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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h1>Fertigerfahrer/ Walzenfahrer (m/w/d)</h1>Standort: WehringenFirma: Klaus Hoch und TiefbauKarrierelevel: BerufserfahrenArbeitspensum: Vollzeit<h3>Aufgaben:</h3><ul><li>Führen von Asphaltfertigern</li><li>Führen Von Kombi-/ Tandemwalzen</li></ul><h3>Anforderungen:</h3><ul><li>Führerscheinklasse B</li><li>Erfahrung im Asphaltbau</li><li>Erfahrung im Führen von Fertigern/ Walzen</li></ul><h3>Leistungen:</h3><ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Tankgutschein als freiwillige Zusatzleistung</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Arbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit</li></ul><h3>Kontakt:</h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir sind gespannt Sie persönlich kennen zu lernen. Bewerben Sie sich jetzt als Walzenfahrer Asphaltbau (m/w/d) bei der KLAUS Gruppe.KLAUS Hoch &amp; TiefbauFür Fragen steht Ihnen Thorsten Sandkuhl zur Seite: <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a>&nbsp;

Fertigerfahrer/ Walzenfahrer (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen <h2>Betriebsschlosser (m/w/d)</h2> Ihre Aufgaben:• Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten• Störungsbeseitigung während der laufenden Produktion• Optimierung, Um- und Aufbau von Maschinen und Anlagen Mehr auf <a href="http://www.lauter-beton.de/karriere" target="_blank">www.lauter-beton.de/karriere</a> Lauter Sand Kies Beton GmbH &amp; Co. KG Haunstetter Straße 5 86399 Bobingen 0 82 34/96 00-0E-Mail: <a href="mailto:karriere@lauter-beton.de" target="_blank">karriere@lauter-beton.de</a> <ul><li>Sand und Kies </li><li>Erdbewegungen</li><li>Transport-Beton</li><li>Transport-Mörtel</li><li>Elementdecken</li><li>Doppelwände</li></ul>

Betriebsschlosser (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen <h2>KFZ-Mechaniker (m/w/d)</h2> Mit Führerscheinklasse C/CE Schwerpunkt Lkw’s und Baumaschinen für unsere betriebseigene KFZ-Werkstatt. Mehr auf <a href="http://www.lauter-beton.de/karriere" target="_blank">www.lauter-beton.de/karriere</a> Lauter Sand Kies Beton GmbH &amp; Co. KG Haunstetter Straße 5 86399 Bobingen 0 82 34/96 00-0E-Mail: <a href="mailto:karriere@lauter-beton.de" target="_blank">karriere@lauter-beton.de</a> <ul><li>Sand und Kies </li><li>Erdbewegungen</li><li>Transport-Beton</li><li>Transport-Mörtel</li><li>Elementdecken</li><li>Doppelwände</li></ul>

KFZ-Mechaniker (m/w/d)

Lutzenberger sucht (w/m/d) <h2>Facharbeiter im Bereich SANIERUNG</h2> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Maurer oder Stahlbetonbauer bzw. entsprechende Erfahrung</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Selbständiges Arbeiten</li></ul> XAVER LUTZENBERGER GmbH &amp; Co. KGMindelheimer Str. 14 87772 PfaffenhausenT. +49 8265 719 300 T. +49 8265 719 666<a href="mailto:bewerbung@lutzenberger-bau.de" target="_blank">bewerbung@lutzenberger-bau.de</a>WWW.LUTZENBERGER -BAU.DE

Facharbeiter im Bereich SANIERUNG (m/w/d)

Immobilienverwaltung sucht <h2>Maler (m/w/d) für Renovierungs- und Instandhaltungsarbeiten</h2> in Vollzeit. Bewerbung an: <a href="mailto:koenig@scherer-mering.de" target="_blank">koenig@scherer-mering.de</a> Objektverwaltung SchererAugsburger Str. 23/2586415 Mering

