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<h1>Mitarbeiter in der Vormontage / Fertigung (m/w/d)</h1><h2>Ihre Benefits</h2>Gutes Arbeiten braucht mehr als nur Technik. Deshalb bieten wir zahlreiche Vorteile – für Alltag, Familie und langfristige Perspektive.<ul><li>Attraktive Bezahlung, selbstverständlich immer pünktlich&nbsp;- egal ob Grundgehalt (Entwicklung orientiert sich am bayerischen IG Metall Tarif), oder zusätzliche monetäre Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsvorteile und 660 € netto jährlich über unsere Shopping Card - der Lohn kommt immer pünktlich. Verlässlichkeit ist Teil unserer Identität.</li><li>Vollständiger Ausgleich von Mehrarbeit&nbsp;- geregelt über ein digitales Arbeitszeitkonto und gelebte Praxis im ganzen Unternehmen. Garantiert.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit hoher Planungssicherheit.&nbsp;Sollte es unvermeidbar sein, dass Auftragsspitzen zu deutlicher Mehrarbeit führen, stimmen wir dies frühzeitig und partnerschaftlich ab.</li><li>Frischgekochtes Mittagessen – kostenlos!&nbsp;Kaffee, Tee und Wasser sind ebenfalls kostenlos.</li><li>Personalisierte Arbeitskleidung&nbsp;– wird kostenlos gestellt.</li><li>Strukturiertes Programm zur Einarbeitung&nbsp;- für einen sicheren und schnellen Einstieg.</li><li>Sicherer Job. Starker Arbeitgeber.&nbsp;Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für Stabilität, Zusammenhalt und nachhaltiges Wachstum. Wir investieren kontinuierlich in den Wirtschaftsstandort Burgau / Jettingen-Scheppach - und auch in die Arbeitsbedingungen, die Ihren Ambitionen Rückenwind geben.
SCHNELLE BEWERBUNG </li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2>Sie arbeiten im 2-Schicht-Betrieb (Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel) und montieren mit handwerklichem Geschick Baugruppen und Einbauteile für unsere raumlufttechnischen Geräte – sauber, zuverlässig und nach Plan.<ul><li>Sie bauen Türen, Thermopaneele, Wetterschutzhauben, Filterwände oder Kondensatwannen selbstständig und eigenverantwortlich auf – nach Zeichnung und Arbeitsanweisung.</li><li>Sie stellen sicher, dass alle Teile termingerecht, in robatherm-Qualität und gemäß unserer Fertigungsmeilensteine bereitstehen.</li><li>Sie prüfen Ihre Arbeit sorgfältig und behalten auch bei wiederholenden Tätigkeiten einen kritischen Blick fürs Detail.</li><li>Ihre Meister stehen Ihnen unterstützend zur Seite – für Rückfragen, technische Klärung oder Unterstützung im Alltag.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Handwerkliches Geschick&nbsp;– sie verbinden Tatkraft mit Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Erfahrung in der Vormontage oder einer vergleichbaren Tätigkeit im Handwerk oder in der Industrie</li><li>Die Fähigkeit, eigenständig und im Team strukturiert zu arbeiten</li><li>Sie kommunizieren sicher auf Deutsch
Ob Sie bereits viel&nbsp;Erfahrung&nbsp;mitbringen oder große&nbsp;Lernbereitschaft&nbsp;– beides zählt. Wichtig ist, wie Sie Ihre Stärken einbringen, um gemeinsam unsere Potentiale auszuschöpfen.</li></ul><h2>Über uns</h2>Mit robatherm Lüftungsanlagen geben wir Ihren Ambitionen Rückenwind – und sorgen weltweit für den Erfolg unserer Kunden.Wie? Gemeinsam mit über 600 Kolleginnen und Kollegen sorgen Sie hier für saubere Raumluft – in Kliniken, Laboren, Produktionsstätten und anderen Räumen für Höchstleistung.
Ihr Arbeitsalltag bleibt dabei abwechslungsreich: Jedes Gerät entsteht individuell nach Kundenwunsch. Präzision, Zuverlässigkeit und Effizienz sind dabei unser Maßstab – das gelingt nur wenigen in der Branche.
Als Familienunternehmen bieten wir Ihnen Stabilität, Sicherheit und moderne Arbeitsbedingungen – mit klaren Abläufen, eingespieltem Teamwork und dem Antrieb, jeden Tag besser zu werden.
Bringen Sie Ihr Können ein – in ein Team, das Spitzenleistung mit Teamgeist verbindet.<h2>Kontakt</h2>Larissa März
Personalreferentin
+49 8222 999 - 435

robatherm

Mitarbeiter in der Vormontage / Fertigung (m/w/d)

Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben gehört zu den bedeutendsten Trägern sozialer Dienstleistungen in der Region. Als Teil der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. engagieren wir uns mit Kompetenz, Herz und Weitblick für Kinder, Jugendliche und Familien – in allen Lebenslagen und mit vielfältigen Angeboten.
Zur Verstärkung unseres Teams im kaufmännisch-technischen Bereich in Dürrlauingen suchen wir ab sofort einen&nbsp;Mitarbeiter m/w/d im haustechnischen Dienst in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung.

Ihre Aufgaben:
In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung und Instandhaltung unserer Gebäude und technischen Anlagen – insbesondere an den Standorten in Dürrlauingen und im Landkreis Günzburg, gelegentlich auch in den Landkreisen Dillingen, Donauwörth und Neu-Ulm. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Durchführung und Unterstützung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an technischen Einrichtungen, Außenanlagen sowie an Gebäude- und Einrichtungsgegenständen</li>
<li>Erkennen, Entgegennehmen und Beheben von Störungen</li>
<li>Sicherstellung von Qualität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit bei allen Arbeitsabläufen</li>
<li>Teilnahme am Bereitschafts- bzw. Rufdienst (im Wechsel mit den Teamkollegen)</li>
<li>Einhaltung und Kontrolle von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul type="disc">
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrik, Mechanik, Mechatronik oder vergleichbar)</li>
<li>Berufserfahrung im handwerklich-technischen Bereich oder als Hausmeister*in von Vorteil</li>
<li>Selbstständige, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li>
<li>Handwerkliches Geschick, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Teamarbeit</li>
<li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft und idealerweise Wohnort im näheren Umfeld</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>

Wir bieten Ihnen:
Es erwartet Sie eine dauerhafte Anstellung in einem dynamischen und kollegialen Umfeld. Es erwartet Sie:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li>
<li>Sichere Vergütung nach AVR</li>
<li>Corporate Benefits und JobRad-Leasing</li>
<li>Beihilfeversicherung und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR und bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenfreie Angebote zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Und nicht zuletzt eine sinnstiftende Aufgabe: Sie leisten im Hintergrund einen wichtigen Beitrag für Kinder, Jugendliche und Familien in unserer Region</li>
</ul>

Ihre Ansprechpartner:
Alfred Just &amp; Hubert Hafner Kaufmännisch-technische Leitung KJF Soziale Angebote Nordschwaben Tel.: 08222 998348
Bei fachlichen Fragen zur Stelle: Martin Hämmerle Bereichsleiter haustechnischer Dienst Tel.: 08222 998390 

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben deckt ein breites Portfolio sozialer Unterstützungs-, Beratungs- und Betreuungsleistungen ab, um Kindern, Jugendlichen und Familien genau die individuelle Hilfe zu bieten, die sie benötigen. Die vielfältigen Leistungen umfassen unter anderem ein Berufsbildungswerk und berufliche Angebote, Stationäre Wohnformen, eine Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung, ein sonderpädagogisches Förderzentrum sowie verschiedene teilstationäre und ambulante Angebote in den Landkreisen Dillingen a.d. Donau, Donau-Ries, Günzburg und Neu-Ulm. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 
 

 

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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KJF Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V.

