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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; pädagogische Fach- und Hilfskräfte (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit bei uns in Gablingen.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Alltagsgestaltung mit Kindern von 2-12 Jahren</li><li>Planung und Durchführung von Ausflügen, Terminen und Förderangeboten</li><li>Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien der Kinder</li><li>Halt und Sicherheit vermitteln</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Freude an der Arbeit mit traumatisierten Kindern</li><li>Idealerweise Erfahrung im Krippen-/Kindergartenbereich</li><li>Optimistische Lebenseinstellung und Flexibilität</li><li>Lernbereitschaft</li></ul><h3>Das bieten wir:</h3><ul><li>Bezahlung in Anlehnung an TVöD</li><li>Arbeit im Grünen mit Therapietieren</li><li>Monatliches Wellnessangebot</li><li>Multidisziplinäres Team und Supervision</li><li>Interne und externe Fortbildungen</li></ul>Du hast Interesse an dieser Position? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Bitte schicke diese per Mail an <a href="mailto:bewerbung@holzwinkel-sozialprojekte.de" target="_blank">bewerbung@holzwinkel-sozialprojekte.de</a> oder per Post an&nbsp;ZUHaUSE auf Gut HemertenGut Hemerten 186692 Münster/Lech

Pädagogische Fach- und Hilfskräfte (m/w/d)

<h1>Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) / Kinderpflegepraktikanten </h1><h2>Zweijährige schulische Ausbildung - Start: 01. September 2025 </h2><h3>Sie arbeiten gerne mit Kindern? </h3>Die Stadt Augsburg legt in ihren rund 50 städtischen Kitas Wert auf liebevolle Betreuung sowie auf eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen. In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten insgesamt bis zu rund 4000 Kindern Platz. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter kita.augsburg.de. <h3>Wir freuen uns auf </h3><ul><li>Sie und Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li><li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li><li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern&nbsp; </li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Unbefristete Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung</li><li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet und in verschiedenen Bereichen (Krippe, Kindergarten, Hort)</li><li>Hospitationsmöglichkeiten in anderen städtischen Einrichtungen</li></ul><h3>Diese Voraussetzungen bringen Sie mit</h3><ul><li>&nbsp;Schulplatz an einer Berufsfachschule für Kinderpflege </li></ul><h3>So sieht Ihre Arbeitszeit aus</h3><ul><li>&nbsp;halber Tag in der Woche </li></ul><h3>Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?</h3>Gerne können Sie im Anschreiben eine oder mehrere Wunsch-Kita/s, einen bevorzugten Stadtteil oder eine gewünschte Einrichtungsart (Krippe, Kiga, Hort) angeben. Einen Überblick über unsere Kitas erhalten Sie hier <a href="https://augsburg.de/unsere-kitas" target="_blank">https://augsburg.de/unsere-kitas</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<h3>Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen</h3>Kindertagesbetreuung - Kita&nbsp;Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324-6252Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Stadt Augsburg

Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) / Kinderpflegepraktikanten

