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<h3><br></h3><h3><br></h3><br><p>Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>Sachbearbeitung Einsatzvor-/Nachbereitung (m/w/d)</h1><h2>Amt für Brand- und Katastrophenschutz</h2><h3>Referenznummer: 37000690 (1)<br></h3><h3>Veröffentlichung: 08.07.2025<br></h3><h3>Stellenbewertung: &nbsp;BesGr. A 10 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD<br></h3><h3>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):<p>ca. 49.482€-69.022€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p></h3><ul>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul></ul><h3>Aufgabengebiet: <br><ul><li>Bereitstellung von Informationen und Materialien für Einsatzkräfte im Zusammenhang mit Baustellen</li><li>Erarbeitung von Bewertungen zu Gefahrengruppen für Sonderobjekte, Baumaßnahmen, Straßensperrungen, Parkflächen auf öffentlichen Verkehrsflächen und einsatzbezogenen Anforderungen bei besonderen Bauvorhaben</li><li>Definition von Richtlinien und Verfahren für Einsatzszenarien</li><li>Planung und Aktualisierung zur Gewährleistung einer ausreichenden Löschwasserversorgung bei Brandeinsätzen</li><li>Überprüfung der Einhaltung der Einsatzorganisation sowie Durchführung von Qualitätskontrollen</li><li>Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Genauigkeit aller durchgeführten Einsätze und deren Dokumentation</li><li>die Bereitstellung von Informationen und Materialien für Einsatzkräfte im Zusammenhang mit Baustellen</li></ul></h3><h3>Voraussetzungen:<br><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik bzw.</li><li>abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium oder</li><li>Beschäftigten mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li></ul></h3><h3>Wünschenswert:<br><ul><li>Einschlägige Erfahrungen sowie praktische Kenntnisse und Tätigkeiten im Einsatzdienst</li><li>Praktische Erfahrungen aus der Mitgliedschaft in einer Hilfsorganisation oder einer Feuerwehr</li><li>Erfahrungen im Geodatenmanagement oder Geoinformationstechnologie</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Rasche Auffassungsgabe, großes Interesse an einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet und eine schnelle, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul></h3><h3>Wir bieten:<br><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul></h3><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p><ul>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul></ul>
      


      
      
        var toggler = document.getElementsByClassName("caret");
        var i;

        for (i = 0; i &lt; toggler.length; i++) {
          toggler[i].addEventListener("click", function() {
            this.parentElement.querySelector(".nested").classList.toggle("active");
            this.classList.toggle("caret-down");
          });
        }

      


      <p>Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 21.07.2025 online.</p><h3>Kontakt: <br><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Michels, Tel.: 0821 324 - 37005 (bei fachlichen Fragen)</p></h3><p>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.</p>

