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<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Rechtsaufsicht (m/w/d)
      </h1><h2>
        Amt für Kindertagesbetreuung
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            51000125_1 (2)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            24.05.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Wahrnehmung der Aufgaben als Aufsichtsbehörde nach dem Bayerischen Kinderbildungs- und betreuungsgesetz (BayKiBiG) für alle Kinderkrippen und Häuser für Kinder in freier Trägerschaft, insbesondere:</p><ul><li>Entscheidung über die Erteilung einer Betriebserlaubnis einschl. Vorbereitung, Ausfertigung und Übergabe der Bescheide nach Überprüfung der Voraussetzungen vor Ort</li><li>Überwachung aller mit der Betriebserlaubnis versehenen Kinderkrippen und Häuser für Kinder einschl. Besichtigung, Mängelfeststellung, Überwachung der Mängelbeseitigung und Erteilung von Auflagen</li><li>Entgegennahme und Prüfung der vorgeschriebenen Anzeigen und Meldepflichten im Zusammenhang mit dem Betrieb der Einrichtungen einschl. Beratung des Trägers</li><li>Fertigung von Stellungnahmen, Berichten und Beschlussvorlagen an Vorgesetzte zu verschiedenen Anfragen und Themen im Bereich der Kinderbetreuung</li><li>Anerkennung von Abschlüssen gem. § 16 Abs. 6 AVBayKiBiG</li><li>Festsetzung und Leistung von Betriebskostenzuschüssen an freie Träger, einschl. Vor-Ort-Prüfung der Fördervoraussetzungen (Belegprüfung)</li><li>Vollzug kommunaler und staatlicher Förderprogramme sowie Vollzug des AVBayKiBiG</li><li>Fachliche und kollegiale Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachaufsicht, Architektur und Buchhaltung</li><li>Unterstützung der Vorgesetztenebene</li><li>Teilnahme an Dienstberatungen und Arbeitsgruppen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (VFA-K, Fachprüfung I) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren oder</li><li>Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter bzw. Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte rechtliche Kenntnisse im SGB VIII, BayKiBiG und AVBayKiBiG</li><li>Sichere Kenntnisse in Verwaltungsverfahren bzw. im Verwaltungsverfahrensrecht</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Selbständige Analysefähigkeit und Entwicklung lösungsorientierter und rechtskonformer Verfahren, auch im Spannungsfeld Verwaltung und Pädagogik</li><li>Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit mit den freien Trägern und innerhalb eines multiprofessionellen Teams</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Anwendung der gängigen MS-Office Programme (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement</li><li>Freude an einer sinnstiftenden und wertvollen Aufgabe im Handlungsfeld der Kinderbetreuung im Stadtgebiet Augsburg</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 15.06.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Klug, Tel.: 0821 324 - 2969 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Sachbearbeitung Rechtsaufsicht (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
      </p><p>Die Altenhilfe der Stadt Augsburg ist ein leistungsstarkes städtisches Unternehmen in der Rechtsform eines Eigenbetriebs. Mit rund 750 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mitarbeitende erwarten viele attraktive Arbeitsbedingungen, u.a. eine gute Verkehrsanbindung, ein Standort in der Nähe zu bayerischen Naherholungsgebieten, Kinderbetreuungsplätze auch außerhalb der üblichen Zeiten und nach Verfügbarkeit auch preisgünstige Apartments.&nbsp;Der Eigenbetrieb besteht aus fünf Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem ambulanten Dienst mit Tagespflege und einer Geschäftsstelle mit vier Fachbereichen.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>Pflegedienstleitung im Sander-Stift (m/w/d)</h1><br><p>
            Einsatzort: 
            
          Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg
            </p><p>
            Referenznummer: 
            
