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<h1>Elektriker / Mechatroniker in der Elektroinstallation (m/w/d)</h1><p><strong>Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte, bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem einzigartigen Unternehmen ein und profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen!</strong></p><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarif der bayerischen IG Metall</li><li>Zusätzliche monetäre Vorteile, wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Shopping Card mit 660 € netto Gutschrift pro Jahr</li><li>Erfolgsorientierte Prämie in der Regel in Form eines 13. Monatsgehalts</li><li>Kostenloses, frischgekochtes, regionales und ausgewogenes Mittagessen plus Frühstücksangebot</li><li>Kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser</li><li>Kostenlose und personalisierte Arbeitskleidung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten in Tagschicht</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitszeitkonto mit vollem Mehrarbeitsausgleich</li><li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege</li><li>Regelmäßige Gesundheits-Checkups bei unserem Betriebsarzt</li><li>Hohe Jobsicherheit bei einem der krisensichersten Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Top-Arbeitsumfeld mit innovativen Prozessen und optimierten Abläufen</li><li>Parkplätze unmittelbar vor den Gebäuden und gute Nahverkehrsanbindung<br></li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Sie führen Verdrahtungs- und Leitungsführungsarbeiten an unseren raumlufttechnischen Geräten durch.</li><li>Sie installieren elektrische Komponenten wie Aktoren und Sensoren.</li><li>Eigenverantwortlich stellen Sie die eigene Arbeitsqualität sicher und dokumentieren diese.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro, Elektronik oder Mechatronik bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (m/w/d).</li><li>Sie bringen Berufserfahrung in der Elektroinstallation, im KFZ- oder Baugewerbe mit.</li><li>Sie haben technisches Verständnis und arbeiten selbständig, teamorientiert und verantwortungsbewusst.</li></ul><h2>Über uns</h2><p>robatherm zählt zu den führenden Herstellern für individuelle raumlufttechnische Geräte. Dank eines hochmodernen Arbeitsumfelds, innovativen Prozessen und höchsten Standards für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind wir in der Lage, unsere weltweit renommierten Kunden und Partner mit innovativen Lösungen und höchster Qualität zu beliefern.
Als mittelständisches Familienunternehmen denken wir in Generationen und setzen langfristig auf nachhaltiges Wachstum aus eigener Kraft. Unsere 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind das Rückgrat des Unternehmens, unser zentraler Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Premium-Strategie weiter ausbauen können.</p><h2>Kontakt</h2><p>Martin Grüner
Leiter Personal
T: +49 8222 999-136</p>

robatherm

Elektriker / Mechatroniker in der Elektroinstallation (m/w/d)

<h1>SPS-Programmierer (m/w/d)</h1><p><strong>Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte, bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem einzigartigen Unternehmen ein und profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen!</strong></p><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarif der bayerischen IG Metall</li><li>Zusätzliche monetäre Vorteile, wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Shopping Card mit 660 € netto Gutschrift pro Jahr</li><li>Erfolgsorientierte Prämie in der Regel in Form eines 13. Monatsgehalts</li><li>Kostenloses, frischgekochtes, regionales und ausgewogenes Mittagessen plus Frühstücksangebot</li><li>Kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto</li><li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege</li><li>Regelmäßige Gesundheits-Checkups bei unserem Betriebsarzt</li><li>Hohe Jobsicherheit bei einem der krisensichersten Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li><li>Parkplätze unmittelbar vor den Gebäuden und gute Nahverkehrsanbindung<br></li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Sie sind für die Konzeption, Entwicklung und Programmierung von Steuerungssystemen für individuelle raumlufttechnische Geräte zuständig.</li><li>Sie führen Softwaretests und Fehleranalysen durch und verbessern unsere bestehenden Codesys-Applikationen.</li><li>Sie sind für die Hardware-Definition und -Auswahl mitverantwortlich und wirken aktiv bei der strategischen Weiterentwicklung unserer Dienstleistungsangebote mit.</li><li>Sie unterstützen die technischen Fachabteilungen bei der Integration neuer Technologien und Komponenten der Raumlufttechnik.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie haben Ihr Studium im Bereich Automatisierung, Energietechnik oder Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung für komplexe Anlagen mit Codesys sowie gute Kenntnisse der Steuerungs- und Regelungstechnik. Erfahrung mit Netzwerktechnik (BACnet, Modbus oder OPC UA ) sowie Hardwarekenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Sie sind selbstorganisiert, zielorientiert und arbeiten gerne in einem kleinen, agilen Team.</li></ul><h2>Über uns</h2><p>robatherm zählt zu den führenden Herstellern für individuelle raumlufttechnische Geräte. Dank eines hochmodernen Arbeitsumfelds, innovativen Prozessen und höchsten Standards für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind wir in der Lage, unsere weltweit renommierten Kunden und Partner mit innovativen Lösungen und höchster Qualität zu beliefern.
Als mittelständisches Familienunternehmen denken wir in Generationen und setzen langfristig auf nachhaltiges Wachstum aus eigener Kraft. Unsere 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind das Rückgrat des Unternehmens, unser zentraler Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Premium-Strategie weiter ausbauen können.</p><h2>Kontakt</h2><p>Larissa März
Personalreferentin
T: +49 8222 999-435</p>

