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<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär als Projektleitung und stellvertretende Fachteamleitung
      </h1><h2>
        Hochbauamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            65000100
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            03.04.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 12 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 52.975€-82.781€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Bearbeitung, Abwicklung und/oder Steuerung aller Leistungsphasen der HOAI für Planung, Durchführung und Unterhalt von Baumaßnahmenbei Sanierungs-, Umbau und Neubaumaßnahmen von städtischen Gebäuden und baulichen Anlagen (z.B. Brunnen).Schwerpunktgewerke: Heizungs-, Lüftungs-, Kälte- und Sanitärtechnik, regenerative Energien</li><li>Durchführen der Vergabe / Mitwirken bei der Vergabe von Ingenieurleistungen gem. HOAI bei Sanierungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen von städtischen Gebäuden und baulichen Anlagen(z.B. Brunnen). Vorbereitung, Begleitung und Kontrolle von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros, Fachplanern und Sonderfachleuten</li><li>Zusammenstellung baufachlicher Unterlagen für Förderanträge bei Zuwendungsmaßnahmen und für Verwendungsnachweise.</li><li>Baufachliche Beratung und Begleitung anderer städtischer Dienststellen, Ämter und Referate bei der Durchführung und Umsetzung von Hochbaumaßnahmen mit dem Schwerpunkt Heizungs-,Lüftungs-, Kälte- und Sanitärtechnik, regenerative Energien</li><li>Unterstützung und Vertretung der Fachteamleitung bei Leitung und Überwachung aller im Fachteam anfallenden Aufgaben</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Versorgungs-, Energie- und Gebäudetechnik, Maschinenbau oder eines vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung in der Planung und Durchführung von Neubau-, Umbau-, Sanierungs- und/oder Modernisierungsmaßnahmen mit dem Schwerpunkt Heizungs-, Lüftungs-, Kälte- und Sanitärtechnik, regenerative Energien</li><li>Gute Organisationsfähigkeiten sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Kostenschätzungen, –berechnungen und Massenermittlungen für Bauvorhaben</li><li>Kenntnisse der für den Aufgabenbereich relevanten Vorschriften, Richtlinien und Normen (HOAI, VOB, VOL, BayBO, GEG etc.)</li><li>Umfassende EDV-Kenntnisse (z.B. MS Office, Kostenkontroll- und Ausschreibungsprogramme)</li><li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau)</li><li>Selbständige Arbeitsweise, Eigeninitiative sowie konstruktive und kooperative Zusammenarbeit im Team und mit allen Dienststellen und Partnern der Stadt</li><li>Flexibilität unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei
am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 04.05.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Greve, Tel.: 0821 324 - 4634 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär als Projektleitung und stellvertretende Fachteamleitung