            56200050_4
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            24.05.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe P 14 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 60.156 - 74.321 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Erarbeitung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten</li><li>Bedarfsermittlung, Gewinnung, Entwicklung, Bindung und Einsatzplanung des Pflegepersonals&nbsp;</li><li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätskontrolle der Pflege</li><li>Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohner, Betreuerinnen und Betreuer und Externe wie Angehörige, Ärzte und Ehrenamtliche</li><li>Überwachung der Mittelverwendung, betriebswirtschaftliche Steuerung und Einhaltung des Pflegebudgets</li><li>Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der Pflege</li><li>Pflegegradmanagement</li><li>Evaluation, Planung und Anpassung von Arbeitsabläufen</li><li>Organisation und Durchführung von Pflegevisiten</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d), Altenpflegerin/Altenpfleger (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung und</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Basis-Weiterbildung für leitende Funktionen nach §§ 73-76 AVPfleWoqG von 764 Std. sowie</li><li>Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fähigkeit zur zielorientierten, kooperativen und motivierenden Mitarbeitendenführung</li><li>Entscheidungskompetenz und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li><li>sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit</li><li>Durchsetzungsvermögen, Konflikt- bzw. Kritikfähigkeit, Fähigkeit zur Selbstreflexion</li><li>Wertschätzende Haltung und ein besonderes Verständnis für die Lebenswelten älterer, schutzbefohlener Menschen</li><li>ausgeprägte Organisationsfähigkeit und betriebswirtschaftliche Handlungsfähigkeit</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse in EDV-gestützter Pflegedokumentation und Personaleinsatzplanung (wünschenswert mit dem Programm Connext Vivendi)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen:</h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich
        mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten
        Arbeitszeugnissen.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p>Weitere Infos:<ul><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 13.06.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:</h3><p>Frau Gulich, Tel.: 0821 324-2412 (bei Fragen zur Bewerbung)<br>
Frau Baiocco, Tel.: 0821 324-6168 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
        gelöscht.
      </p>

Pflegedienstleitung im Sander-Stift (m/w/d)

<p>Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören:</p><ul><li>Sämtliche anfallende Kassengeschäfte mit Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Tägliche Buchhaltung mit Tagesabschluss und Führen der Sach- und Personenkonten</li><li>Mahn- und Vollstreckungswesen</li><li>Führen von Statistiken</li><li>Jahresabschlussarbeiten</li><li>Stundungs- und Erlassungsanträge, Spendenangelegenheiten</li><li>Vertretung Steueramt</li></ul>

Markt Bissingen

Kassenverwalter (m/w/d)

<p>&lt;b&gt;MESNER &quot;ST. ULRICH&quot; ERISRIED&lt;/b&gt;<br />
&lt;br/&gt;in Teilzeit<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Die &lt;strong&gt;Kath. Kirchenstiftung “St. Ulrich” in Erisried &lt;/strong&gt;sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen &lt;strong&gt;Mesner (m/w/d)&lt;/strong&gt; in Teilzeit (6,85 Wochenstunden). Die Stelle kann gerne aufgeteilt und von einem Team mit mehreren Personen übernommen werden.&lt;/p&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihr Profil&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;<br />
&lt;ul&gt;<br />
&lt;li&gt;Interesse an der Liturgie und Gespür für die Pflege und Erhaltung eines wertvollen kulturellen Erbes&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Zuverlässige, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Flexibilität und Motivation, Teamfähigkeit und Freundlichkeit&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen &lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Identifikation mit den Grundsätzen der katholischen Kirche&lt;/li&gt;<br />
&lt;/ul&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil:<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihre Vorteile&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;<br />
&lt;ul&gt;<br />
&lt;li&gt;Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Besondere Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag ABD, ähnlich dem TVöD&lt;/li&gt;<br />
&lt;li&gt;Netzwerk innerhalb der Berufsgruppe „Mesnerverband“&lt;/li&gt;<br />
&lt;/ul&gt;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile:<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Pfarrkirchenstiftung „St. Ulrich“ Erisried&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
Pater Julius Ferrao oder Verwaltungsleiterin Brigitte Wißmiller&lt;br /&gt;<br />
(Tel. 08265/7572)&lt;br /&gt;<br />
Mühlbachstraße 12 a, 87742 Dirlewang &lt;br /&gt;<br />
Tel. 08267/203, &lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&lt;/a&gt;&lt;/p&amp;gt">mailto:pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dirlewang@bistum-augsburg.de…</a>;</p>
<p>&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<br />
&lt;br/&gt;<br />
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Pfarrkirchenstiftung „St. Ulrich“ Erisried&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;<br />
Pater Julius Ferrao oder Verwaltungsleiterin Brigitte Wißmiller&lt;br /&gt;<br />
(Tel. 08265/7572)&lt;br /&gt;<br />
Mühlbachstraße 12 a, 87742 Dirlewang &lt;br /&gt;<br />
Tel. 08267/203, &lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&lt;/a&gt;&lt;/p&amp;gt">mailto:pg.dirlewang@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dirlewang@bistum-augsburg.de…</a>;</p>


Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    MESNER "ST. ULRICH" ERISRIED                                

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        IT-Koordinatorin/IT-Koordinator für Fachverfahren und digitale Prozesse in der Abteilung Finanzverfahren und Informationstechnik (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stadtkasse
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            21000175
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            23.05.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 51.222-75.901 €/Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>
Administration der Finanzsoftware proDoppik:&nbsp;Sie sind für die technische Verwaltung und Optimierung unserer Finanzsoftware verantwortlich - gemeinsam mit einem fachlichen Team.</li><li>
Durchführung von IT-Projekten:&nbsp;Sie setzen verschiedene IT-Projekte zur Weiterentwicklung des Finanzverfahrens um.</li><li>
Administration der Windows-/Exchange-Umgebung:&nbsp;Sie verwalten die Windows- und Exchange-Umgebung sowie weitere Fachverfahren im Bereich der Finanzverwaltung.</li><li>
Weiterentwicklung und Pflege der Systemdokumentation:&nbsp;Sie stellen sicher, dass die Systemdokumentation stets aktuell und konsistent ist.</li><li>
Servicequalitätsmanagement:  Sie betreuen das Servicequalitätsmanagement und tragen aktiv zur Sicherstellung und kontinuierlichen Verbesserung der IT-Dienstleistungsqualität und Prozessoptimierung bei.</li><li>
Abwicklung des IT-Leasings:&nbsp;Sie kümmern sich um die Beschaffung und Installation von IT-Geräten und koordinieren das Leasing inkl. Planung/Ermittlung des Leasingbudgets für die jeweiligen Bereiche innerhalb der Finanzverwaltung.</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik bzw. eine vergleichbare akademische Vorbildung (z.B. Zertifikatsstudium IT-Projekt- und Prozessmanagement)&nbsp;oder</li><li>abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Umfassende Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Fachverfahren, idealerweise im Bereich Finanzsoftware (z. B. proDoppik)</li><li>Kenntnisse im IT-Projektmanagement sowie in der Einführung und Erweiterung von Softwaremodulen</li><li>Kenntnisse in der Windows- und Exchange-Administration</li><li>Vertrautheit mit Methoden des Servicequalitätsmanagements sowie der Definition und Überwachung von KPIs</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei
am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 09.06.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Wörle, Tel.: 0821 324 - 2260 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Hefele, Tel.: 0821 324 - 9100 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

IT-Koordinatorin/IT-Koordinator für Fachverfahren und digitale Prozesse in der Abteilung Finanzverfahren und Informationstechnik (m/w/d)

<p>Der Landschaftspflegeverband Landkreis Augsburg ist ein an der Schnittstelle von Kommunen, Landwirtschaft und Naturschutz agierender, gemeinnütziger Verein, dessen Aufgaben breit gefächert sind (<a href="http://www.lpv-landkreis-augsburg.de" target="_blank"><strong>www.lpv-landkreis-augsburg.de</strong></a>). Schwerpunktmäßig werden praktische Biotoppflegearbeiten und Naturschutzprojekte abgewickelt.&nbsp;</p><p><strong>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</strong></p><ul><li>Bearbeitung von Aufgaben in der Vereinsverwaltung (z.B. Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Schriftführung, Mitgliederverwaltung, Mitgliedsbeiträge)</li><li>Bearbeitung von Aufgaben in der Personalverwaltung</li><li>Bearbeitung von Verwaltungsaufgaben im Bereich der Landschaftspflegemaßnahmen (z.B. Prüfung von Angeboten/Leistungsnachweisen, Erstellung von Abrechnungen)</li><li>Mitarbeit und Unterstützung bei der Buchhaltung und Öffentlichkeitsarbeit</li></ul><p><strong>Sie bieten idealerweise:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten Softwareanwendungen (z.B. Lexware)</li><li>selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Sicherheit im Umgang mit Menschen</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachanwendungen (z.B. HI-Tier)</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an vereinzelten Sitzungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li><li>Führerschein der Klasse B&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>eine attraktive Teilzeitstelle (20h), zunächst befristet auf drei Jahre als Elternzeitvertretung (eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt)</li><li>Beschäftigung ab sofort möglich, spätestens zum 01. August</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TVöD</li><li>Dienstort ist unsere Geschäftsstelle in Schwabmünchen, Feyerabendstraße 2</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung <strong>bis 22. Juni 2025&nbsp;</strong>unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:LPV@LRA-a.bayern.de" target="_blank"><strong>LPV@LRA-a.bayern.de</strong></a><strong>.</strong></p><p><strong>Landschaftspflegeverband Landkreis Augsburg e.V.</strong></p><p><strong>Feyerabendstr. 2</strong></p><p><strong>86830 Schwabmünchen</strong></p><p><strong>0821 / 3102-2850</strong></p><p>Ansprechpartner bei Fragen: &nbsp;Herr Werner Burkhart, Geschäftsführer</p><p>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Landschaftspflegeverband Landkreis Augsburg e.V.

