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<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1>Sachbearbeiter Back Office (m/w/d) Verwaltung &amp; Projektassistenz</h1><p>in Vollzeit oder Teilzeit (unbefristet) für unser Büro in 86459 Oberschönenfeld.</p><h3>Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul><li>Du bist die erste Anlaufstelle für Kunden &amp; Partner und kümmerst dich um die Organisation &amp; Disposition von Lieferungen sowie die Rechnungsstellung &amp; Zahlungsverkehr</li><li>Abwicklung von Energieholzgeschäften</li><li>Vorbereitung der Buchhaltung &amp; Jahresabschlüsse</li><li>Verwaltung &amp; Abrechnung unserer Nahwärmenetze und Unterstützung bei neuen Nahwärmeprojekten</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Eine kaufm. oder techn. Ausbildung – Quereinsteiger sind aber auch willkommen</li><li>Du bist fit in MS Office v. a. Excel &amp; Lexware, kommunikativ, organisiert selbstständig und du hast Interesse an der Forstwirtschaft und an Energiethemen – dann bist du bei uns genau richtig!</li></ul><h3>Das bieten wir:</h3><p>Wir bieten dir einen abwechslungsreichen Job mit Wohlfühlfaktor mitten im Naturpark Augsburg Westliche Wälder mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für mobiles Arbeiten zur perfekten Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Bikeleasing.<br>Uns ist auch die regelmäßige berufliche und persönliche Weiterentwicklung wichtig genauso wie einefaire Bezahlung.&nbsp;</p><p>Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung per Mail an: Vorstand Kilian Erdle</p><p>Mail: <a href="mailto:erdle@holzenergieregio.de" target="_blank">erdle@holzenergieregio.de</a>&nbsp;</p><p>Holz Energie Regio AG WertingerStr.40 · 86368 Hirblingen</p><p>Telefon 0821/99982341</p><p>Büro Oberschönenfeld Oberschönenfeld 9 · 86459 Gessertshausen</p><p><a href="mailto:info@holzenergieregio.de" target="_blank">info@holzenergieregio.de</a>&nbsp;</p>

Sachbearbeiter Back Office (m/w/d) Verwaltung & Projektassistenz

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Finanzen, Fischereiwesen und IT (m/w/d)
      </h1><h2>
        Forstverwaltung mit Unterer Jagdbehörde
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            82000120
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            08.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 8 TVöD, BesGr. A 8 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 42.150-51.327 € € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Sachbearbeitung Haushalts- und Finanzwirtschaft, insbesondere:
<ul><li>Vollzug des Haushalts (z.B.: Sicherstellung Vorhandensein zahlungsbegründeter Unterlagen, Überprüfung Haushaltsstellen und - mittel, Anordnungen in proDoppik, etc.)</li><li>Verwaltung der Zahlstelle (z.B.: Abwicklung und Überwachung des unbaren Zahlungsverkehrs, Forderungsüberwachung, etc.)</li><li>Verwaltung der Fördermittel, Naturalnachweis und Controlling sowie Mahnwesen</li></ul></li><li>Arbeiten im Rahmen der monatlichen Umsatzsteuermeldungen und Bestimmung der einschlägigen Umsatzsteuerschlüssel, insbesondere:
<ul><li>Auswertung und Zusammenstellung von Belegen aus proDoppik und Kontrolle der Umsatzsteuerverwahrbücher</li><li>Erstellung der monatlichen Buchungen für die Umsatzsteuerzahllast/-erstattung sowie der monatlichen Umbuchungen bei den Ausgaben bei anteiligem Vorsteuerabzug</li></ul></li><li>IT-Koordination, insbesondere:
<ul><li>Verfahrensbetreuung der Fachverwahren und Datenauswertungen</li><li>Verwaltung der IT-Ausstattung und Support</li></ul></li><li>Vollzug des Bayerischen Fischereigesetzes (Erstellung von Genehmigungen, Bestätigung von Pachtverträgen, etc.)</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><p>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</p><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Gute Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht und Kassenrecht bzw. die Bereitschaft, sich in diese schnellstmöglich einzuarbeiten</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Steuerrecht insb. Umsatzrecht</li><li>Gute Kenntnisse in proDoppik</li><li>IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li><li>Analytisches und logisches Denkvermögen und rechnerische Fähigkeiten</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Entscheidungsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Parkplätze vor Ort</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 31.08.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Schumacher, Tel.: 0821 324 - 6120 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Sachbearbeitung Finanzen, Fischereiwesen und IT (m/w/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter (m/w/d) Bauleitplanung</h2><p><br></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristet</p><p><br></p><p>Sie haben Lust an der städtebaulichen Entwicklung der Stadt Aichach mitzuwirken?</p><p><br></p><p>Qualifikation: Verwaltungsfachwirt (m/w/d) /. BL II oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) / BL I mit der Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Bauleitplanung oder Beamter (m/w/d) der 3. QE</p><p><br></p><p>Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.</p><p><br></p><p>Nähere Informationen zu den Stellen finden Sie unter bewerbung.aichach.de</p><p><br></p><p>Bewerbungsfrist: 31.08.2025</p><p><br></p><p><strong>Weitere Auskünfte erhalten Sie hier:</strong></p><p>Frau Küspert – 08251 902-30</p><p>Frau Fischer – 08251 902-593</p><p><br></p><p><strong>Stadt Aichach</strong></p><p><br></p>