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung (m/w/d) für nichttechnische Verwaltungsprüfungen
      </h1><h2>
        Rechnungsprüfungsamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            14000150_2
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            02.04.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            BesGr. A 12 BayBesO, Entgeltgruppe 11 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. &nbsp;51.223-60.537 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Das Rechnungsprüfungsamt der Stadt Augsburg ist in 4 Teams gegliedert. Das Team 2 führt nichttechnische Sachprüfungen durch. Geprüft wird vorrangig die Haushaltsführung und Rechnungslegung der städtischen Dienststellen (Ämter und Eigenbetriebe). Es wird geprüft, ob die finanziellen Mittel ordnungsgemäß verwendet werden und ob die gesetzlichen Vorgaben eingehalten werden. Auch die Prüfung der Wirtschaftlichkeit und Effizienz spielen eine große Rolle. Ziel ist es, Transparenz und Verantwortlichkeit im Umgang mit öffentlichen Geldern zu gewährleisten. Die Rechnungsprüfung kann hierzu einen Beitrag leisten, die Dienststellen auf Defizite hinzuweisen und Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen.</p><p>Da die Kommunalverwaltung ein breites Spektrum abdeckt (z. B. Finanzwesen, Soziales, Bildung, Kultur, Kommunalrecht, Personalrecht, Ordnungswesen) gestaltet sich das mögliche Aufgabengebiet des Prüfers/der Prüferin im Team 2 – nichttechnische Sachprüfung – facettenreich und vielseitig. Präferenzen, Berufserfahrung und Interessen der Mitarbeitenden werden bei der Auswahl der Prüfungsthemen berücksichtigt, sodass hier grundsätzlich ein großer Gestaltungsspielraum besteht.</p><p>Die Prüfungen werden - unter fachlicher Begleitung durch die Teamleiterin und die Amtsleiterin – überwiegend selbständig konzipiert und durchgeführt:</p><ul><li>Recherchen zum Prüfungsthema und den einschlägigen Rechtsvorschriften</li><li>Eröffnungsgespräch mit der geprüften Dienststelle</li><li>Durchführung der Prüfung mit laufender Kontaktaufnahme/Schriftverkehr mit der geprüften Stelle</li><li>Erstellung eines Prüfungsberichts</li><li>Schlussgespräch mit der geprüften Dienststelle</li></ul><p>Nach einer Einarbeitung sind ein laufender Wissenstransfer und ein fachlicher Austausch zwischen den Mitarbeitenden im Team gewährleistet.</p><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II oder</li><li>Abgeschlossenes verwaltungs-, finanz-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Nachgewiesene praktische Kenntnisse in einem prüfungsrelevanten Rechtsgebiet, z. B. Jugend-/Sozialhilferecht, Personalrecht, Leistungsrecht, Ordnungs-/Eingriffsverwaltung oder</li><li>Nachgewiesene praktische Kenntnisse im Gebühren-/Beitragsrecht (z. B. Gebührenkalkulation), Förderrecht (z. B. BayKiBiG, Zuschüsse) oder Informationstechnik</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel) sowie gute Kenntnisse bzgl. der Anwendung von proDoppik und Allris bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Befähigung zu selbständigem, eigenmotiviertem, analytisch-strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten</li><li>Kritik-, Konflikt- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeit vor Ort</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.</p><p>Es handelt sich um eine Stellenbesetzung aufgrund von Ruhestandsversetzung des bisherigen Stelleninhabers.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.05.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Henze, Tel.: 0821 324 - 9301 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung (m/w/d) für nichttechnische Verwaltungsprüfungen

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Facharbeiterin/Facharbeiter Elektrotechnik (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stadtentwässerung Augsburg
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            66150880_6
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            22.03.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 8 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 42.150€-51.327€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Selbstständige und gewissenhafte Durchführung aller Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den elektrotechnischen Anlagen des Klärwerks und der Bauwerke im Kanalnetz</li><li>Montage und Installation von Leitungsführungssystemen</li><li>Änderung und Erweiterung von vorhandenen elektrischen Anlagen</li><li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung in Anlagen</li><li>Installation von Beleuchtungsanlagen, von Anlagen zur Energieverteilung, von Antrieben und Geräten</li><li>Betreuung der NSA, der 60VDC Anlage, der Sicherheitsbeleuchtung, Kompensationsanlagen</li><li>Ausführung von Schalthandlungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz</li><li>Messung und Prüfung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln</li><li>Dokumentation der Arbeiten, Erstellung von Planunterlagen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Elektronikerin/zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung im Umgang mit konventionellen Steuerungskomponenten</li><li>Erfahrung mit der Durchführung von VDE-Prüfungen (0100 T 600, 0105, 0701/0702)</li><li>Bereitschaft zum Erwerb der 10 kV-Schaltberechtigung</li><li>Kenntnisse im Umgang mit PC und Programmen der Office-Familie</li><li>Bereitschaft zu Arbeiten auch außerhalb der normalen Dienstzeit</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter , Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Winter, Tel.: 0821 324 - 7760 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Facharbeiterin/Facharbeiter Elektrotechnik (m/w/d)

