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<h2>Suche Haushaltshilfe</h2> Minijob oder Selbstständig in Augsb.-Inningen, 0173-4919404

Haushaltshilfe m/w/d

Wir suchen Verstärkung <h2>Med. Fußpflege m/w/d</h2> in Teilzeit gesucht. Kosmetik Steiner SonjaLechh. Neuburgerstr. 21708 21/4 48 27 4801 76/70 22 22 68

Med. Fußpflege m/w/d

Wir suchen Verstärkung <h2>kosm. Fußpflege m/w/d</h2> in Teilzeit gesucht. Kosmetik Steiner SonjaLechh. Neuburgerstr. 21708 21/4 48 27 4801 76/70 22 22 68

Kosm. Fußpflege m/w/d

Wir sind eine renommierte, bundesweit tätige Anwaltskanzlei, spezialisiert auf das Internet-/IT-Recht, den gewerblichen Rechtsschutz sowie das Medienrecht.Wir suchen ab sofort eine / einenRECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE / RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTEN (m/w/d)IN TEILZEIT&nbsp;Ihr Profil- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten - sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen (Word, Excel &amp; Outlook) und beA - selbstständige Korrespondenz mit Mandanten, Behörden und Gerichten&nbsp; - Abwicklung des Gebühren- und KostenrechtsDas erwartet Sie- eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit - eine leistungsorientierte Vergütung mit Bonus-Zahlungen - ein gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten Team - attraktiver Arbeitsplatz mit moderner Technik (keine Diktate!) - eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einer bundesweit tätigen Kanzlei - zentrale Lage mit guter VerkehrsanbindungWenn Sie eine langfristige Bindung in einer erfolgreichen Anwaltskanzlei suchen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gern unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihrer gewünschten wöchentlichen Stundenanzahl bitte per Mail an:Anwaltskanzlei Hild &amp; Kollegen Frau Sabine Hild Konrad-Adenauer-Allee 55 86150 Augsburg TEL 0821-420 795 0 FAX 0821-420 795 95 <a href="https://www.kanzlei.biz/" target="_blank">www.kanzlei.biz</a> <a href="mailto:bewerbung@kanzlei.biz" target="_blank">bewerbung@kanzlei.biz</a>

Anwaltskanzlei Hild & Kollegen

Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) gesucht - TEILZEIT

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Dipl. Ingenieurin/Dipl. Ingenieur oder Bachelor (m/w/d) im Bereich Verkehrsplanung
 </h1><h2>
 Mobilitäts- und Tiefbauamt
 </h2>
 Referenznummer: 
 
 66002025_9 (1)
 
 Veröffentlichung:
 
 16.10.2025
 
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
 
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 ca. 52.759€-78.178€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Technische Sachbearbeitung im Rahmen der Objektplanung Verkehrsanlagen (Lph. 1-4) von Baumaßnahmen in den Bereichen Neubau, Ausbau und der grundlegenden Sanierung von Radverkehrsanlagen sowie dem Ausbau der Radabstellanlagen</li><li>Erstellung von Konzepten für die Radverkehrsplanung (Radverkehrsinfrastruktur, Radwegenetze, Abstellanlagen usw.)</li><li>Selbständiges Erstellen von Zuwendungsunterlagen, bzw. Überwachung von Ingenieurbüros bei der Erstellung von Zuwendungsunterlagen für förderfähige Baumaßnahmen</li><li>Angebotseinholung, Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Ingenieur- und Gutachterleistungen</li><li>Bearbeitung von Bürgeranfragen, Stadtratsanträgen und Mängelmeldungen mit dem Schwerpunkt Radverkehr</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer technisch-ingenieurwissenschaftlicher Studiengang mit dem Schwerpunkt Verkehrsplanung oder Infrastruktur (u. a. Verkehrsingenieurwesen) bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrungen im Bereich der (kommunalen) Verkehrsplanung</li><li>technisches und planerisches Fachwissen in der Verkehrs- und Stadtplanung</li><li>gute Kenntnisse in den üblichen Office-Anwendungen</li><li>Kenntnisse in AutoCAD</li><li>Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Abendtermine zu Öffentlichkeitsveranstaltungen wie Bürgerversammlungen und dgl. wahrzunehmen</li><li>offene und freundliche Art im Umgang mit Bürgerinnen/Bürgern (m/w/d)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 05.11.2025 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)Herr Hertha, Tel.: 0821 324 - 7940 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Stadt Augsburg