Stadt Aichach

Sachbearbeiter (m/w/d) Bauleitplanung

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Verwaltung und Abrechnung (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden im Beschäftigtenverhältnis und 20 Wochenstunden im Beamtenverhältnis</h1><h2>
        Amt für Brand- und Katastrophenschutz
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            37093010 (1)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            07.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
Entgeltgruppe 9c TVöD - BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 48.116-55.123 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Haushaltssachbearbeitung, hierzu zählt insbesondere die Planung und Anmeldung von Haushaltsmitteln, deren Übertragung und Verwaltung, die Erstellung von Auszahlungs- und Annahmeanordnungen sowie die Bearbeitung besondere Bewilligungen</li><li>Planung und Abrechnung der Betriebskosten der Integrierten Leitstelle (ILS)</li><li>Beschaffungen für die ILS</li><li>Unterstützung bei der Dienstplanerstellung und Verwaltung der ILS</li><li>Bearbeitung des funktionsbezogenen E-Mail Postfaches der ILS</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fachprüfung II bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw.</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht</li><li>Kenntnisse in der Betriebskostenabrechnung</li><li>Erfahrung im Umgang mit Standardsoftware wie Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Verständnis der spezifischen Anforderungen und Standards für die Ausrüstung der Leitstelle</li><li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li><li>Kostenfreier Zugang zum hauseigenen Fitnessraum</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 27.08.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Linke, Tel.: 0821 324 - 37132 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Verwaltung und Abrechnung (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Personal (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            50000060 (1)
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            06.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:&nbsp;Entgeltgruppe 9b TVöD - BesGr. A 9-10 BayBesO</p><h3>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):&nbsp;<p>ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p><br></h3>Mehr erfahren<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Personalplanung und -controlling, einschließlich der jährlichen und unterjährigen Kapazitätsplanung, Prüfung von Personalkosten sowie Nachbesetzungsverfahren unter Berücksichtigung von Personalveränderungen und Trägerzuständigkeiten</li><li>Erstellung und Pflege personalbezogener Übersichten, Statistiken und Auswertungen, inklusive enger Abstimmung mit Führungskräften, Buchhaltung und Trägern</li><li>Allgemeine Personalbetreuung (einschließlich Ausbildungsbeauftragung), insbesondere Bearbeitung und Prüfung personalbezogener Anträge und Vorgänge (wie z.B. Beurteilungswesen, Zeugnisse, Leistungsprämien)</li><li>Gesamtheitliche Koordination von Stellenbesetzungsverfahren, einschließlich Erstellung von Ausschreibungstexten und Tätigkeitsdarstellungen, Bewerbervorauswahl, Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Gremienbeteiligung sowie Übergabe an nachgelagerte Stellen zur Einarbeitungs- und Onboardingplanung</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte mit erfolgreicher Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren bzw.