SPS-Programmierer (m/w/d)

<h1>Project Manager im technischen Vertrieb (m/w/d)</h1><p><strong>Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte, bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem einzigartigen Unternehmen ein und profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen!</strong></p><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarif der bayerischen IG Metall</li><li>Zusätzliche monetäre Vorteile, wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Shopping Card mit 660 € netto Gutschrift pro Jahr</li><li>Erfolgsorientierte Prämie in der Regel in Form eines 13. Monatsgehalts</li><li>Kostenloses, frischgekochtes, regionales und ausgewogenes Mittagessen plus Frühstücksangebot</li><li>Kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto</li><li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege</li><li>Regelmäßige Gesundheits-Checkups bei unserem Betriebsarzt</li><li>Hohe Jobsicherheit bei einem der krisensichersten Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li><li>Parkplätze unmittelbar vor den Gebäuden und gute Nahverkehrsanbindung<br></li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Sie sind der/die Ansprechpartner/in für die technische Bearbeitung eines Projekts bis zum Vertragsabschluss.</li><li>Sie sind für die Konzeption und Auslegung von raumlufttechnischen Geräten mit Hilfe eines Konfigurators verantwortlich.</li><li>Sie arbeiten eng mit einem Area Sales Manager zusammen und unterstützen ihn täglich dabei, die Fachplaner zu beraten und unsere Kunden mit den passenden Angeboten auszustatten.</li><li>Sie stimmen Sonderwünsche unserer Kunden mit den Fachabteilungen intern ab und sind für deren Umsetzung verantwortlich.<br></li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und stellen die Erreichung unserer qualitativen und quantitativen Ziele sicher.</li><li>Als Mentor steht Ihnen Ihr Sales Manager sowie Ihr Head of Sales zur Seite.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker im Bereich SHK, Maschinenbau oder Mechatronik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Industriemeister Metall (m/w/d).</li><li>Sie sind motiviert, kommunikativ und arbeiten gerne strukturiert und zielorientiert im Team.</li><li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Ein ausgeprägtes Interesse für kaufmännische Zusammenhänge wäre von Vorteil.</li></ul><h2>Über uns</h2><p>robatherm zählt zu den führenden Herstellern für individuelle raumlufttechnische Geräte. Dank eines hochmodernen Arbeitsumfelds, innovativen Prozessen und höchsten Standards für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind wir in der Lage, unsere weltweit renommierten Kunden und Partner mit innovativen Lösungen und höchster Qualität zu beliefern.
Als mittelständisches Familienunternehmen denken wir in Generationen und setzen langfristig auf nachhaltiges Wachstum aus eigener Kraft. Unsere 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind das Rückgrat des Unternehmens, unser zentraler Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Premium-Strategie weiter ausbauen können.</p><h2>Kontakt</h2><p>Larissa März
Personalreferentin
T: +49 8222 999-435</p>

Project Manager im technischen Vertrieb (m/w/d)

