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<p>Wir suchen für unser Isabella-Braun-Heim Jettingen-Scheppach eine/n</p><p><i><strong>Mitarbeiter/in für die Hauswirtschaft (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Stunden pro Woche&nbsp;</strong></i></p><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>Flexibilität in der Arbeitszeit</li><li>Berufserfahrung wäre von Vorteil</li><li>ausreichende Deutschkenntnisse</li><li>Ihre aussagekräftige Bewerbung</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Einbindung in ein gutes Team</li><li>Vergütung nach TVöD (incl. jährlicher Einmalzahlung und leistungsorientierter Bezahlung)</li><li>Sicherheit und Sozialleistungen (Zusatzversorgung)</li></ul><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an:</p><p><i><strong>Eigenbetrieb Seniorenheime</strong></i></p><p>Frau Neugebauer, Personalverwaltung, T: (08221) 207 9234<br>Krankenhausstr. 42, 89312 Günzburg</p><p><a href="mailto:bewerbung@ebs-guenzburg.de" target="_blank">bewerbung@ebs-guenzburg.de</a></p>

Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg

Mitarbeiter in der Hauswirtschaft (m/w/d) im Isabella-Braun-Heim

<p><strong>BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Kindertagesstätten&nbsp;</strong></p><p>Zur Stelle</p><p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/7187b4af25dcbd272beb29df7e9a0d3f99407aef0/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><h2>Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Kita Lengenfeld</h2><p>BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Max-Friesenegger-Str. 45, 86899 Landsberg am Lech</p><p>Abteilung: Kindertagesstätten</p><p>Teilzeit, Befristet, Sonstige</p><p>Eintrittstermin: 01.09.2025</p><h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2><p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p><p>Als BRK-Kreisverband Landsberg am Lech betreiben wir seit 1990 im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Landsberg. Für unsere Kita in Pürgen / OT Lengenfeld suchen wir zum&nbsp;<strong>01.09.2025 e</strong>ine&nbsp;<strong>Hauswirtschaftskraft (m/w/d)</strong>&nbsp;auf Mini-Job-Basis (6 Wochenstunden) für die Mittagszeit (Donnerstag und Freitag jeweils von 10:30 bis 13:30 Uhr).</p><h2>Warum diese Rolle für Sie spannend ist?</h2><ul><li>Unterstützung mit dem Mittagessen</li><li>Erledigung des Abwaschs</li><li>Umsetzung des HACCP Konzepts</li><li>Verantwortung für die Küchenhygiene</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes Hygienebewusstsein</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul><p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/7187b4af25dcbd272beb29df7e9a0d3f99407aef0/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><h2>Ansprechpartner*in</h2><p><strong>Alexandra Dolp</strong></p><p>Personalverwaltung</p><p>08191/9188-52</p><h2>Dienstsitz</h2><h2>Teilen Sie diese Stelle</h2>

Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Landsberg am Lech

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Kita Lengenfeld

<p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Unterstützung in der ambulanten Pflege.</strong></p><h2><strong>QuereinsteigerInnen sind bei uns willkommen!</strong></h2><p>Wenn Sie beruflich neu durchstarten möchten, bietet Ihnen ein Quereinstieg in der ambulanten Pflege im Kreisverband Landsberg am Lech einen sicheren und sinnvollen Job mit Zukunftsperspektive.<br>Als Grundvoraussetzung bringen Sie die Freude am Umgang mit Menschen, Einfühlsamkeit, Feingefühl und Geduld mit.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen eine 4wöchige Qualifizierung zum Pflegehelfer (m/w/d) bei uns im Kreisverband Landsberg am Lech an.</strong><br>Die Qualifizierung startet im Herbst 2025 mit einem <strong>2wöchigen Theoriekurs in unserem Lehrsaal</strong> in der Max-Friesenegger-Str. 45 in Landsberg am Lech. Im Anschluss erweitern Sie Ihre Erfahrungen in einem <strong>2wöchigen Praktikum in der ambulanten Pflege</strong>.</p><h3><strong>Gute Gründe für Ihren Wechsel in unser ambulantes Pflegedienst-Team:</strong></h3><ul><li>100%ige Kostenübernahme der 4wöchigen Qualifizierung nach erfolgreicher Probezeit</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunft, Sinn und stetigen Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Neue berufliche Perspektive mit Arbeitsplatzgarantie</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Individuelle Betreuung unserer Kunden</li><li>Unterstützung der Pflegefachkraft</li><li>Mitarbeit in einem familiären Team</li><li>Quereinsteiger willkommen mit Bereitschaft zur Absolvierung eines Pflegehelferkurses im Mai 2025 bei uns im Haus</li><li>Gerne mit vorhandener Qualifikation zum Betreuungsassistent nach §43b/§53c SGB XI oder Pflegehelfer</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Deutschkenntnisse Level B2</li><li>Verantwortungsbewusstsein, flexibles und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Einsatzbereitschaft im Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden</li><li>Freude an der Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Leistungsstarke Tariferhöhungen</li><li>Benefits wie z. B. Jobrad, Mitarbeiterrabatte, igb Gesundheitskarte</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem tollen Pflegedienst-Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen sowie moderne und professionelle Arbeitsausstattung im neuen Sozialzentrum</li><li>Herzliche, familiäre Arbeitskultur</li><li>Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen (Neubau in Landsberg am Lech)</li><li>Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul><p><strong>Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p><p>Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen<br>grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate<br>nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens<br>datenschutzkonform vernichten.<br><strong>Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.</strong></p><p><strong>Fachliche Fragen</strong> beantwortet Ihnen gerne<br>Katharina Kerber, Teamleitung ambulante Pflege, unter der Telefon-Nr. 08191 - 9188-72</p>

