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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Verfahrensbetreuung in der Abteilung Finanzverfahren und IT (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stadtkasse
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            21000280_8
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            18.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 50.966-59.247 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Systembetreuung des Finanzverfahrens und Beratung von Dienststellen: Ansprechperson für proDoppik</li><li>Verbesserung interner System- und Buchungsabläufe - Schwerpunkt Stadtkasse</li><li>Mitwirkung in Projektarbeiten mit Bezug zum Finanzverfahren und der gesamtstädtischen Digitalisierungsstrategie</li><li>Abwicklung von Funktionstests und Weiterentwicklung des Finanzverfahrens, Schwerpunkte Integrationen und Modul Kasse</li><li>Übernahme von Schulungsangeboten sowie Mitarbeit bei der Erstellung von Anleitungen und Dokumentationen sowie Schulungsunterlagen</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (VFA-K, Fachprüfung I) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren oder</li><li>Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter bzw. Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Vertiefte Kenntnisse im Finanzverfahren</li><li>Kenntnisse im Prozessmanagement</li><li>Technisches und analytisches Grundverständnis</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte, selbstständige, schnelle und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 08.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Hefele, Tel.: 0821 324 - 9100 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Sachbearbeitung Verfahrensbetreuung in der Abteilung Finanzverfahren und IT (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Strategische Wirtschaftsförderung (m/w/d) in Teilzeit mit 19 Wochenstunden&nbsp;</h1><h2>
        Wirtschaftsförderung
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            00800110
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            17.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 52.759-62.352 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Eigenständige Strukturierung und Steuerung von Projekten und Prozessen zur Weiterentwicklung und Positionierung der Stadt / des Wirtschaftsstandorts im Rahmen der Zukunftsleitlinien und der wirtschaftlichen Kompetenzfelder</li><li>Bearbeitung von relevanten wirtschaftlichen Zukunftsthemen bis hin zur konzeptionellen Aufbereitung neuer Wirtschaftscluster und deren Implementation</li><li>Fachbereichsbezogene Betreuung der wirtschaftsnahen Beteiligungsunternehmen und fachbereichsbezogene Vernetzung mit regionalen und überregionalen Einrichtungen</li><li>Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit sowie Gremienarbeit</li><li>Arbeitsorganisation und Datenmanagement, insbesondere die aufgabenbezogene Pflege der Firmen- und Kontaktdatenbank sowie die Organisation und Durchführung fachbezogener Arbeitsgruppentreffen</li><li>Veranstaltungsmanagement für eigene Formate der Wirtschaftsförderung</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fachprüfung II bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse der Strategie- und Szenarienentwicklung sowie der Innovationsprozesse und des Technologietransfers</li><li>(Grund-)Kenntnisse über Akteure und Unternehmen des Wirtschaftsstandorts</li><li>Gesprächsführungs- und Moderationskenntnisse sowie Kenntnisse der Kommunikationsarbeit, insbesondere für Soziale Medien</li><li>Grundkenntnisse des Gesellschaftsrechts und der städtischen Haushaltsführung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zum gelegentlichen Diensten außerhalb der üblichen Bürozeiten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 08.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Ziegler, Tel.: 0821 324 - 1576 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Strategische Wirtschaftsförderung (m/w/d) in Teilzeit mit 19 Wochenstunden

<p>Die Bäckerei Wolf ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit langer Geschichte. „Wolfgemacht“ steht für erstklassige Qualität und Geschmack, Regionalität und soziale Verantwortung.</p><p><strong>Was Sie von uns erwarten können</strong></p><p>• betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Mitarbeiterrabatte<br>• einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem wachsenden<br>Unternehmen<br>• eine genaue und strukturierte Einarbeitungsphase<br>• ein modernes Arbeitsumfeld<br>• Gratifikationen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld<br>• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p><strong>Voraussetzungen, die Ihnen den Einstieg bei uns erleichtern</strong></p><p>• mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen<br>• Erfahrung in den Lohnprogrammen der DATEV erwünscht<br>• fundierte Kenntnisse des deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht<br>• professioneller Umgang mit Mitarbeitenden und Behörden&nbsp;<br>• Flexibilität, Leistungsbereitschaft, Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und an fachlichen Herausforderungen sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p><p><strong>Diese Aufgaben warten auf Sie</strong></p><p>• Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen<br>• Verwalten und Pflege der Personalstammdaten<br>• Zeiterfassung und Zutrittskontrolle durchführen<br>• Anwesenheitszeiten überprüfen, Überstunden und Zulagen einberechnen<br>• Erstellen von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken<br>• interne Lohnkonten führen<br>• Daten für die Finanzbuchhaltung aufbereiten<br>• Mitarbeitende bei Fragen zu Gehaltsabrechnung und Sozialversicherung beraten<br>• mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern korrespondieren<br>• bei der Erstellung von Geschäftsberichten mitwirken<br>• Abwicklung von Ein- und Austritten</p><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Ihres<br>möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an<br>Frau Franziska Wolf, <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-wolf.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-wolf.de</a></p><p><strong>Bäckerei Konditorei Wolf GmbH, Stuttgarter Straße 17, 86154 Augsburg</strong></p>

