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Der Markt Manching (Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm) ist mit derzeit über 13.000 Einwohnern eine leistungsstarke und bürgerfreundliche Kommune mit 2.000-jähriger Geschichte südlich von Ingolstadt im schönen Oberbayern.Die Marktgemeinde Manching bietet zum 1. September 2026<h1>Ausbildungsplätze zum Verwaltungsfachangestellten&nbsp;(m/w/d)</h1>Fachrichtung allgemeinen inneren Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung (VFA-K)&nbsp;an.Bewerbungsfrist spätestens bis 02.11.2025Ausbildungsbeginn 01.09.2026Ausbildungsdauer 3 JahreArbeitszeit 39 Stunden + flexible ArbeitszeitenVergütung ab 09/26<ol><li>Jahr: 1.368,26 €</li><li>Jahr: 1.418,20 €</li><li>Jahr: 1.464,02 € + jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, Lehrmittelzuschuss</li></ol>Dienstort Rathaus Manching<ul><li>anspruchsvolle Ausbildung mit praktischem Einsatz in verschiedenen Sachgebieten des Marktes Manching sowie im Landratsamt Pfaffenhofen</li><li>Blockunterricht in der Berufsschule Ingolstadt sowie überbetriebliche fachtheoretische Ausbildung in den Bildungszentren der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS)</li><li>Übernahme nach erfolgreich abgelegter Prüfung und entsprechender Eignung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Personalentwicklungs- und Fortbildungskonzept</li></ul>Die Ausbildung dauert 3 Jahre und gliedert sich in die betriebliche Ausbildung, diese findet grundsätzlich im Rathaus Manching statt, und die theoretische Ausbildung an der Berufsschule Ingolstadt. Zur Ergänzung und Vertiefung der betrieblichen Ausbildung sind die zu erlernenden Kenntnisse und Fertigkeiten in einer dienstbegleitenden Unterweisung zu vermitteln, welche durch die Bayerische Verwaltungsschule (BVS) in Volllehrgängen durchgeführt werden. Die Bayerische Verwaltungsschule als zuständige Stelle nach dem Berufsbildungsgesetz nimmt am Ende der Ausbildung die Abschlussprüfung ab.<h3>Sie lernen bei uns:</h3>verwaltungsrechtliche Tätigkeiten unter Anwendung der Rechtsvorschriften zum Beispiel in den Bereichen<ul><li>kommunale und soziale Angelegenheiten</li><li>Sicherheitsrecht / Gewerberecht</li><li>Baurecht, Naturschutz, Abfallwirtschaft</li><li>Finanzverwaltung</li><li>Personalangelegenheiten</li></ul><h3>Wir erwarten von Ihnen:</h3><ul><li>mindestens einen sehr guten qualifizierenden Abschluss der Mittelschule bis zum Ausbildungsbeginn 2026</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an wirtschaftlichen, sozialen und rechtlichen Zusammenhängen</li><li>gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungsende: 02.11.2025Bitte bewerben Sie sich onlineüber unsere Homepage:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="https://www.mein-check-in.de/manching/position-475502" target="_blank">www.manching.de/stellenangebote&nbsp;</a>oder direkt über den Link:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.mein-check-in.de/manching" target="_blank">www.mein-check-in.de/manching</a>Bei Fragen zur Ausbildung und zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen unser Leiter Personalamt, Herr Thomas Mair (Tel. 08459 / 85-32), sowie unsere Ausbildungsbeauftragte, Frau Michelle Pfaller (Tel. 08459 / 85-89), gerne zur Verfügung.