<p>&lt;b&gt;B-CHORLEITER UND ORGANISTEN (M/W/D) PG HEILIG GEIST/ZWÖLF APOSTEL AUGSBURG&lt;/b&gt;<br />
&lt;br/&gt;in Teilzeit<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Die &lt;strong&gt;Kath. Pfarrkirchenstiftung „Heilig Geist&lt;/strong&gt; - Stiftung des öffentlichen Rechts - mit dem Sitz in Augsburg, sucht ab 01.09.2025 einen &lt;strong&gt;B-Chorleiter und Organisten (m/w/d)&lt;/strong&gt; für die &lt;strong&gt;Pfarreiengemeinschaft Augsburg Heilig Geist/Zwölf Apostel&lt;/strong&gt; mit 33 - 38 Wochenstunden.&lt;/p&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<br />
&lt;br/&gt;&lt;p style=&quot;punctuation-wrap:hanging;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Ihre Aufgaben&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;<br />
&lt;ul style=&quot;list-style-type:disc;&quot;&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Musikalische Begleitung und Gestaltung verschiedener Gottesdienstformen&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Leitung des Kirchenchors und Weiterentwicklung bzw. Aufbau verschiedener Chorgruppen (Kinder-, Jugend- und Erwachsenenchor)&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Konzeption weiterer kirchenmusikalischer Angebote für alle Altersgruppen (Kantoren, Instrumentalensemble)&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Organisation und Durchführung unterschiedlicher Konzertformate&lt;/li&gt;<br />
&lt;/ul&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil:<br />
&lt;br/&gt;&lt;p style=&quot;punctuation-wrap:hanging;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Ihr Profil&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;<br />
&lt;ul style=&quot;list-style-type:disc;&quot;&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Abgeschlossenes Studium (Bachelor, bzw. B-Examen) in katholischer Kirchenmusik&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Fähigkeit die Gemeinde für die verschiedenen Formen der Kirchenmusik zu begeistern&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Organisatorisches und pädagogisches Geschick&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit&lt;/li&gt;<br />
&lt;li style=&quot;punctuation-wrap:hanging;tab-stops:list 36.0pt;text-autospace:ideograph-numeric ideograph-other;&quot;&gt;Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche&lt;/li&gt;<br />
&lt;/ul&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile:<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Anstellungsvoraussetzungen:&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;<br />
&lt;ul&gt;<br />
&lt;li&gt;Identifizierung mit den Grundsätzen und Werten der Katholischen Kirche.&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Rechtsgrundlage für das Arbeitsverhältnis ist das „Arbeitsvertragsrecht der Bayer. (Erz-) Diözesen“ (ABD) in ihrer jeweiligen Fassung. Dieser Tarifvertrag entspricht im Wesentlichen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). &lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Das Entgelt richtet sich nach dem „Arbeitsvertragsrecht der Bayer. (Erz-) Diözesen (ABD)“, ähnlich dem TVöD.&lt;/li&gt;<br />
&lt;/ul&gt;<br />
&lt;p&gt;Bei Fragen wenden Sie Sich bitte an Pfarrer Manfred Bauer unter der Telefonnummer 0821/2628680.&lt;/p&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Pfarramt&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
&lt;strong&gt;„Heilig Geist“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
Grüntenstr. 19&lt;br /&gt;<br />
86163 Augsburg&lt;/p&gt;<br />
&lt;p&gt;oder per Mail an: &lt;a href=&quot;<a href="mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de&quot;&gt;&lt;span">mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de&quot;&gt;&lt;span</a> style=&quot;color:#4D4DE6;&quot;&gt;&lt;u&gt;<a href="mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de">hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de</a>&lt;/u&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Pfarramt&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
&lt;strong&gt;„Heilig Geist“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
Grüntenstr. 19&lt;br /&gt;<br />
86163 Augsburg&lt;/p&gt;<br />
&lt;p&gt;oder per Mail an: &lt;a href=&quot;<a href="mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de&quot;&gt;&lt;span">mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de&quot;&gt;&lt;span</a> style=&quot;color:#4D4DE6;&quot;&gt;&lt;u&gt;<a href="mailto:hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de">hl.geist.augsburg@bistum-augsburg.de</a>&lt;/u&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</p>


Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    B-CHORLEITER UND ORGANISTEN (M/W/D) PG HEILIG GEIST/ZWÖLF APOSTEL AUGSBURG                                

<p><br></p><h1>Duales Studium zur Diplom-Verwaltungswirtin (FH) / zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d)<br></h1><br><p>Zum 01. Oktober 2026 beabsichtigen wir<br></p><p>16 Nachwuchskräfte<br></p><p>für die dritte Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“ einzustellen.<br></p><p>Die Anwärterinnen/Anwärter absolvieren ein dreijähriges duales Studium an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (HföD), das bei erfolgreicher Beendigung mit dem akademischen Grad Diplom-Verwaltungswirtin (FH) / Diplom-Verwaltungswirt (FH) abschließt. Der fachtheoretische Studienanteil von 21 Monaten an der HföD wird durch 15 Monate praktische Ausbildung in den Ämtern der Stadt Augsburg ergänzt. Während des dualen Studiums werden Anwärterbezüge (voraussichtlich 1.563,85 € brutto) bezahlt. Die Laufbahn der dritten Qualifikationsebene beginnt mit der Amtsbezeichnung „Verwaltungsinspektorin“ / „Verwaltungsinspektor“. Im Rahmen der gegebenen Beförderungsmöglichkeiten kann das Amt einer „Verwaltungsrätin“ / eines „Verwaltungsrates“ erreicht werden. Eine spätere Qualifizierung für die vierte Qualifikationsebene ist bei entsprechender Eignung ebenfalls möglich.<br></p><p>Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der gründliche Kenntnisse über die vielseitigen Aufgaben einer Großstadtverwaltung vermittelt werden.<br></p><p>Die Einstellung setzt die Teilnahme an einem Auswahlverfahren voraus. Im Rahmen dieses Auswahlverfahrens haben die Bewerber / Bewerberinnen eine Auswahlprüfung abzulegen, die von der Geschäftsstelle des Landespersonalausschusses voraussichtlich am 06. Oktober 2025 durchgeführt wird. Der endgültige Termin der Auswahlprüfung und der Prüfungsort werden den Bewerbern in einem Zulassungsbescheid des Landespersonalausschusses etwa 14 Tage vor der Prüfung bekannt gegeben. Ein Anspruch auf Einstellung wird durch die erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren nicht begründet<br></p><p>Zum Auswahlverfahren werden Bewerberinnen/Bewerber zugelassen, die<br></p><ul><li>Deutsche im Sinne des Art. 116 Grundgesetz sind oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union oder von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz besitzen oder diese bis zum Einstellungstermin erwerben,<br></li><li>die in Bayern anerkannte unbeschränkte Fachhochschulreife oder Hochschulreife oder einen vom Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus als gleichwertig anerkannten Bildungsstand bzw. allgemeine Hochschulzugangsberechtigung über erfolgreiche berufliche Fortbildungsprüfungen (Meisterprüfung oder gleichgestellte berufliche Fortbildungsprüfungen, Absolventen von Fachschulen oder Fachakademien) in Verbindung mit einem Beratungsgespräch an einer bayerischen Hochschule oder an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern, Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung nachweisen können oder diese bis zum Einstellungstermin erwerben werden und<br></li><li>zum Einstellungszeitpunkt das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.<br></li></ul><p>Wir bitten, Bewerbung und Anmeldung zum Auswahlverfahren über den  Online-Antrag. auf der Internetseite des Landespersonalausschusses bis 14.07.2025 vorzunehmen. Im Online-Antrag sind als Ausbildungsrichtung "Diplom-Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung (m/w/d)" und die Bezeichnung Stadt Augsburg auszuwählen.<br></p><p>Eine gesonderte Bewerbung bei der Stadt Augsburg ist dann nicht erforderlich, jedoch bitten wir um Beachtung der Hinweise des Landespersonalausschusses bezüglich erforderliche Unterlagen.</p>Bewerber und Bewerberinnen, die am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses zur 3. Qualifikationsebene für die Einstellungsjahre 2023 bis 2025 teilgenommen haben, können sich mit diesen Prüfungszeugnissen und den üblichen Bewerbungsunterlagen bis 31.10.2025 direkt bei der Stadt Augsburg für den Einstellungszeitpunkt 01.10.2026 online durch Anklicken des folgenden grünen Buttons bewerben. Eine Teilnahme am aktuellen Auswahlverfahren ist nicht erforderlich, allerdings zur Notenverbesserung natürlich zulässig.<br><p>Kontakt:
<br>Frau Baur, Tel.: 0821 324-2239<br>Frau Brant, Tel.: 0821 324-2322<br></p>

