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<p>Die Kühl-Unternehmensgruppe gehört zu den namhaftesten Unternehmen der Kreislaufwirtschaft mit mehreren Standorten in Deutschland und dem europäischen Ausland und sucht zum schnellstmöglichen Eintrittstermin für die Unternehmenszentrale in Diedorf eine/n</p><p><strong>Personalsachbearbeiter in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Bearbeitung personalwirtschaftlicher Themen im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt mit P&amp;I Loga</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen und -zeugnissen</li><li>Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten</li><li>Eigenverantwortliche Erledigung der vor- und nachbereitenden Arbeiten für die Entgeltabrechnung</li><li>In Zukunft auch Erstellung der Entgeltabrechnungen</li><li>Erledigung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen</li><li>Korrespondenz und Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden</li><li>Mitarbeiterbetreuung und -beratung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Bearbeitung arbeitsrechtlicher Angelegenheiten zusammen mit Rechtsanwälten</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung</li><li>Aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht</li><li>Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung</li><li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li><li>Sichere Beherrschung aller gängigen PC-Programme, Kenntnisse in P&amp;I Loga von Vorteil</li><li>Gewissenhafter und diskreter Umgang mit vertraulichen Daten</li><li>Systematische und genaue Arbeitsweise</li><li>perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><p>Wir wünschen uns zufriedene Mitarbeiter/-innen, denken langfristig und legen großen Wert auf einen offenen und fairen Umgang. Darauf können Sie sich bei uns freuen:</p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Gesicherter Arbeitsplatz mit angemessener Vergütung</li><li>Kooperatives und freundliches Betriebsklima, flache Hierarchien</li><li>freie Getränke und Obst sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li><li>Möglichkeit der Küchennutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits</li><li>JobRad-Leasing</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Rolf Kühl Papierhandels GmbH

Personalsachbearbeiter Vollzeit  oder Teilzeit (m/w/d) - Diedorf 

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.<br>
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!</p><h1>
        Logistikmanager als Leitung Disposition Straßenreinigung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb
      </h2><p>Referenznummer:
            70000247_5
            </p><p>Veröffentlichung:
            19.08.2025
            </p><p>Stellenbewertung:
            Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):&nbsp;ca. 51.223-75.902 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Operative Führung des Fachbereichs Straßenreinigung</li><li>Personalführung und -entwicklung im Fachbereich</li><li>Planung der Disposition Straßenreinigung und Verantwortung des Winterdienstes&nbsp;</li><li>Selbständige Durchführung und Leitung von Arbeitsgruppen und Projekten</li><li>Überwachung und Koordination nationaler und internationaler Ausschreibungen im Bereich der Logistik</li><li>Überprüfung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben (z.B. Fahrpersonalgesetz, Arbeitszeitgesetz sowie Unfallverhütungs- und Sicherheitsvorschriften) sowie Aktualisierung von entsprechenden Gefährdungsbeurteilungen, Dienst- und Betriebsanweisungen</li><li>Vertretung der Abteilungsleitung (beinhaltet u.a. die Planung des Personaleinsatzes, Aufgabenplanung und -koordination)</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Hochschulstudium (z.B. Bachelor), vorzugsweise aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften oder Logistik, sowie entsprechend der fachlichen Anforderungen</li></ul><p>ODER</p><ul><li>Fachprüfung II bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Erfahrung in Projektleitung bzw. -management</li><li>Personalwirtschaftliche und verwaltungsrechtliche Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Erbringung von Arbeitsleistung auch außerhalb der dienstüblichen Arbeitszeit</li><li>Interesse an neuen Technologien in der Logistik</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 16.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Brockmann, Tel.: 0821 324 - 4808 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Logistikmanager als Leitung Disposition Straßenreinigung (m/w/d)