</li><li>Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium bzw. im Bereich Human Resources</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellte oder Fachprüfung I und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften im Personalbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse städtischer, jobcenterinterner und BA-Vorschriften und Regelungen zum allgemeinen Geschäftsbetrieb</li><li>Sicherer Umgang mit Instrumenten der Personalentwicklung, wie Beurteilungswesen, Leistungsprämien (LOB), Potenzialanalysen und Zeugniserstellung</li><li>Umfassende Kenntnisse relevanter MS-Office und IT-Anwendungen</li><li>Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Mehr erfahren<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Donderer  Tel.: 0821 24135-101 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Personal (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Interne Betriebsprüfung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            50701000_2
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            06.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 10 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. &nbsp;49.482-69.022 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Interne Betriebsprüfung/Datenqualitätsmanagement (DQM-V)</p><ul><li>Nachhaltung des internen Kontrollsystems und Mitarbeit im Qualitätsmanagement (Fachaufsichtskonzept)</li><li>Prüfung von Handlungsbedarfen aufgrund aktueller Vorgaben/Weisungen der Träger des Jobcenters Augsburg-Stadt und Aufsichtsbehörden</li><li>Ansprechperson für Revisionen (interne Revision der Bundesagentur für Arbeit, Deutsche Rentenversicherung, Bundesrechnungshof etc.) und Auswertung der Berichte</li><li>Initiierung, Koordination und Ergebnisnachhaltung dezentraler DQM-Maßnahmen (Auswertungen im eigenen IT-Fachverfahren, Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachbetreuungen)</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Besprechungen und Ableiten von Handlungsmaßnahmen</li><li>Weiterentwicklung des dezentralen DQM-Konzeptes</li></ul><p>Behördliche Datenschutzbeauftragte/Behördlicher Datenschutzbeauftragter (m/w/d)</p><ul><li>Ansprechperson für alle datenschutzrelevanten Fragen der Geschäftsführung, Beschäftigten und Dritten</li><li>Mitarbeit bei Dienstanweisungen und Vollzugshinweisen, Verfassen von Stellungnahmen und des Tätigkeitsberichts</li><li>Prüfung organisatorischer Abläufe hinsichtlich ihrer Konformität mit Datenschutzbestimmungen</li></ul><p>Finanzverantwortung</p><ul><li>Prüfung und Mitzeichnung bei Maßnahmenbestellung, Beschaffung, Vergabe und Mittelumschichtung sowie Bearbeitung von Stundungsanträgen</li><li>Bewirtschaftung des Verwaltungsbudgets in SAP-ERP</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fachprüfung ll bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder ein erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse der für den Aufgabenbereich relevanten Gesetze, Verordnungen und Richtlinien etc. (z.B. Sozialgesetzgebung, DS-GVO, BDSG, Haushaltsrecht des Bundes) die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese schnellstmöglich anzueignen</li><li>Umfassende EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office, SAP-ERP, Fachanwendungen im Organisationsbereich) sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnellstmöglich den sicheren Umgang anzueignen</li><li>Zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz</li><li>Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ein gut ausgestatteter, digitaler Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und attraktives Aufgabengebiet</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung (aufbauend auf den vorhandenen Kenntnissen)</li><li>ein engagiertes Team, in das Sie voll integriert werden</li><li>Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 02.09.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Donderer, Tel.: 0821 24135-101 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Interne Betriebsprüfung (m/w/d)