Duales Studium zur Diplom-Verwaltungswirtin (FH) / zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d)

<p><br></p><h1>Ausbildung zur Verwaltungswirtin / zum Verwaltungswirt (m/w/d)<br></h1><br><p>Zum 01. September 2026 beabsichtigen wir als Beamtenanwärterinnen bzw. Beamtenanwärter für die zweite Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“<br></p><p>20 Nachwuchskräfte<br></p><p>einzustellen. Die Anwärterinnen und Anwärter absolvieren eine zweijährige Ausbildung bei der Stadtverwaltung und der Bayerischen Verwaltungsschule. Während der Ausbildung werden Anwärterbezüge (derzeit 1.509,93 € brutto) bezahlt. Die Laufbahn in der zweiten Qualifikationsebene beginnt mit der Amtsbezeichnung „Verwaltungssekretärin" oder  „Verwaltungssekretär". Im Rahmen der gegebenen Beförderungsmöglichkeiten kann das Amt einer „Verwaltungsinspektorin“ bzw. eines „Verwaltungsinspektors“ erreicht werden. Eine spätere Qualifizierung für die dritte und vierte Qualifikationsebene ist bei entsprechender Eignung ebenfalls möglich.<br></p><p>Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der gründliche Kenntnisse über die vielseitigen Aufgaben einer Großstadtverwaltung vermittelt werden.<br></p><p>Die Einstellung setzt die Teilnahme an einem Auswahlverfahren voraus. Im Rahmen dieses Auswahlverfahrens haben die Bewerber eine Auswahlprüfung abzulegen, die von der Geschäftsstelle des Landespersonalausschusses voraussichtlich am 07.07.2025 durchgeführt wird. Der endgültige Termin der Auswahlprüfung und der Prüfungsort werden den Bewerbern etwa 14 Tage vor der Prüfung bekanntgegeben. Ein Anspruch auf Einstellung wird durch die erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren nicht begründet.<br></p><p>Zum Auswahlverfahren werden Bewerberinnen/Bewerber zugelassen, die<br></p><ul><li>Deutsche im Sinne des Art. 116 Grundgesetz sind oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union oder von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz besitzen oder diese bis zum Einstellungstermin erwerben,<br></li><li>mindestens den qualifizierenden Abschluss einer Haupt- oder Mittelschule oder einen vom Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus als mittleren Schulabschluss anerkannten Bildungsstand nachweisen oder diesen bis zum Einstellungszeitpunkt erwerben werden (der einfache Abschluss einer Haupt- oder Mittelschule ist nicht ausreichend).<br></li><li>zum Einstellungszeitpunkt das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.<br></li></ul><p>Wir bitten, Bewerbung und Anmeldung zum Auswahlverfahren über den Online-Antrag auf der Internetseite des  Landespersonalausschusses bis 12.05.2025 vorzunehmen.
Im Online-Antrag sind als Ausbildungsrichtung "Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung (m/w/d)" und die Bezeichnung Stadt Augsburg auszuwählen.<br></p><p>Eine gesonderte Bewerbung bei der Stadt Augsburg ist zunächst nicht erforderlich, jedoch bitten wir um Beachtung der Hinweise des Landespersonalausschusses bezüglich erforderlicher Unterlagen.</p>Bewerber und Bewerberinnen, die am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses zur 2. Qualifikationsebene für die Einstellungsjahre 2023 bis 2025 teilgenommen haben, können sich mit diesen Prüfungszeugnissen und den üblichen Bewerbungsunterlagen bis 31.07.2025 direkt bei der Stadt Augsburg für den Einstellungszeitpunkt 01.09.2026 online durch Anklicken des folgenden grünen Buttons&nbsp;bewerben. Eine Teilnahme am aktuellen Auswahlverfahren ist nicht erforderlich, allerdings zur Notenverbesserung natürlich zulässig.<br><p>Kontakt:
<br>Frau Brant, Tel.: 0821 324-2322<br>Frau Baur,&nbsp; Tel.: 0821 324-2239<br></p>

