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Für den Vorstandsbereich Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Fachkraft, die mit Herz und Professionalität die Abteilung Vormundschaften/Pflegschaften unterstützt. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit 39 Stunden zu besetzen.&nbsp;Die Anstellung erfolgt in einer unbefristeten Festanstellung.

Ihre Aufgaben
Als Teil unsererAbteilung Vormundschaften/Pflegschaften übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit:
<ul>
<li>Begleitung und Vertretung von rund 30 Mündeln</li>
<li>Aufbau und Pflege persönlicher Kontakte zu Kindern und Jugendlichen – Sie kennen ihre Belange und treten für ihre Rechte ein</li>
<li>Regelmäßige monatliche Besuche vor Ort (Führerschein Klasse B erforderlich; Dienstwagen wird gestellt)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Gerichten, Jugendämtern, Eltern, Pflegefamilien sowie Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe</li>
<li>Wir wünschen uns eine erfahrene, aufgeschlossene und belastbare Persönlichkeit, die Freude daran hat, die Entwicklung junger Menschen zu fördern und ihre Interessen zu vertreten</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
Sie begeistern sich für die Themenfelder Soziale Arbeit und Vormundschaften/Pflegschaften. Mit Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein bringen Sie Projekte voran und begeistern Andere von Ihren Ideen.&nbsp;Zudem zeichnet Sie aus:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder Erziehungswissenschaften</li>
<li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Führung von Vormundschaften/Pflegschaften</li>
<li>Erfahrung im Umgang und in der Zusammenarbeit mit Gericht, Jugendamt, Eltern, Pflegefamilien sowie Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe</li>
<li>Wissen über die verantwortungsvolle Ausübung des Sorgerechts in Vertretung für die Eltern&nbsp;</li>
<li>Hohes Maß an Selbstorganisation und selbstverantwortlichem Arbeiten sowie hohe Belastbarkeit&nbsp;</li>
</ul>

Wir bieten
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem engagierten Team</li>
<li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach AVR</li>
<li>Jahressonderzahlung nach AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR (außerdem sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei)</li>
<li>Bis zu 5 zusätzliche Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen</li>
</ul>

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=58697270" target="_blank">
 Jetzt bewerben
 </a>
 
 
 
 
 
 <a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

KJF Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V.

Mitarbeiter für den Vorstandsbereich Soziales Abteilung Vormundschaften/ Pflegschaften m/w/d

In der KJF Klinik Josefinum gGmbH in Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt m/w/d für die Abteilung für Anästhesie, Kinderanästhesie und Intensivmedizin. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit.

Ihr Einsatzbereich
<ul>
<li>Die Abteilung für Anästhesie, Kinderanästhesie und Intensivmedizin führt ca. 8.000 Narkosen/Jahr durch.</li>
<li>Dabei betreuen wir drei OP-Säle im Zentral-OP, zwei OP-Säle im Ambulanten OP-Zentrum, einen Kreißsaal-OP sowie einen pädiatrischen Eingriffsraum.</li>
<li>Als Perinatalzentrum Level 1 und größte Geburtsklinik Bayerns (3.500 Geburten/Jahr) liegen unsere Schwerpunkte im Bereich der geburtshilflichen Anästhesie sowie der Versorgung von Patienten der Gynäkologie und Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie.</li>
<li>Zudem betreuen wir Kinder aller Altersklassen in der Kinderchirurgie, HNO und den Funktionsbereichen.</li>
</ul>

Ihre Aufgaben
Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem:
<ul>
<li>Leitung und Weiterentwicklung unseres Teams sowie Vertretung der Chefärztin&nbsp;</li>
<li>Anästhesiologische Versorgung der Patienten der Fachabteilungen Gynäkologie/Geburtshilfe und MKG sowie Kindern der Kinderchirurgie, HNO und Pädiatrie</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen</li>
<li>Teilnahme an Rufdiensten</li>
</ul>

Das sind Sie
Wir suchen Sie als Leitenden Oberarzt m/w/d mit folgenden Qualifikationen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Facharztausbildung in der Anästhesie</li>
<li>Erfahrung und Routine in der geburtshilflichen Anästhesie</li>
<li>Kinderanästhesiologische Expertise</li>
<li>Erfahrung in der Frühgeborenenversorgung wünschenswert</li>
<li>Leitungserfahrung von Vorteil</li>
<li>Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke sowie Empathie</li>
</ul>