Maler (m/w/d) für Renovierungs- und Instandhaltungsarbeiten

Seit über 40 Jahren sind wir in Schwabmünchen zuhause. Unser Familienunternehmen ist für erstklassigen Service und die besten Mitarbeiter vom Fach weit und breit bekannt. Wir lieben was wir tun, und diese Erfolge sind ein erster, wichtiger Baustein um glücklich zu sein. Beste Perspektiven in einem modernen Familienbetrieb und Top-Bedingungen mit flexibler Gestaltung von Beruf und Freizeit machen für dich den Unterschied.Dein Job bei kerker:<ul><li>Führungsaufgaben</li><li>Organisation</li><li>Auftragsannahme</li><li>Terminplanung</li><li>Qualitätsmanagement</li></ul>Das ist uns wichtig:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung&nbsp;in der SHK-Branche</li><li>Sinn für Qualität und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Übertariflicher Urlaub (30 Tage)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Tankgutscheine</li><li>Weiterbildung und Schulungen</li><li>Modernste Ausstattung (Maschinen, Werkzeuge, Büro)</li><li>Wasser und Kaffee</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Parkplatz auf dem Firmengelände</li><li>Überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation</li></ul>Arbeiten bei KerkerAls regional tätiges Familienunternehmen mit einem sehr hohen Anteil an Stammkunden sind wir anders als andere. Wir gehen keine weiten Wege, sondern konzentrieren uns auf den Großraum Augsburg – Landsberg, damit deine Arbeitszeit sinnvoll genutzt wird.Unsere Kunden sind unsere Freunde – sie vertrauen und schätzen uns seit langer Zeit. Deshalb brauchen wir auch die besten Mitarbeiter, die bereit sind außergewöhnliches zu leisten und dafür entsprechendes erwarten dürfen.<ul><li>Übertarifliche Bezahlung Wer gute Leistung bringt, soll auch belohnt werden. Übertarifliche Bezahlung ist bei uns an der Tagesordnung. Dazu kommen noch Leistungszulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fürs Alter unterstützen wir Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto Überstunden zahlen wir aus, wenn Du willst. Aber Du kannst sie auch sammeln und sie müssen nicht bis zum Ende des Jahres abgefeiert werden – Du entscheidest wie Deine Work-Life-Balance aussieht!</li><li>Work-Life-Balance Wir haben keine generelle 4-Tage-Woche, weil das nicht für alle Mitarbeiter passt. Aber wir nehmen Rücksicht auf jeden Sonderwunsch und vereinbaren besser individuelle Lösungen. So ist jeder zufrieden, auch unsere Kunden wenn der Service funktioniert. Nicht einfach zu organisieren - aber eine absolute Win-win-Situation!</li><li>Stärken ausspielen,&nbsp;Potenzial&nbsp;entfalten Wir haben Kunden im Service, im privaten Sektor und im Gewerbe. Die Ansprüche sind unterschiedlich – Du kannst Dich einschätzen und wir geben Dir die Aufgaben die Dir den meisten Spaß bereiten. Entfalte Dich!</li><li>Das Beste ist gerade gut genug Ob Fahrzeuge, Werkzeuge, Maschinen, Schreibtische, Smartphones oder Tablets – weil wir die beste Leistung bringen, brauchst Du auch die beste Ausstattung! Und damit Du im Sommer nicht ins Schwitzen kommst, sind unsere Büroräume natürlich klimatisiert. Wir wissen ja wie es geht…</li><li>Keep rollin' Unsere Projektleiter erhalten Firmenfahrzeuge, unsere Azubis bekommen die Fahrtkosten zur Berufsschule bezahlt und wir beteiligen uns am Führerschein. Parken dürfen alle unsere Mitarbeiter übrigens direkt auf dem Firmengelände und für die Radfahrer gibt es überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation.</li><li>Starke Ausbildung, tolle&nbsp;Weiterbildung Um Dich persönlich weiterentwickeln zu können, bieten wir nicht nur eine hervorragende Berufsausbildung und Programme wie „Azubis im Einsatz“. Bei uns kannst Du auch Trainings im fachlichen und persönlichen Bereich absolvieren – Du entscheidest, wie aktiv Du sein willst!</li><li>Work hard, party hard Wir arbeiten nicht nur gern, sondern wissen auch, wie man feiert. Regelmäßige Teamevents sowie Sommerfest, Jahresabschluss und Weihnachtsfeier streichen wir uns dick im Kalender an. Teamkochen ist an der Tagesordnung und das gemütliche Feierabendgetränk in unserer Lounge sind natürlich auch eine feine Sache.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Jakob Kerker GmbH Augsburger Straße 61 - 63 86830 Schwabmünchen Tel.: 0 82 32 / 96 44 – 0 E-Mail: <a href="mailto:info@kerker.de" target="_blank">info@kerker.de</a> <a href="http://www.kerker.de" target="_blank">www.kerker.de</a>