Dipl. Ingenieurin/Dipl. Ingenieur oder Bachelor (m/w/d) im Bereich Verkehrsplanung

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Sachbearbeitung Kita-Portal (m/w/d)
 </h1><h2>
 Amt für Kindertagesbetreuung
 </h2>Referenznummer: 
 
 51102180_3
 Veröffentlichung:
 
 16.10.2025
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 6 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 43.563-48.023 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Aufgaben des technischen Supports gegenüber den Eltern, hierzu zählen insbesondere:
<ul><li>Telefonische Beratung bei technischen Problemen</li><li>Bearbeitung von E-Mail Anfragen sowie Parteiverkehr</li><li>Klärung von Support-Anfragen gegenüber den 80 Trägern und ca. 350 Einrichtungen</li><li>Datenverwaltung und Management</li></ul></li><li>Qualitätssicherung der Daten, hierzu zählen insbesondere:
<ul><li>Fehlerhafte Einträge korrigieren/Duplikate zusammenführen</li><li>Aktualisierung des Eltern-Portals</li><li>Ermittlung der gesamten freien Plätzen in den Kitas sowie Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Statistiken</li></ul></li><li>Durchführung von Schulungen des Kita-Planers</li><li>Technische Überwachung des Kita-Portals</li></ul> <h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder</li><li>Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch bzw. rechtlich geprägte Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf</li></ul> <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Verständnis der rechtlichen Vorgaben bezüglich Datenschutz und Urheberrecht, insbesondere beim Umgang mit Kinder- und Familiendaten</li><li>Grundlegendes Verständnis von Datenbanken, IT-Systemen und -Tools sowie IT-Affinität</li><li>Vertrautheit mit dem Eltern-Portal und dem internen Kita-Planer-System</li><li>Kenntnisse der Kita-Verwaltung und Tagespflege</li><li>Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, Inhalte klar zu vermitteln</li><li>Strukturierte, selbstständige, schnelle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sichere und gewandte Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und&nbsp;Mobile Arbeit&nbsp;sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 05.11.2025 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)Herr Wagenpfeil, Tel.: 0821 324 - 34209 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung Kita-Portal (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Sachbearbeitung (m/w/d) Medienmanagement, Media und Print in Teilzeit&nbsp;mit 19,5 Wochenstunden im Beschäftigtenverhältnis bzw. 20 Wochenstunden im Beamtenverhältnis</h1><h2>
 Referat OB
 </h2>Referenznummer: 
 
 13000130_2
 Veröffentlichung:
 