Pflegehelfer und Quereinsteiger (m/w/d) in der ambulanten Pflege

<p><i>Die Kolping Akademie – Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt: Wir verstehen, begleiten, fördern und bilden Menschen. Einfühlsam und mit Blick auf die Zukunft.</i></p><p><i>Für unsere heilpädagogische Wohngruppe suchen wir ab sofort eine<strong> pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden) oder Vollzeit (32–40 Stunden).</strong></i></p><p>In der Wohngruppe betreuen wir männliche Jugendliche im Alter von 14 bis 18 Jahren, die intensive pädagogische Unterstützung in einem strukturierten Alltag benötigen. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine ganzheitliche Förderung und individuelle Begleitung – sowohl von deutschen Jugendlichen als auch von jungen Menschen, die ohne Begleitung nach Deutschland gekommen sind.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung der Jugendlichen bei der Alltagsgestaltung</li><li>Unterstützung beim Erwerb sozialer und kultureller Kompetenzen</li><li>Planung und Durchführung von Freizeitangeboten</li><li>Unterstützung bei schulischen Aufgaben</li><li>Mitarbeit bei der Gestaltung des Gruppenlebens</li><li>Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und Vormündern</li><li>Arbeit im Gruppendienst (inkl. Nachtbereitschaften und Wochenenddiensten)</li><li>Individuelle Betreuung und Unterstützung der Jugendlichen</li><li>Krisenintervention</li><li>Teilnahme an fachlichen Teams und Besprechungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagog/in (m/w/d), Sozialarbeiter/in (m/w/d), Diplom-Pädagog/in (m/w/d), Erziehungswissenschaftler/in (m/w/d), Heilpädagog/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Alternativ: Erzieher/in (m/w/d), Jugend-/Heimerzieher/in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) mit einschlägiger Zusatzqualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen wünschenswert</li><li>Zusatzqualifikationen im Bereich interkultureller Bildung von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Engagement und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen</li><li>Bereitschaft zur Reflexion des eigenen Handelns und zur Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Vergütung nach interner Entgeltgruppe</li><li>Ein gutes Arbeitsklima und ein engagiertes Team</li><li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit bei einem erfahrenen Träger</li><li>29 Tage Urlaub im Jahr</li></ul><p>Wir bieten Ihnen zudem:</p><ul><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einer attraktiven Umgebung</li><li>Unterstützung durch interne und externe Fortbildungsangebote, Supervision und fachliche Beratung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung pädagogische Leitung (m/w/d) oder Teamleitung (m/w/d)</li><li>Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme nach zwei Jahren</li></ul><h2>Das erwartet Sie</h2><p>Kolping legt großen Wert auf eine wertorientierte Haltung sowie ein konstruktives und kollegiales Miteinander.&nbsp;</p><p>Wir bieten Ihnen daher:</p><ul><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Ein motiviertes Team</li><li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V.

Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für heilpädagogische Wohngruppe

<h2>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2><h2>About us</h2><p>Das Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund ums Alter. Unser Ziel ist, eine ganzheitliche, individuelle Betreuung und Pflege, die die körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse der im Haus der Senioren lebenden Menschen berücksichtigt. Wir wollen ein Zuhause bieten, in dem die Bewohner Geborgenheit und Normalität erleben können.</p><h2>What you will do</h2><ul><li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Demenz in unserem beschützenden Wohnbereich</li><li>Förderung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner - die Selbstständigkeit des Bewohnenden soll so lange wie möglich erhalten bleiben</li><li>Motivation zu Freizeitbeschäftigungen (bspw. Kunst, Gesagt, etc.)</li><li>Förderung des Sozialverhaltens</li><li>Hilfe bei der Körperpflege und Nahrungsaufnahme</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen Fachkräften</li><li>Dokumentation der Pflege- und Betreuungsmaßnahmen</li></ul><h2>What we are looking for</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in&nbsp;</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit demenzerkrankten Menschen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz (wünschenswert)</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Why join us?</h2><ul><li>Tarifvertrag (öffentlicher Dienst)</li><li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li><li>Bike-Leasing</li><li>Einspring-Gutscheine</li><li>Möglichkeit auf Zusatzurlaub / Zusätzlich freie Arbeitstage</li><li>Karriereplanung und Mentoring</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Gesundheitsleistungen</li><li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge</li><li>Fitness- und Wellnessangebote (Kooperation mit Therme, etc.)</li><li>Parkplatzmöglichkeiten</li></ul><h2>Place of work / Location</h2><ul><li>89423 Gundelfingen a. d. Donau, Deutschland</li></ul>

Haus der Senioren Gundelfingen gGmbH

Heilerziehungspfleger

<p>Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h3><strong>Sachbearbeiter&nbsp;&nbsp;Grundsicherung SGB XII (m/w/d)</strong></h3><h3><strong>für das Team 221 „Soziale Angelegenheiten“</strong></h3><p>befristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden als Mutterschutz und Elternzeitvertretung bis 30.11.2026.&nbsp;</p><p>Das Team 221 ist neben der Bewilligung von Grundsicherung nach dem SGB XII auch für Wohngeldleistungen, die Schülerbeförderung, die Gewährung von BAföG und Bildung- und Teilhabeleistungen zuständig. Die Grundsicherung nach dem SGB XII ist eine Sozialleistung für hilfebedürftige ältere Menschen und Personen, die dauerhaft voll erwerbsgemindert sind und ihren Lebensunterhalt nicht aus eigenem Einkommen oder Vermögen decken können. Die Leistung sichert das Existenzminimum und umfasst den Regelbedarf, Kosten für Unterkunft und Heizung sowie ggf. Mehrbedarfe.</p><p><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></p><ul><li>Bearbeitung von Anträgen und Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII, vorrangig mit Schwerpunkt 3. und 4. Kapitel</li><li>Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten</li><li>Erstellung von Rückforderungen &nbsp;</li><li>Beratung in sozialhilferechtlichen Belangen und Fragen</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung und Kommunalverwaltung&nbsp;</li><li>alternativ Beschäftigte mit erfolgreich abgelegtem Beschäftigtenlehrgang I oder Fachbezogener Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachmodul „Sozialrecht“&nbsp;</li><li>sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>wünschenswert: Erfahrungen im sozialen Bereich</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><p>Wir bieten eine befristete Teilzeitbeschäftigung (25 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD).&nbsp;Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.&nbsp;</p><p>Daneben bieten wir Ihnen:</p><ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="http://www.landkreis-dillingen.de" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.T221.SB.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 5. Oktober 2025.</p><p><i>Hinweise:&nbsp;</i></p><ul><li><i>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</i></li><li><i>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</i></li><li><i>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</i></li></ul>

Landratsamt Dillingen an der Donau

Sachbearbeiter Grundsicherung SGB XII (m/w/d)

