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Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen mit 8.500 Einwohner, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich technisches Bauamt</h2> unbefristet und in Vollzeit Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vg-grossaitingen.de/Stellenanzeigen" target="_blank">www.vg-grossaitingen.de/Stellenanzeigen</a> oder bei Hr. Ohler unter Tel. 08203/9600-17. Bei Interesse senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 06.02.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft GroßaitingenAm Alten Markt 386845 Großaitingenoder per E-Mail an: <a href="mailto:personal@grossaitingen.de" target="_blank">personal@grossaitingen.de</a>

Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich technisches Bauamt

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.
Wir suchen ab dem 01. September 2026 einen engagierten SEJ-Praktikanten m/w/d für die Kindertagesstätte anna&amp;jakob in Diedorf in Vollzeit mit 39,00 Stunden. Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2027.

Ihre Aufgaben
Als SEJ-Praktikant m/w/d in der Kindertagesstätte anna&amp;jakob sind Sie Teil unseres engagierten Teams. Sie unterstützen uns bei der pädagogischen Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Betreuung, Bildung und Förderung der Krippen-/ Kindergartenkinder</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder</li>
<li>Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Einblick in die Arbeit mit integrativen Kindern</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Beziehungsgestaltung und Freude an der Arbeit mit Krippen-/ Kindergartenkindern</li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Offenheit und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Wir bieten
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Tage Urlaub nach AVR</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Anleitergespräche</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Einblicke in die pädagogische Arbeit in einer Kindertagesstätte</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen für Ihren weiteren Berufsweg zu sammeln</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Natalja Bahmeteva Koordination Kindertagesstätten Telefon: 0821 - 41062 215

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Kindertagesstätte anna&amp;jakob ist eine Einrichtung mit Kindergarten und Kinderkrippe in Diedorf-Lettenbach. Als integrative Kindertagesstätte ermöglichen wir Kindern mit besonderem Förder- und Betreuungsbedarf den Besuch von Krippe und Kindergarten. Unser Anspruch ist es, benachteiligten Kindern die Teilhabe am Leben zu ermöglichen und sie vorurteilsfrei in unsere Kindergruppen einzubinden. Träger der KJF Kindertagesstätte anna&amp;jakob ist das Frère-Roger-Kinderzentrum, ein Tochterunternehmen der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Die KJF Augsburg zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet sie Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kita-diedorf.de" target="_blank">www.kita-diedorf.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61790092" target="_blank">
 Jetzt bewerben
 </a>
 
 
 
 
 
 <a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

KJF Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V.

SEJ-Praktikant m/w/d

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.
Wir suchen ab dem 01. September 2026 eine engagierte SEJ-Praktikanten m/w/d für den I-Hort clara&amp;felix in Mering in Vollzeit mit 39,00 Stunden. Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2027.

Ihre Aufgaben
Als SEJ-Praktikant m/w/d im I-Hort clara&amp;felix in Mering sind Sie Teil unseres engagierten Teams. Sie unterstützen uns bei der pädagogischen Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Begleitung der Hortkinder bei den Hausaufgaben und Freizeitaktivitäten</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Unterstützung bei der Gestaltung des Tagesablaufs der Hortkinder</li>
<li>Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften</li>
<li>Unterstützung bei der Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Hortkinder</li>
<li>Einblick in die Arbeit mit integrativen Kindern</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Betreuung, Bildung und Förderung der Hortkinder</li>
<li>Beziehungsgestaltung und Freude an der Arbeit mit Hortkindern</li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Offenheit und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Wir bieten
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Tage Urlaub nach AVR</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Anleitergespräche</li>
<li>Möglichkeit der Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Einblicke in die pädagogische Arbeit in einem I-Hort</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen für Ihren weiteren Berufsweg zu sammeln</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;

Ihre Ansprechpartnerin
Frau&nbsp;Natalja Bahmeteva
Koordination Kindertagesstätten
Telefon: 0821/41062-215

<h3>Das sind wir</h3>
 Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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Wir suchen Sie als Teamassistenz m/w/d für die Abteilung Bau im Vorstandsbereich Infrastruktur. Die Besetzung der Stelle erfolgt zum 01.04.2026 im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden/Woche.