Bäckerei Konditorei Wolf GmbH

Personalsachbearbeiter/-in mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung m/w/d

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für den städtischen Ordnungsdienst im Außendienst für die Nachtschicht
      </h1><h2>
        Ordnungsamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            32002240, 32002340, 32002510, 32002530_6
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            16.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 7 TVöD - BesGr. A 6-7 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 41.171-46.016 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
            </p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Kontrollen im Stadtgebiet zur Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen sowie der Straßenverkehrsordnung</li><li>Ahndung von Ordnungswidrigkeiten</li><li>Einzelanweisungen gegenüber Bürgern bei Rechtsverstößen</li><li>Festsetzung von Verwarnungsgeldern</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Polizeikräften</li><li>Erstellen von Berichten und Stellungnahmen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit mit der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Kommunaler Außendienst, baldmöglichst berufsbegleitend zu absolvieren</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Volle Eignung für den Außen- und Schichtdienst</li></ul><p>Bei Bewerbungen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit und der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung zu absolvieren erfolgt die Eingruppierung zunächst unter Vorbehalt in der Entgeltgruppe 7 TVöD. Nach erfolgreicher Absolvierung eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogrammes und erfolgreich abgelegter interner Prüfung innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung in der Entgeltstufe 7 TVöD bestehen.</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse im Stadt-, Ordnungswidrigkeiten- und Straßenverkehrsrecht</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Erfahrungen im Sicherheitsbereich</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 06.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Port, Tel.: 0821 324-9227 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für den städtischen Ordnungsdienst im Außendienst für die Nachtschicht

<p>Die Bäckerei Wolf ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit langer Geschichte.<br>„Wolfgemacht“ steht für erstklassige Qualität und Geschmack, Regionalität und soziale Verantwortung.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong><br>• eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit<br>• einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen<br>• kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse<br>• eine moderne Arbeitsumgebung und offene Unternehmenskultur<br>• faire Entlohnung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Personalrabatt, freier Warenbezug in bestimmtem Umfang und weitere Corporate Benefits</p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong><br>• Recruiting, Entwicklung und Bindung im unserer Mitarbeitenden<br>• Sie planen, organisieren und realisieren Fort- und Weiterbildungen<br>• Sie stellen aktuelle Strukturen auf den Prüfstand und bringen Verbesserungsvorschläge ein<br>• Sie ergreifen Maßnahmen zur Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen, Führungsnachwuchskräfte und Führungskräfte<br>• Sie vertreten unser Unternehmen auf Job- und Berufsinformationsveranstaltungen<br>• Sie organisieren individuelle Weiterbildungsangebote, Schulungen und Ausflüge speziell für unser Unternehmen<br>• Sie bewerten die ergriffenen Maßnahmen und erarbeiten neue Instrumente zur Personalentwicklung</p><p><strong>Ihr Profil</strong><br>• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich HR-Management<br>bzw. Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung<br>• Belastbarkeit, Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent<br>• Hands-on-Mentalität: Sie haben Freude am „einfach mal machen!“</p><p><strong>Interessiert?</strong><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Ulrike Wolf, <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-wolf.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-wolf.de</a></p><p>Bäckerei Konditorei Wolf GmbH, Stuttgarter Straße 17, 86154 Augsburg</p>

Personalentwickler (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (min. 30 Std./Woche) gesucht