<p>Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für&nbsp;Hochbau- und Infrastruktur-projekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten&nbsp;Arbeitsumfeld.</p><p><strong>Das erwartet dich</strong></p><ul><li>Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung&nbsp;und Kontrolle der sach- und termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der einschlägigen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften sowie Unternehmensbesonderheiten.&nbsp;</li><li>Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für&nbsp;unseren Steuerberater.&nbsp;</li><li>Ebenso stehst du unseren Mitarbeiter/innen und Führungskräften beratend bei Abrechnungsthemen zur Seite und unterstützt bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.&nbsp;</li><li>Du bist für die Prüfung der Arbeitszeitkonten verantwortlich, pflegst und verwaltest die Personalstammdaten und Personalakten.&nbsp;</li><li>Du bist zuständig für die Durchführung der Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten und übernimmst die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden.&nbsp;</li><li>Du unterstützt in der Personaladministration, u. a. bei der Erstellung von personalrelevanten&nbsp; Statistiken/Auswertungen, Bescheinigungen sowie internem und externem Schriftverkehr.&nbsp;</li><li>Du arbeitest bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen mit.&nbsp;</li></ul><p><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul><li>Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich vorweisen.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bringst eine Zusatzqualifikation im Bereich Personal-/Lohnsachbearbeitung und&nbsp;fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung&nbsp;mit.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, in Datev&nbsp;und MS-Office.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist ein  Organisationstalent, bist kommunikationsstark und hast Spaß an der Arbeit im Team.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist zuverlässig, gewissenhaft, bleibst auch in hektischen Situationen souverän und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Spaß an prozessualem Denken, selbständigem Arbeiten&nbsp;und bringst die Bereitschaft mit, Prozesse anzugehen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse.</li></ul><p><strong>Darauf kannst du dich freuen</strong></p><ul><li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</strong> u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und&nbsp;Obst</li><li><strong>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle:</strong> u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und<br>Arbeitsorte</li><li><strong>Finanzielle Extras &amp; Vorteile:</strong> u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li><strong>Bildung &amp; Karrieregestaltung: </strong>u.a. Fort- und&nbsp;Weiterbildungen, Schulungen und&nbsp;Coachings</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Kultur:</strong> u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und&nbsp;gesellschaftliches<br>Engagement</li><li><strong>Mobilität &amp; Erreichbarkeit:</strong> u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort</li></ul><p>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deine Unterlagen per E-Mail&nbsp;an <a href="mailto:career@kb-group.com" target="_blank">career@kb-group.com</a>&nbsp;mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen&nbsp; Gehaltsvorstellungen. Erwähne bitte das Jobportal, über das du auf uns aufmerksam geworden bist.</p><p>Mit deiner Bewerbung gehen wir davon aus, dass du dich mit unseren aktuellen Datenschutzbestimmungen einverstanden erklärst&nbsp;und wir deine personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bewerbung verarbeiten dürfen. Unsere aktuellen Datenschutzbestimmungen sind unter&nbsp;<a href="https://www.kb-ke.de/datenschutz" target="_blank">kb-group.com/datenschutz</a>&nbsp;einzusehen.</p>

