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Jede gute Partnerschaft beginnt mit Vertrauen! Für unseren Standort in Mindelheim suchen wir <h2>Mitarbeiter Entgeltabrechnung Payroll Specialist (m/w/d)</h2><h2> </h2>KDL Süd GmbH Steinstraße 2 87719 MindelheimT 08261 7365 - 0<a href="http://www.kdl-sued.de" target="_blank">www.kdl-sued.de</a> <a href="mailto:bewerbung@kdl-sued.de" target="_blank">bewerbung@kdl-sued.de</a>

Mitarbeiter Entgeltabrechnung Payroll Specialist (m/w/d)

BEREIT NEUES ZU WAGEN? BAU DEINE ZUKUNFT NEU! Wir suchen dich für unseren <h2>Hoch-, Tief- und Schlüsselfertigbau</h2> GO GREEN – KOMM INS TEAM: <a href="mailto:bewerbung@glass-bau.de" target="_blank">bewerbung@glass-bau.de</a> GLASS GMBH BAUUNTERNEHMUNG MINDELHEIM

Mitarbeiter (m/w/d) - Hoch-, Tief- und Schlüsselfertigbau

<h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2>Das&nbsp;Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts&nbsp;- ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im&nbsp;BRK-Kreisverband Landsberg am Lech&nbsp;setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.Für unsere Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Profi in Voll- oder Teilzeit, der den Bereich Personal vollumfänglich beherrscht.<h2>Warum diese Rolle für Sie spannend ist?</h2><ul><li>Kompetenter Ansprechpartner für die Kreisgeschäftsführung, Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen</li><li>Disziplinarische und operative Leitung der Personalabteilung</li><li>Abwicklung sämtlicher personalwirtschaftlicher Vorgänge (Personalakquise- und management sowie das Tagesgeschäft etc.)</li><li>Erstellung personalrelevanter Auswertungen und Statistiken, Mitwirkung bei Personalkostenplanungen</li><li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung im Bereich Personal</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul><li>Abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung von Tarifverträgen</li><li>Idealerweise Kenntnisse im BayPVG und Erfahrung in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung</li><li>Organisationstalent und Führungsstärke</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie hohe Empathie und Teamgeist</li><li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einer hohen Eigenverantwortung</li><li>Fähigkeit zu service- und lösungsorientiertem Arbeiten, Entscheidungsfreude</li><li>Eine hohe soziale Kompetenz und freundliches Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation auf allen Ebenen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>JobRad, Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterwohnungen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine vielfältige und sinnerfüllte Aufgabe in einem engagierten Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen sowie moderne und professionelle Arbeitsausstattung</li><li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul>

Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Landsberg am Lech

Personalleitung (m/w/d)

Das Schulwerk der Diözese Augsburg, kirchliche Stiftung des öffentlichen Rechts, sucht eine<h2>Reinigungskraft (m|w|d)</h2>für die Maria Ward Realschule Mindelheim, in Teilzeit für 20 Stunden in der Woche.Beschäftigungsbeginn: 15.06.2026<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Unterhalts- und Grundreinigung</li><li>Müllentsorgung</li><li>Versorgung der Wäsche</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen</h2><ul><li>Hauswirtschaftliches Wissen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Vertrauenswürdigkeit</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der Katholischen Kirche</li></ul>Ein wertschätzender Umgang und eine Kultur des Respekts kennzeichnen unsere Schulen.

Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu

Reinigungskraft (m|w|d)

Ihr Herz schlägt für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen? Ihnen ist wichtig, dass Schülerinnen und Schüler individuell bestmöglich betreut und begleitet werden?Dann suchen wir genau Sie als Schulbegleitung (m/w/d) an der Grundschule in Erkheim ab 8. September 2025, am Vormittag während der Schulzeit, in Teilzeit mit 15 bis 18 Wochenstunden.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten und betreuen ein Kind mit erhöhtem individuellem Unterstützungsbedarf bei der Bewältigung des Alltags in der Schule und im Unterricht</li><li>Sie übernehmen pflegerische Tätigkeiten</li><li>Sie tauschen sich mit den Eltern und Lehrkräften aus und dokumentieren Ihren Arbeitsalltag</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen und keine Scheu, sie vor Ort in der Schule zu begleiten</li><li>Sie sind verantwortungsbewusst, haben ein sicheres Auftreten und arbeiten selbständig</li><li>Sie können sich durchsetzen und Konflikte lösen, spielen dabei aber immer Fairplay und zeigen Empathie</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitszeit während der Schulzeit und außerhalb der Ferienzeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Internes Schulungs- und Weiterbildungsprogramm</li><li>Teamevents</li><li>Angebot zur Teilnahme an unserem Freizeitprogramm „Mitarbeitende für Mitarbeitende“</li></ul><h2>Das erwartet Sie</h2>Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine werteorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives Miteinander besonders am Herzen.&nbsp;Wir bieten Ihnen daher:&nbsp;<ul><li>eine sehr gute Einarbeitung</li><li>ein motiviertes Team</li><li>ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen &nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen wenden Sie sich gerne auch telefonisch an Martina Mack unter 08335 2200 141.

Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V.

Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg

Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für Schulbegleitung

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.Als BRK-Kreisverband Landsberg am Lech betreiben wir seit 1990 im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Landsberg und suchen&nbsp;ab sofort zur&nbsp;Verstärkung für unser tolles Team in der&nbsp;KITA "Reischer Talweg" in Landsberg einen Kitahelfer (m/w/d) für die Kindergartengruppen in&nbsp; Teilzeit.<ul><li>Betreuung unserer Kindergartenkindergruppe</li><li>Unterstützung des pädagogischen Personals im Gruppenalltag</li><li>Sie verfügen über soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen und Kindern</li><li>Ausbildung zur Assistenzkraft, bzw. Tagesmutter wünschenswert</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen</li><li>Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>Fortbildung, Supervision und Teamberatung</li><li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul>Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichten. Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne Alexandra Dolp (Personalabteilung) unter der Telefon-Nr. 08191 / 9188-52.

Kitahelfer (m/w/d) für den Kindergarten in Landsberg in Teilzeit

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Unterstützung in der ambulanten Pflege.<h2>QuereinsteigerInnen sind bei uns willkommen!</h2>Wenn Sie beruflich neu durchstarten möchten, bietet Ihnen ein Quereinstieg in der ambulanten Pflege im Kreisverband Landsberg am Lech einen sicheren und sinnvollen Job mit Zukunftsperspektive. Als Grundvoraussetzung bringen Sie die Freude am Umgang mit Menschen, Einfühlsamkeit, Feingefühl und Geduld mit.Wir bieten Ihnen eine 4wöchige Qualifizierung zum Pflegehelfer (m/w/d) bei uns im Kreisverband Landsberg am Lech an. Die Qualifizierung startet im Herbst 2025 mit einem 2wöchigen Theoriekurs in unserem Lehrsaal in der Max-Friesenegger-Str. 45 in Landsberg am Lech. Im Anschluss erweitern Sie Ihre Erfahrungen in einem 2wöchigen Praktikum in der ambulanten Pflege.<h3>Gute Gründe für Ihren Wechsel in unser ambulantes Pflegedienst-Team:</h3><ul><li>100%ige Kostenübernahme der 4wöchigen Qualifizierung nach erfolgreicher Probezeit</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunft, Sinn und stetigen Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Neue berufliche Perspektive mit Arbeitsplatzgarantie</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Individuelle Betreuung unserer Kunden</li><li>Unterstützung der Pflegefachkraft</li><li>Mitarbeit in einem familiären Team</li><li>Quereinsteiger willkommen mit Bereitschaft zur Absolvierung eines Pflegehelferkurses im Mai 2025 bei uns im Haus</li><li>Gerne mit vorhandener Qualifikation zum Betreuungsassistent nach §43b/§53c SGB XI oder Pflegehelfer</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Deutschkenntnisse Level B2</li><li>Verantwortungsbewusstsein, flexibles und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Einsatzbereitschaft im Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden</li><li>Freude an der Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Leistungsstarke Tariferhöhungen</li><li>Benefits wie z. B. Jobrad, Mitarbeiterrabatte, igb Gesundheitskarte</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem tollen Pflegedienst-Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen sowie moderne und professionelle Arbeitsausstattung im neuen Sozialzentrum</li><li>Herzliche, familiäre Arbeitskultur</li><li>Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen (Neubau in Landsberg am Lech)</li><li>Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul>Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichten. Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Katharina Kerber, Teamleitung ambulante Pflege, unter der Telefon-Nr. 08191 - 9188-72