 15.10.2025
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 10 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 50.966-59.247 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3>Die Hauptabteilung Kommunikation des Referats Oberbürgermeisterin ist eine Dienstleisterin für alle in der Stadtverwaltung Augsburg angesiedelten Referate, Ämter und Dienststellen für die Bereiche interne und externe Kommunikation, Corporate Design und Marketing. Sie ist Schnittstelle zwischen Verwaltung und Bürgerschaft, kommuniziert und vermittelt die vielfältigen Angebote, Aufgaben und Tätigkeiten in allen Bereichen der Daseinsvorsorge und darüber hinaus.Die Abteilung arbeitet nach dem Prinzip Newsroom. Um eine einheitliche Kommunikation und kohärente Botschaften sicherzustellen, liegt die Gesamtverantwortung für die interne wie externe Kommunikation und Markenführung im Corporate Newsroom. Innerhalb dieser Struktur sind die Aufgaben im Themen-, Medien- und Kreativmanagement organisiert und ermöglichen so agile und effiziente Arbeitsprozesse.Als Teil des Teams Medienmanagement Media und Print umfasst ihr Aufgabenspektrum:<ul><li>Konzeption und kommunikative Aufbereitung für Angebote, Projekte und Veranstaltungen der Stadt Augsburg</li><li>Umsetzung und Bearbeitung von Themen, Inhalten und Publikationen inkl. Mediaplanung</li><li>Konzeption und Umsetzung von zielgruppengerechten Kommunikationsmaßnahmen und Publikationen (Print und digital) in enger Zusammenarbeit mit dem Team Grafikdesign sowie dem Themenmanagement</li><li>Verfassen von Werbetexten und textliche Aufbereitung komplexer Sachverhalte in prägnante, kanalspezifische Kernbotschaften inkl. Entwicklung von Slogans/Claims</li><li>Termingerechte Planung und Durchführung der Projekte</li><li>Abstimmung mit externen Dienstleistenden und Drittanbietenden</li><li>Steuerung und Abstimmung der Projekte innerhalb des Newsrooms</li><li>Angebotskalkulation, -einholung und Projektabrechnung</li><li>Projektkontrolle und Archivierung</li></ul> <h3>Voraussetzungen:</h3>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Geistes-, Politik-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften. <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation</li><li>Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten,&nbsp;sichere und gewandte Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Schreibkompetenz)</li><li>Idealerweise praktische Kenntnisse im Bereich Newsroom</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Werbung/Marketing/Kommunikation, insbesondere im Bereich Magazine und Publikationen</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von Print- und Onlinemedien (v.a. der Bereich Publikationen) sowie im Projektmanagement</li><li>Ein hohes Maß Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Bereitschaft zur Fort- bzw. Weiterbildung</li><li>Bereitschaft für den flexiblen Einsatz bei stark erhöhtem Arbeitsaufkommen (z.B. Veranstaltungen) und unter Zeitdruck</li><li>Grundkompetenz in Medien sowie ein Auge für Trends im Bereich Marketing</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Angenehme Umgangsformen und ein verbindliches, freundliches Auftreten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine herausfordernde, vielseitige und interessante Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Stadtverwaltung, Medien und Bürgerinnen und Bürgern (m/w/d)</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 02.11.2025 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)Frau Hüttenmüller, Tel.: 0821 324 - 9402 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung (m/w/d) Medienmanagement, Media und Print in Teilzeit

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Sachbearbeitung für den Neuantrag und Vollzug der Sozialhilfe, SGB XII (m/w/d)
 </h1><h2>
 Amt für soziale Leistungen, Sen. u. Mensch. mit Behinderung
 </h2>Referenznummer: 
 
 50100200_3
 Veröffentlichung:
 
 15.10.2025
 Stellenbewertung:
 
 BesGr. A 9-10 BayBesO, Entgeltgruppe 9 b TVöD
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 46.706-51.942 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Bearbeitung einschl. Entscheidung von Neuanträgen auf Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach Kap. III und IV SGB XII</li><li>Bearbeitung von laufenden Fällen</li><li>Bearbeitung einschl. Entscheidung von Anträgen auf einmalige Leistungen</li><li>Bearbeitung einschl. Entscheidung von Anträgen auf Gewährung von Taschengeld während Untersuchungshaft sowie auf Übernahme von Mietkosten während Inhaftierung</li><li>Abwicklung von Erstattungsansprüchen nach §§ 102 ff. SGB X und von Kostenerstattungen gegenüber anderen Soziallhilfeträgern</li><li>Erlass von Rückforderungsbescheiden und Strafanzeigen</li><li>Zuarbeit bei Widersprüchen</li></ul> <h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II oder</li><li>Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I&nbsp;mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren.</li></ul>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung. <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher, insbes. im SGB X und XII bzw. Bereitschaft, sich diese Kenntnisse schnellstmöglich anzueignen</li><li>Sichere PC-Kenntnisse in Office-Anwendungen und die Bereitschaft, sich fundiertes Wissen im Fachverfahren OPEN/PROSOZ rasch anzueignen</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise und Fähigkeiten zur Aufgabenerledigung unter Termindruck</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 04.11.2025 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)Frau Fritsch, Tel.: 0821 324 - 9565 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung für den Neuantrag und Vollzug der Sozialhilfe, SGB XII (m/w/d)