Verwaltungsfachkraft (w/m/d) im Bereich Landschaftspflege und Naturschutz

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.<br>
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!</p><h1>
        Abfallberatung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb
      </h2><p>Referenznummer:
            70000135_3
            </p><p>Veröffentlichung:
            23.05.2025
            </p><p>Stellenbewertung:
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 45.309€-63.744€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Beratung von Bürgerinnen/Bürgern (m/w/d), Gewerbebetrieben und öffentlichen Einrichtungen hinsichtlich des kommunalen Abfallwirtschaftskonzeptes der Stadt Augsburg mit dem Schwerpunkt der Abfallvermeidung, der örtlichen Verwertungs- und Entsorgungsmöglichkeiten, der Entsorgung von Sonderabfällen und Altlasten, der Reduzierung von Lebensmittelabfällen, dem Baustoffrecycling sowie der Eigen- und Gemeinschaftskompostierung</li><li>Produktberatung hinsichtlich Qualität, Lebensdauer, Reparaturfreundlichkeit, abfall- und schadstoffarmer Gestaltung sowie Produktionsvorgängen</li><li>Erstellung von Abfallwirtschaftskonzepten für Gewerbebetriebe und öffentlichen Einrichtungen (Branchenkonzepte)</li><li>Im Bereich der Umwelterziehung: Organisation und Durchführung von Exkursionen zur Deponie und anderen Behandlungsanlagen, Konzeption und Durchführung von Unterrichts- und Beratungsveranstaltungen zur Abfallvermeidung und zum städtischen Abfallwirtschaftskonzept sowie Multiplikatorenschulungen</li><li>Redaktionelle Pflege des Internetauftrittes incl. App und Abfall-ABC</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin/staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) bevorzugt der Fachrichtung Umweltschutztechnik, Kunststofftechnik oder Chemietechnik oder</li><li>Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Offener, freundlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern (m/w/d)</li><li>Kontaktfreudigkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei
am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 11.06.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Cours, Tel.: 0821 324 - 4792 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Abfallberatung (m/w/d)

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Technische Sachbearbeitung (m/w/d) befristet bis 31.12.2027
      </h1><h2>
        Mobilitäts- und Tiefbauamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            66093008
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            23.05.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.309€-63.744€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Überwachung von Telekommunikationsunternehmen</li><li>Koordination von Maßnahmen</li><li>Abrechnung von Baumaßnahmen, Haushaltsüberwachung</li><li>Abwicklung von Bürgerbeschwerden</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><p>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin/staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Gefestigtes Normenverständnis</li><li>Einschlägige EDV Kenntnisse</li><li>Erfahrungen im Straßenbau</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li><li>Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen</li><li>Durchsetzungsvermögen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 11.06.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Lippert, Tel.: 0821 324 - 7430 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Technische Sachbearbeitung (m/w/d) befristet bis 31.12.2027