<p>             <b>               BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Servicedienste             </b>           </p>                      <p>Zur Stelle</p>           <p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/5014520a2afe2cc6c7e4b719fb98b93dcf4b66f00/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>         </p>                                                                             <h2>                 Reinigungskraft (m/w/d) als Minijob für die Rettungswache Dießen               </h2>               <p>                 BRK Kreisverband Landsberg am Lech,  ,                 86911 Dießen am Ammersee               </p>                                                   <p>                     Abteilung: Servicedienste                   </p>                                                     <p>                     Befristet, Sonstige                   </p>                                                              <p>                 Eintrittstermin: 01.07.2025               </p>                                                               <h2>Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!</h2>             <p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p>                                   <h2>Warum diese Rolle für Sie spannend ist?</h2>                            <ul> <li>Reinigung, Pflege und Kontrolle der Zimmer, Umkleideräume, Flure und sonstige Räumlichkeiten</li> <li>Wechsel und Auffrischung von Hygieneprodukten in den Sanitäranlagen (z. B. Wechsel der Handtücher, Seifenbehälter auffüllen, usw.)</li> <li>Wäschewaschen</li> <li>Angemessener Umgang mit Material, Geräten und Ressourcen</li> </ul>                                                 <h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2>                            <ul> <li>Selbstständige und gründliche Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Berufs- und Quereinsteiger willkommen</li> </ul>                                                 <h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>                            <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li> <li>Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li> <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team</li> <li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li> </ul>                                    <p><a href="https://karriere-beim-brk.de/de/jobposting/5014520a2afe2cc6c7e4b719fb98b93dcf4b66f00/apply" target="_blank">Jetzt             bewerben</a>         </p>                                 <h2>               Ansprechpartner*in             </h2>                                             <p>Mathias Steber</p> <p>Personalabteilung</p>                               <p>08191 / 9188-55</p>                                                <h2>               Dienstsitz             </h2>                                                <h2>               Teilen Sie diese Stelle             </h2>

Reinigungskraft (m/w/d) als Minijob für die Rettungswache Dießen

<ul><li>Mitarbeit bei der Erarbeitung der Leistungsvorgaben für externe Planungsbüros</li><li>Begleitung und Betreuung von extern vergebenen Bauleitplanverfahren</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Anfertigung von städtebaulichen Konzepten und Rahmenplänen sowie städtebaulichen Entwürfen</li><li>Kommunikation mit Planungsbüros, anderen Behörden und weiteren internen und externen Fachstellen sowie sonstige Träger öffentlicher Belange</li><li>Beratung von Bürgerinnen und Bürgern zu städtebaulichen Fragestellungen</li><li>Erstellung von Beschlussvorlagen und deren Vorstellung in kommunalen Gremien</li><li>Vorbereitung und Moderation von Besprechungs- und Ortsterminen sowie Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten</li><li>Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergaben im städtebaulichen, bauleitplanerischen Rahmen</li><li>Mitwirkung bei Wettbewerbsbetreuungen und städtebaulichen Wettbewerben</li><li>Stellungnahmen zu Bauanfragen</li></ul>

Stadt Königsbrunn

Stadtplaner (m/w/d) in Vollzeit (39,0 Wochenstunden), befristet für 3 Jahre

<ul><li>Kontrolle des öffentlichen Baumbestandes der Stadt Königsbrunn</li><li>Fortführung des EDV-gestützten Grünflächen- und Baumkatasters</li><li>Neuerfassung von Bäumen nach Bedarf</li><li>Erfassung von Grafik- und Sachdaten der städtischen Grünflächen nach Bedarf</li><li>Kontrolle der Unterhalts-/Pflegemaßnahmen bei Bedarf</li></ul>

Fachkraft (m_w_d) für den Bereich Baumkontrolle befristet in Teilzeit 30,00 Wochenstunden

<p>Das <strong>Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts</strong> - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im <strong>BRK-Kreisverband Landsberg am Lech</strong> setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.</p><p>Als BRK-Kreisverband Landsberg am Lech betreiben wir seit 1990 im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Landsberg und suchen&nbsp;<strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> Verstärkung für unser tolles Team in der&nbsp;<strong>KITA „Haus für Kinder “ in Lengenfeld in</strong>&nbsp;<strong>Teilzeit, 15 Std/Woche</strong>.</p><ul><li>Unterstützung des pädagogischen Personals im Gruppenalltag</li><li>Einsatz vorwiegend im Kita-Bereich</li><li>Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Springer/in bei Personalausfall</li><li>Sie verfügen über soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen und Kindern</li><li>Bereitschaft zur Weiterqualifizierung zur pädagogischen Ergänzungskraft</li><li>Ausbildung zur Tagespflegeperson und/oder Assistenzkraft wünschenswert</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li><li>Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen</li><li>Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>Fortbildung, Supervision und Teamberatung</li><li>Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen</li><li>Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li></ul><p><strong>Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p><p>Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen<br>grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate<br>nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens<br>datenschutzkonform vernichten.<br><strong>Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.</strong></p><p><strong>Ihre Fragen</strong> beantworten Ihnen gerne<br>Alexandra Dolp (Personalabteilung) unter der Telefon-Nr. 08191 / 9188-52.</p>

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