<p>Für unsere Wohngemeinschaft in Rain-Holzheim suchen wir</p><p><br></p><h2>eine Pflegehilfskraft oder eine Pflegefachkraft</h2><p><br></p><p>geringfügig – in Teilzeit oder in Vollzeit – gerne auch ausschließlich für den Nachtdienst</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Quer- oder Wiedereinsteigern.</p><p><br></p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-mail an: <a href="mailto:delphinus-lechtal@web.de" target="_blank">delphinus-lechtal@web.de</a> oder kontaktieren Sie Frau Braun telefonisch unter Tel.: 0171 - 89 24 331</p><p><br></p><p><strong>DELPHINUS im LECHTAL </strong></p><p>Heinrichshöhe 5 </p><p>86688 Marxheim</p><p><br></p>

Pflegehilfskraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

<p><strong>Regierung von Schwaben</strong></p><p><br></p><p>KOMMEN SIE IN UNSER TEAM!</p><p><br></p><p>Wir brauchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mehrere Einrichtungen der Flüchtlingsunterbringung an verschiedenen Standorten im Regierungsbezirk Schwaben, u. a. in Augsburg, Kempten (Allgäu), Memmingen, Landkreise Donau-Ries, Günzburg, Oberallgäu, Ostallgäu und Lindau (Bodensee), als</p><p><br></p><h2>Hausmeister (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Nähere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/service/stellenangebote/index.html" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/service/stellenangebote/index…</a>.</p><p><br></p><p>Interessiert?</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Hausmeister (m/w/d)

<p>Sie haben Freude im Umgang mit Menschen, ein feines Gespür, um unseren Teilnehmer/innen auch in schwierigen Situationen beizustehen, und verfügen über ein ausgezeichnetes Organisationstalent? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p>Für die Berufseinstiegsbegleitung an verschiedenen Schulen in Neu-Ulm sucht die Kolping Akademie in Neu-Ulm ab sofort <strong>pädagogische Mitarbeiter/innen in Vollzeit und Teilzeit</strong> zur Begleitung und Unterstützung der Schüler/innen beim Übergang von der Schule in den Beruf.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung von Jugendlichen beim Übergang von Schule in Beruf</li><li>Unterstützung beim Erreichen des Schulabschlusses</li><li>Berufsorientierung und Berufswahl</li><li>Unterstützung bei der Ausbildungsplatzsuche</li><li>Stabilisierung des Ausbildungsverhältnisses</li><li>Soziales Kompetenztraining</li><li>Bewerbungstraining</li><li>Dokumentation und Berichtswesen</li><li>Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit verschiedenen Kooperationspartnern</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sozialpädagoge/in (m/w/d) oder Abschluss in Soziale Arbeit (Diplom, Master oder Bachelor) oder</li><li>Diplom-Pädagoge/in mit Studienschwerpunkt Sozialpädagogik oder Jugendhilfe oder</li><li>Meister/in (m/w/d), Techniker/in (m/w/d) oder Fachwirt/in (m/w/d) mit Ausbildereignungsprüfung und eine mind. zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen innerhalb der letzten fünf Jahre</li><li>Vertiefte Kenntnisse des Bildungsbereichs sowie des regionalen und überregionalen Förderangebotes am Übergang von der Schule in den Beruf&nbsp;</li></ul><h2>Das erwartet Sie</h2><p>Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine werteorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives Miteinander besonders am Herzen.&nbsp;<br>Wir bieten Ihnen daher:</p><ul><li>eine sehr gute Einarbeitung</li><li>ein motiviertes Team</li><li>ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V.

Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg

Berufseinstiegsbegleiter/in (m/w/d)

<h2>Pflegedienstleitung (m / w / d) für unseren ambulanten Dienst / Tagespflege</h2><h2>About us</h2><p>Das Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund ums Alter. Unser Ziel ist, eine ganzheitliche, individuelle Betreuung und Pflege, die die körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse der im Haus der Senioren lebenden Menschen berücksichtigt. Wir wollen ein Zuhause bieten, in dem die Bewohner Geborgenheit und Normalität erleben können.</p><h2>What you will do</h2><ul><li>Leitung und Organisation des Pflegedienstes</li><li>Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege</li><li>Führung und Entwicklung des Pflegeteams</li><li>Planung und Umsetzung von Pflegekonzepten</li><li>Koordination mit anderen Abteilungen und externen Partnern</li></ul><h2>What we are looking for</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung</li><li>Empathie und Führungskompetenz</li><li>Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke</li><li>Flexibilität und Offenheit</li><li>Erfahrung in einer leitenden Position im Pflegebereich</li><li>Starke Führungs- und Organisationsfähigkeiten</li><li>Empathie und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Why join us?</h2><ul><li>Tarifvertrag (öffentlicher Dienst)</li><li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li><li>Bike-Leasing</li><li>Einspring-Gutscheine</li><li>Möglichkeit auf Zusatzurlaub / Zusätzlich freie Arbeitstage</li><li>Karriereplanung und Mentoring</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Gesundheitsleistungen</li><li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge</li><li>Fitness- und Wellnessangebote (Kooperation mit Therme, etc.)</li><li>Parkplatzmöglichkeiten</li></ul><h2>Place of work / Location</h2><ul><li>89423 Gundelfingen a. d. Donau, Deutschland</li></ul>

Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH

Pflegedienstleitung (m / w / d) ambulanter Dienst / Tagespflege

<h2>Zusammenfassung</h2><h2>Über uns</h2><p>Das Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund ums Alter. Unser Ziel ist, eine ganzheitliche, individuelle Betreuung und Pflege, die die körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse der im Haus der Senioren lebenden Menschen berücksichtigt. Wir wollen ein Zuhause bieten, in dem die Bewohner Geborgenheit und Normalität erleben können.</p><h2>What you will do</h2><ul><li>Zubereitung von Speisen für unsere Bewohner unter Berücksichtigung ihrer speziellen Ernährungsbedürfnisse</li><li>Planung und Organisation der täglichen Küchenabläufe</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards in der Küche</li><li>Zusammenarbeit mit dem Küchenteam zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs</li></ul><h2>What we are looking for</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung sind von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten</li></ul><h2>Why join us?</h2><ul><li>Tarifvertrag (öffentlicher Dienst)</li><li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li><li>Bike-Leasing</li><li>Einspring-Gutscheine</li><li>Möglichkeit auf Zusatzurlaub / Zusätzlich freie Arbeitstage</li><li>Karriereplanung und Mentoring</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Gesundheitsleistungen</li><li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge</li><li>Fitness- und Wellnessangebote (Kooperation mit Therme, etc.)</li><li>Parkplatzmöglichkeiten</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Gundelfingen, Deutschland</li></ul>

Koch (m / w / d)

<h2>Koch (m / w / d)</h2><h2>About us</h2><p>Das Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund ums Alter. Unser Ziel ist, eine ganzheitliche, individuelle Betreuung und Pflege, die die körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse der im Haus der Senioren lebenden Menschen berücksichtigt. Wir wollen ein Zuhause bieten, in dem die Bewohner Geborgenheit und Normalität erleben können.</p><h2>What you will do</h2><ul><li>Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung in den Räumlichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Zubereitung von Mahlzeiten und deren Verteilung</li><li>Pflege und Instandhaltung der Wäsche</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Aktivitäten</li></ul><h2>What we are looking for</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Erfahrung in der Hauswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Optionale Fähigkeiten: Kenntnisse im Umgang mit älteren Menschen und deren Bedürfnissen</li></ul><h2>Why join us?</h2><ul><li>Tarifvertrag (öffentlicher Dienst)</li><li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li><li>Bike-Leasing</li><li>Einspring-Gutscheine</li><li>Möglichkeit auf Zusatzurlaub / Zusätzlich freie Arbeitstage</li><li>Karriereplanung und Mentoring</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Gesundheitsleistungen</li><li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge</li><li>Fitness- und Wellnessangebote (Kooperation mit Therme, etc.)</li><li>Parkplatzmöglichkeiten</li></ul><h2>Place of work / Location</h2><ul><li>Gundelfingen, Donau, Deutschland</li></ul>

Hauswirtschafter (m / w / d)