Konstruktionsgruppe Bauen Augsburg GmbH

Specialist Payroll (m/w/d) / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Technische Sachbearbeitung Kanalnetzsanierung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stadtentwässerung Augsburg
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            66100540_1
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            13.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.309€-63.744€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Mitwirkung bei der Grundlagenermittlung und bei der Erstellung von Begehungs- und Sanierungsprojekten</li><li>Mitarbeit bei der Veranlassung und Koordination der durchzuführenden Kanalnetzuntersuchungen gem. EÜV</li><li>Erfassung von Kanalschäden über ein EDV-System</li><li>Mitwirkung bei der Bearbeitung der durchzuführenden Sanierungsmaßnahmen (Planung, graphische Darstellung, Ausschreibung, Vergabe, Gewährleistungsabnahme, Abnahme von Dichtheitsprüfungen und Kanalinspektionen, ggf. Erstellen von Mängelberichten)</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><p>Technikerin/Techniker (m/w/d) im Bauhaupt- oder Nebengewerbe oder im Umweltsektor</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung in der Ausschreibung und Abwicklung von Baumaßnahmen</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken</li><li>PC-Kenntnisse in Office-Anwendungen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung</li><li>Volle Eignung für Arbeiten an einem Bildschirmarbeitsplatz und zur Begehung von abwassertechnischen Anlagen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Bruckner, Tel.: 0821 324 - 7879 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Technische Sachbearbeitung Kanalnetzsanierung (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Teamleitung Servicestelle (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            50700995_4
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            11.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            BesGr. A 11 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 49.782-57.521 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Teamleitung, insbesondere Mitarbeiterführung, Personalmanagement und Organisation (Dienst- und Fachaufsicht)</li><li>Vertretung mit Außenwirkung für das Jobcenter</li><li>Bearbeitung und Entscheidung zu Beschwerden, Eingaben und Petitionen</li><li>Unterstützungsleistungen (z.B. regelmäßige Mitarbeit an Workshops sowie bei der Umsetzung von Gesetzesänderungen in Verfahrenshinweisen)</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fachprüfung II bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Berufserfahrung im Bereich des SGB II</li><li>Vertiefte Kenntnisse in den betreffenden Rechts- und Verwaltungsvorschriften insbesondere SGB I, II, III, X und ALG II Verordnung</li><li>Umfassende Kenntnisse in den IT-Fachanwendungen (z.B. Allegro, E-Akte, Step, etc.)</li><li>Kenntnisse in den angrenzenden Rechtsgebieten wie SGB V, VIII, XII</li><li>Erste Führungs- und Leitungserfahrung</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation, Entscheidungsbereitschaft und Kooperationsfähigkeit</li><li>Soziale Kompetenz (Kommunikations- und Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick)</li><li>Hohe Belastbarkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine Arbeitsmarktzulage in Höhe von 250 Euro (brutto) für Tarifbeschäftigte, Teilzeitbeschäftigte</li><li>erhalten diese Zulage anteilig</li><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;(nur bei Stellen ohne Schicht- und Wochenendarbeit)</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 07.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau/Herr, Tel.: 0821 324 - (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Teamleitung Servicestelle (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Juristische Sachbearbeitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Bau- und Projektentwicklung in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden im Beschäftigtenverhältnis bzw. 20 Wochenstunden im Beamtenverhältnis
      </h1><h2>
        Stadtplanungsamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            00600190 (2)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            11.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 14 TVöD, BesGr. A 13-14 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 62.637-89.279 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Ihr Aufgabengebiet im Team Entwicklungsmaßnahmen des Stadtplanungsamtes erstreckt sich auf die juristische Betreuung der Militärkonversionen als städtebauliche Entwicklungsmaßnahmen und des Stadtentwicklungsprojekts Haunstetten Südwest, dazu zählt insbesondere:</p><ul><li>Projektentwicklungsstrategien, Vertragsmanagement und Instrumentarium des besonderen Städtebaurechts</li><li>Innovative Ansätze zur Umsetzung der strategischen Zielsetzung</li><li>Operative Umsetzung und Koordination der Projekte</li><li>Immobilien- und Grundstücksangelegenheiten mit den entsprechenden Fachdienststellen und Treuhänderschaften</li><li>Verhandlungsführung bei juristisch- rechtlichen Sachverhalten</li><li>Mitwirkung bei Veranstaltungen und Betreuung besonderer Akteursgruppen</li><li>Mitwirkung bei der Bearbeitung und Überwachung der Kosten- und Finanzierungsplanung der Treuhandvermögen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Befähigung für das Richteramt (erfolgreiches 1. und 2. Juristisches Staatsexamen) mit wenigstens befriedigendem 2. Juristischen Staatsexamen</li><li>Berufserfahrung im privaten und öffentlichen Bau- und Immobilienrecht</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung im Bereich der Immobilien- und Projektentwicklung</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich des privaten und öffentlichen Baurechts (insb. HOAI, BauGB, BayBO)</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich des besonderen Städtebaurechts</li><li>Grundlegende Kenntnisse im Bereich des allgemeinen Zivilrechts (Grundstückskaufverträge), des Vergaberechts sowie zu Fragen des Immobilienrechts</li><li>Grundlegendes Verständnis für baufachliche, bautechnische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Hohes Maß an Flexibilität</li><li>Erfahrung in der Projektarbeit</li><li>Ergebnis- und Zielorientierung</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 07.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Pußl, Tel.: 0821 324 - 6530 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Juristische Sachbearbeitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Bau- und Projektentwicklung in Teilzeit