Mitarbeiter im haustechnischen Dienst m/w/d

<h2>Leitung für unseren spezialisierten Gerontobereich (m/w/d)</h2>Wir suchen eine Leitung für unseren spezialisierten Gerontobereich (m/w/d) in Gundelfingen. Diese Position bietet eine spannende Gelegenheit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten.<h2>Über uns</h2>Das Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen. Wir sind darauf spezialisiert, erstklassige Pflege und Unterstützung für Senioren bereitzustellen und legen großen Wert auf ein respektvolles und fürsorgliches Miteinander.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Organisation des Gerontobereichs</li><li>Sicherstellung der hohen Pflegequalität und der Einhaltung von Standards</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten</li><li>Koordination und Anleitung des Pflegepersonals</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen Fachbereichen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation, bestenfalls eine Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m / w / d)</li><li>Erfahrung in der Leitung eines Pflegebereichs von Vorteil</li><li>Führungskompetenz und Organisationstalent</li><li>Empathie und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li><li>Premien / Sonderzahlung / Bonus</li><li>Teamevents und Betriebsausflüge</li><li>Fitness- und Wellnessangebote</li><li>Gesundheitsleistungen</li><li>Karriereplanung und Mentoring</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusätzlich freie Arbeitstage</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Persönliches Vorstellungsgespräch</li><li>Probetag</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH</li><li>Gundelfingen, Deutschland</li></ul>

Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH

Leitung für unseren spezialisierten Gerontobereich

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die&nbsp; Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.

Wir suchen ab dem 01. September 2026 einen engagierten Berufspraktikanten m/w/d für die Stütz- und Förderklasse Grundschulstufe an der Franziskus-Schule (Sonderpädagogisches Förderzentrum) in Gersthofen in Vollzeit mit 39,00 Std. ohne Ferienregelung (45,75 Std. inkl. Ferienregelung, alle bayerischen Schulferien frei). Die Stelle ist bis 31.08.2027 befristet.

Ihre Aufgaben
Als Berufspraktikant m/w/d in der Stütz- und Förderklasse GS an der Franziskus-Schule sind Sie Teil eines engagierten interdisziplinären Teams und verstehen die Betreuung und Förderung von Grundschulkindern mit besonderem Förderbedarf als Ihre Berufung. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Betreuung und Förderung von Grundschulkindern mit besonderen Herausforderungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Eltern/Sorgeberechtigten</li>
<li>enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li>
</ul>

Unsere Anforderungen:
Wir suchen eine motivierte und engagierte Person, die Freude an der Arbeit mit Kindern hat und sich in folgenden Bereichen auszeichnet:
<ul>
<li>Interesse an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter mit besonderen Herausforderungen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit Kindern</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Grundkenntnisse in der&nbsp;pädagogischen Arbeit und Entwicklung von Kindern</li>
<li>Wertschätzung und Offenheit für Kinder mit besonderem Förderbedarf und ihren Familien</li>
</ul>

Wir bieten:
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Tage Urlaub nach AVR</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Anleitergespräche</li>
<li>Möglichkeit der Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Einblicke in die pädagogische Arbeit in einem I-Hort</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen für Ihren weiteren Berufsweg zu sammeln</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;

Ihr Ansprechpartner
Herr Stefan Reichenberger Leitung Ambulante Angebote und Hilfen Telefon: 0821/41062-358

<h3>Das sind wir</h3>
 Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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Berufspraktikant m/w/d (45,75 Std. mit Ferienregelung)

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.
Wir suchen ab dem 01. September 2026 einen engagierten Berufspraktikanten m/w/d für die Kindertagesstätte anna&amp;jakob in Diedorf in Vollzeit mit 39,0 Stunden. Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2027.

Ihre Aufgaben
Als Berufspraktikant m/w/d in der Kindertagesstätte anna&amp;jakob sind Sie Teil unseres engagierten Teams. Sie unterstützen uns bei der pädagogischen Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Betreuung, Bildung und Förderung der Krippen-/ Kindergartenkinder</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder</li>
<li>Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Einblick in die Arbeit mit integrativen Kindern</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Beziehungsgestaltung und Freude an der Arbeit mit Krippen-/ Kindergartenkindern</li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Offenheit und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Wir bieten
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Tage Urlaub nach AVR</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Anleitergespräche</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Einblicke in die pädagogische Arbeit in einer Kindertagesstätte</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen für Ihren weiteren Berufsweg zu sammeln</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner
Frau Natalja Bahmeteva Koordination Kindertagesstätten Telefon: 0821 - 41062 215

<h3>Das sind wir</h3>
 Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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Berufspraktikant m/w/d

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.
Wir suchen ab dem 01. September 2026 einen engagierten SEJ-Praktikanten m/w/d für die Kindertagesstätte anna&amp;jakob in Diedorf in Vollzeit mit 39,00 Stunden. Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2027.

