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Die Stadt Burgau sucht <h2>Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in der Finanzverwaltung</h2> nächstmöglicher Zeitpunkt, unbefristet, Voll-/Teilzeit Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Webseite unter <a href="http://www.burgau.de/karriere" target="_blank">www.burgau.de/karriere</a> oder direkt über unseren QR-Code. Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne unter den Telefonnummern 08222 / 4006-36 oder der 08222 / 4006-20 zur Verfügung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 16.07.2025 via E-Mail an <a href="mailto:rathaus@burgau.de" target="_blank">rathaus@burgau.de</a> (als PDF-Datei) oder per Post an untenstehende Adresse. Adresse Stadt BurgauGerichtsweg 889331 Burgau FamilienfreundlichkeitDie Stadt Burgau lebt Familienfreundlichkeit und ist Mitglied im Familienpakt Bayern:<a href="http://www.familienpakt-bayern.de" target="_blank">www.familienpakt-bayern.de</a>

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in der Finanzverwaltung

Sie möchten Europa für die Menschen im Landkreis Neu-Ulm sichtbar und erlebbar machen?&nbsp; Das geht: Mit LEADER! Zentrale Elemente des europäischen Förderprogramms sind&nbsp; Vernetzung, Nachhaltigkeit, Lebensqualität, regionale Wertschöpfung und Bürgerbeteiligung.&nbsp;Dadurch bekommen Bürgerinnen und Bürger die Chance, die zukunftsfähige Gestaltung ihrer Region selbst in die Hand zu nehmen.&nbsp;Die Regionalentwicklung Landkreis Neu-Ulm e.V. mit Sitz in Weißenhorn ist dabei die für die Umsetzung von LEADER zuständige Lokale Aktionsgruppe (LAG) - ein Zusammenschluss das Landkreises Neu-Ulm mit all seinen Kommunen und zahlreichen Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft. Seit 2014 gehört die LAG zu den durch LEADER geförderten Gebieten Bayerns.Für die Umsetzung des LEADER-Förderprogramms in der Förderphase 2023-2027 sucht die Lokale Aktionsgruppe (LAG) Regionalentwicklung Landkreis Neu-Ulm e.V. zum 01.11.2025 eine/n<h3>LAG-Manager/in (m/w/d) in Teilzeit (50%)&nbsp;</h3>Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Verwaltung, Begleitung, Umsetzung und Evaluierung der Lokalen Entwicklungsstrategie in der Förderperiode 2023-2027 im Sinne einer aktiven Regionalentwicklung zusammen mit der Geschäftsführung</li><li>Beratung und Begleitung der Projektträger bei der Projektentwicklung, Antragsstellung, Durchführung und Abrechnung im Förderprogramm LEADER&nbsp;</li><li>Beratung von Maßnahmen im Rahmen der Fördermöglichkeiten für bürgerschaftliches Engagement.</li><li>Durchführung des Projektauswahlprozesses innerhalb der Lokalen Aktionsgruppe (inhaltliche Sitzungsvor- und -nachbereitung inkl. Protokollierung Steuerungsgruppe)</li><li>Übernahme und inhaltliche Mitarbeit in LAG-eigenen Projekten</li><li>Schnittstellenfunktion zur und Austausch mit der bewilligenden Förderstelle&nbsp;</li><li>stellv. Geschäftsführung des Vereins&nbsp;</li><li>Austausch und Vernetzung mit regionalen Akteuren und Interessensträgern sowie anderen LEADER-Regionen</li><li>Akquise und Initiierung neuer Projekte</li></ul>Sie bringen idealerweise mit&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einem einschlägigen Fachgebiet, z.B. Regionalentwicklung oder -management, Projektmanagement, Geografie oder verwandtem Fachgebiet und/oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Fördermittel- und Regionalmanagement</li><li>Hohe Motivation und großes Interesse an den Themen der Regionalentwicklung</li><li>die Fähigkeit zum vernetzten Denken, eine gut strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Freude an Kommunikation und Moderation&nbsp;</li><li>Erfahrung in Projektarbeit und im Umgang mit Förderprogrammen, insbesondere LEADER, ist vorteilhaft</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb der Region und den eigenen PKW gegen Vergütung für dienstliche Fahrten einzusetzen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Terminen am Abend und ggf. am Wochenende</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen, engagierten Team</li><li>die Möglichkeit, die Region gemeinsam mit vielen Akteuren vor Ort weiterzuentwickeln</li><li>Weiterbildungen zu Themen der EU, Regionalentwicklung, ländliche Räume, Resilienz uvm.</li><li>einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten&nbsp;</li><li>eine Vergütung in Anlehnung an TVöD-V Entgeltgruppe 11</li><li>eine zunächst bis zum 31.12.2028 befristete Teilzeitstelle (50%)</li></ul>Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationen und ggf. Arbeitszeugnissen in digitaler Form bis&nbsp; zum&nbsp;01. Juli 2025&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:fruechtl@leader-neu-ulm.de" target="_blank">fruechtl@leader-neu-ulm.de</a>.&nbsp;Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Geschäftsführer, Herr Benjamin Früchtl, unter der Rufnummer 07309 4263 130.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Regionalentwicklung Landkreis Neu-Ulm e.V.