<p>Die Stadt Weißenhorn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 1 - Zentrale Steuerung und Kultur eine</p><p><br></p><h2>Personalleitung und stv. Fachbereichsleitung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.weissenhorn.de/stellenanzeigen" target="_blank">www.weissenhorn.de/stellenanzeigen</a>.</p><p><br></p><p>Für Rückfragen stehen Ihnen Personalleiterin Tatjana Stumpp unter 07309/84-114 und Geschäftsleiterin Melanie Müller unter 07309/84-100 gerne zur Verfügung.</p><p><br></p><p>Ihre Bewerbung senden Sie uns bis zum 29.08.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p><br></p><p><strong>Stadt Weißenhorn</strong></p><p>Schlossplatz 1</p><p>89264 Weißenhorn</p>

Stadt Weißenhorn

Personalleitung und stv. Fachbereichsleitung (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Finanzen, Fischereiwesen und IT (m/w/d)
      </h1><h2>
        Forstverwaltung mit Unterer Jagdbehörde
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            82000120
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            08.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 8 TVöD, BesGr. A 8 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 42.150-51.327 € € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Sachbearbeitung Haushalts- und Finanzwirtschaft, insbesondere:
<ul><li>Vollzug des Haushalts (z.B.: Sicherstellung Vorhandensein zahlungsbegründeter Unterlagen, Überprüfung Haushaltsstellen und - mittel, Anordnungen in proDoppik, etc.)</li><li>Verwaltung der Zahlstelle (z.B.: Abwicklung und Überwachung des unbaren Zahlungsverkehrs, Forderungsüberwachung, etc.)</li><li>Verwaltung der Fördermittel, Naturalnachweis und Controlling sowie Mahnwesen</li></ul></li><li>Arbeiten im Rahmen der monatlichen Umsatzsteuermeldungen und Bestimmung der einschlägigen Umsatzsteuerschlüssel, insbesondere:
<ul><li>Auswertung und Zusammenstellung von Belegen aus proDoppik und Kontrolle der Umsatzsteuerverwahrbücher</li><li>Erstellung der monatlichen Buchungen für die Umsatzsteuerzahllast/-erstattung sowie der monatlichen Umbuchungen bei den Ausgaben bei anteiligem Vorsteuerabzug</li></ul></li><li>IT-Koordination, insbesondere:
<ul><li>Verfahrensbetreuung der Fachverwahren und Datenauswertungen</li><li>Verwaltung der IT-Ausstattung und Support</li></ul></li><li>Vollzug des Bayerischen Fischereigesetzes (Erstellung von Genehmigungen, Bestätigung von Pachtverträgen, etc.)</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><p>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</p><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Gute Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht und Kassenrecht bzw. die Bereitschaft, sich in diese schnellstmöglich einzuarbeiten</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Steuerrecht insb. Umsatzrecht</li><li>Gute Kenntnisse in proDoppik</li><li>IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li><li>Analytisches und logisches Denkvermögen und rechnerische Fähigkeiten</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Entscheidungsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Parkplätze vor Ort</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 31.08.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Schumacher, Tel.: 0821 324 - 6120 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Finanzen, Fischereiwesen und IT (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Personal (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            50000060 (1)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            06.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:&nbsp;Entgeltgruppe 9b TVöD - BesGr. A 9-10 BayBesO</p><h3>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):&nbsp;<p>ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p><br></h3>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Personalplanung und -controlling, einschließlich der jährlichen und unterjährigen Kapazitätsplanung, Prüfung von Personalkosten sowie Nachbesetzungsverfahren unter Berücksichtigung von Personalveränderungen und Trägerzuständigkeiten</li><li>Erstellung und Pflege personalbezogener Übersichten, Statistiken und Auswertungen, inklusive enger Abstimmung mit Führungskräften, Buchhaltung und Trägern</li><li>Allgemeine Personalbetreuung (einschließlich Ausbildungsbeauftragung), insbesondere Bearbeitung und Prüfung personalbezogener Anträge und Vorgänge (wie z.B. Beurteilungswesen, Zeugnisse, Leistungsprämien)</li><li>Gesamtheitliche Koordination von Stellenbesetzungsverfahren, einschließlich Erstellung von Ausschreibungstexten und Tätigkeitsdarstellungen, Bewerbervorauswahl, Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Gremienbeteiligung sowie Übergabe an nachgelagerte Stellen zur Einarbeitungs- und Onboardingplanung</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte mit erfolgreicher Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren bzw.