahrungen in einem <strong>2wöchigen Praktikum in der ambulanten Pflege</strong>.</p><h3><strong>Gute Gründe für Ihren Wechsel in unser ambulantes Pflegedienst-Team:</strong></h3><ul><li>100%ige Kostenübernahme der 4wöchigen Qualifizierung nach erfolgreicher Probezeit</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunft, Sinn und stetigen Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Neue berufliche Perspektive mit Arbeitsplatzgarantie</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Individuelle Betreuung unserer Kunden</li><li>Unterstützung der Pflegefachkraft</li><li>Mitarbeit in einem familiären Team</li><li>Quereinsteiger willkommen mit Bereitschaft zur Absolvierung eines Pflegehelferkurses im Mai 2025 bei uns im Haus</li><li>Gerne mit vorhandener Qualifikation zum Betreuungsassistent nach §43b/§53c SGB XI oder Pflegehelfer</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Deutschkenntnisse Level B2</li><li>Verantwortungsbewusstsein, flexibles und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Einsatzbereitschaft im Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden</li><li>Freude an der Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Leistungsstarke Tariferhöhungen</li><li>Benefits wie z. B. Jobrad, Mitarbeiterrabatte, igb Gesundheitskarte</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem tollen Pflegedienst-Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen sowie moderne und professionelle Arbeitsausstattung im neuen Sozialzentrum</li><li>Herzliche, familiäre Arbeitskultur</li><li>Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen (Neubau in Landsberg am Lech)</li><li>Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul><p><strong>Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p><p>Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen<br>grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate<br>nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens<br>datenschutzkonform vernichten.<br><strong>Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.</strong></p><p><strong>Fachliche Fragen</strong> beantwortet Ihnen gerne<br>Katharina Kerber, Teamleitung ambulante Pflege, unter der Telefon-Nr. 08191 - 9188-72</p>

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