Ausbildung zur Verwaltungswirtin / zum Verwaltungswirt (m/w/d)

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Bundesfreiwilligendienst für waldpädagogisches Angebot der Forstverwaltung Stadt Augsburg
      </h1><h2>
        Forstverwaltung mit Unterer Jagdbehörde
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            82099992_6
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            06.02.2025
            </p><h3>Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung bei waldpädagogischen Veranstaltungen (v. a. Schulklassenführungen)</li><li>Selbstständige Planung und Durchführung von Waldführungen und anderen Angeboten</li><li>Auskunftserteilung bei Anfragen und Terminvereinbarung (Telefon und E-Mail)</li><li>Mithilfe bei der Erstellung von pädagogischen Konzepten</li><li>Büroorganisation</li><li>Museumsdienst</li><li>Beteiligung beim Öffentlichkeitsmarketing</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Taschengeld</li><li>Ein freundliches Umfeld</li><li>Ein abwechslungsreiches Angebot (draußen und drinnen)</li><li>Einblick in die Tätigkeitsbereiche der Forstverwaltung</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen</li><li>Flexible Einsatzzeiten</li></ul><h3>Anforderungen:</h3><ul><li>Erfüllung der Vollzeitschulpflicht</li><li>Freude an dem Umgang mit Kindern</li><li>Bereitschaft zur ganzjährigen Tätigkeit im Freien</li><li>Bereitschaft zu Wochenenddiensten</li><li>Organisationstalent</li><li>Eigeninitiative</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen</li><li>Biologische und pädagogische Grundkenntnisse wünschenswert</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Es wird eine Stelle im Rahmen des Bundesfrewilligendienstes (BFD) für den Zeitraum vom 01.08.2025 bis 31.07.2026 und eine Stelle vom 01.09.2025 bis 31.08.2026 vergeben. Mehr Infos zum BFD unter <a href="http://www.bundesfreiwilligendienst.de" target="_blank">www.bundesfreiwilligendienst.de</a><br></p>Mehr erfahren<ul><p>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 20.05.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Smith, Tel.: 0821 324 - 6118 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Bundesfreiwilligendienst für waldpädagogisches Angebot der Forstverwaltung Stadt Augsburg

