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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Dipl. Ingenieurin/Dipl. Ingenieur oder Bachelor (m/w/d) im Bereich Verkehrsplanung
      </h1><h2>
        Mobilitäts- und Tiefbauamt
      </h2><p>Referenznummer:
            66002025_9 (2)
            </p><p>Veröffentlichung:
            23.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:

            Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 52.759€-78.178€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Technische Sachbearbeitung im Rahmen der Objektplanung Verkehrsanlagen (Lph. 1-4) von Baumaßnahmen in den Bereichen Neubau, Ausbau und der grundlegenden Sanierung von Verkehrsanlagen im Stadtgebiet</li><li>Selbständiges Erstellen von Zuwendungsunterlagen, bzw. Überwachung von Ingenieurbüros bei der Erstellung von Zuwendungsunterlagen für förderfähige Baumaßnahmen</li><li>Angebotseinholung, Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Ingenieur- und Gutachterleistungen</li><li>Bearbeitung von Bürgeranfragen und Stadtratsanträgen</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer technisch-ingenieurwissenschaftlicher Studiengang mit dem Schwerpunkt Verkehrsplanung oder Infrastruktur (u. a. Verkehrsingenieurwesen) bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrungen im Bereich der (kommunalen) Verkehrsplanung</li><li>technisches und planerisches Fachwissen in der Verkehrs- und Stadtplanung</li><li>gute Kenntnisse in den üblichen Office-Anwendungen</li><li>Kenntnisse in AutoCAD</li><li>Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Abendtermine zu Öffentlichkeitsveranstaltungen wie Bürgerversammlungen und dgl. wahrzunehmen</li><li>offene und freundliche Art im Umgang mit Bürgerinnen/Bürgern (m/w/d)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 15.02.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Hertha, Tel.: 0821 324 - 7940 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Dipl. Ingenieurin/Dipl. Ingenieur oder Bachelor (m/w/d) im Bereich Verkehrsplanung

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Technikerin/Techniker Bauwerksunterhalt (m/w/d)
      </h1><h2>
        Mobilitäts- und Tiefbauamt
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            66093014 (1)
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            23.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 46.707-51.942 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Bauunterhalt an allen Ingenieurbauwerken (z. B. Brücken, Lärmschutzwänden, Stützmauern, Hebeanlagen, Tunnel, Tiefgaragen) im Stadtgebiet (u. a. Gefahren- und Schadensbehebung, Fugeninstandsetzung, Reinigungen von Unterführungen und transparenten LSW-Elementen, Grünschnitt, Graffitischäden, Sicherungsmaßnahmen, Tauben- und Rattenvergrämung</li><li>Durchführung von und Unterstützung bei Sanierungsmaßnahmen, Teilerneuerungen und kleinere Neubauten von Brücken und anderen Ingenieurbauten</li><li>Erneuerung, Instandsetzung und Unterhalt aller Geländer einschließlich Korrosionsschutz und zugehöriger Fundamentierung im Bereich Wasser- und Brückenbau</li><li>Bauüberwachung von Baumaßnahmen Dritter (v. a. Spartenträgern) an und im Bereich von Bauwerken der Abteilung Wasser- und Brückenbau</li><li>Bearbeitung von Unfallschäden</li><li>Unterhalt und Neubau von Treppenanlagen im gesamten Stadtgebiet</li><li>Bearbeitung von Graffitientfernung und -schutz einschließlich der Vorbereitung zur Stellung von Strafanträgen</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abschluss als Technikerin/Techniker (m/w/d) im Bauhauptgewerbe bzw.</li><li>Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Umfassende Kenntnisse der VOB, HOAI, ZTV-ING, BayBO, DIN-Normen</li><li>Kenntnisse der städtischen Satzungen</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (u. a. MS Office, Access, SIB-Bauwerke)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 12.02.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Haller, Tel.: 0821 324 - 7410 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Technikerin/Techniker Bauwerksunterhalt (m/w/d)