Stadt Augsburg

Sachbearbeitung Einsatzvor-/Nachbereitung (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Fachberatung Rettungsdienst (m/w/d)
      </h1><h2>
        Amt für Brand- und Katastrophenschutz
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            37093016
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            08.07.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 10 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.309-50.430 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Schnittstelle für alle Beteiligten im Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Gesundheitswesen</li><li>Recherche und Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden Dritter</li><li>Entwickeln und Umsetzen von Alarmplänen und Einsatzkonzepten im Rettungsdienst und Katastrophenschutz</li><li>Erstellen von Stellungnahmen, Datenerhebungen, Auswertungen und Statistiken</li><li>Unterstützung bei der Aus- und Fortbildung der Disponentinnen und Disponenten (m/w/d) und der Schichtleitung bei relevanten Themen</li><li>Unterstützung der Leitstellen- und Lagedienstleitung bei erhöhtem Einsatzaufkommen, Großschadens- und Flächenlagen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst&nbsp;bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst mit der Eignung (u. a. mind. BesGr. A 9 (2.QE) BayBesO) und Bereitschaft, sich für die 3. Qualifikationsebene gemäß der Fachverordnung Fw zu qualifizieren bzw.</li><li>ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich Rettungsingenieurwesen, Notfall- und Krisenmanagement, Gefahrenabwehr mit der Bereitschaft zum Absolvieren der Modularen Qualifizierung Fachrichtung ILS gem. Fachverordnung Fw</li><li>Bereitschaft außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>mehrjährige Erfahrung als Leitstellendisponentin/Leitstellendisponent (m/w/d)</li><li>Qualifikation als Notfallsanitäterin/Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistentin/Rettungsassistent (m/w/d) bzw. als Rettungssanitäterin/Rettungssanitäter (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Rettungsdienstmodul II</li><li>Erfahrung im Rettungsdienst oder Feuerwehrwesen</li><li>Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick</li><li>Stressresistenz, Entscheidungsfreude</li><li>gute MS-Office und EDV Kenntnisse</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich.</p><p>Für die Tätigkeit ist daneben eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü1) gemäß dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 21.07.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Walter , Tel.: 0821 324 - 2493 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Linke Tel.: 0821 324 - 37132 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Fachberatung Rettungsdienst (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stiftungsamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            20000580_3
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            08.07.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO, Entgeltgruppe 9 a TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 43.811-49.159 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Technikunterstützte Führung der Finanz- und Anlagenbuchhaltung für die rechtsfähigen von der Stadt Augsburg verwalteten und vertretenen Stiftungen im Rahmen der DATEV-Verbundlösung, hierzu zählen insbesondere:
<ul><li>Überprüfung von Eingangsrechnungen auf sachliche und rechnerische Richtigkeit</li><li>Kontierung</li><li>Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung)</li><li>Systembetreuung des Buchhaltungsprogramms DATEV</li></ul></li><li>Bargeldloser Zahlungsverkehr (ZV) mit Durchführung und Kontrolle des Zahllaufes und des Lastschrifteinzugs</li><li>Überwachung Zahlungseingänge, Offene Posten und Zahlungsfristen, Führung Mahnwesen sowie Bedienung Kapitaldienst für Finanzierungen und Saldenbestätigungen</li><li>Führung von Mietkautionskonten u. -sparbüchern</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch oder rechtlich geprägte Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf</li><li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Rahmen der Finanzbuchhaltung</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Praktische Erfahrungen mit dem Buchhaltungsprogramm DATEV</li><li>Zusatzqualifikationen im Zusammenhang mit dem Steuerrecht</li><li>Kenntnisse in den entsprechenden Rechtsgebieten (z.B.: BayStG, AO, HBG/EBV, EStG, ...)</li><li>Technisches und analytisches Grundverständnis</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte, selbstständige, schnelle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Um dem gesetzlichen Grundsatz der Bestenauslese zu entsprechen, werden vorrangig dienstliche Beurteilungen sowie vergleichbare Nachweise zur Auswahlentscheidung herangezogen. Zudem werden mit den hiernach geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern strukturierte Auswahlgespräche geführt, die mit einer Gewichtung von 40 % in der Gesamtauswahlentscheidung berücksichtigt werden.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 08.08.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Dischinger, Tel.: 0821 324 - 4321 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Stiftungsamt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            20000560_3
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            08.07.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            BesGr. A 9-10 BayBesO, Entgeltgruppe 9 b TVöD
            </p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Technikunterstützte Führung der Finanz- und Anlagenbuchhaltung für die rechtsfähigen von der Stadt Augsburg verwalteten und vertretenen Stiftungen im Rahmen der DATEV-Verbundlösung, hierzu zählen insbesondere:
<ul><li>Überprüfung von Eingangsrechnungen auf sachliche und rechnerische Richtigkeit</li><li>Kontierung</li><li>Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung)</li><li>Systembetreuung des Buchhaltungsprogramms DATEV</li></ul></li><li>Bargeldloser Zahlungsverkehr (ZV) mit Durchführung und Kontrolle des Zahllaufes und des Lastschrifteinzugs</li><li>Überwachung Zahlungseingänge, Führung Mahnwesen, Bedienung Kapitaldienst für Finanzierungen und Saldenbestätigungen</li><li>Verwaltung bzw. Controlling für die im Bestand befindlichen rechtsfähigen und nicht rechtsfähigen Stiftungen nach den Grundsätzen des kaufmännischen Rechnungswesens i.R.d. Finanzanlage und des Kreditmanagements</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Controlling und Rechnungswesen</li><li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Praktische Erfahrungen mit dem Buchhaltungsprogramm DATEV</li><li>Zusatzqualifikationen im Zusammenhang mit dem Steuerrecht</li><li>Gute Kenntnisse in den entsprechenden Rechtsgebieten (z.B.: BayStG, AO, HBG/EBV, EStG, ...)</li><li>Technisches und analytisches Grundverständnis</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte, selbstständige, schnelle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Um dem gesetzlichen Grundsatz der Bestenauslese zu entsprechen, werden vorrangig dienstliche Beurteilungen sowie vergleichbare Nachweise zur Auswahlentscheidung herangezogen. Zudem werden mit den hiernach geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern strukturierte Auswahlgespräche geführt, die mit einer Gewichtung von 40 % in der Gesamtauswahlentscheidung berücksichtigt werden.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 21.07.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Dischinger, Tel.: 0821 324 - 4321(bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