Jakob Kerker GmbH

Kundendienstleiter – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Seit über 40 Jahren sind wir in Schwabmünchen zuhause. Unser Familienunternehmen ist für erstklassigen Service und die besten Mitarbeiter vom Fach weit und breit bekannt. Wir lieben was wir tun, und diese Erfolge sind ein erster, wichtiger Baustein um glücklich zu sein. Beste Perspektiven in einem modernen Familienbetrieb und Top-Bedingungen mit flexibler Gestaltung von Beruf und Freizeit machen für dich den Unterschied.Dein Job bei kerker:<ul><li>Innerbetriebliche Ausbildung unserer Azubis zum Anlagenmechaniker in Theorie und Praxis</li><li>Betreuung von Praktikanten</li><li>Verwaltungsaufgaben</li><li>Marketing und Präsentation</li></ul>Das ist uns wichtig:<ul><li>Fundierte Vorkenntnisse im SHK-Handwerk</li><li>Kenntnisse der Ausbildungspädagogik</li><li>Sinn für Qualität und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Übertariflicher Urlaub (30 Tage)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Tankgutscheine</li><li>Weiterbildung und Schulungen</li><li>Modernste Ausstattung (Maschinen, Werkzeuge, Büro)</li><li>Wasser und Kaffee</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Private Kfz-Nutzung</li><li>Parkplatz auf dem Firmengelände</li><li>Überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation</li><li>Betriebshandy</li></ul>Arbeiten bei KerkerAls regional tätiges Familienunternehmen mit einem sehr hohen Anteil an Stammkunden sind wir anders als andere. Wir gehen keine weiten Wege, sondern konzentrieren uns auf den Großraum Augsburg – Landsberg, damit deine Arbeitszeit sinnvoll genutzt wird.Unsere Kunden sind unsere Freunde – sie vertrauen und schätzen uns seit langer Zeit. Deshalb brauchen wir auch die besten Mitarbeiter, die bereit sind außergewöhnliches zu leisten und dafür entsprechendes erwarten dürfen.<ul><li>Übertarifliche Bezahlung Wer gute Leistung bringt, soll auch belohnt werden. Übertarifliche Bezahlung ist bei uns an der Tagesordnung. Dazu kommen noch Leistungszulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fürs Alter unterstützen wir Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto Überstunden zahlen wir aus, wenn Du willst. Aber Du kannst sie auch sammeln und sie müssen nicht bis zum Ende des Jahres abgefeiert werden – Du entscheidest wie Deine Work-Life-Balance aussieht! &nbsp;</li><li>Work-Life-Balance Wir haben keine generelle 4-Tage-Woche, weil das nicht für alle Mitarbeiter passt. Aber wir nehmen Rücksicht auf jeden Sonderwunsch und vereinbaren besser individuelle Lösungen. So ist jeder zufrieden, auch unsere Kunden wenn der Service funktioniert. Nicht einfach zu organisieren - aber eine absolute Win-win-Situation! &nbsp;</li><li>Stärken ausspielen,&nbsp;Potenzial&nbsp;entfalten Wir haben Kunden im Service, im privaten Sektor und im Gewerbe. Die Ansprüche sind unterschiedlich – Du kannst Dich einschätzen und wir geben Dir die Aufgaben die Dir den meisten Spaß bereiten. Entfalte Dich! &nbsp;</li><li>Das Beste ist gerade gut genug Ob Fahrzeuge, Werkzeuge, Maschinen, Schreibtische, Smartphones oder Tablets – weil wir die beste Leistung bringen, brauchst Du auch die beste Ausstattung! Und damit Du im Sommer nicht ins Schwitzen kommst, sind unsere Büroräume natürlich klimatisiert. Wir wissen ja wie es geht… &nbsp;</li><li>Keep rollin' Unsere Projektleiter erhalten Firmenfahrzeuge, unsere Azubis bekommen die Fahrtkosten zur Berufsschule bezahlt und wir beteiligen uns am Führerschein. Parken dürfen alle unsere Mitarbeiter übrigens direkt auf dem Firmengelände und für die Radfahrer gibt es überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation. &nbsp;</li><li>Starke Ausbildung, tolle&nbsp;Weiterbildung Um Dich persönlich weiterentwickeln zu können, bieten wir nicht nur eine hervorragende Berufsausbildung und Programme wie „Azubis im Einsatz“. Bei uns kannst Du auch Trainings im fachlichen und persönlichen Bereich absolvieren – Du entscheidest, wie aktiv Du sein willst! &nbsp;</li><li>Work hard, party hard Wir arbeiten nicht nur gern, sondern wissen auch, wie man feiert. Regelmäßige Teamevents sowie Sommerfest, Jahresabschluss und Weihnachtsfeier streichen wir uns dick im Kalender an. Teamkochen ist an der Tagesordnung und das gemütliche Feierabendgetränk in unserer Lounge sind natürlich auch eine feine Sache.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Jakob Kerker GmbH Augsburger Straße 61 - 63 86830 Schwabmünchen Tel.: 0 82 32 / 96 44 – 0 E-Mail: <a href="mailto:info@kerker.de" target="_blank">info@kerker.de</a> <a href="http://www.kerker.de" target="_blank">www.kerker.de</a>