<p>An der <strong>Fakultät für Angewandte Informatik</strong> der <strong>Universität Augsburg</strong> ist am <strong>Lehrstuhl für Menschzentrierte Künstliche Intelligenz</strong> (Prof. Dr. Elisabeth André) <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine Stelle als&nbsp;</p><h1>Lehrstuhlsekretärin / Lehrstuhlsekretär (m/w/d)</h1><p>im <strong>Umfang der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit </strong>in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 6 TV-L.&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h3><p>Zu den Aufgaben der Stelleninhaberin / des Stelleninhabers (m/w/d) gehören neben der engen Zusammenarbeit mit der Lehrstuhlinhaberin insbesondere die Mitarbeit bei der Verwaltung von Personal- und Finanzangelegenheiten des Lehrstuhls. Darüber hinaus umfasst die Tätigkeit die Verwaltung von Studien- und Prüfungsangelegenheiten, die Unterstützung bei der Organisation von Lehrveranstaltungen und wissenschaftlichen Tagungen, den Publikums­verkehr sowie die externe und hausinterne Korrespondenz.</p><h3><strong>Ihr Profil:</strong></h3><p>Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) sollten eine einschlägige Verwaltungs- oder Sekretariatsausbildung und entsprechende Berufserfahrung mitbringen. Wichtig sind ein freundliches und professionelles Auftreten, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikations- und Organisationsgeschick, Teamgeist sowie Diskretion und Loyalität. Innerhalb des umfangreichen Aufgabengebiets sind die sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie Kenntnisse der gängigen MS Office-Produkte (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) erforderlich. Von Vorteil sind Kenntnisse der Verwaltungsabläufe im universitären Bereich sowie die Bereitschaft sich ggfs. auch in neuere EDV-Systeme einzuarbeiten. Gute Kenntnisse der englischen Sprache für internationale Korrespondenz sind hilfreich.</p><p>Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.</p><h3><strong>Was wir bieten:</strong></h3><p>Die Universität Augsburg ist eine im Jahre 1970 gegründete staatliche Universität und mit rund 20.000 Studierenden die sechstgrößte Universität im Freistaat Bayern. Als größte Bildungseinrichtung in Augsburg, umfasst die Universität insgesamt acht Fakultäten, die sich im eigens hierfür errichteten Universitätsviertel der Stadt befinden. Die Universität Augsburg beschäftigt insgesamt rund 3.800 Mitarbeitende und gehört somit zu den größten Arbeitgebern der Stadt.</p><ul><li>ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit vielfältigen Aufgaben</li><li>umfangreiche Weiterbildungsangebote</li><li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>einen attraktiven und krisenfesten Arbeitsplatz</li><li>ein modernes und familiäres Arbeitsumfeld, in dem es sich hervorragend arbeiten lässt</li></ul><p>Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><h3><strong>Interessiert?</strong></h3><p>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Professorin Dr. Elisabeth André<a href="mailto:andre@informatik.uni-augsburg.de" target="_blank"> (andre@informatik.uni-augsburg.de)</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bevorzugt in digitaler Form als eine einzige PDF-Datei <strong>bis spätestens</strong></p><p><strong>13. Februar 2026</strong></p><p>an Frau Professorin Dr. Elisabeth André oder alternativ an folgende Adresse:</p><p><strong>Universität Augsburg, Lehrstuhl für Menschzentrierte Künstliche Intelligenz,</strong><br><strong>Universitätsstr. 6 a, 86159 Augsburg</strong></p>

Universität Augsburg

Lehrstuhlsekretärin / Lehrstuhlsekretär (m/w/d)