<p>Die Kühl-Unternehmensgruppe gehört zu den namhaftesten Unternehmen der Kreislaufwirtschaft mit mehreren Standorten in Deutschland und dem europäischen Ausland und sucht zum schnellstmöglichen Eintrittstermin für die Unternehmenszentrale in Diedorf eine/n</p><p><strong>Personalsachbearbeiter in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Bearbeitung personalwirtschaftlicher Themen im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt mit P&amp;I Loga</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen und -zeugnissen</li><li>Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten</li><li>Eigenverantwortliche Erledigung der vor- und nachbereitenden Arbeiten für die Entgeltabrechnung</li><li>In Zukunft auch Erstellung der Entgeltabrechnungen</li><li>Erledigung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen</li><li>Korrespondenz und Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden</li><li>Mitarbeiterbetreuung und -beratung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Bearbeitung arbeitsrechtlicher Angelegenheiten zusammen mit Rechtsanwälten</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung</li><li>Aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht</li><li>Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung</li><li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li><li>Sichere Beherrschung aller gängigen PC-Programme, Kenntnisse in P&amp;I Loga von Vorteil</li><li>Gewissenhafter und diskreter Umgang mit vertraulichen Daten</li><li>Systematische und genaue Arbeitsweise</li><li>perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><p>Wir wünschen uns zufriedene Mitarbeiter/-innen, denken langfristig und legen großen Wert auf einen offenen und fairen Umgang. Darauf können Sie sich bei uns freuen:</p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Gesicherter Arbeitsplatz mit angemessener Vergütung</li><li>Kooperatives und freundliches Betriebsklima, flache Hierarchien</li><li>freie Getränke und Obst sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li><li>Möglichkeit der Küchennutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits</li><li>JobRad-Leasing</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Rolf Kühl Papierhandels GmbH

Personalsachbearbeiter Vollzeit  oder Teilzeit (m/w/d) - Diedorf 

<h1>Ausbildung Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)</h1><h3>Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung</h3><p>Ausbildungsdauer: 3 Jahre
      </p><p>Nächstmöglicher Ausbildungsbeginn: 01. September 2026</p><p>Bewerbungsende für 2026:&nbsp;12. Oktober 2025<br></p>Ausbildungs­inhalte:
        
        
Allgemeines Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahren, Rechnungswesen, Haushaltswesen, Kommunalrecht, Informations- und Kommunikationssysteme sowie Kommunikation und Kooperation
      
      
        
          
            