Pflegehelfer und Quereinsteiger (m/w/d) in der ambulanten Pflege

BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Rettungsdienst Zur Stelle <a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/f0ab0ace44705f2ef2b15e7d0e5ccff93cc5a7900/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2> Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d), Ausbildungsbeginn Oktober 2026 </h2> BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Max-Friesenegger-Str. 45, 86899 Landsberg am Lech Abteilung: Rettungsdienst Vollzeit Eintrittstermin: 01.10.2026 Bewerbungsfrist: 30.11.2025 <h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2> Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein. <h2>Ausbildungsinhalte</h2> <ul> <li>Setzt sich aus theoretischem und praktischem Unterricht an staatlich anerkannten Schulen sowie Praxisteile in der Lehrrettungswache und dem Krankenhaus zusammen</li> <li>Lage am Einsatzort erfassen</li> <li>Gesundheitszustand von verletzten und erkrankten Personen erkennen</li> <li>Medizinische Erstversorgung leisten</li> <li>Eigenständig lebenserhaltende Maßnahmen ergreifen</li> <li>Assistenz des Notarztes bei der Behandlung</li> <li>Transportfähigkeit von Patienten sicherstellen</li> <li>Betriebsfähigkeit von Einsatz- und Rettungsmitteln sicherstellen</li> <li>Und vieles mehr</li> </ul> <h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2> <ul> <li>Mindestalter 17 Jahre</li> <li>Mittlerer Schulabschluss/Realschulabschluss oder gleichwertiger bzw. höherer Bildungsabschnitt</li> <li>Mittelschulabschluss/Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 2-jähriger Dauer</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li> <li>Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Gesundheitliche und psychische Eignung</li> </ul> <h2>Was wir Ihnen bieten:</h2> 1. Ausbildungsjahr: 1.408,07 € 2. Ausbildungsjahr: 1.478,01 € 3. Ausbildungsjahr: 1.593,45 € Gewährung einer Mobilitätspauschale in Höhe von 200,-€ monatlich <a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/f0ab0ace44705f2ef2b15e7d0e5ccff93cc5a7900/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2> Ansprechpartner*in </h2> Michael Lein Leiter Rettungsdienst 08191 / 9188-48 <h2> Dienstsitz </h2> <h2> Teilen Sie diese Stelle </h2>

Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d), Ausbildungsbeginn Oktober 2026

Jetzt bewerben. Die Unterallgäuer Werkstätten gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleiter</h2> für die Förderstätte in Mindelheim. Unterallgäuer Werkstätten gGmbHAnerkannte Werkstatt für Menschen mit BehinderungPersonalabteilungAltvaterstraße 987700 Memmingen08331 9764-5832 Jobs bei der UAW. Arbeit ist mehr als Beschäftigung. Mehr Infos unter: <a href="http://www.uaw-mm.de/mein-neuer-job" target="_blank">www.uaw-mm.de/mein-neuer-job</a>

Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleiter

Die Gemeinde Amberg im Landkreis Unterallgäu sucht für das Kinderhaus zum 01.04.2026 oder zum nächstmöglichen Eintritt eine <h2>Kindergartenleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet</h2> Das bringen Sie mit:• Ausbildung als Erzieherin oder pädagogische Fachkraft mit Berufserfahrung• Persönliche Eignung für eine Leitungsfunktion• Teamorientierte Führungspersönlichkeit mit Empathie und Kommunikationsstärke Das bieten wir Ihnen:• Sehr gute Arbeitsbedingungen in einem netten Team• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten• Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes Das Kinderhaus bietet Platz für bis zu 82 Kinder in zwei altersgemischten Kindergartengruppen, einer Kleingruppe und einer integrativen Gruppe, sowie 12 – 15 Plätze für Krippenkinder. Ausführliche Informationen zum Kinderhaus erhalten Sie unter <a href="http://www.gemeinde-amberg.de" target="_blank">www.gemeinde-amberg.de</a>. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.01.2026 per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@tuerkheim.de" target="_blank">Bewerbung@tuerkheim.de</a> oder per Post an die Verwaltungsgemeinschaft TürkheimMax.-Philipp-Str. 3286842 Türkheim Für weitere Auskünfte steht Ihnen Bürgermeister Peter Kneipp unter 0 82 41 / 46 59 oder <a href="mailto:buergermeister@gemeinde-amberg.de" target="_blank">buergermeister@gemeinde-amberg.de</a> gerne zur Verfügung.

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