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Betriebswirtin/Betriebswirt (m/w/d) im Bereich Friedhofswesen
      </h1><h2>
        Amt für Grünordnung, Naturschutz und Friedhofswesen
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            67100075_1
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            21.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 c TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 49.559-56.776 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Vollzug u.a. des Bestattungsgesetzes der Friedhofssatzung, der Friedhofsgebührensatzung</li><li>Unterstützung der Friedhofsverwalter bei der Beschwerde- und Vorschlagssachbearbeitung</li><li>Abwicklung von Schadensfällen (Haftpflichtangelegenheiten, Kfz-Schadensfälle etc.)</li><li>Bearbeitung von Rechtsbehelfen</li><li>Mitwirkung beim Entwurfs der Haushaltsplanung für das Friedhofswesen und das Krematorium</li><li>Anordnungsbefugnis für Einnahmen und Auszahlungen</li><li>Haushaltsüberwachung (Controlling)</li><li>Ermittlung der Daten für die Kosten- und Leistungsrechnung mit Gebühren- und Kostenkalkulation</li><li>Beschaffung von Dienstleistungen und Vermögen sowie</li><li>Betriebsmittel für den Fachbereich Friedhofswesen</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder</li><li>Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (VFA-K, Fachprüfung I) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren oder</li><li>ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li></ul><p>Bewerbende mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter oder der Fachprüfung und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung ab dem Zeitpunkt der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung.</p><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Gute Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kenntnisse im Abgabenrecht</li><li>Erfahrungen im Umgang mit dem Fachverfahren proDoppik</li><li>Organisationstalent</li><li>Fundierte Rechtskenntnisse u.a. im Kommunalrecht, Abgabenrecht, Verwaltungsrecht, Bestattungsrecht</li><li>Hohes berufliches Engagement, Teamfähigkeit, Kreativität und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Stressresistenz im Zusammenhang mit fortwährender Terminbindung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 10.02.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn , Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Sulzberger, Tel.: 0821 324 - 6079 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Betriebswirtin/Betriebswirt (m/w/d) im Bereich Friedhofswesen

<p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
      </p><p>Die Altenhilfe der Stadt Augsburg ist ein leistungsstarkes städtisches Unternehmen in der Rechtsform eines Eigenbetriebs. Mit rund 750 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mitarbeitende erwarten viele attraktive Arbeitsbedingungen, u.a. eine gute Verkehrsanbindung, ein Standort in der Nähe zu bayerischen Naherholungsgebieten, Kinderbetreuungsplätze auch außerhalb der üblichen Zeiten und nach Verfügbarkeit auch preisgünstige Apartments.&nbsp;Der Eigenbetrieb besteht aus fünf Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem ambulanten Dienst mit Tagespflege und einer Geschäftsstelle mit vier Fachbereichen.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>Ausbildungskoordination Pflege (m/w/d)</h1><p>
            Einsatzort: 
            
          Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg
            </p><p>
            Referenznummer: 
            
            56501065_6
            </p><p>
            Veröffentlichung:
            
            21.01.2026
            </p><p>
            Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 10 TVöD
            </p><p>
            Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
            </p><p>ca. 50.966 - 71.093 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Inhaltliche und zeitliche Planung, Koordination und Organisation der generalistischen Pflegeausbildung gemäß der rechtlichen Vorgaben und des Ausbildungskonzepts des Eigenbetriebs Altenhilfe Augsburg</li><li>Etablierung von Ausbildungsstandards und Ausbildungsplänen und Fortentwicklung der Ausbildungen in der Pflege</li><li>Mithilfe und Koordination bei der Einarbeitung und Anleitung von Auszubildenen</li><li>Interne und externe Kontaktperson für den Bereich Pflegeausbildung (z.B. Kommunikation mit Berufsfachschulen)</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für den Bereich Pflegeausbildung (z.B. Auszubildenden-Treffen)</li><li>Aktive Mitwirkung im Bereich Ausbildungsmarketing und -Rekrutierung durch Teilnahme an Maßnahmen und Veranstaltungen zur Gewinnung von Auszubildenden wie z.B. Schulbesuche, Ausbildungsmessen und Teilnahme an Bewerberauswahlverfahren</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium Pflegepädagogik oder vergleichbares Studium im Bereich Pflege oder</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Altenpfleger/-in (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Ausbildung jeweils mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen sowie</li><li>Qualifikation als Praxisanleitung gem. PflAPrV</li></ul><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li>Sichere pflegewissenschaftliche und rechtliche Kenntnisse zur Pflegeausbildung</li><li>Kenntnisse der Organisationsabläufe in Pflegeeinrichtungen</li><li>Sichere EDV-Kenntnisse, insbesondere der Programme Connext Vivendi PD und PEP oder die Bereitschaft diese zu erlernen</li><li>Sehr gute pädagogische, lehrmethodische und didaktische Fähigkeiten</li><li>Stark ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, sicheres Auftreten, Geduld und Einfühlungsvermögen</li><li>Systematisierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion sowie ein souveräner Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und&nbsp;Mobile Arbeit&nbsp;sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen:</h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich
        mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten
        Arbeitszeugnissen.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p>Weitere Infos:<ul><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 10.02.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:</h3><p>Frau Gulich, Tel.: 0821 324-2412 (bei Fragen zur Bewerbung)<br>
Frau Lock, Tel.: 0821 324-6177 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
        gelöscht.
      </p>