              <h2>Voraussetzungen</h2>
Mittlerer Bildungsabschluss oder ein besonders guter qualifizierender Mittelschulabschluss zum
Einstellungszeitpunkt              <h2>Ort der Ausbildung</h2>
Verschiedene Ämter der Stadt Augsburg (zum Beispiel Bürgeramt, Standesamt, Amt für Soziale Leistungen, Senioren und Menschen mit Behinderung oder Personalamt) vermitteln obige Fertigkeiten und Kenntnisse, die in der Berufsschule und Bayerischen Verwaltungsschule vertieft werden.<br><h2>Berufsschule</h2>
            In Augsburg; überbetriebliche Schulungen in Reimlingen, Holzhausen oder Lauingen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <h2>Arbeitszeit</h2><ul><li>
                  Derzeit 39 Stunden/Woche; 4,5 Tage/Woche
                </li><li>
                  Gleitzeit ab dem 18. Lebensjahr
                </li><li>
30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
                </li></ul><h2>Monatliche Vergütung*</h2><ul><li>
                1. Ausbildungsjahr 1.368,26 €<br> 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 €<br> 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 €</li><li>
                Jährliche Sonderzahlung
              </li><li>
                Vermögenswirksame Leistungen
              </li><li>Zuschuss zum Schülerticket<br></li></ul><h2>Bewerbungsunterlagen</h2><ul><li>
                Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen
              </li><li>
                Lebenslauf
              </li><li>
                Zeugnisse
              </li></ul><p>*Die angegebene Vergütung basiert auf dem voraussichtlichen Ergebnis der aktuellen Tarifverhandlungen. Änderungen vorbehalten.&nbsp;</p><h2>Weitere Informationen</h2>
    Stadt Augsburg – Personalamt/Ausbildung und Qualifizierung<br>
Kontakt: Frau Brant/Frau Baur<br>
Tel.: 0821 324-2322 oder 0821 324-2239<br>

<a href="http://www.augsburg.de" target="_blank">www.augsburg.de</a><br>
Bundesinstitut für Berufsbildung: <a href="http://www.bibb.de" target="_blank">www.bibb.de</a>

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

<p>Die Bäckerei Wolf ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit langer Geschichte. „Wolfgemacht“ steht für erstklassige Qualität und Geschmack, Regionalität und soziale Verantwortung.</p><p><strong>Was Sie von uns erwarten können</strong></p><p>• betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Mitarbeiterrabatte<br>• einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem wachsenden<br>Unternehmen<br>• eine genaue und strukturierte Einarbeitungsphase<br>• ein modernes Arbeitsumfeld<br>• Gratifikationen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld<br>• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p><strong>Voraussetzungen, die Ihnen den Einstieg bei uns erleichtern</strong></p><p>• mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen<br>• Erfahrung in den Lohnprogrammen der DATEV erwünscht<br>• fundierte Kenntnisse des deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht<br>• professioneller Umgang mit Mitarbeitenden und Behörden&nbsp;<br>• Flexibilität, Leistungsbereitschaft, Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und an fachlichen Herausforderungen sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p><p><strong>Diese Aufgaben warten auf Sie</strong></p><p>• Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen<br>• Verwalten und Pflege der Personalstammdaten<br>• Zeiterfassung und Zutrittskontrolle durchführen<br>• Anwesenheitszeiten überprüfen, Überstunden und Zulagen einberechnen<br>• Erstellen von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken<br>• interne Lohnkonten führen<br>• Daten für die Finanzbuchhaltung aufbereiten<br>• Mitarbeitende bei Fragen zu Gehaltsabrechnung und Sozialversicherung beraten<br>• mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern korrespondieren<br>• bei der Erstellung von Geschäftsberichten mitwirken<br>• Abwicklung von Ein- und Austritten</p><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Ihres<br>möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an<br>Frau Franziska Wolf, <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-wolf.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-wolf.de</a></p><p><strong>Bäckerei Konditorei Wolf GmbH, Stuttgarter Straße 17, 86154 Augsburg</strong></p>

Bäckerei Konditorei Wolf GmbH

Personalsachbearbeiter/-in mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung m/w/d