Markt Manching

Ausbildungsplätze zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Der Markt Manching (Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm) ist mit derzeit über 13.000 Einwohnern eine leistungsstarke und bürgerfreundliche Kommune mit 2.000-jähriger Geschichte südlich von Ingolstadt im schönen Oberbayern.Die Marktgemeinde Manching&nbsp;sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h1>stellvertretenden Amtsleiter (m/w/d) für die Finanzverwaltung (Kämmerei)</h1>in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet.<h3>Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans nach den Grundsätzen der Kameralistik</li><li>Vollzug und Überwachung des gemeindlichen Haushalts</li><li>Unterstützung bei der Legung der Jahresrechnung</li><li>Erstellung diverser Finanzstatistiken und -berichte</li><li>Sachbearbeitung der Realsteuern (Gewerbe- und Grundsteuer)</li><li>Zuwendungsrecht (Gewährung von Förderungen an Vereine, Ausstellen von Spendenquittungen)</li><li>Stellvertretung der Amtsleitung</li></ul><h3>Wir erwarten von Ihnen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Verwaltungsausbildung (VFA-K oder AL I / BL I)</li><li>Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (AL II / BL II) wäre wünschenswert</li><li>Alternativ eine kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Fundierte Fachkenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht sowie Abgabenrecht</li><li>Sicherer und sorgfältiger Umgang mit Zahlen</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)</li><li>Erfahrung im Umgang mit der AKDB-Anwendung OK.FIS wäre wünschenswert</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>flexible Arbeitszeiten&nbsp;im Rahmen einer großzügigen Gleitzeitregelung</li><li>ein wertschätzendes&nbsp;und respektvolles Miteinander&nbsp;in einem engagierten Team</li><li>großzügige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine unbefristete Einstellung&nbsp;undeinen sicheren Arbeitsplatz</li><li>die sichere und pünktliche Zahlung des Gehalts - tarifgerecht nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen.</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Tage im Jahr</li><li>Verlässliche Zusatzleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung</li><li>eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann</li><li>Fahrrad-Leasing</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bewerbungsende: 06.07.2025Bitte bewerben Sie sich onlineüber unsere Homepage:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.manching.de/stellenangebote" target="_blank">www.manching.de/stellenangebote</a>oder direkt über den Link:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.mein-check-in.de/manching" target="_blank">www.mein-check-in.de/manching</a>Für weitere Informationen stehen Ihnen unser Leiter Finanzverwaltung, Herr Matthias Schott (Tel.: 08459 85–28) sowie unser Leiter Personalamt, Herr Thomas Mair&nbsp;(08459 85-32) gerne zur Verfügung.

Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d)  für die Finanzverwaltung (Kämmerei)

<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen</h3><ul><li>Prüfung und Verarbeitung der anfallenden Rechnungen für ambulante, teilstationäre und stationäre Leistungen des Jugendamtes im Rahmen des SGB VIII</li><li>Digitalisierung und strukturierte Ablage von Belegen und Rechnungsunterlagen</li><li>Durchführung von Zahlläufen mit der Fachanwendung sowie Abstimmung mit der Kreiskasse</li><li>Zuordnung und Verbuchung von Einnahmen (z.B. Kostenbeiträge, Unterhaltszahlungen) sowie Erstellung von Kassenanordnungen</li><li>Unterstützung in der Sachbearbeitung der Jugendhilfeleistungen für Kinder und Familien (z.B. Fallanlage, Anforderung von Bescheinigungen)</li><li>Pflege und Aktualisierung buchhaltungsrelevanter Informationen im Fachverfahren</li><li>Berechnung der Kostenübernahme von Elternbeiträgen in Tageseinrichtungen und Tagespflege in Stellvertretung</li></ul><h3>Wir erwarten von Ihnen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung I&nbsp; bzw. Bewerber (m/w/d) mit einer abgeschlossenen rechtlichen/kaufmännischen Berufsausbildung (z.B. Kaufmann für Büromanagement, Bankkaufmann, Industriekaufmann, Rechtsanwalts-, Steuer- und Notarfachangestellter)</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie die Bereitschaft, sich in fachspezifische Anwendungen einzuarbeiten</li><li>Eine selbständige, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Interesse an den vielseitigen Vorgängen eines Jugendamtes sowie eine kollegiale und unterstützende Zusammenarbeit innerhalb des Teams</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Einbringung der Arbeitszeit im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li><li>Erfahrungen im allgemeinen Büromanagement sowie auf dem Gebiet des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens sind von Vorteil&nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einbindung Team: Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente)</li><li>Gesundheitsförderung: Ein gesundes Arbeitsumfeld, z.B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Zugang zum <a href="https://www.i-gb.de/" target="_blank">Gesundheitsnetz der i-gb</a>, kostenfreies Wasser, Unterstützung durch den Betriebsarzt und einer ergonomischen Arbeitsplatzausstattung</li><li>Fokus Mensch: Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern. Wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander</li><li>Vergütung: Entgeltgruppe 5 TVöD; nähere Infos unter: <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/</a>&nbsp;</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens&nbsp;30.06.2025.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp;<h3>Sie haben Fragen?</h3>Fachliche Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne&nbsp;Herr Kreutzer, -290.​Für Fragen zum Bewerbungsverfahren hilft Ihnen Magdalena&nbsp;Treiber weiter. Personalgewinnung und -betreuung Tel: 08431 57-230 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de" target="_blank">bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de</a>

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