Ausbildungskoordination Pflege (m/w/d)

<p>Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu, Landsberg am Lech und München.</p><p>Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>ab sofort</strong> einen engagierten</p><h3><strong>Mitarbeiter Mietverwaltung und Bestandsmanagement (m/w/d)</strong></h3><p>in Vollzeit.</p><h3><strong>Deine Aufgaben:</strong></h3><ul><li>Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung unseres eigenen Immobilienbestands</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten sowie Mietvertragsmanagement</li><li>Selbstständige Betreuung unserer Büromietverträge</li><li>Unterstützung unserer Vertriebsmitarbeiter im Tagesgeschäft</li><li>Zuarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Wohnbauprojekten</li><li>Mitwirkung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Büroalltag</li><li>Unterstützung unserer Marketingabteilung bei Bedarf</li></ul><h3><strong>Dein Profil:</strong></h3><ul><li>Erfahrung in der Immobilienverwaltung oder vergleichbarer kaufmännischer Tätigkeit</li><li>zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook etc.)</li></ul><h3><strong>Unsere Benefits für dich:</strong></h3><ul><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance</li><li>eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und familiärer Unternehmenskultur</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Gesundheitsprämie: bis zu 2 % brutto jährlich bei geringer Krankheitsquote</li><li>Mitarbeitenden-Rabatte: Sonderkonditionen beim Immobilienerwerb über Layer sowie Zugang zu Corporate Benefits</li><li>Unterstützung deiner Gesundheit durch ergonomische Ausstattung und einen frischen Obstkorb</li><li>ein dynamisches, offenes Team an drei Standorten mit einem starken Zusammenhalt</li><li>sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung beim Einstieg</li><li>helle, moderne Büroräumlichkeiten in Schwabmünchen sowie moderne IT-Systeme</li><li>regelmäßige Socializing- und Teamevents</li><li>kostenfreie Kalt- und Warmgetränke</li><li>aktives soziales Engagement</li></ul><p><strong>Traumjob gefunden?</strong> Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

Mitarbeiter Mietverwaltung und Bestandsmanagement (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiterin (m/w/d) für das Sekretariat der Hausverwaltung</h2><p><br></p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine zuverlässige und engagierte Sachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit für das Sekretariat unserer Hausverwaltung im Augsburger Zentrum.</p><p><br></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>• Pflege und Verwaltung von Stammdaten</p><p>• Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Dienstleistern und Handwerkern</p><p>• Terminorganisation und Aktenführung</p><p>• Unterstützung der Objekt- und Buchhaltungsverwaltung</p><p>• Bearbeitung von Posteingang und -ausgang, Rechnungseingang</p><p><br></p><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><p>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich</p><p>• Sicherer Umgang mit MS Office</p><p>• Organisationstalent, Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten</p><p>• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</p><p><br></p><p><strong>Wir bieten:</strong></p><p>• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team</p><p>• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</p><p>• Geregelte Arbeitszeiten</p><p>• Leistungsgerechte Vergütung</p><p>• Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p><br></p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen bitte ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:t.thoma@nobilisgmbh.de" target="_blank">t.thoma@nobilisgmbh.de</a></p><p><br></p><p><strong>NOBILIS GmbH Haus und Mietverwaltung</strong></p><p><br></p>