<p>In der <strong>Personalabteilung</strong> der<strong> Zentralen Universitätsverwaltung</strong> ist in Referat II/2 <strong>zum 7. Januar 2026</strong> eine Stelle für eine/einen</p><h1>Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><h2>- Angelegenheiten der tariflich Beschäftigten -</h2><p>im<strong> Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit (Vollzeit)</strong> in einem <strong>unbefristeten Beschäftigungsverhältnis</strong> zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.<br>&nbsp;</p><p>Die Personalabteilung betreut die gesamte Personalsachbearbeitung für die über 3.200 Beschäftigten der Universität Augsburg einschließlich der Vorbereitung und des Vollzugs der Berufungsangelegenheiten. Sie gliedert sich derzeit in 8 Referate, denen 50 Mitarbeitende zugeordnet sind.</p><p>Zu den Aufgaben der künftigen Stelleninhaberin/des künftigen Stelleninhabers (m/w/d) gehört die Mitarbeit bei personalrechtlichen Angelegenheiten der tariflich Beschäftigten:</p><ul><li>administrative Bearbeitung der Personalangelegenheiten für einen festgelegten Personenkreis im Bereich der nichtwissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere Vertragserstellung und Personalaktenführung</li><li>Erfassung und Pflege von Personaldaten in VIVA</li><li>Betreuung der Beschäftigten bei sämtlichen personaladministrativen Fragestellungen im Rahmen ihres Beschäftigungsverhältnisses</li></ul><p><strong>Einstellungsvoraussetzungen:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Verwaltungsberuf, z. B. Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaats Bayern (Angestelltenlehrgang I), als Sekretär/-in (m/w/d), Kaufmann/-frau (m/w/d) für Bürokommunikation oder mit vergleichbaren Inhalten oder vergleichbare berufliche Erfahrungen idealerweise in der Personalsachbearbeitung</li><li>Sichere orthographische Fertigkeiten</li><li>Strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und Organisationsstärke</li><li>Souveräner Umgang mit den aktuellen MS Office-Produkten</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in die Nutzung spezieller Personalverwaltungs-Software einzuarbeiten</li><li>Einschlägige SAP HR Kenntnisse sind von Vorteil</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>eine abwechslungsreiche Arbeit in einem angenehmen Arbeitsklima</li><li>eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li><li>Homeofficeregelung nach einer angemessenen Einarbeitungszeit</li><li>gleitende Arbeitszeiten</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. ZWW)</li><li>Möglichkeit der Kinderbetreuung und Ferienbetreuung am Campus</li><li>Nutzungsmöglichkeit verschiedener universitärer Einrichtungen (z. B. Hochschulsport, Gesundheitsförderung, Mensa)</li></ul><p>Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TV-L.</p><p>Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.</p><p>Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><p><strong>Ihre Bewerbung:</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte <strong>ausschließlich per E-Mail</strong> mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) und <strong>in einer einzigen PDF-Datei bis spätestens</strong><br>&nbsp;</p><p><strong>3. September 2025</strong></p><p><strong>an die Personalabteilung der Universität Augsburg, z. Hd. Frau Karin Bittmann, E-Mail: </strong><a href="mailto:personal@zv.uni-augsburg.de" target="_blank"><strong>personal@zv.uni-augsburg.de</strong></a><strong> richten.&nbsp;</strong></p><p>Informationen zur Universität Augsburg erhalten Sie unter <a href="http://www.uni-augsburg.de" target="_blank">www.uni-augsburg.de</a></p>

Universität Augsburg

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung im Service-Bereich der Fahrerlaubnisbehörde (m/w/d)
      </h1><h2>
        Bürgeramt
      </h2><p>
            Referenznummer: 
            
            33001770_4
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            05.08.2025
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 7 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 39.759-49.074 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Entgegennahme und Bearbeitung von Fahrerlaubnisanträgen (internationaler Führerschein, Umtausch und Ausgabe von Führerscheinen, Ausstellung von Ersatzführerscheinen, Verlängerungen etc.)</li><li>Bearbeitung des Posteinlaufes, insbesondere von Anfragen anderer Behörden, eingehenden Registerauskünften und Prüfberichten</li><li>Anforderung und Prüfung relevanter Strafakten und Urteile sowie Entscheidung über das weitere Vorgehen</li><li>Mitwirkung bei der Abwicklung von Wahlen, Volks- und Bürgerbegehren, regelmäßig auch an Wochenenden</li></ul><br><h3>Voraussetzungen<br><ul><li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter bzw. Fachprüfung I&nbsp;bzw. Prüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch oder rechtlich geprägte Berufsausbildung mit der Bereitschaft, den Zertifikatslehrgang Fahrerlaubnisrecht der BVS zu absolvieren</li></ul><p>Bewerbende  mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen oder rechtlich geprägten Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf jeweils mit der Bereitschaft, den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst unter Vorbehalt entsprechend der Stellenbewertung eingruppiert. Bei erfolgreicher Absolvierung eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogrammes und erfolgreich abgelegter interner Prüfung innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung entsprechend der Stellenbewertung bestehen.</p><br></h3><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im Vollzug der Fahrerlaubnis-Verordnung (FEV) oder die Bereitschaft, sich diese zügig anzueignen</li><li>Teamgeist, Selbständigkeit, Durchsetzungsvermögen und verbindliche Umgangsformen</li><li>Die Fähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung für -im Sinne des Bürgers- negative Entscheidungen zu übernehmen und diese auch aktiv zu vertreten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 19.08.2025 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Suffner, Tel.: 0821 324 - 9270 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung im Service-Bereich der Fahrerlaubnisbehörde (m/w/d)