Ihre Aufgaben
Als SEJ-Praktikant m/w/d in der Kindertagesstätte anna&amp;jakob sind Sie Teil unseres engagierten Teams. Sie unterstützen uns bei der pädagogischen Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Betreuung, Bildung und Förderung der Krippen-/ Kindergartenkinder</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder</li>
<li>Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Einblick in die Arbeit mit integrativen Kindern</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Beziehungsgestaltung und Freude an der Arbeit mit Krippen-/ Kindergartenkindern</li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Offenheit und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Wir bieten
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Tage Urlaub nach AVR</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Anleitergespräche</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Einblicke in die pädagogische Arbeit in einer Kindertagesstätte</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen für Ihren weiteren Berufsweg zu sammeln</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Natalja Bahmeteva Koordination Kindertagesstätten Telefon: 0821 - 41062 215

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Kindertagesstätte anna&amp;jakob ist eine Einrichtung mit Kindergarten und Kinderkrippe in Diedorf-Lettenbach. Als integrative Kindertagesstätte ermöglichen wir Kindern mit besonderem Förder- und Betreuungsbedarf den Besuch von Krippe und Kindergarten. Unser Anspruch ist es, benachteiligten Kindern die Teilhabe am Leben zu ermöglichen und sie vorurteilsfrei in unsere Kindergruppen einzubinden. Träger der KJF Kindertagesstätte anna&amp;jakob ist das Frère-Roger-Kinderzentrum, ein Tochterunternehmen der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Die KJF Augsburg zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet sie Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kita-diedorf.de" target="_blank">www.kita-diedorf.de</a>

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SEJ-Praktikant m/w/d

Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben:<ul type="disc"><li>Ergebnisprozesse steuern: Strategische und operative Ergebnisplanung (Jahresplanung, Monatsabschluss, Forecast) inkl. Timings, Durchführung und kontinuierlicher Verbesserung. </li><li>Stammdatenprozesse im Controlling: Spezifische Stammdaten für das Controlling (Kostenstellen, Innenaufträge, …) und bewertungsrelevante Materialstammdaten.</li><li>Unterstützung von Finance-Prozessen: Bilanzierung und Intercompany.</li><li>Fixkostenmanagement: Analyse von Kostenstellen, Gemeinkosten und Finanzdaten zur Identifikation von Optimierungspotenzialen. </li><li>Bereichsbetreuung: Ansprechpartner für Overheadfunktionen und Logistik. </li><li>Controlling-Prozesse optimieren: Effizienzsteigerung durch Prozessanalyse und -verbesserung. </li><li>Kostenrechnungskonzepte entwickeln: Von der Idee bis zum Reporting - Integration ins Gesamtkonzept. </li><li>Businesspartner im Controlling: Sparringspartner für das Operations- und Verkaufscontrolling. </li><li>Schnittstelle zur IT: Koordination systemseitiger Weiterentwicklungen mit IT-Businesspartnern. </li><li>Reporting weiterentwickeln: Anforderungen aus Geschäftsprozessen und Gremien verstehen und umsetzen.</li></ul>Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten:<ul type="disc"><li>Studium &amp; Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbare Ausbildung. </li><li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Fokus auf Kostenrechnung. </li><li>Fachwissen: Tiefgehende Kenntnisse in Kostenrechnung, Reporting und Controlling. </li><li>IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint), SAP ERP (CO, FI, MM, SD, PP), SAP BW und SAP SAC. </li><li>Analytisches Denken: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li><li>Kommunikationsstärke: Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren. </li><li>Teamplayer: Hohe Teamfähigkeit und Belastbarkeit. </li><li>Verantwortungsbewusstsein: Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten, Eigeninitiative und Führungsbereitschaft. </li><li>Grenzen setzen &amp; respektieren: Wertschätzender Umgang mit Kolleg/innen und klare Kommunikation.</li></ul>Ihr direkter Draht zu uns:

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.