<p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Die Stadthalle Gersthofen zählt zu den agilsten Veranstaltungsorten in Süddeutschland mit 200 Veranstaltungen jährlich und ca. 100.000 Besuchern. Alle Genres sind im Programm vertreten, sodass eine hohe Abwechslung vorhanden ist. Das Einzugsgebiet der Halle umfasst nicht nur die Augsburger Region, sondern geht auch von München bis Kempten und von Ulm bis Ingolstadt.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik</h1><p>als Mitarbeiter/in für die Stadthalle Gersthofen des Kulturamtes in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche. Die Beschäftigung ist auch in Teilzeit als Jobsharing möglich.</p><h4>Sie besitzen</h4><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik oder vergleichbar</li><li>Das Zertifikat mit sQQ1 Standard wäre wünschenswert</li><li>Gründliche Fachkenntnisse der VStättV inkl. Brandschutz- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Bedienung der gängigen Licht-, Ton-, Bühnen- und Videotechnik</li><li>Umgang mit allen MS-Office-Produkten, CAD und digitalen Programmen und Geräten wie z. B. Smartphone, Tablet, etc.)</li><li>Einen sensiblen Umgang mit Künstlern und Kunden</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Dienstzeiten in den Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Organisationsgeschick</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Die technische und organisatorische Veranstaltungsbetreuung wie die Überwachung von technischen und dekorativen Auf- und Abbauten</li><li>Erarbeitung von Licht- und Beschallungskonzepten</li><li>Bereitstellung und Bedienung von Videotechnik</li><li>Überwachung des Veranstaltungsablaufes</li><li>Beratung der Veranstalter im technischen Bereich</li><li>Übernahme der Betreiberpflicht</li><li>Instandhaltung der Haustechnik inkl. der Verantwortung über die Betriebs- und Einsatzbereitschaft der gesamten Technik</li><li>Überprüfung und Überwachung des gesamten Gebäudes inkl. Außenanlagen auf Sicherheit, Instandhaltung und Reinhaltung einschl. Gastronomie</li><li>Sicherheitsprüfungen aller hauseigenen mobilen und installierten Anlagen und Geräte</li><li>Einarbeitung in veranstaltungstechnische Software (Es-monitor, Mosaik, ETC Concert, …)</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>Eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) in der Entgeltgruppe 8 TVöD mit einer leistungsorientierten Jahressonderzahlung. Bitte informieren Sie sich z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> über die Vergütung.</li><li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit)</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li><li>Eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings mit Bezuschussung</li><li>Bezuschussung zum Deutschland-Ticket</li></ul><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu.<br>
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)</p><p>Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.07.2025</p><h3>Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen:</h3><p>Wolfram Stark</p>☎ 0821/2491-530
          <br>
            
              <a href="mailto:wstark@gersthofen.de" target="_blank">wstark@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:</h3><p>Manuel Bode</p>
            ☎ 0821/2491-150
          <br>
            
              <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Vollzeit / Teilzeit
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2>
            01.09.2025
          
          
            <h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Allgemein Verwaltung, Kulturamt, Stadthalle Gersthofen
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>
            EG 8 TVöD