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Leitung Registratur und digitales Dokumentenmanagement (m/w/d)
      </h1><h2>
        Personalamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            11000600_4
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            15.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 8 TVöD, BesGr. A 8 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 43.563-48.023 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Leitung der Registratur des Personalamts mit Poststelle und Scancenter, Begleitung von Veränderungsprozessen im Zuge der Umstellung von analoger zu digitaler Aktenführung, Personalführung und -einsatzplanung</li><li>Digitales Dokumentenmanagement im Fachverfahren d3ecm, insbesondere Erfassung digitaler Dokumente, Klassifizierung, Ablage, Aussonderung zur Archivierung und Wiedervorlagenmanagement</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung digitaler Workflows</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Qualitätssicherung von Scanprozessen, &nbsp;Aufbereitung von papierenen Bestandsakten zur Verscannung</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter bzw. Fachprüfung I oder</li><li>Erfolgreiche&nbsp;Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. für den mittleren Archivdienst oder</li><li>Abschlussprüfung als Fachangestellte/Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Archiv</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung im Umgang mit&nbsp;Dokumentenmanagementsystemen (DMS), idealerweise&nbsp;d.3ecm</li><li>Kenntnisse in der&nbsp;digitalen Dokumentenverarbeitung</li><li>Fachliche Kenntnisse und technisches Verständnis für&nbsp;Scanprozesse</li><li>Grundkenntnisse und Verständnis für HR-Prozesse</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen&nbsp;MS-Office-Anwendungen&nbsp;(Outlook, Word, Excel)</li><li>Datenschutzrechtliche Kenntnisse</li><li>Fähigkeit, ein Team zu unterstützen und zu motivieren</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Serviceorientierung&nbsp;und hohe&nbsp;Zuverlässigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 12.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Sandmeir, Tel.: 0821 324 - 2266 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Leitung Registratur und digitales Dokumentenmanagement (m/w/d)

<p>Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für&nbsp;Hochbau- und Infrastruktur-projekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten&nbsp;Arbeitsumfeld.</p><p><strong>Das erwartet dich</strong></p><ul><li>Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung&nbsp;und Kontrolle der sach- und termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der einschlägigen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften sowie Unternehmensbesonderheiten.&nbsp;</li><li>Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für&nbsp;unseren Steuerberater.&nbsp;</li><li>Ebenso stehst du unseren Mitarbeiter/innen und Führungskräften beratend bei Abrechnungsthemen zur Seite und unterstützt bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.&nbsp;</li><li>Du bist für die Prüfung der Arbeitszeitkonten verantwortlich, pflegst und verwaltest die Personalstammdaten und Personalakten.&nbsp;</li><li>Du bist zuständig für die Durchführung der Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten und übernimmst die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden.&nbsp;</li><li>Du unterstützt in der Personaladministration, u. a. bei der Erstellung von personalrelevanten&nbsp; Statistiken/Auswertungen, Bescheinigungen sowie internem und externem Schriftverkehr.&nbsp;</li><li>Du arbeitest bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen mit.&nbsp;</li></ul><p><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul><li>Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich vorweisen.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bringst eine Zusatzqualifikation im Bereich Personal-/Lohnsachbearbeitung und&nbsp;fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung&nbsp;mit.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, in Datev&nbsp;und MS-Office.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist ein  Organisationstalent, bist kommunikationsstark und hast Spaß an der Arbeit im Team.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist zuverlässig, gewissenhaft, bleibst auch in hektischen Situationen souverän und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Spaß an prozessualem Denken, selbständigem Arbeiten&nbsp;und bringst die Bereitschaft mit, Prozesse anzugehen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse.</li></ul><p><strong>Darauf kannst du dich freuen</strong></p><ul><li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</strong> u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und&nbsp;Obst</li><li><strong>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle:</strong> u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und<br>Arbeitsorte</li><li><strong>Finanzielle Extras &amp; Vorteile:</strong> u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li><strong>Bildung &amp; Karrieregestaltung: </strong>u.a. Fort- und&nbsp;Weiterbildungen, Schulungen und&nbsp;Coachings</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Kultur:</strong> u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und&nbsp;gesellschaftliches<br>Engagement</li><li><strong>Mobilität &amp; Erreichbarkeit:</strong> u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort</li></ul><p>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deine Unterlagen per E-Mail&nbsp;an <a href="mailto:career@kb-group.com" target="_blank">career@kb-group.com</a>&nbsp;mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen&nbsp; Gehaltsvorstellungen. Erwähne bitte das Jobportal, über das du auf uns aufmerksam geworden bist.</p><p>Mit deiner Bewerbung gehen wir davon aus, dass du dich mit unseren aktuellen Datenschutzbestimmungen einverstanden erklärst&nbsp;und wir deine personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bewerbung verarbeiten dürfen. Unsere aktuellen Datenschutzbestimmungen sind unter&nbsp;<a href="https://www.kb-ke.de/datenschutz" target="_blank">kb-group.com/datenschutz</a>&nbsp;einzusehen.</p>