Wir bieten
Die KJF Klinik Josefinum gGmbH bietet Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
<ul>
<li>Eine unbefristete Anstellung, die flexibel in Vollzeit besetzbar ist</li>
<li>Eine Position in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Abteilung mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen</li>
<li>31 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung (mit Möglichkeit zur Höherversicherung) sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>JobRad</li>
<li>und Deutschlands wahrscheinlich schönsten OP mit Tageslicht und Bergblick... Kommen Sie vorbei und überzeugen Sie sich selbst!</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner
Dr. med. Leila Messroghli, MHBA Chefärztin Anästhesie, Kinderanästhesie und Intensivmedizin Telefon 0821 2412-1275

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Klinik Josefinum in Augsburg zählt zu den größten Gesundheitsdienstleistern im Raum Augsburg. Unsere Klinik ist spezialisiert auf die Behandlung von Kindern, Jugendlichen und Frauen und ist eine der größten Geburtskliniken in Deutschland. Unser Leistungsspektrum umfasst eine Frauenklinik, eine Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, eine Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie sowie die Hauptabteilungen für Mund-Kiefer-Gesichts-Chirurgie und Anästhesie. Psychiatrische und psychotherapeutische Behandlungen für Kinder und Jugendliche bieten wir auch an den Standorten Kempten (Allgäu) und Nördlingen. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.josefinum.de" target="_blank">www.josefinum.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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Leitender Oberarzt m/w/d Anästhesie

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung der IT-Leitung:
<ul>
<li>Stellvertretende Leitung der IT-Abteilung mit Verantwortung für den reibungslosen IT-Betrieb</li>
<li>Mitarbeit an der strategischen Planung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im Krankenhausumfeld</li>
</ul>
</li>
<li>Projektmanagement:
<ul>
<li>Leitung und Steuerung von IT-Projekten im klinischen Umfeld, z. B. Einführung neuer Softwarelösungen oder Modernisierung der IT-Landschaft</li>
<li>Koordination von interdisziplinären Teams und externer Dienstleister</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen, Budgets und Zeitplänen</li>
</ul>
</li>
<li>IT-Sicherheitsmanagement:
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten gemäß geltenden Normen (z. B. ISO 27001, B3S)</li>
<li>Monitoring und Gewährleistung des Datenschutzes und der IT-Compliance</li>
</ul>
</li>
<li>Organisatorische Aufgaben:
<ul>
<li>Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen und Prozessen</li>
<li>Mitgestaltung von IT-bezogenen Schulungen und Weiterbildungen für Mitarbeitende</li>
<li>Optimierung von Arbeitsabläufen durch innovative IT-Lösungen </li>
</ul>
</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Ausbildung / Studium:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Medizininformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Zusätzliche Qualifikationen im IT-Management (z. B. IT Business Manager) sind von Vorteil</li>
</ul>
</li>
<li>Erfahrung:
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise in einem Krankenhaus oder einer medizinischen Einrichtung</li>
<li>Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten</li>
<li>Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern bzw. Projektteams</li>
</ul>
</li>
<li>Fachkenntnisse:
<ul>
<li>Kenntnisse in klinischen IT-Systemen und -Prozesse wünschenswert (z. B. Krankenhausinformationssysteme, RIS/PACS/LIS, HL7 Kommunikation)</li>
<li>Erfahrung in virtualisierten IT-Infrastrukturen und segmentieren von Netzwerken</li>
<li>Programmierkenntnisse von Vorteil (z. B. MS Visual Studio/Powershell/Scriptung)</li>
</ul>
</li>
<li>Persönliche Kompetenzen:
<ul>
<li>Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und Lösungsorientierung</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>
</ul>
</li>
</ul>

Wir bieten
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld. Darüber hinaus profitieren Sie von:
<ul>
<li>leistungsgerechte Vergütung orientiert am AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Sonderzahlungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersversorgung für Sie ab</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>JobRad</li>
</ul>
Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins zu. Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen!