TWG Phönix (Therapeutische Wohngruppe für Jungen – Schwerpunkt Trauma)
Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH Prälat-Bigelmair-Straße 22, 86154 Augsburg, Deutschland Kategorie: Bildung und Sozialpolitik Branche: Sozial- und Gesundheitswesen Erforderliche Berufserfahrung: Ohne Berufserfahrung Art der Anstellung: Festanstellung Arbeitszeit: 25 bis 30 Std. Karrierestufe: Berufseinsteiger Tätigkeitsbeginn: ab 01.01.2026

Ihre Aufgaben:
Als Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger, Erzieher oder pädagogische Fachkraft m/w/d im Frère-Roger-Kinderzentrum sind Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für das Wohl von Kindern und Jugendlichen einsetzt. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Individuelle Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und anderen Institutionen</li>
<li>Dokumentation und Evaluation der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li>
</ul>

Unsere Anforderungen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder pädagogische Fachkraft oder abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit m/w/d</li>
<li>Bereitschaft zum Engagement mit und für Jugendliche und junge Erwachsene mit herausforderndem Verhalten (Trauma, ADHS, Depressionen, Persönlichkeitsentwicklungsstörungen, Impulsivität, Identitätsfindung, Autismus)</li>
<li>Selbst- und eigenständiges Arbeiten im Team und das Einbringen von eigenen Ressourcen</li>
<li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst</li>
</ul>

Wir bieten:
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team sowie die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln. Darüber hinaus bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Die Chance, etwas zu bewegen und Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu begleiten</li>
<li>Fortbildungs- und Besinnungstage und Supervision&nbsp;</li>
<li>Extraleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Fortbildungstage- und zuschuss</li>
<li>tarifliche Bezahlung nach der AVR</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH.

Ihr Ansprechpartner
Frau Stefanie Schnürle Bereichsleitung
Telefon: 0821/41062124

<h3>Das sind wir</h3>
 Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=60130270" target="_blank">
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 </a>
 
 
 
 
 
 <a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

KJF Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V.

Pädagogische Fachkraft m/w/d

&lt;b&gt;Kinderplegerin (m/w/d) für Hort Sankt Franziskus Augsburg in Teilzeit (30 Std./Woche), ab sofort&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Die Pfarrkirchenstiftung St. Franziskus mit dem Sitz in Augsburg sucht eine&lt;br /&gt; 
  
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;span style=&quot;color:#ffcc33;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Kinderpflegerin (m/w/d) für Hort Sankt Franziskus Augsburg in Teilzeit (30 Std./Woche), ab sofort&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
  
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;u&gt;&lt;strong&gt;Ihr Anforderungsprofil:&lt;/strong&gt;&lt;/u&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Bezugspersonen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres    Hauses&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kommunikations- und Teamfähigkeit&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Spaß am Einbringen und Umsetzen von eigenen Ideen&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;u&gt;&lt;strong&gt;Ihre Vorteile:&lt;/strong&gt;&lt;/u&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich dem TVöD und Jahressonderzahlungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge, sowie trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Gestaltungsspielraum für pädagogische Ideen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können.&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;b&gt;Kindertageseinrichtung Sankt Franziskus&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;Natascha Zips, Kita-Leitung 
&lt;br/&gt;Martin-Glomm-Weg 4 | 86169 Augsburg 
&lt;br/&gt;Tel.: 0821/704241 
&lt;br/&gt;<a href="mailto:kita.st.franziskus.augsburg@bistum-augsburg.de">kita.st.franziskus.augsburg@bistum-augsburg.de</a>

Kita-Zentrum St. Simpert

KiTA-Zentrum St. Simpert


                                    Kinderplegerin (m/w/d) für Hort Sankt Franziskus Augsburg in Teilzeit (30 Std./Woche), ab sofort                                

206 Teilzeit Jobs in Aichach-Friedberg, Deutschland