Ausbildungsleiter SHK (m/w/d)

Seit über 40 Jahren sind wir in Schwabmünchen zuhause. Unser Familienunternehmen ist für erstklassigen Service und die besten Mitarbeiter vom Fach weit und breit bekannt. Wir lieben was wir tun, und diese Erfolge sind ein erster, wichtiger Baustein um glücklich zu sein. Beste Perspektiven in einem modernen Familienbetrieb und Top-Bedingungen mit flexibler Gestaltung von Beruf und Freizeit machen für dich den Unterschied.Dein Job bei kerker:<ul><li>Beratung, Angebotserstellung und Akquise für Privat- und Gewerbekunden</li><li>Abwicklung, Umsetzung und Realisierung der eigenen Konzepte</li></ul>Das ist uns wichtig:<ul><li>Meister oder Techniker im SHK-Handwerk</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Sinn für Qualität und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Übertariflicher Urlaub (30 Tage)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Tankgutscheine</li><li>Weiterbildung und Schulungen</li><li>Modernste Ausstattung (Maschinen, Werkzeuge, Büro)</li><li>Wasser und Kaffee</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Private Kfz-Nutzung</li><li>Parkplatz auf dem Firmengelände</li><li>Überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation</li><li>Betriebshandy</li></ul>Arbeiten bei KerkerAls regional tätiges Familienunternehmen mit einem sehr hohen Anteil an Stammkunden sind wir anders als andere. Wir gehen keine weiten Wege, sondern konzentrieren uns auf den Großraum Augsburg – Landsberg, damit deine Arbeitszeit sinnvoll genutzt wird.Unsere Kunden sind unsere Freunde – sie vertrauen und schätzen uns seit langer Zeit. Deshalb brauchen wir auch die besten Mitarbeiter, die bereit sind außergewöhnliches zu leisten und dafür entsprechendes erwarten dürfen.<ul><li>Übertarifliche Bezahlung Wer gute Leistung bringt, soll auch belohnt werden. Übertarifliche Bezahlung ist bei uns an der Tagesordnung. Dazu kommen noch Leistungszulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fürs Alter unterstützen wir Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto Überstunden zahlen wir aus, wenn Du willst. Aber Du kannst sie auch sammeln und sie müssen nicht bis zum Ende des Jahres abgefeiert werden – Du entscheidest wie Deine Work-Life-Balance aussieht! &nbsp;</li><li>Work-Life-Balance Wir haben keine generelle 4-Tage-Woche, weil das nicht für alle Mitarbeiter passt. Aber wir nehmen Rücksicht auf jeden Sonderwunsch und vereinbaren besser individuelle Lösungen. So ist jeder zufrieden, auch unsere Kunden wenn der Service funktioniert. Nicht einfach zu organisieren - aber eine absolute Win-win-Situation! &nbsp;</li><li>Stärken ausspielen,&nbsp;Potenzial&nbsp;entfalten Wir haben Kunden im Service, im privaten Sektor und im Gewerbe. Die Ansprüche sind unterschiedlich – Du kannst