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Leitung (m/w/d) Hort Bleicherbreite befristet als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Juni 2027
      </h1><h2>
        Amt für Kindertagesbetreuung
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            51106160_3 (3)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            23.05.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe S 13 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 43.306 - 62.972 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Die Eingruppierung ist abhängig von der Durchschnittsbelegung. Bei voller Belegung ist eine Eingruppierung bis&nbsp;Entgeltgruppe S 13 TVöD&nbsp;möglich.</p><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p></ul><h3>
          Aufgabengebiet:
        </h3><ul><li>Gesamtverantwortung für die pädagogische, personelle und organisatorische Leitung der Einrichtung</li><li>Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte und Projekte</li><li>Führung und Anleitung der Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Elternbeirat, Träger und externen Partnern</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Erledigung der anfallenden Verwaltungsaufgaben</li></ul><h3>
          Voraussetzungen:
        </h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge je mit staatlicher Anerkennung oder</li><li>Abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge oder</li><li>Staatlich anerkannte Heilerziehungspflegerin/staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger oder</li><li>Staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher bzw. pädagogische Fachkraft für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)&nbsp;und
</li><li>Mindestens dreijährige Berufserfahrung als Fachkraft in einem Hort&nbsp;sowie
</li><li>Nachweis über die Teilnahme an einer Fortbildung für Leitungskräfte bzw. die Bereitschaft eine entsprechende Fortbildung zu absolvieren</li></ul><h3>
          Wünschenswert:
        </h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der frühkindlichen Bildung und Erziehung</li><li>Führungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern</li></ul><h3>
          Wir bieten:
        </h3><ul><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Regenerationstage</li></ul><h3>
          Rechtliche Informationen:
        </h3>
        
          Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
          Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf,
          Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.
        
      
      <br>Weitere Infos:<ul><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Die jeweilige Eingruppierung richtet sich nach der Auslastung der Einrichtung und ist jährlich auf der Grundlage der Durchschnittsbelegung der Monate Januar bis Dezember im vorangegangenen Kalenderjahres neu zu prüfen. Sie kann also Schwankungen unterliegen. Die zu treffenden Änderungen erfolgen ggf. zum 01. Januar eines Jahres in der Regel rückwirkend.</p><p>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist für eine Einstellung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung bzw. Masernimmunität erforderlich.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p></ul><br>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 12.06.2025 online.
        <h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Aßfalg, Tel.: 0821 324-2416 (bei Fragen zur Bewerbung)<br>
Frau Gäthlich-Kattler, Tel.: 0821 324-6215 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
        gelöscht.
      </p>

Leitung (m/w/d) Hort Bleicherbreite befristet als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Juni 2027

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.<br>
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!</p><h1>
        Leitung Logistik (m/w/d)
      </h1><h2>
        Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb
      </h2><p>Referenznummer:
            70000160
            </p><p>Veröffentlichung:</p><p>Stellenbewertung:
            Entgeltgruppe 13 TVöD - BesGr. A 13-14 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 57.942-83.061 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Sie gestalten die langfristige Ausrichtung und Optimierung unserer Logistik- und Wertstoffmanagementprozesse</li><li>Sie übernehmen die mitarbeitenden orientierte Personalführung und fördern eine motivierende, wertschätzende und leistungsfördernde Arbeitskultur</li><li>Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und entwickeln unser Qualitätsmanagement kontinuierlich weiter</li><li>Sie bringen Ihre Expertise in die Erstellung des Wirtschaftsplans ein und führen fundierte Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen du</li><li>Sie planen und steuern Personal, Fahrzeuge, Betriebsmittel sowie Notfall- und Ausfallszenarien</li><li>Sie übernehmen das Projektmanagement für zentrale Einzelprojekte</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Befähigung für die 4. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs- bzw. wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Masterniveau) bzw.</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterniveau) aus dem Bereich Logistik</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht und dem Betriebsverfassungsgesetz</li><li>Berufserfahrung in den Bereichen Personalführung, Konfliktmanagement und Kommunikationstechniken</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagement (z. B. ISO 9001)</li><li>Kenntnisse im Kreislaufwirtschaftsrecht (KrWG) und relevanten Umweltgesetzen</li><li>Erfahrung mit Vergabe- und Vertragsrecht im Bereich Entsorgung</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere im Bereich Kostenrechnung und Finanzplanung</li><li>Kenntnisse im öffentlichen Haushaltswesen und Wirtschaftspläne im kommunalen Kontext</li><li>Kenntnisse in Logistikplanung, Routenoptimierung und Prozessmanagement</li><li>Grundlegendes Wissen im Bereich Fuhrparkmanagement</li><li>Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Kenntnisse über Steuerung von Projekten im kommunalen Umfeld</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens  online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Brockmann, Tel.: 0821 324 - 4808 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

125 Öffentlicher Dienst und Verbände Jobs