</li><li>Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium bzw. im Bereich Human Resources</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellte oder Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften im Personalbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse städtischer, jobcenterinterner und BA-Vorschriften und Regelungen zum allgemeinen Geschäftsbetrieb</li><li>Sicherer Umgang mit Instrumenten der Personalentwicklung, wie Beurteilungswesen, Leistungsprämien (LOB), Potenzialanalysen und Zeugniserstellung</li><li>Umfassende Kenntnisse relevanter MS-Office und IT-Anwendungen</li><li>Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Donderer  Tel.: 0821 24135-101 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Personal (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Interne Betriebsprüfung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            50701000_2
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            06.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 10 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. &nbsp;49.482-69.022 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Interne Betriebsprüfung/Datenqualitätsmanagement (DQM-V)</p><ul><li>Nachhaltung des internen Kontrollsystems und Mitarbeit im Qualitätsmanagement (Fachaufsichtskonzept)</li><li>Prüfung von Handlungsbedarfen aufgrund aktueller Vorgaben/Weisungen der Träger des Jobcenters Augsburg-Stadt und Aufsichtsbehörden</li><li>Ansprechperson für Revisionen (interne Revision der Bundesagentur für Arbeit, Deutsche Rentenversicherung, Bundesrechnungshof etc.) und Auswertung der Berichte</li><li>Initiierung, Koordination und Ergebnisnachhaltung dezentraler DQM-Maßnahmen (Auswertungen im eigenen IT-Fachverfahren, Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachbetreuungen)</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Besprechungen und Ableiten von Handlungsmaßnahmen</li><li>Weiterentwicklung des dezentralen DQM-Konzeptes</li></ul><p>Behördliche Datenschutzbeauftragte/Behördlicher Datenschutzbeauftragter (m/w/d)</p><ul><li>Ansprechperson für alle datenschutzrelevanten Fragen der Geschäftsführung, Beschäftigten und Dritten</li><li>Mitarbeit bei Dienstanweisungen und Vollzugshinweisen, Verfassen von Stellungnahmen und des Tätigkeitsberichts</li><li>Prüfung organisatorischer Abläufe hinsichtlich ihrer Konformität mit Datenschutzbestimmungen</li></ul><p>Finanzverantwortung</p><ul><li>Prüfung und Mitzeichnung bei Maßnahmenbestellung, Beschaffung, Vergabe und Mittelumschichtung sowie Bearbeitung von Stundungsanträgen</li><li>Bewirtschaftung des Verwaltungsbudgets in SAP-ERP</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fachprüfung ll bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder ein erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse der für den Aufgabenbereich relevanten Gesetze, Verordnungen und Richtlinien etc. (z.B. Sozialgesetzgebung, DS-GVO, BDSG, Haushaltsrecht des Bundes) die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese schnellstmöglich anzueignen</li><li>Umfassende EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office, SAP-ERP, Fachanwendungen im Organisationsbereich) sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnellstmöglich den sicheren Umgang anzueignen</li><li>Zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz</li><li>Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ein gut ausgestatteter, digitaler Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und attraktives Aufgabengebiet</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung (aufbauend auf den vorhandenen Kenntnissen)</li><li>ein engagiertes Team, in das Sie voll integriert werden</li><li>Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Donderer, Tel.: 0821 24135-101 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

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