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil unseres Teams! Unser Stellenangebot <h1>Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit </h1><h2>Amt für Kindertagesbetreuung </h2><h3>Referenznummer: 51199993_kipf_2024 </h3><h3>Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD </h3><h3>Gehaltsrahmen:&nbsp; ca. 37.570 - 46.681 € / Jahr (brutto, Vollzeit); u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</h3><h3>Sie arbeiten gerne mit Kindern? </h3>Die Stadt Augsburg bietet in ihren 53 Kitas liebevolle
Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen
Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit
unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen. In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder, Horten sowie in den Mini-Kitas betreuen wir Kinder
ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten insgesamt rund 4000 Plätze. Wir sind Arbeitgeberin für rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen Sie als pädagogische Ergänzungskraft, die unsere Teams mit Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ideen bereichern möchten. Mehr
Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter <a href="http://www.kita.augsburg.de.&amp;nbsp" target="_blank">www.kita.augsburg.de.&amp;nbsp</a>; <h3>Wir freuen uns auf </h3><ul><li>Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten </li><li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien </li><li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern </li></ul><h3>Diese Voraussetzungen bringen Sie mit</h3><ul><li>Nachweis über den Abschluss als staatlich geprüfte Kinderpflegerin/staatlich geprüfter Kinderpfleger, staatlich geprüfte Sozialassistentin/staatlich geprüfter Sozialassistent oder über einen vergleichbaren Abschluss </li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen </li><li>Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP) </li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen </h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li></ul><ul><li>Monatliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 3 TVöD</li><li>Regenerationstage</li></ul><ul><li>Unbefristeter Vertrag</li></ul><ul><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li></ul><ul><li>Jahressonderzahlung </li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li><li>Fünf Klausurtage im Jahr </li><li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit </li></ul><ul><li>Arbeitsplätze im gesamten Stadtgebiet ohne Arbeitgeberwechsel </li></ul><ul><li>Jobticket</li></ul><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li></ul><ul><li>Ferienerholungsmöglichkeiten in Neukirchen (A) und am Ammersee</li></ul><h3>Sie möchten Teil des Teams Augsburg werden? </h3><ul><li></li></ul><ul><li>Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen. </li><li>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich. </li><li>Eine Bescheinigung der Infektionsschutzbelehrung gemäß § 42 und § 43 des Infektionsschutzgesetzes ist bis zum Arbeitsantritt vorzulegen. Falls Sie diese bereits besitzen, legen Sie uns bitte eine Kopie davon bei. </li><li>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden </li></ul><h3>Sie haben Rückfragen? </h3>Sie erreichen Frau Gardzielewski unter der Telefonnummer 0821/324-64201 oder Frau Gaßner unter der Telefonnummer 0821/324-6219. Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht. .

Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger (m/w/d)

Der Markt Kellmünz a. d. Iller sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Kinderpfleger/in oder Erzieher/in (m/w/d)</h2> in Voll- oder Teilzeit, unbefristet für den Kindergarten Glückskäfer in Kellmünz a. d. Iller Weitere Informationen können Sie der detaillierten Stellenausschreibung auf unserer Homepage entnehmen: <a href="http://www.kellmuenz.de/jobs-und-karriere/stellenanzeigen" target="_blank">www.kellmuenz.de/jobs-und-karriere/stellenanzeigen</a> Wir freuen uns auf Sie.

Kinderpfleger/in oder Erzieher/in (m/w/d)

Die Gemeinde Pfaffenhofen a. d. Glonn im Landkreis Dachau, an der westlichen Landkreisgrenze in Nachbarschaft zu den Gemeinden Ried und Eurasburg sucht baldmöglichst bzw. perspektivisch für ihre Kindertagesstätten <h2>staatlich anerkannte Erzieher/innen, Fachkräfte in bayerischen Kindertageseinrichtungen oder staatlich geprüfte Kinderpfleger/innen (m/w/d) </h2><h2> </h2>in Vollzeit bzw. in Teilzeit mit mindestens 20 Wochenstunden Die vollständige Stellenausschreibung finden sie unter <a href="http://www.pfaffenhofen-glonn.de" target="_blank">www.pfaffenhofen-glonn.de</a> auf der Homepage der Gemeinde (Menüpunkt „Aktuelles und Termine/Stellenausschreibungen“ – siehe QR-Code). Bewerbungsunterlagen erbitten wir bis spätestens 30.11.2024 an die Gemeinde Pfaffenhofen a. d. GlonnHauptstr. 1485235 Pfaffenhofen a. d. Glonn Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Kinderhausleitung, Frau Ableitner (Telefon 0 81 34/8 66).

Erzieher/innen (m/w/d) / Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen / Kinderpfleger/innen (m/w/d) 

Herzensmenschen willkommen! <h2>Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)</h2> Dinkelscherben Kita "St. Anna", 30-39 Std./Woche, unbefristet Details und Bewerbung: kita-zentrum-simpert.de Kita-Zentrum St.Simpert

Kita-Zentrum St. Simpert

KiTA-Zentrum St. Simpert

Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)

Die Gemeinde Sontheim (Lkr. Unterallgäu) sucht ab sofort Verstärkung für das Team der gemeindlichen Kindertagesstätte in Sontheim durch <h2>einen Kinderpfleger (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit. Die vollständige Stellenausschreibung nden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.sontheim.de" target="_blank">www.sontheim.de</a>. Bei gleicher Eignung stellen wir Schwerbehinderte bevorzugt ein. Interesse? Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 06.12.2024 an die Gemeinde SontheimHauptstraße 4187776 Sontheim Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Kindertagesstätte, Frau Feierabend (Tel. 0 83 36 / 493).