Sachbearbeiterin (m/w/d) für das Sekretariat der Hausverwaltung

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        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Sachbearbeitung Personal (m/w/d)
      </h1><h2>
        Amt für Kindertagesbetreuung
      </h2><p>Referenznummer:
            51193041 (2)
            </p><p>Veröffentlichung:
            17.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:
            Entgeltgruppe 7 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 39.759-49.074 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Bearbeitung regelmäßiger Personalangelegenheiten– einschließlich Prüfung von Zeiterfassungsnachweisen, Urlaubs- und Krankmeldungen, Berechnung von Urlaubsansprüchen sowie Kommunikation mit Mitarbeitenden und Meldung relevanter Daten an interne Stellen</li><li>Verantwortliche Mitwirkung im Personalrecruiting&nbsp;– einschließlich Ausschreibung, Bewerbungsmanagement, Koordination und Begleitung von Auswahl- und Hospitationsprozessen sowie abschließender Dokumentation und Kommunikation mit internen und externen Stellen</li><li>Unterstützung im administrativen Tagesgeschäft&nbsp;– inklusive Terminorganisation, Telefonmanagement, Pflege von Personaldaten sowie Bearbeitung und regelmäßige Prüfung von Anträgen zur dienstlichen Nutzung privater Fahrzeuge</li><li>Führen der Vorsorgekartei, Aufforderungen zu Pflichtvorsorgen bzw. Angebot von Angebotsvorsorgen, Dokumentation, Unfallanzeigen</li><li>Bearbeitung führungszeugnisbezogener Vorgänge</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><p>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I oder Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</p><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Ausgeprägte Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts (TVöD), des Beamtenrechts sowie des BayKibiG</li><li>Kenntnisse der Bay. Personalvertretungsgesetzes und des Schwerbehindertenrechts, sowie des Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz und des Urlaubsrechts</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 08.02.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Gardzielewski, Tel.: 0821 324 - 64201 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Sachbearbeitung Personal (m/w/d)

<p>#TEAMEXPANSION</p><p><br></p><p>UNSERE NEUBAUPROJEKTE WACHSEN. WIR AUCH!</p><p><br></p><p>MITARBEITER (M/W/D) FÜR:</p><p><br></p><h2>- MIETVERWALTUNG &amp; BESTANDSMANAGEMENT</h2><p><br></p><p>WWW.LAYER-GRUPPE.DE/KARRIERE</p><p><br></p><p>BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE!</p><p><br></p><p><strong>LAYER</strong></p><p>Tel. 08232 - 95 97 80</p><p><a href="mailto:jobs@layer-gruppe.de" target="_blank">jobs@layer-gruppe.de</a></p><p><br></p>

MIETVERWALTUNG & BESTANDSMANAGEMENT (m/w/d)

<p>In der Abteilung Akademische Angelegenheiten, Rechtsangelegenheiten der Zentralen Universitätsverwaltung der Universität Augsburg ist für den Bereich der Prüfungsverwaltung (Ref. I/7) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/einen</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)</h2><p><br></p><p>im Umfang bis zu 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 8 TV-L.</p><p><br></p><p>Die vollständigen Stellenausschreibungen finden Sie über die Homepage der Universität Augsburg unter <a href="http://www.uni-augsburg.de/karriere" target="_blank">http://www.uni-augsburg.de/karriere</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><br></p><p><strong>Universität Augsburg</strong></p><p>Universitätsstr. 2</p><p>86159 Augsburg</p>

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