Stadt Gersthofen

Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Rechtsaufsicht (m/w/d)
      </h1><h2>
        Amt für Kindertagesbetreuung
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            51000125_1 (3)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            03.07.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Wahrnehmung der Aufgaben als Aufsichtsbehörde nach dem Bayerischen Kinderbildungs- und betreuungsgesetz (BayKiBiG) für alle Kinderkrippen und Häuser für Kinder in freier Trägerschaft, insbesondere:</p><ul><li>Entscheidung über die Erteilung einer Betriebserlaubnis einschl. Vorbereitung, Ausfertigung und Übergabe der Bescheide nach Überprüfung der Voraussetzungen vor Ort</li><li>Überwachung aller mit der Betriebserlaubnis versehenen Kinderkrippen und Häuser für Kinder einschl. Besichtigung, Mängelfeststellung, Überwachung der Mängelbeseitigung und Erteilung von Auflagen</li><li>Entgegennahme und Prüfung der vorgeschriebenen Anzeigen und Meldepflichten im Zusammenhang mit dem Betrieb der Einrichtungen einschl. Beratung des Trägers</li><li>Fertigung von Stellungnahmen, Berichten und Beschlussvorlagen an Vorgesetzte zu verschiedenen Anfragen und Themen im Bereich der Kinderbetreuung</li><li>Anerkennung von Abschlüssen gem. § 16 Abs. 6 AVBayKiBiG</li><li>Festsetzung und Leistung von Betriebskostenzuschüssen an freie Träger, einschl. Vor-Ort-Prüfung der Fördervoraussetzungen (Belegprüfung)</li><li>Vollzug kommunaler und staatlicher Förderprogramme sowie Vollzug des AVBayKiBiG</li><li>Fachliche und kollegiale Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachaufsicht, Architektur und Buchhaltung</li><li>Unterstützung der Vorgesetztenebene</li><li>Teilnahme an Dienstberatungen und Arbeitsgruppen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (VFA-K, Fachprüfung I) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren oder</li><li>Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter bzw. Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte rechtliche Kenntnisse im SGB VIII, BayKiBiG und AVBayKiBiG</li><li>Sichere Kenntnisse in Verwaltungsverfahren bzw. im Verwaltungsverfahrensrecht</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Selbständige Analysefähigkeit und Entwicklung lösungsorientierter und rechtskonformer Verfahren, auch im Spannungsfeld Verwaltung und Pädagogik</li><li>Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit mit den freien Trägern und innerhalb eines multiprofessionellen Teams</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Anwendung der gängigen MS-Office Programme (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement</li><li>Freude an einer sinnstiftenden und wertvollen Aufgabe im Handlungsfeld der Kinderbetreuung im Stadtgebiet Augsburg</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 23.07.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Klug, Tel.: 0821 324 - 2969 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Rechtsaufsicht (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
      </p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Köchin/Koch (m/w/d) in Teilzeit befristet bzw. unbefristet
      </h1><h2>
        Amt für Kindertagesbetreuung
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            51151361_1
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            03.07.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 5 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>37.623-45.861 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p><p><br>Das Amt für Kindertagesbetreuung der Stadt Augsburg sucht Küchenkräfte in Teilzeit:<br></p><ul><li>
          Kita Ulrich-Schiegg-Straße mit 35 Wochenstunden
        </li></ul><br>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Bereiten Sie gerne gesunde und abwechslungsreiche Speisen zu?<br>
In unseren Küchen legen wir Wert auf eine gesunde und abwechslungsreiche Ernährung. Das Speisenangebot ist auf die kindlichen Bedürfnisse abgestimmt. Die Einrichtungen berücksichtigen dabei gesundheitliche und kulturelle Eigenheiten der Kinder. In den einzelnen Kitas bereiten wir zwischen 50 und 150 Mittagessen pro Tag zu.</p><p>Als Teil unseres Teams übernehmen Sie folgende Aufgaben:</p><ul><li>Selbstständige Leitung des hauswirtschaftlichen Bereichs in Zusammenarbeit mit der Leitung der Kindertageseinrichtung</li><li>Planung und Kalkulation von Speiseplänen im 8-wöchigen Rhythmus</li><li>Vor-und Zubereitung der Speisen nach DGE Richtlinien unter Verwendung von überwiegend regionalen und BIO-Lebensmitteln</li><li>Mitarbeit bei der Speisenverteilung</li><li>Verantwortungsvolle Beschaffung und Lagerhaltung von Gebrauchs- und Verbrauchsgütern</li><li>Koordination und Mitarbeit bei Reinigungsarbeiten</li><li>Einhaltung und Überwachung der aktuellen Hygienerichtlinien</li><li>Qualitätssicherung</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3>Erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Köchin/Koch, Beiköchin/Beikoch oder Hauswirtschafterin/Hauswirtschafter (m/w/d)<h3>Wünschenswert:<br></h3><ul><ul><li>Erfahrungen in nachhaltiger Küche und Zubereitung biologischer Lebensmittel und Frischküche</li><li>Bereitschaft zur Einbeziehung von Eltern und Kindern in den Betriebsablauf</li><li>Engagement, die hauswirtschaftliche Versorgung in den Kitas sicherzustellen</li><li>Offenheit für neue Konzepte</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Loyalität</li></ul></ul><h3>Wir bieten:<br></h3><ul><li>Eine familienfreundliche Beschäftigung</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen:<br>
          Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.<br><br></h3>Weitere Infos:<ul><p>Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
            bis spätestens 23.07.2025 online.
          </p><h3>Kontakt:</h3><p>Frau Tiedeken, Tel.: 0821 324-2489 (bei Fragen zur Bewerbung)<br>
Frau Bosnjak, Tel.: 0821 324-6206 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

45 HR / Personalwesen Jobs in 86441 Zusmarshausen, Deutschland