Referats­leitung (m/w/d) Campus­management­system & Services

Die Technische Hochschule Augsburg ist mit knapp 8.000 Studierenden und rund 700 Mitarbeitenden in Lehre, Forschung und Verwaltung wichtiger wirtschaftlicher Motor und Innovations­schmiede für die Region. Gemein­sam gestalten wir die Welt – kreativ, sinnhaft und die Zukunft prägend.

Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine:

Referats­leitung (m/w/d) Campus­management­system & Services

unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochen­stunden (mit Möglichkeit, die Stelle bis 31.03.2030 in Vollzeit wahrzunehmen).

Als Leitung des Referats Campus­management­system & Services übernehmen Sie eine Schlüssel­rolle in der digitalen Weiter­entwicklung unserer Hochschule. Sie verantworten die strategische Ausrichtung, den Betrieb sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Campus­management­systems (HISinOne) und gestalten damit zentrale Prozesse rund um Studium, Lehre und Verwaltung. Sie verbinden als Führungs­persön­lichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität strategisches Denken mit einer aktiven Rolle in der operativen Weiter­entwicklung unseres Campus­management­systems.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeitenden des Referats
• Strategische, organisatorische und konzeptionelle Ausrichtung und Weiter­entwicklung des Referats sowie der im Zuständigkeits­bereich liegenden Prozesse
• Begleitung und Umsetzung von strategischen Digitalisierungs­projekten der Abteilung Studierenden­angelegenheiten (z. B. neue HISinOne-Funktionen, Optimierung bestehender HISinOne-Applikationen)
• Beratung der und Reporting an die Abteilungs­leitung
• Perspektivisch Über­nahme der stellvertretenden Abteilungs­leitung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschul­studium mit technischem Schwerpunkt auf Master- oder Diplomebene in (Wirtschafts‑)Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Nachweislich fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT‑Architektur und System­integration, IT‑Systemen (u. a. Campus­management­systemen und Geschäftsprozess­management) sowie im Projekt- und Change­management
• Erfahrung im öffent­lichen Dienst und vor allem im Hochschul­bereich von Vorteil
• Idealerweise fachliche und disziplinarische Leitungs­erfahrung
• Positive Einstellung hinsichtlich kontinuierlicher Optimierung sowie Fähigkeit und Bereitschaft, Veränderungs­prozesse aktiv zu gestalten und zu begleiten, sowie ein gutes Verständnis für komplexe Prozesse
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Denk- und Arbeits­weise
• Kommunikations­stärke, Kunden- und Service­orientierung sowie Team­fähigkeit und Verantwortungs­bewusstsein
• Hohe Leistungs- und Einsatz­bereitschaft und besonnene Vorgehensweise in herausfordernden Situationen

Unser Angebot

An der Hochschule schreiben wir Arbeits­atmosphäre groß: Offene Kommunikation und gegenseitiger Respekt prägen unsere Kultur. Wir schätzen Sie, Ihre Meinung und Ihre Kompetenz. Die Technische Hochschule Augsburg fördert aktiv die Gleich­stellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Weitere Rahmen­bedingungen:

• Unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung – je nach Qualifikation max. bis Entgelt­gruppe 13 (TV‑L), mit Möglichkeit, die Stelle bis 31.03.2030 in Vollzeit wahrzunehmen
• Sinnstiftende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, agiles Arbeiten sowie eine kollegiale und wertschätzende Arbeits­atmosphäre
• Zentral gelegener, verkehrstechnisch sehr gut angebundener Arbeits­platz
• Moderne Arbeits­ausstattung
• Umfassende Fort- und Weiterbildungs­möglich­keiten
• Flexible Arbeits­zeit­modelle und mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung
• Angebote des Betrieblichen Gesundheits­managements

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebens­lauf und Zeugnissen. Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 13.09.2026.