LAG-Manager/in (m/w/d) in Teilzeit (50%)

Willkommen bei der Stadt Krumbach (Schwaben) im Landkreis Günzburg (ca. 14.000 Einwohner). Verstärken Sie unser Team als <h2>Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau</h2> Die vollständigen Stellenanzeigen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.krumbach.de" target="_blank">www.krumbach.de</a> - Stellenangebote Interessiert? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 29. Juni 2025 an Stadt KrumbachPersonalamtNattenhauser Str. 586381 Krumbach (Schwaben) oder per E-Mail an <a href="mailto:hauptverwaltung@stadt.krumbach.de" target="_blank">hauptverwaltung@stadt.krumbach.de</a> (alle Anlagen im PDF-Format). Für Auskünfte steht Ihnen Herr Ruf (Geschäftsleiter), Telefon 08282/902-34 gerne zur Verfügung.

Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau

Die Gemeinde Elchingen, Landkreis Neu-Ulm, mit ca. 9.800 Einwohnern sucht für das Sachgebiet Bürgerdienste, Ordnung und Soziales im Bürgerbüro zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Sachbearbeiter für das Ordnungsamt und Standesamt (m/w/d)</h2> Aufgabenschwerpunkte• Sachbearbeitung im Friedhofs- und Bestattungswesen• Rentenberatung• Sachbearbeitung im Standesamt: Anmeldung und Durchführung von Eheschließungen, Beurkundung von Personenstandsfällen• allgemeine Aufgaben des Ordnungsamtes: Kommunale Verkehrsüber wachung, Abrechnung von Feuerwehreinsätzen• Mitwirkung bei der Vorbereitung und der Durchführung von Wahlen• Vertretung im Pass- und Meldewesen sowie im Ordnungswesen Wir erwarten• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. als Verwaltungsfachkraft (m/w/d) mit Fachprüfung BL I oder einen Beamten der 2. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (m/w/d)• erfolgreiche Teilnahme am Einführungslehrgang für Standesbeamte oder die Bereitschaft, am Lehrgang teilzunehmen• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Bürgerfreundlichkeit, Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten• gute EDV-Kenntnisse Wir bieten• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit ca. 80 % oder in Vollzeit• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (Homeoffice)• eine betriebliche Altersversorgung, Dienstradleasing und steuerfreie Sachbezüge• eine Vergütung/Besoldung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen Für Auskünfte steht Ihnen der Geschäftsleiter, Herr Peter Botzenhard, unter Telefon 0731 2066-10 zur Verfügung. Ihre Bewerbung dürfen Sie über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.mein-check-in.de/elchingen" target="_blank">www.mein-check-in.de/elchingen</a> bis zum 22.06.2025 einreichen.

Sachbearbeiter für das Ordnungsamt und Standesamt (m/w/d)

Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter&nbsp; &nbsp;(m/w/d)für das Team 321 „Führerscheinstelle“in Vollzeit. Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst befristet. Die Option für ein unbefristete Übernahme ist gegeben.Im Team 321 bearbeiten Sie den vielfältigen, abwechslungsreichen und publikumsintensiven Tätigkeitsbereich des Fahrerlaubnisrechts. Die Sachbearbeitung erfolgt überwiegend im Schalterdienst.&nbsp;Ihre Aufgaben sind insbesondere:<ul><li>Erteilungen und Verlängerungen von Fahrerlaubnissen</li><li>Berufsqualifikationsnachweise für Bus- und Lkw-Fahrer</li><li>Umschreibung von Dienstfahrerlaubnisse und ausländischen Führerscheinen (EU/EWR/Drittstaaten)</li><li>Ausstellung von internationalen Führerscheinen</li><li>Erteilungen und Verlängerungen von Fahrerlaubnissen zur Fahrgastbeförderung</li><li>Erteilung von Fahrberechtigungen an Mitglieder der Freiweilligen Feuerwehr, anerkannten Rettungsdiensten und technische Hilfsdienste</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten, Verwaltungsangestellte mit erfolgreich abgeschlossenem Beschäftigtenlehrgang I oder alternativ Ausbildung zum Sozialversicherungsangestellten, Steuerfachangestellten, Rechtsanwaltsfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistung oder alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement oder Industriekaufmann, bevorzugt mit einschlägiger Berufserfahrung, mit der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung (ZLV) der Bayerischen Verwaltungsschule zu absolvieren</li><li>Freude am Umgang mit dem Bürger</li><li>ausgeprägtes Maß an Konfliktfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit im Hinblick auf kurzfristige Arbeitsspitzen und im Publikumsverkehr</li><li>Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten</li><li>selbständige Arbeitsweise</li><li>Anwenderkenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Programmen</li></ul>Wir bieten:Wir bieten eine befristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD).&nbsp;Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 7. Daneben bieten wir Ihnen:<ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="http://www.landkreis-dillingen.de" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.321.SB.2“ ein. Bewerbungsschluss ist der 28. April 2025.Hinweise:&nbsp;<ul><li>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</li><li>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</li><li>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</li></ul>

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