Kinderpfleger (m/w/d)

Der Markt Türkheim sucht zum baldigen Eintritt für das Haus für Kinder St. Josef (m/w/d) <h2>Erzieher/in bzw. pädagogische Fachkraft oder Kinderpfleger/in bzw. pädagogische Ergänzungskraft für die Kinderkrippe (Vollzeit)</h2> Wir bieten Arbeitsplätze mit Entwicklungsperspektive sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes.Ausführliche Informationen zu unseren Kinderbetreuungseinrichtungen erhalten Sie unter <a href="http://www.kinderbetreuung-tuerkheim.de" target="_blank">www.kinderbetreuung-tuerkheim.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.12.2024 per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@tuerkheim.de" target="_blank">Bewerbung@tuerkheim.de</a> oder per Post an den Markt TürkheimMaximilian-Philipp-Str. 3286842 Türkheim.

Erzieher/in bzw. pädagogische Fachkraft oder Kinderpfleger/in (m/w/d)

Die Gemeinde Pfaffenhofen a. d. Glonn im Landkreis Dachau, an der westlichen Landkreisgrenze in Nachbarschaft zu den Gemeinden Ried und Eurasburg sucht baldmöglichst bzw. perspektivisch für ihre Kindertagesstätten <h2>staatlich anerkannte Erzieher/innen, Fachkräfte in bayerischen Kindertageseinrichtungen oder staatlich geprüfte Kinderpfleger/innen (m/w/d)</h2> in Vollzeit bzw. in Teilzeit mit mindestens 20 Wochenstunden Die vollständige Stellenausschreibung finden sie unter <a href="http://www.pfaffenhofen-glonn.de" target="_blank">www.pfaffenhofen-glonn.de</a> auf der Homepage der Gemeinde (Menüpunkt „Aktuelles und Termine/Stellenausschreibungen“). Bewerbungsunterlagen erbitten wir bis spätestens 30.11.2024 an die Gemeinde Pfaffenhofen a. d. Glonn,Hauptstr. 1485235 Pfaffenhofen a. d. Glonn.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Kinderhausleitung, Frau Ableitner (Telefon 0 81 34/8 66).

Erzieher/in, Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen oder staatlich geprüfte Kinderpfleger/in