<strong>Wer wir sind</strong><br> <br> Mit Ihrer Tätigkeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Stabilität unserer Einrichtung. Wenn Sie Ihre Leidenschaft für Versicherungsfragen und angrenzende Themenfelder mit einer sinnstiftenden Aufgabe verbinden möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!  Eine fundierte kollegiale Einführung in Ihren Aufgabenbereich ist für uns selbstverständlich. <br><br><strong>Was den Job ausmacht</strong><br> <ul><li>Sie sorgen selbständig wie auch gemeinsam im Team für eine ordnungsgemäße Abwicklung von Schadenfällen jeglicher Art (Gebäudeschäden, Kfz-Schäden etc.).</li><li>Sie bringen sich aktiv ein in die kontinuierliche Optimierung unserer Versicherungen, v.a. mit Blick auf relevante Veränderungen unserer Angebote, und wirken am weiteren Ausbau unseres Versicherungscontrollings mit.</li><li>Sie unterstützen Ihre Kolleg*innen in den Einrichtungen vor Ort bei allen Fragestellungen rund um Versicherungsschutz und mögliche Schadenfälle.</li><li>Sie pflegen eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Abstimmung mit unserem Versicherungsmakler.</li><li>Sie unterstützen bei der Kontierung und Verbuchung möglicher Schadensfälle.</li><li>Sie unterstützen bedarfsweise unser Fuhrparkmanagement, z.B. bei der Beschaffung sowie der An-/Abmeldung von Fahrzeugen.</li></ul><br><strong>Worauf es ankommt</strong><br> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Versicherungen (m/w/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation mit bestenfalls mehrjähriger Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft bzw. Schadenabwicklung.</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung; ebenso gerne möchten wir Sie kennenlernen, wenn Sie für die o.g. Aufgaben relevante Erfahrungen in einem anderen Kontext erworben haben.</li><li>Sie verfügen über gute allgemeine IT-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit MS-Office, speziell Excel sowie Erfahrungen mit BI-Systemen o.ä. sind ein Plus.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Innovationsfreude und Flexibilität aus.</li><li>Sie überzeugen außerdem mit einem verbindlichen und gleichermaßen wertschätzenden Auftreten und die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß und empfinden Sie als Bereicherung.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, auch komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen und hierzu zu beraten.</li><li>Eine positive Einstellung zu den Werten des Dominikus-Ringeisen-Werks runden Ihr Profil ab.</li></ul><br><a href="https://karriere.drw.de/benefits" target="_blank">                         Alle Benefits auf einen Blick                     </a>                 <br><br><strong>#KarriereMitSinn</strong><br>                                                                                         <br>An über 30 Standorten in ganz Bayern begleiten wir ca. <strong>5.000 Menschen mit Assistenzbedarf</strong> und bieten ihnen vielfältige Wohn-, Arbeits- und Förderangebote. Mit rund <strong>5.200 Mitarbeitenden</strong> aus über <strong>59 Nationen</strong> zählen wir zu den größten und vielfältigsten <strong>Sozialunternehmen</strong> im Freistaat.<br> <br>Unsere Mission? Ein <strong>inklusives Umfeld</strong> schaffen, in dem jede*r ein selbstbestimmtes und erfülltes Leben führen kann. Bei uns kannst du deinen Job mit Sinn füllen und täglich miterleben, wie dein Engagement das Leben anderer Menschen positiv beeinflusst.<br> <br>Klingt nach dem perfekten <strong>Job mit Sinn und Perspektive</strong>? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das dir <strong>berufliche Weiterentwicklung</strong> und einen <strong>sicheren Arbeitsplatz</strong> bietet!<br><br>Im Miteinander, in Begegnungen, in Gesprächen: Du gehörst dazu - damit wir so gemeinsam für die uns anvertrauten Menschen da sein können.             <br><br>Martin Riß, Vorstandsvorsitzender und Geistlicher Direktor<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br><strong>Für inhaltliche Fragen zur Stelle</strong><br><br> <strong>Anja Lutzenberger</strong> <br>Personalberatung<br> <br> <strong>E-Mail</strong>: <a href="mailto:anja.lutzenberger@drw.de" target="_blank">anja.lutzenberger@drw.de</a> <br> <br> <strong>Telefon</strong>: <a href="tel:08281 92-2005" target="_blank">08281 92-2005</a> <br><br><strong>Für Fragen zum Bewerbungsprozess</strong><br><br> <strong>Anja Lutzenberger</strong> <br>Personalberatung<br> <br> <strong>E-Mail</strong>: <a href="mailto:anja.lutzenberger@drw.de" target="_blank">anja.lutzenberger@drw.de</a> <br> <br> <strong>Telefon</strong>: <a href="tel:08281 92-2005" target="_blank">08281 92-2005</a>

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