Dich einschätzen und wir geben Dir die Aufgaben die Dir den meisten Spaß bereiten. Entfalte Dich! &nbsp;</li><li>Das Beste ist gerade gut genug Ob Fahrzeuge, Werkzeuge, Maschinen, Schreibtische, Smartphones oder Tablets – weil wir die beste Leistung bringen, brauchst Du auch die beste Ausstattung! Und damit Du im Sommer nicht ins Schwitzen kommst, sind unsere Büroräume natürlich klimatisiert. Wir wissen ja wie es geht… &nbsp;</li><li>Keep rollin' Unsere Projektleiter erhalten Firmenfahrzeuge, unsere Azubis bekommen die Fahrtkosten zur Berufsschule bezahlt und wir beteiligen uns am Führerschein. Parken dürfen alle unsere Mitarbeiter übrigens direkt auf dem Firmengelände und für die Radfahrer gibt es überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation. &nbsp;</li><li>Starke Ausbildung, tolle&nbsp;Weiterbildung Um Dich persönlich weiterentwickeln zu können, bieten wir nicht nur eine hervorragende Berufsausbildung und Programme wie „Azubis im Einsatz“. Bei uns kannst Du auch Trainings im fachlichen und persönlichen Bereich absolvieren – Du entscheidest, wie aktiv Du sein willst! &nbsp;</li><li>Work hard, party hard Wir arbeiten nicht nur gern, sondern wissen auch, wie man feiert. Regelmäßige Teamevents sowie Sommerfest, Jahresabschluss und Weihnachtsfeier streichen wir uns dick im Kalender an. Teamkochen ist an der Tagesordnung und das gemütliche Feierabendgetränk in unserer Lounge sind natürlich auch eine feine Sache.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Jakob Kerker GmbH Augsburger Straße 61 - 63 86830 Schwabmünchen Tel.: 0 82 32 / 96 44 – 0 E-Mail: <a href="mailto:info@kerker.de" target="_blank">info@kerker.de</a> <a href="http://www.kerker.de" target="_blank">www.kerker.de</a>

Projektleiter für Service und Heizungsmodernisierung (m/w/d)

UNSER TEAM BRAUCHT VERSTÄRKUNG! (m/w/d) <h2>MITARBEITER FLIESSBANDMONTAGE ROLLLADEN- &amp; JALOUSIEKASTENPRODUKTION</h2> Mail: <a href="mailto:bewerbung@staudacher-ziegel.de" target="_blank">bewerbung@staudacher-ziegel.de</a> Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Webseite. Otto Staudacher Vertriebs GmbH St.-Leonhard-Straße 25 86483 Balzhausen<a href="http://www.staudacher-ziegel.de" target="_blank">www.staudacher-ziegel.de</a>

Mitarbeiter Fliessbandmontage Rollladen- & Jalousiekastenproduktion (m/w/d)

UNSER TEAM BRAUCHT VERSTÄRKUNG! (m/w/d) <h2>MAURERMEISTER, POLIER, MAURER ODER MAURERKOLONE</h2> Mail: <a href="mailto:bewerbung@staudacher-ziegel.de" target="_blank">bewerbung@staudacher-ziegel.de</a> Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Webseite. Otto Staudacher Vertriebs GmbH St.-Leonhard-Straße 25 86483 Balzhausen<a href="http://www.staudacher-ziegel.de" target="_blank">www.staudacher-ziegel.de</a>

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