<h1><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Fahrerlaubniswesen für die Dienststelle Neuburg gesucht!</strong></h1><ul><li>Verkehrswesen</li><li>nächstmöglicher Zeitpunkt</li><li>Teilzeit (35 Wochenstunden)</li><li>unbefristet</li><li>2025_07_SG 22</li><li>Bewerbungsfrist: 17.08.2025</li></ul><h3><strong>Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen</strong></h3><ul><li>Bearbeitung des allgemeinen Parteiverkehrs in der Führerscheinstelle</li><li>Anträge auf Erteilung, Ersatz, Umtausch bzw. Erweiterung von Fahrerlaubnissen</li><li>Bearbeiten von Fahrverboten und Entzügen der Fahrerlaubnis</li><li>Bearbeiten von Anträgen auf Wiedererteilung der Fahrerlaubnis nach einem Entzug</li><li>Anordnen von medizinisch-psychologischen Untersuchungen bzw. Nachuntersuchungen</li><li>Telefonische Bearbeitung von Anfragen der Bürger und Behörden </li><li>Archivieren und Bereinigen von Altakten der Führerscheinstelle</li></ul><h3><strong>Wir erwarten von Ihnen</strong></h3><ul><li>Bevorzugt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung I oder die Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li><li>Berücksichtigt werden auch Bewerber (m/w/d) mit einer abgeschlossenen kaufmännischen oder rechtlich geprägten Berufsausbildung; im Falle einer Stellenbesetzung ist die Teilnahme an einem fachbezogenen&nbsp;Lehrgang (<a href="https://www.bvs.de/ausbildung/verwaltung/zertifikatslehrgang-verwaltung-zlv/" target="_blank">Zertifikatslehrgang</a>) verpflichtend</li><li>Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise </li><li>Kundenorientiertes Auftreten und Freude im Umgang mit Bürgern</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägtes Selbst- und Zeitmanagement&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li><strong>&nbsp;Einbindung Team: </strong>Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche</li><li><strong> Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente)</li><li><strong> Gesundheitsförderung: </strong>Ein gesundes Arbeitsumfeld, z.B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Zugang zum <a href="https://www.i-gb.de/" target="_blank">Gesundheitsnetz der i-gb</a>, kostenfreies Wasser, Unterstützung durch den Betriebsarzt und einer ergonomischen Arbeitsplatzausstattung&nbsp;</li><li><strong> Personalentwicklung: </strong>Entwicklungsperspektiven und mitarbeiterorientierte Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht</li><li><strong> Fokus Mensch: </strong>Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern. Wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander</li><li><strong> Vergütung: </strong>Entgeltgruppe 7 TVöD; die Besoldung erfolgt nach den beamtenrechtlichen Vorschriften</li></ul><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens&nbsp; <strong>17.08.2025</strong>.</p><p>Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Fachliche Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne&nbsp;Frau Ute Vogt, 08431 57-341.​</p><p>Ihr Ansprechpartner zum Bewerbungsverfahren:</p><p><strong>Andrea&nbsp;Schinagl</strong><br>Personalgewinnung und -betreuung<br>Tel: 08431 57-435<br>E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de" target="_blank">bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de</a></p>

Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen

Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Fahrerlaubniswesen

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter (m/w/d)</h2><p><br></p><p>für den Bereich Wohngeld im Sachgebiet 12 (Soziales, Senioren) in Teilzeit mit 19,5 Stunden pro Woche.</p><p><br></p><p>Nähere Informationen und eine ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.unterallgaeu.de/stellenangebote" target="_blank">www.unterallgaeu.de/stellenangebote</a>.</p><p><br></p><p>Dort können Sie sich gerne online oder alternativ schriftlich </p><p><br></p><p><strong>Landratsamt Unterallgäu</strong></p><p>Personalmanagement</p><p>Bad Wörishofer Str. 33</p><p>87719 Mindelheim</p><p><br></p><p>bis spätestens 15.08.2025 mit aussagekräftigen Unterlagen bewerben.</p><p><br></p>

30 Sachbearbeitung Jobs