KB Augsburg GmbH

Konstruktionsgruppe Bauen Augsburg GmbH

Specialist Payroll (m/w/d) / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<br><p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Wohnraumangelegenheiten (m/w/d)
      </h1><h2>
        Wohnbauförderung und Wohnen
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            64400330_1 (1)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            12.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            BesGr. A 8 BayBesO, Entgeltgruppe 8 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 43.563-48.023 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Vollzug des Bayerischen Wohnraumförderungs- und Wohnungsbindungsrechts im Rahmen der Erteilung verschiedener Wohnberechtigungsscheine (WBS) und Ausübung des Benennungsrechts</li><li>Beratung der Antragstellenden hinsichtlich der unterschiedlichen Wohnberechtigungsscheine und der Wohnungsvermittlung</li><li>Antragsannahme, Prüfung auf Vollständigkeit, Bearbeitung mit Einkommensberechnung und Bescheiderteilung</li><li>Fortschreibung der Antragstellerdatei und Aktenverwaltung; Bereinigung erledigter Fälle aufgrund Änderungen, Fristabläufen, Wohnungsvergaben und Ablehnungen</li><li>Sonderaufgaben nach Anordnung durch die Teamleitung</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder</li><li>Fachprüfung I bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Sichere Anwendung der gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)</li><li>Gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (BayWoFG, BayWoBindG, DVWoR, VVWoBindR etc.)</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 05.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)<br>
Herr Heigl, Tel.: 0821 324-4262 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Wohnraumangelegenheiten (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Friedhofsverwaltung Westfriedhof mit Kreamtiorium (m/w/d)
      </h1><h2>
        Amt für Grünordnung, Naturschutz und Friedhofswesen
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            67100200
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            12.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 a TVöD, BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.208-50.634 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Bestattungsabwicklung</li><li>Leitung des Krematoriums</li><li>Personalangelegenheiten inkl. Arbeitsschutz</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Bau- und Friedhofsunterhalt</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. Fachprüfung I oder Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch oder rechtlich geprägte Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse des Bestattungsgesetzes, der Bestattungsverordnung und der städtischen Friedhofssatzung</li><li>Fundierte Kenntnisse der Arbeitssicherheitsvorschriften sowie der Friedhofsgebühren- und Kostensatzung</li><li>Organisationstalent</li><li>Hohes Maß an Verantwortlichkeit und Selbstständigkeit</li><li>Hohes Maß an sozialer Kompetenz</li><li>Psychische Belastbarkeit im Umgang mit Verstorbenen</li><li>Verständnis und Aufgeschlossenheit mit Hinterbliebenen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 25.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Scheuringer, Tel.: 0821 324 - 4000 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Friedhofsverwaltung Westfriedhof mit Kreamtiorium (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Hausmeisterin/Hausmeister (m/w/d) befristet bis 31.12.2027 in Teilzeit&nbsp;mit 19,5 Wochenstunden</h1><h2>
        Stadtbücherei
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            44093001
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            12.09.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 6 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 40.488€-44.738€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Betreuung und Pflege der Haustechnik (zentral und dezentral)</li><li>Veranstaltungsbetreuung</li><li>Wahrnehmung der Aufgaben als Brandschutz- und Sicherheitsbeauftragte/Brandschutz- und Sicherheitsbeauftragte (m/w/d)</li><li>Instandsetzungsarbeiten</li><li>Betreuung der Zentrale und der Zweigstellen in Zusammenarbeit mit einem Hausmeister-Pool</li><li>Bereitschaftsdienst</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><p>Abgeschlossene mindestens dreijährige handwerkliche Ausbildung in einem für den Hausmeisterinnen-/Hausmeisterberuf (m/w/d) einschlägigen Handwerk</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li><li>PC-Grundkennnisse</li><li>Gute Umgangsformen, Anpassungsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Berufserfahrung in einem handwerklichen Beruf</li><li>Kenntnisse bzgl. Medien- und Präsentationsequipment für Veranstaltungen</li><li>Kenntnisse über Brandschutz- und Sicherheitsauflagen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 05.10.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Marconi, Tel.: 0821 324 - 2489 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Asman, Tel.: 0821 324 - 2704 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

44 HR / Personalwesen Jobs in 86441 Zusmarshausen, Deutschland