Ihr Ansprechpartner
Herr Hermann Büchl Leiter IT Telefon 0821 2412-582

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Klinik Josefinum in Augsburg zählt zu den größten Gesundheitsdienstleistern im Raum Augsburg. Unsere Klinik ist spezialisiert auf die Behandlung von Kindern, Jugendlichen und Frauen und ist eine der größten Geburtskliniken in Deutschland. Unser Leistungsspektrum umfasst eine Frauenklinik, eine Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, eine Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie sowie die Hauptabteilungen für Mund-Kiefer-Gesichts-Chirurgie und Anästhesie. Psychiatrische und psychotherapeutische Behandlungen für Kinder und Jugendliche bieten wir auch an den Standorten Kempten (Allgäu) und Nördlingen. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.josefinum.de" target="_blank">www.josefinum.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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Stellvertretende Leitung IT m/w/d

Unser Stellenangebot<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) für die rehabilitative Kurzzeitpflege im Hospital-Stift in Vollzeit und Teilzeit</h1>Arbeiten bei der Altenhilfe Augsburg – Willkommen im Hospital StiftDie Altenhilfe Augsburg ist ein städtischer Eigenbetrieb und zählt mit rund 750 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mit fünf stationären Einrichtungen, einem ambulanten Pflegedienst und einer Tagespflege stehen wir für verlässliche Pflege, gute Arbeitsbedingungen und eine wertschätzende Zusammenarbeit.In unserer spezialisierten Kurzzeitpflegeeinheit im Hospital-Stift im Herzen Augsburgs begleitest Du Menschen nach einem Krankenhausaufenthalt oder einer akuten Erkrankung dabei wieder auf die Beine zu kommen. Du bist nicht nur für die fachgerechte Versorgung zuständig, sondern Teil eines interdisziplinären Teams, das gemeinsam daran arbeitet, die Selbständigkeit unserer Bewohnerinnen und Bewohner Schritt für Schritt zurückzugewinnen. 
 Einsatzort: Hospital-Stift
 Referenznummer: 
 
 50599993_PFK_KZP_HOS
 
 Veröffentlichung:
 
 02.08.2025
 
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe P 7 TVöD
 
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 ca. 42.457 - 52.239 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen</ul><h3>Was Dich bei uns erwartet:</h3><ul><li>Ein Team, das zusammenhält wie ein gutes Pflaster – zuverlässig, herzlich und humorvoll</li><li>Zeit für Deine Bewohnerinnen und Bewohner – keine Fließbandpflege, sondern individuelle Unterstützung zur Genesung</li><li>Eine moderne Ausstattung und ein innovatives, rehabilitatives Pflegekonzept</li><li>Fortbildungen, die Dich weiterbringen – fachlich und persönlich</li><li>Echte Wertschätzung, die Du spürst – jeden Tag</li></ul><h3>Was wir Dir bieten:</h3><ul><li>Ein Team, das Dich auffängt, wenn Du mal stolperst – und mit Dir lacht, wenn Du wieder aufstehst</li><li>Eine faire Dienstplanung und ein verlässliches Ausfallmanagement</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst</li><li>Eine Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA)</li><li>Bezuschussung des Deutschland-Tickets / ÖPNV</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Corporate Benefits: Vergünstigungen, Mitarbeiter-Events und Teamtage</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li></ul><h3>Was Du mitbringen solltest:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder gleichwertig anerkannte Ausbildung)</li><li>Herz, Verstand und ein gutes Gespür für Menschen in Übergangssituationen</li><li>Lust auf interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Physiotherapie, Ergotherapie, Sozialdienst &amp; Co.</li><li>Humor, Teamgeist und die Fähigkeit, auch mal um die Ecke zu denken</li></ul><h3>Rechtliche Informationen:</h3>
 Wenn Du die Anforderungen erfüllst, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte bewirb Dich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen sowie qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Bitte beachte, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Dich daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Du uns Nachweise hierüber vorlegst.Weitere Infos:<ul>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorgewiesen werden kann. Die hierfür zuständige Stelle kannst Du über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> findenDie Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 29.08.2025 online.
 <h3>Kontakt:</h3>Für Fragen zu unserem Stellenangebot erreichst Du Frau Baiocco unter der Telefonnummer 0821/324-6168.
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
 gelöscht.