<p>Du bist auf der Suche nach dem passenden Beruf für Dich und möchtest gerne den Alltag einer öffentlichen Verwaltung kennenlernen? Dann komm für ein Praktikum zur Stadt Gersthofen!</p><p>Es ist uns ein Anliegen Schülern (m/w/d) durch Schnupperpraktika die Möglichkeit zu geben einen Einblick in die Stadtverwaltung zu erhalten und die einzelnen Berufe besser kennenzulernen.</p><p>Du hast Interesse und möchtest dich bewerben?</p><p>Dann freuen wir uns über Deine Kurzbewerbung mit einem Anschreiben, Lebenslauf, letzten Schulzeugnis über unser Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a>.</p><p>Bewerbungen per Post werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgesendet.</p><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Region, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Praktikumsplatz für Schüler (m/w/d)</h1><h4>Sie besitzen</h4><ul><li>nobis eleifend option congue nihil</li><li>nobis eleifend option congue nihil</li><li>nobis eleifend option congue nihil</li><li>nobis eleifend option congue nihil</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Nam liber tempor cum soluta</li><li>Nam liber tempor cum soluta</li><li>Nam liber tempor cum soluta</li><li>Nam liber tempor cum soluta</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>mperdiet doming id quod mazim placerat</li><li>mperdiet doming id quod mazim placerat</li><li>mperdiet doming id quod mazim placerat</li><li>mperdiet doming id quod mazim placerat</li></ul><p>Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est Lorem ipsum dolor sit amet. Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod t erat, sed diam empor invidunt ut labore et dolore magna aliquyamvoluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est Lorem ipsum dolor sit amet.</p><p>Lorem ipsum dolor sit amet</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:</h3><p>Frau Melanie Reischl</p>☎ 0821/2491-201
          <br>
            
              <a href="mailto:mreischl@gersthofen.de" target="_blank">mreischl@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen:</h3><p>Frau Melanie Reischl</p>
            ☎ 0821/2491-201
          <br>
            
              <a href="mailto:mreischl@gersthofen.de" target="_blank">mreischl@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Praktikum
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Schwaben, Bayern, Deutschland
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2><h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Allgemein Verwaltung
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>

Stadt Gersthofen

Praktikumsplatz für Schüler (m/w/d)

<p>Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!</p><h1>Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Altenhilfe der Stadt Augsburg</h1><p>
            Referenznummer: 
            
            50599992_FSJ_EAA_2025
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            10.04.2025
            </p><p>Hast Du Deinen Schulabschluss in der Tasche und bist Dir noch unsicher, wie es beruflich weitergehen soll? Engagiere Dich in einem Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) bei der Altenhilfe der Stadt Augsburg und finde heraus, ob ein Beruf im sozialen und pflegerischen Bereich das Richtige für Dich ist. Egal ob Vollzeit oder Teilzeit (ab 25 Std)!</p><h3>Über uns:</h3><p>Die Altenhilfe Augsburg unterstützt ältere Menschen in fünf Senioren- und Pflegeeinrichtungen. Als FSJ’ler bist Du ein wertvolles Mitglied unseres Teams und begegnest Menschen mit vielfältigen Biografien und Lebenssituationen. Diese Erfahrung hilft Dir, Dich beruflich zu orientieren und persönlich weiterzuentwickeln.</p><h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung unserer Pflegeteams bei der Grundpflege (z.B. Hilfe bei der Körperpflege, Ankleiden, Nahrungsaufnahme)</li><li>Gestaltung des Alltags mit Seniorinnen und Senioren nach deren Bedürfnissen und Wünschen (z.B. Spaziergänge, Freizeitgestaltung, Gespräche)</li><li>Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten (z.B. Essenszubereitung, Aufräumen)</li><li>Teilnahme an Team-Besprechungen und Fortbildungen</li><li>Mithilfe bei der Organisation von Gruppenaktivitäten und Veranstaltungen</li><li>Übernahme kleinerer administrativer Aufgaben</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Alter: 16 bis 26 Jahre</li><li>Interesse am Kontakt mit älteren Menschen</li><li>Empathie, Geduld und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h3>Deine Benefits:</h3><ul><li>Anleitung durch erfahrene Fachkräfte</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Monatliches Taschengeld (derzeit in Höhe von 578,00 Euro)</li><li>Vielfältige praktische Erfahrungen</li><li>Qualifiziertes Zeugnis</li></ul><h3>Deine Bewerbung: </h3><p>Interessiert? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)</p><p>Für weitere Informationen besuche unsere Website oder kontaktiere uns telefonisch unter 0821 324 6169.</p><p>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kondtraindikation erforderlich.</p><p>Zudem wird vor Dienstantritt eine betriebsärztliche Untersuchung durch den medizinischen Dienst durchgeführt.</p><p>Es werden 4 Stellen im Rahmen des Freiwilligen Sozialen Jahres ab dem 01.02.2025 vergeben.</p><p>Mehr Infos zum FSJ unter <a href="http://www.freiwilligendienste-bayern.de" target="_blank">www.freiwilligendienste-bayern.de</a></p>
         