<h4>Ihre Ansprechperson</h4>

Sophia&nbsp;Biehal 
Personalreferentin 
Human Resources &amp; Organisation

Zott SE & Co. KG

Leiter Kostenrechnung & Controlling-Systeme (m/w/d)

Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben:<ul><li>Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Produktionsanlagen in der Lebensmittelherstellung</li><li>Fokus auf die innerbetriebliche Energieversorgung (Kälte-, Dampf-, Drucklufttechnik)</li><li>Überwachung und Bedienung des Prozessleitsystems</li><li>Behebung von technischen Störungen an Maschinen und Geräten</li><li>Unterstützung bei Anlagenneubauten und -optimierungen</li><li>Mitwirkung bei der technischen Abnahme neuer Anlagen</li><li>Mitarbeit bei der jährlichen Budgetplanung</li><li>Erstellung und Pflege von Wartungs- und Ersatzteillisten</li><li>Betreuung von Fremdfirmen unter Einhaltung von Arbeitssicherheit und Hygienestandards</li></ul>Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer, Industriemechaniker oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Weiterbildung zum Techniker oder Meister </li><li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Weiterbildung zum Kesselwärter ist ein Plus</li><li>Teamfähigkeit und der Wunsch, mittelfristig Führungsverantwortung zu übernehmen</li><li>Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Bereitschaftsdienst</li><li>Körperliche Belastbarkeit und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul>Ihr direkter Draht zu uns:

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.





<h4>Ihre Ansprechperson</h4>

Ingo&nbsp;Jaros 
HR-Manager 
Human Resources &amp; Organisation

Industriemechaniker / Kälteanlagenbauer (m/w/d)

<h1>Ausbildungsberuf Kaufmann für Büromanagement (w/d)</h1>In der 3-jährigen Ausbildungszeit zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (d) erlernst du, was dich zum Experten für alles rund um den Büroalltag macht. Die Ausbildung hat 2014 den Beruf zur Bürokauffrau/-mann abgelöst und zusätzlich zwei Jahre später den Beruf Kauffrau/-mann für Bürokommunikation mit übernommen.Mit dieser Ausbildung hast du eine gute Basis für deine Karriere geschaffen, denn ohne diese Berufsrichtung kommt kein Unternehmen aus.<h1>Das wichtigste kurz &amp; knapp:</h1><h3>Berufsschule:</h3>Duale Ausbildung - Ausbildung sowohl im Betrieb als auch in der Berufsschule Lauingen<h3>Ausbildungsdauer:</h3>3 Jahremit der Möglichkeit, bei entsprechender Schulausbildung/ bereits abgeschlossener Ausbildung zu verkürzen<h3>Was solltest du mitbringen:</h3><ul><li>mögl. Mittlere Reife</li><li>gutes schriftliches und sprachliches Deutsch</li><li>Spaß am Reden und Telefonieren</li><li>Interesse an PC-Programmen und</li><li>Aufgeschlossenheit</li></ul><h3>Das bieten wir dir:</h3><ul><li>&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine fundierte Ausbildung in einem Industriebetrieb mittlerer Größe</li><li> &nbsp;&nbsp; eine tolle Truppe, mit der man Spaß haben und das Lernen lustig sein kann</li><li> &nbsp;&nbsp; einen sicheren Arbeitsplatz</li><li> &nbsp;&nbsp; abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li> &nbsp;&nbsp; erfahrene Ausbilder, die Freude an der Arbeit mit jungen Menschen haben</li><li> &nbsp;&nbsp; besondere Events, die Ausbildung erlebbar und spannend machen</li><li> &nbsp;&nbsp; tolle Weiterbildungs- und Entwicklungschancen</li></ul><h3>Weiterbildungsmöglichkeiten:</h3><ul><li>Wirtschaftsfachwirt / Industriefachwirt</li><li>Betriebswirt</li><li>Bachelor - Fernstudium</li><li>geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt</li><li>Public Relations Fachwirt</li></ul>Du durchläufst in unserem Betrieb folgende Abteilungen:<ul><li>Empfang/ Sekretariat</li><li>Einkauf</li><li>Buchhaltung</li><li>Personalabteilung</li><li>Rechnungswesen</li></ul>Die konkreten Tätigkeiten unterscheiden sich je nach Abteilung. Allen ist aber gleich, dass eine der Hauptaufgaben die schriftliche und mündliche Kommunikation per Brief, E-Mail, Notizen, Protokoll oder das Telefon ist. Du übernimmst Sekretariatsaufgaben sowie die Abwicklung von kaufmännisch-verwaltenden und organisatorischen Abläufen.Während deiner Ausbildung lernst du auch, die Abläufe in den Abteilungen Rechnungswesen und Buchführung zu koordinieren und beschäftigst dich mit betriebswirtschaftlichen Themen. Du bereitest Seminare oder Besprechungen vor und buchst auch mal eine Geschäftsreise. Du suchst nach Informationen, bereitest diese auf und präsentierst sie unter Beachtung des Datenschutzes.Nach deiner Ausbildung kannst du:<ul><li>bei betriebswirtschaftlichen Aufgaben unterstützen und diese dokumentieren</li><li>Buchhaltungskonten führen</li><li>Personaldaten bearbeiten</li><li>Termine und Abläufe im Büro reibungslos organisieren und durchführen</li><li>den vielfältigen Schriftverkehr selbständig bearbeiten</li><li>mit internen und externen Partnern kommunizieren</li><li>Beschaffungswege bearbeiten</li></ul>Siegfried Wölz Stahl- und Metallbau GmbH &amp; Co.KGIndustriestraße 689423 Gundelfingen<a href="mailto:ausbildung@woelz.de" target="_blank">ausbildung@woelz.de</a><a href="http://www.woelz.de/ausbildung" target="_blank">www.woelz.de/ausbildung</a>