Regens Wagner – unter diesem Namen gehen Menschen mit und ohne Behinderung ein Stück ihres Lebens gemeinsam.Sie suchen eine Aufgabe, die Sie mit Überzeugung und Leidenschaft ausfüllen können?&nbsp; Regens Wagner Holzhausen bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse und Ihr Herz einzubringen:&nbsp; Bei uns und mit uns leben, wohnen und arbeiten über 600 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen ab dem Schulalter. Mit rund 800 Mitarbeitenden zählen wir zu den großen Arbeitgebern in der Region.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. Januar 2025&nbsp;eine/nErzieher/in (m/w/d)oderHeilerziehungspfleger/in (m/w/d)oderHeilerziehungspflegehelfer/in (m/w/d)oderKinderpfleger/in (m/w/d)oderBetreuungshelfer/in (m/w/d) 15-30 Wochenstunden&nbsp;in der Gruppe Peperoncini, Erwachsenenwohnen in Landsberg am Lech.Ihre Aufgaben sind:Sie arbeiten in einer Wohngruppe für erwachsene Menschen mit Behinderung. Ihre Aufgabe ist die Begleitung und Assistenz mit den Zielsetzungen der Förderung zur Selbstständigkeit in allen Bereichen der Entwicklung und des Lebens, des Gestaltens und Begleitens von Übergängen in den persönlichen Entwicklungen der Betreuten, des Entwickelns einer Lebensperspektive sowohl im Wohn-&nbsp; als auch im Arbeitsbereich, sowie die Entwicklung und der Ausbau, aber auch der Erhalt von Fähigkeiten und Fertigkeiten der einzelnen Bewohner und Bewohnerinnen im Bereich der Freizeitgestaltung, des sozialen Lernens und des lebenspraktischen Aufgaben.Wir bieten Ihnen:Neben einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer sinnstiftenden Aufgabe bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung nach den AVR der Caritas (mit Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld) sowie betrieblicher Altersvorsorge (4,8 % Arbeitgeber-Beitrag) und Beihilfeversicherung: Grundversorgung durch den Arbeitgeber, Möglichkeit zur privaten Höherversicherung. Zudem sind in den AVR, Anlage 33 pro Jahr 30 Urlaubstage geregelt. Zusätzliche Leistungen im Schichtdienst: 2 Regenerationstage, 3 Zusatzurlaubstage und 1 Zusatzurlaubstag ab einem Alter von 50 Jahren. Bei uns erwarten Sie moderne Strukturen (einschließlich sexualpädagogisches Konzept), flache Hierarchien, zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten, Angebote von Betriebssport, Fortbildungen, Supervisionen und Einkehrtagen (Exerzitien), sowie kulturelle Angebote wie Veranstaltungen und Feste für Mitarbeitende und Betreute für ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Ob Vollzeit oder Teilzeit: Sie erhalten bei uns vielfältige Karrierechancen und Unterstützung bei Ihren Karrierezielen. Gern nehmen wir Rücksicht auf Ihre persönliche Lebenssituation; die Größe unseres Hauses und die verschiedenen Standorte lassen uns einigen Spielraum. Konkrete Annehmlichkeiten sind der Mitarbeiterrabatt (5 % auf Produkte in unserem&nbsp;Hofladen, der WfbM Holzhausen und Buchloe und in den CAP-Märkten), Rabattangebote bei Firmen in der Region wie z. B. Schwimmbad, Fitnessstudios oder Autohäuser, Vergünstigungen bei privaten Versicherungen durch die Angliederung an den öffentlichen Dienst und vermögenswirksame Leistungen. In unserem Leitbild verankert ist eine Unternehmenskultur, die fachliche Kompetenz und Qualität, Menschlichkeit und gelebte Spiritualität verbindet. Dabei achten wir auf ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Achtsamkeit und Wertschätzung. Informieren Sie sich auch auf:&nbsp;<a href="https://karriereportal.regens-wagner.de/arbeitgeber" target="_blank">https://karriereportal.regens-wagner.de/arbeitgeber</a>Sie bringen mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in bzw. Heilerziehungspfleger/in oder zur pädagogischen Fachkraft bzw. zum/zur Heilerziehungspflegehelfer/in bzw. Kinderpfleger/in oder zur pädagogischen Hilfskraft</li><li>Einsatzfreude und Teamfähigkeit</li><li>Eine wertschätzende, empathische Grundhaltung gegenüber der Klientel, deren Angehörigen, dem Team und den Kooperationspartner/innen</li><li>Offenheit und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Positive Einstellung zu den christlichen Grundwerten</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Wer wir sind:Wir tragen die Fackel weiter, die Regens Johann Ev. Wagner und Sr. Theresia Haselmayr vor 175 Jahren entzündet haben. Sie zählten zu den Ersten, die sich in Bayern für Menschen mit Behinderung stark gemacht haben. Und bis heute brennen wir für diese Aufgabe.&nbsp; Wie Wagner lassen wir uns dabei von Schwierigkeiten nicht ausbremsen, sondern setzen ihnen innovative Lösungsansätze entgegen. Die Dienste von Regens Wagner Holzhausen richten sich an Menschen mit&nbsp;Lernbehinderung, geistiger Behinderung oder Mehrfachbehinderung. Die Angebotspalette umfasst Schule, Ausbildung, Werkstätten, Förderstätten, Tagesstätten, Offene Hilfen sowie unterschiedlichste Wohnformen. Sie erstreckt sich über mehrere Standorte im ländlichen und städtischen Umfeld.Kontakt:Für Rückfragen oder weitere Informationen vorab steht Ihnen Bereichsleiterin Iris Carl unter Telefon 08241 999-421 gern zur Verfügung.Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte, gerne auch per E-Mail, an: Regens Wagner Holzhausen Magnusstraße 3 86859 Igling-Holzhausen <a href="mailto:hz-bewerbung@regens-wagner.de" target="_blank">hz-bewerbung@regens-wagner.de</a> <a href="http://www.regens-wagner-holzhausen.de" target="_blank">www.regens-wagner-holzhausen.de</a>HZ-2024-071

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