            
               Kontaktdaten
               Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg<br>
                  Fachbereich Personal<br>
                  Maximilianstraße 9<br>
                  86150 Augsburg<br>
                  <a href="https://altenhilfe.augsburg.de" target="_blank">https://altenhilfe.augsburg.de</a>
               
            
            
               Kontaktperson:
               Herr Milos Brzakovic<br>
                  Fachbereich Personal<br>
                  Tel: 0821–324 6169<br>
                  Fax: 0821-324 6156 <br>
                  E-Mail: <a href="mailto:milos.brzakovic@augsburg.de" target="_blank">milos.brzakovic@augsburg.de</a>
               
            
         
         <p>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.</p>

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Altenhilfe der Stadt Augsburg

<p>Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>Erzieherin oder Erzieher (m/w/d)</h1><h2>in Vollzeit und Teilzeit</h2><p>
            Einsatzort:
            
            Amt für Kindertagesbetreuung
            </p><p>
            Referenznummer:
            
            51199993_erz_2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe S 8 a TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 42.438 - 56.639 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><h3>Sie arbeiten gerne mit Kindern?</h3>
            
               Die Stadt Augsburg bietet in ihren 53 Kitas liebevolle Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik.
               Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
               In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder, Horten sowie in den Mini-Kitas betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten insgesamt rund 4000 Plätze.
               Wir sind Arbeitgeberin für rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen Sie als pädagogische Ergänzungskraft, die unsere Teams mit Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ideen bereichern möchten. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter <a href="http://www.kita.augsburg.de" target="_blank">www.kita.augsburg.de</a>.
            
         
         
            <h3>Wir freuen uns auf:</h3><ul><li>Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li><li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li><li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern</li></ul><h3>Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:</h3><ul><li>Nachweis über den Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder über einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li><li>Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP)</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Monatliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a TVöD</li><li>Regenerationstage</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Fünf Klausurtage im Jahr</li><li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li><li>Arbeitsplätze im gesamten Stadtgebiet ohne Arbeitgeberwechsel</li><li>Jobticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Ferienerholungsmöglichkeiten in Neukirchen (A) und am Ammersee</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 08. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li></ul><h3>Sie möchten Teil des #TeamAugsburg werden?</h3><ul><li>Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</li><li>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich.</li><li>Eine Bescheinigung der Infektionsschutzbelehrung gemäß § 42 und § 43 des Infektionsschutzgesetzes ist bis zum Arbeitsantritt vorzulegen. Falls Sie diese bereits besitzen, legen Sie uns bitte eine Kopie davon bei.</li><li>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden</li></ul><h3>Sie haben Rückfragen:<br></h3><p>Sie erreichen Frau Gardzielewski unter der Telefonnummer 0821/324-64201 oder Frau Gaßner unter der Telefonnummer 0821/324-6219.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p><p>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht. </p>

82 Öffentlicher Dienst und Verbände Jobs in Hornungstraße 73, 86161 Augsburg, Deutschland