Siegfried Wölz Stahl- und Metallbau GmbH & Co. KG

Ausbildung: Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben:<ul><li>Gesamtverantwortung für die Labororganisation inkl.&nbsp;Budgetplanung&nbsp;und effizientem Ressourceneinsatz</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung&nbsp;des Laborteams inkl. Personal- und Ressourcenplanung</li><li>Sicherstellung einer&nbsp;zeitgemäßen, kostenbewussten und normgerechten Analytik</li><li>Einführung, Validierung und Optimierung von&nbsp;Prüfmethoden und -plänen</li><li>Produktfreigabe und Sperrung&nbsp;kritischer Chargen</li><li>Begleitung von&nbsp;Projekten, Audits und kontinuierlicher Betriebsentwicklung</li><li>Koordination und Kommunikation mit&nbsp;externen Laborpartnern</li></ul>Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Labor- oder Molkereimeister (m/w/d)&nbsp;oder Studium der&nbsp;Lebensmittelchemie / -technologie</li><li>Mehrjährige&nbsp;Führungserfahrung in der Lebensmittelindustrie&nbsp;oder bei einem Labordienstleister</li><li>Erfahrung mit&nbsp;mikrobiologisch sensiblen Produkten&nbsp;und&nbsp;Laborakkreditierung&nbsp;(z. B. ISO 17025)</li><li>Fundierte Kenntnisse in mindestens zwei der drei Bereiche:&nbsp;Mikrobiologie, Chemie, Physik</li><li>Sehr gute&nbsp;Deutschkenntnisse, gute&nbsp;Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes&nbsp;strategisches Denkvermögen, Organisationsstärke und hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten, auch in bereichsübergreifender Zusammenarbeit</li></ul>Ihr direkter Draht zu uns:

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.





<h4>Ihre Ansprechperson</h4>

Sophia&nbsp;Biehal 
Personalreferentin 
Human Resources &amp; Organisation

188 Vollzeit Jobs in 86637 Binswangen, Deutschland