Stadt Augsburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für die rehabilitative Kurzzeitpflege im Hospital-Stift

Unser Stellenangebot<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) für die stationäre Langzeitpflege im Hospital-Stift in Vollzeit und Teilzeit</h1>Arbeiten bei der Altenhilfe Augsburg – Willkommen im Hospital StiftDie Altenhilfe Augsburg ist ein städtischer Eigenbetrieb und zählt mit rund 750 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mit fünf stationären Einrichtungen, einem ambulanten Pflegedienst und einer Tagespflege stehen wir für verlässliche Pflege, gute Arbeitsbedingungen und eine wertschätzende Zusammenarbeit.Ein Haus mit Tradition und Herz – mitten in AugsburgDas Hospital-Stift ist eine traditionsreiche Pflegeeinrichtung mit rund 150 Pflegeplätzen. In der Langzeitpflege begleiten wir Seniorinnen und Senioren mit Fachkompetenz, Geduld und Menschlichkeit. Unser Anspruch ist eine würdevolle, individuelle Pflege und unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, an dem Zusammenhalt und Humor gelebt wird. 
 Einsatzort: Hospital-Stift
 Referenznummer: 
 
 50599993_PFK_HOS
 
 Veröffentlichung:
 
 02.08.2025
 
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe P 7 TVöD
 
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 ca. 42.457 - 52.239 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</ul><h3>Wen wir suchen:</h3>Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst in der Pflege einen Arbeitsplatz, an dem Professionalität und Menschlichkeit kein Widerspruch sind?Du bist die Mischung aus medizinischem Know-how, Improvisationstalent und einem Herz aus Gold und hast Freude daran ältere Menschen langfristig zu begleiten, ihnen Stabilität und Lebensqualität zu schenken? Dann bist Du bei uns richtig!<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du pflegst und betreust unsere Bewohnerinnen und Bewohner auf Grundlage aktueller pflegefachlicher Standards</li><li>Du dokumentierst sorgfältig und arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen, Ärztinnen und Ärzten und Angehörigen zusammen</li><li>Du bringst Deine Ideen ein, um die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner zu verbessern</li><li>Und ganz wichtig bei uns: Mit Kolleginnen und Kollegen lachen, lernen und manchmal auch tanzen</li></ul><h3>Was du bekommst:</h3><ul><li>Ein Team, das Dich auffängt, wenn Du mal stolperst – und mit Dir lacht, wenn Du wieder aufstehst</li><li>Eine faire Dienstplanung und ein verlässliches Ausfallmanagement</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst</li><li>Eine Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA)</li><li>Bezuschussung des Deutschland-Tickets / ÖPNV</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Corporate Benefits: Vergünstigungen, Mitarbeiter-Events und Teamtage</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li></ul><h3>Was du mitbringen solltest:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder gleichwertig anerkannte Ausbildung)</li><li>Humor, der auch bei Frühdiensten funktioniert</li><li>Lust auf ein Arbeitsumfeld mit Teamgeist und Spaß am Job</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und ihren spannenden Lebensgeschichten</li></ul><h3>Rechtliche Informationen:</h3>
 Wenn Du die Anforderungen erfüllst, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte bewirb Dich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen sowie qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Bitte beachte, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Dich daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Du uns Nachweise hierüber vorlegst.Weitere Infos:<ul>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorgewiesen werden kann. Die hierfür zuständige Stelle kannst Du über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> findenDie Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 29.08.2025 online.
 <h3>Kontakt:</h3>Für Fragen zu unserem Stellenangebot erreichst Du Frau Baiocco unter der Telefonnummer 0821/324-6168.
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
 gelöscht.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die stationäre Langzeitpflege im Hospital-Stift

Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen:
eine*n Kinderpfleger*in (w/m/d) 
für die Krippe
in Teilzeit (20 Wochenstunden)
Die Kita St. Christophorus liegt in einem Wohngebiet im Südwesten der Stadt Schwabmünchen und wird ab 01.09.2025 zu ekita.net gehören. In der Kita werden Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in einer Krippengruppe und vier Kindergartengruppen betreut. Christliche Werte und Inklusion prägen die pädagogische Arbeit. Zudem legt das Team wert auf eine familiäre Atmosphäre.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Aktive und verantwortungsvolle pädagogische Arbeit je nach Konzeption</li>
<li>Mitgestaltung einer lernanregenden Umgebung</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Projekten und Veranstaltungen</li>
<li>Fachlicher Austausch im Team</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit auf Grundlage des Hauskonzeptes</li>
<li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz inmitten einer vielfältigen Umgebung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Verbundes ekita.net</li>
<li>Mitarbeitenden-Jahresgespräche</li>
<li>Systematische Einarbeitung, Begrüßungsgeschenk, Willkommenstage</li>
<li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr, zusätzlicher evang. Feiertag (Buß-u. Bettag)</li>
<li>2 zusätzliche Regenerationstage</li>
<li>Vergütung gemäß den kirchlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Anlage G, Entgeltgruppe S 3</li>
<li>Monatliche Zulage von 130 Euro (VZ, brutto)</li>
<li>Jahressonderzahlung im November (80%)</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit vollständiger Kostenübernahme des Arbeitgebers (zusätzlich: Möglichkeit der Entgeltumwandlung)</li>
<li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Zuschuss zum AVV Firmen-Abo oder Deutschlandticket</li>
<li>Jobrad (Bikeleasing)</li>
<li>Beihilfeversicherung mit Möglichkeit der Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung (u.a. Heilpraktikerleistungen und Zahnersatz)</li>
</ul>
<h2>Wir erwarten</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte*r Kinderpfleger*in oder vergleichbar</li>
<li>Erfahrung in der inklusiven Arbeit wünschenswert</li>
<li>Lust auf Mitgestaltung</li>
<li>Aufgeschlossene und offene Persönlichkeit</li>
<li>Freude an der professionellen, liebevollen Arbeit mit Kindern und deren Eltern</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Reflexion</li>
<li>Vermittlung christlicher Werte</li>
</ul>

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.
Hinweise zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
Bitte bewerben Sie sich online

ekita.net – Evangelische Kindertageseinrichtungen in der Region Augsburg gemeinnützige GmbH

Kinderpfleger*in (w/m/d), Krippe, St. Christophorus (Schwabmünchen)

Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen:
eine*n Kinderpfleger*in (w/m/d) 
für den Kindergarten
in Voll- oder Teilzeit
Die Kita St. Christophorus liegt in einem Wohngebiet im Südwesten der Stadt Schwabmünchen und wird ab 01.09.2025 zu ekita.net gehören. In der Kita werden Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in einer Krippengruppe und vier Kindergartengruppen betreut. Christliche Werte und Inklusion prägen die pädagogische Arbeit. Zudem legt das Team wert auf eine familiäre Atmosphäre.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Aktive und verantwortungsvolle pädagogische Arbeit je nach Konzeption</li>
<li>Mitgestaltung einer lernanregenden Umgebung</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Projekten und Veranstaltungen</li>
<li>Fachlicher Austausch im Team</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit auf Grundlage des Hauskonzeptes</li>
<li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz inmitten einer vielfältigen Umgebung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Verbundes ekita.net</li>
<li>Mitarbeitenden-Jahresgespräche</li>
<li>Systematische Einarbeitung, Begrüßungsgeschenk, Willkommenstage</li>
<li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr, zusätzlicher evang. Feiertag (Buß-u. Bettag)</li>
<li>2 zusätzliche Regenerationstage</li>
<li>Vergütung gemäß den kirchlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Anlage G, Entgeltgruppe S 3</li>
<li>Monatliche Zulage von 130 Euro (VZ, brutto)</li>
<li>Jahressonderzahlung im November (80%)</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit vollständiger Kostenübernahme des Arbeitgebers (zusätzlich: Möglichkeit der Entgeltumwandlung)</li>
<li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Zuschuss zum AVV Firmen-Abo oder Deutschlandticket</li>
<li>Jobrad (Bikeleasing)</li>
<li>Beihilfeversicherung mit Möglichkeit der Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung (u.a. Heilpraktikerleistungen und Zahnersatz)</li>
</ul>
<h2>Wir erwarten</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte*r Kinderpfleger*in oder vergleichbar</li>
<li>Erfahrung in der inklusiven Arbeit wünschenswert</li>
<li>Lust auf Mitgestaltung</li>
<li>Aufgeschlossene und offene Persönlichkeit</li>
<li>Freude an der professionellen, liebevollen Arbeit mit Kindern und deren Eltern</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Reflexion</li>
<li>Vermittlung christlicher Werte</li>
</ul>

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.
Hinweise zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
Bitte bewerben Sie sich online

Kinderpfleger*in (w/m/d), Kindergarten, St. Christophorus (Schwabmünchen)

Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen:
eine*n Erzieher*in (w/m/d) 
für den Kindergarten
in Teilzeit (25 Wochenstunden)
befristet als Krankheitsvertretung
Der evangelische Immanuielkindergarten ist ein eingruppiger Kindergarten, in dem insgesamt 25 Kinder im Alter zwischen drei und sechs Jahren betreut werden. Die anregend und liebevoll gestalteten Räume befinden sich im Souterrain des Immanuelhauses im Stadtberger Ortsteil Leitershofen. Das kleine Haus bietet eine Atmosphäre des Miteinanders und Füreinanders, der große Garten ist ein weiterer schöner Spielbereich für die Kinder.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Aktive und verantwortungsvolle pädagogische Arbeit je nach Konzeption</li>
<li>Austausch mit Familien</li>
<li>Mitgestaltung einer lernanregenden Umgebung</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Projekten und Veranstaltungen</li>
<li>Fachlicher Austausch im Team</li>
<li>Anleitung von Praktikant*innen und Ehrenamtlichen in Absprache mit der Einrichtungsleitung</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit auf Grundlage des Hauskonzeptes</li>
<li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz inmitten einer vielfältigen Umgebung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Verbundes ekita.net</li>
<li>Mitarbeitenden-Jahresgespräche, Supervision</li>
<li>Systematische Einarbeitung, Begrüßungsgeschenk, Willkommenstage</li>
<li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr, zusätzlicher evang. Feiertag (Buß-u. Bettag)</li>
<li>2 zusätzliche Regenerationstage</li>
<li>Vergütung gemäß den kirchlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Anlage G, Entgeltgruppe S 8a</li>
<li>Monatliche Zulage von 130 Euro (VZ, brutto)</li>
<li>Jahressonderzahlung im November (80%)</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit vollständiger Kostenübernahme des Arbeitgebers (zusätzlich: Möglichkeit der Entgeltumwandlung)</li>
<li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Zuschuss zum AVV Firmen-Abo oder Deutschlandticket</li>
<li>Jobrad (Bikeleasing)</li>
<li>Beihilfeversicherung mit Möglichkeit der Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung (u.a. Heilpraktikerleistungen und Zahnersatz)</li>
</ul>
<h2>Wir erwarten</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar</li>
<li>Erfahrung in der inklusiven Arbeit wünschenswert</li>
<li>Lust auf Mitgestaltung</li>
<li>Aufgeschlossene und offene Persönlichkeit</li>
<li>Freude an der professionellen, liebevollen Arbeit mit Kindern und deren Eltern</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Reflexion</li>
<li>Vermittlung christlicher Werte</li>
</ul>
Informationen zur Kita finden Sie unter <a href="https://www.ekita.net/immanuel-kindergarten" target="_blank">www.ekita.net/immanuel-kindergarten</a> und Informationen zum Träger finden Sie unter <a href="http://www.ekita.net/" target="_blank">www.ekita.net</a>.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.
Hinweise zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
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Erzieher*in (w/m/d), Kindergarten, Immanuelkindergarten (Leitershofen)

&lt;b&gt;ORGANIST (M/W/D) PFARREIENGEMEINSCHAFT AUGSBURG-HAUNSTETTEN&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;in Teilzeit 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Die &lt;strong&gt;Kath. Pfarrkirchenstiftung „St. Georg“&lt;/strong&gt; - Stiftung des öffentlichen Rechts - mit Sitz in Augsburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen &lt;strong&gt;Organisten (m/w/d) &lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
für die &lt;strong&gt;Pfarreiengemeinschaft Augsburg-Haunstetten&lt;/strong&gt; mit 10,30 Wochenstunden.&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihre Aufgaben: &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Zu Ihren kirchenmusikalischen Aufgaben gehören Organistendienste in St. Georg und St. Albert&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Wir erwarten: &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Gute Fachkenntnisse als Organist (m/w/d) &lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Freude im Umgang mit Menschen und der Feier der Liturgie&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem pastoralen Team&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Anstellungsvoraussetzungen:&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Identifizierung mit den Grundsätzen und Werten der Katholischen Kirche&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Rechtsgrundlage für das Arbeitsverhältnis ist das „Arbeitsvertragsrecht der Bayer. (Erz-) Diözesen“ (ABD) in ihrer jeweiligen Fassung. Dieser Tarifvertrag entspricht im Wesentlichen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Das Entgelt richtet sich nach dem „Arbeitsvertragsrecht der Bayer. (Erz-) Diözesen (ABD)“, ähnlich dem TVöD&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt; 
&lt;p&gt;Bei Fragen wenden Sie Sich bitte an das Pfarrbüro unter der Telefonnummer 0821/6507580. Ansprechpartner ist unser Verwaltungsleiter, Herr Stefan Kunzmann.&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis an:&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Kath. Pfarramt&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;„Georg“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Dudenstr. 4&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;86179 Augsburg&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;oder per Mail an:&lt;/strong&gt; &lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de&amp;quot">mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de&amp;quot</a>; download=&quot;download&quot;&gt;&lt;strong&gt;<a href="mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de">pg.haunstetten@bistum-augsburg.de</a> &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis an:&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Kath. Pfarramt&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;„Georg“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Dudenstr. 4&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;86179 Augsburg&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;oder per Mail an:&lt;/strong&gt; &lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de&amp;quot">mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de&amp;quot</a>; download=&quot;download&quot;&gt;&lt;strong&gt;<a href="mailto:pg.haunstetten@bistum-augsburg.de">pg.haunstetten@bistum-augsburg.de</a> &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    ORGANIST (M/W/D) PFARREIENGEMEINSCHAFT AUGSBURG-HAUNSTETTEN                                

Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen:
eine stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d) 
Einsatz vorrangig im Hort
in Vollzeit (40 Wochenstunden)
Unsere Evangelische Kindertageseinrichtung St. Paul betreut über 160 Kinder von null bis zehn Jahren in sieben Gruppen. Die Einrichtung liegt in Alt-Pfersee und wurde 2012 generalsaniert. Die Räume und das schöne Außengelände bieten eine kindgerechte Atmosphäre für die Entwicklung der Kinder. Das pädagogische Team arbeitet vorwiegend nach dem situations-orientierten Ansatz sowie bedürfnis- und kindzentriert.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Steuerung, Planung und Koordination des gesamten Kita-Betriebs in Absprache mit der Einrichtungsleitung</li>
<li>Pädagogische Gesamtverantwortung zusammen mit der Einrichtungsleitung</li>
<li>Betriebsführung und Administration</li>
<li>Gruppenleitung im Hort</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
<li>Netzwerkarbeit</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Verantwortung über Gebäude, Inventar und Arbeitssicherheit</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Tandem-Kita</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit auf Grundlage des Hauskonzeptes</li>
<li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz inmitten einer vielfältigen Umgebung</li>
<li>Umfassende Einarbeitung im Leitungsteam und durch die Geschäftsstelle</li>
<li>Fort- und Weiterbildung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Supervision</li>
<li>Regelmäßige Dienstbesprechungen mit der Geschäftsführung</li>
<li>Mitarbeitenden-Jahresgespräche</li>
<li>Gemeinsames Leitbild als Grundlage unserer Arbeit</li>
<li>Vernetzung innerhalb ekita.net</li>
<li>Vergütung gemäß den kirchlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Anlage G, Entgeltgruppe S 16</li>
<li>Jahressonderzahlung im November</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit vollständiger Kostenübernahme des Arbeitgebers (zusätzlich: Möglichkeit der Entgeltumwandlung)</li>
<li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Zuschuss zum AVV Firmen-Abo</li>
<li>Jobrad (Bikeleasing)</li>
<li>Beihilfeversicherung mit Möglichkeit der Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung (u.a. Heilpraktikerleistungen und Zahnersatz)</li>
</ul>
<h2>Wir erwarten</h2>
<ul>
<li>Erfahrene*r staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar</li>
<li>Leitungserfahrung wünschenswert</li>
<li>Erfahrung in der inklusiven Arbeit von Vorteil</li>
<li>Lust auf Mitgestaltung</li>
<li>Aufgeschlossene und offene Persönlichkeit</li>
<li>Selbstständige, reflektierte Arbeitsweise und Belastbarkeit</li>
<li>Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz</li>
<li>Vermittlung christlicher Werte, religionspädagogische Arbeit und Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li>
<li>Sichere Anwendung der üblichen Office Software</li>
<li>Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland angeschlossen ist.</li>
</ul>
Informationen zur Kita finden Sie unter <a href="https://www.ekita.net/st-paul" target="_blank">www.ekita.net/st-paul</a> und Informationen zum Träger finden Sie unter <a href="http://www.ekita.net/" target="_blank">www.ekita.net</a>.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Hinweise zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
Bitte bewerben Sie sich online

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