Ihre Aufgaben
Als Assistenz m/w/d der Bauabteilung unterstützen Sie die Abteilung in administrativen und organisatorischen Belangen und tragen zu einem reibungslosen Ablauf der Bauprojekte bei. Dazu gehören insbesondere:
<ul>
<li>Allgemeine Verwaltungs- und Organisationsaufgaben im Tagesgeschäft</li>
<li>Unterstützung der Abteilungsleitung und Projektleiter bei Bauvorhaben</li>
<li>Mitarbeit bei der Vorbereitung von Verträgen, Vergaben und Beauftragungen</li>
<li>Mitwirkung bei Vergabeverfahren und Submissionen, einschließlich der Durchführung von eVergaben; wünschenswert sind entsprechende Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich in die eingesetzten Systeme einzuarbeiten</li>
<li>Rechnungsbearbeitung und -controlling im Baubereich</li>
<li>Strukturierte Dokumentation, Archivierung sowie Organisation und Protokollierung von Besprechungen</li>
</ul>

Das sind Sie
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung o.ä.</li>
<li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Bereich der Bauwirtschaft oder eines Planungs-/Architekturbüros</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, ein ausgeprägtes Selbst- und Zeitmanagement</li>
<li>Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität</li>
</ul>

Wir bieten

Wir bieten Ihnen bei der KJF Augsburg ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
<ul>
<li>Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li>
<li>Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.


Ihre Ansprechpartnerin
Frau Beate Späth Abteilungsleitung Bau Tel: 0821 3100-136

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61556197" target="_blank">
 Jetzt bewerben
 </a>
 
 
 
 
 
 <a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

Teamassistenz m/w/d

&lt;b&gt;WERKSTUDENT (M/W/D) LOGISTIK IT-HARDWARE&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;in Teilzeit 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Das &lt;strong&gt;Bistum Augsburg&lt;/strong&gt; sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die &lt;strong&gt;Hauptabteilung VIII - Zentrale Dienste&lt;/strong&gt; – Abteilung IT einen &lt;strong&gt;Werkstudenten (m/w/d)&lt;/strong&gt; in Teilzeit mit 18 Wochenstunden. Die Anstellung ist vorerst befristet für sechs Monate mit der Option auf Verlängerung. &lt;strong&gt;Der Dienstort ist in Augsburg.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Verpackungs- und Versandarbeiten von IT-Hardware&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Inventarisierung von IT-Hardware und Eingabe in einer internen Erfassungssoftware &lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Rücknahme von Hardware&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kommunikation mit den IT-Hardware-Bestellenden&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Immatrikulation ist zwingende Voraussetzung für die Anstellung&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ausgeprägte Organisationsfähigkeit&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Identifikation mit den Grundsätzen und Werten der katholischen Kirche &lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Leistungsgerechte Vergütung: für immatrikulierte Studenten (m/w/d) Entgeltgruppe 2 nach Tarifvertrag ABD&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)&lt;/p&gt;

Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    WERKSTUDENT (M/W/D) LOGISTIK IT-HARDWARE                                

&lt;b&gt;TEAMASSISTENZ (M/W/D) ABTEILUNG IT&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;in Vollzeit 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Das &lt;strong&gt;Bistum Augsburg&lt;/strong&gt; sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung VIII – &lt;strong&gt;Abteilung IT&lt;/strong&gt; – Fachbereich Verwaltung und Qualitätsmanagement – &lt;strong&gt;eine Teamassistenz (m/w/d)&lt;/strong&gt; in Vollzeit (39 Wochenstunden). &lt;strong&gt;Der Dienstort ist in Augsburg.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben (Korrespondenz , Postbearbeitung, Terminkoordination, Telefondienst, Protokoll usw.)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Vor- und Nachbearbeitung von internen Veranstaltungen und Kursen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Erarbeitung und stetige Aktualisierung von Dokumentationen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Bearbeitung und Prüfung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Mitarbeit bei organisatorischen Themen und Zuarbeit für die Führungskräfte&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Unterstützung des IT-Beschaffungswesens&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ausgabe von Hardware &lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, Teams, Power Point)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub pro Jahr&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, &quot;Jobrad&quot; und leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 ABD&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt; 
&lt;div class=&quot;page-break&quot; style=&quot;page-break-after:always;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;display:none;&quot;&gt; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer  (Tel. 0821 3166 1316)&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;br /&gt; 
&lt;br /&gt; 
&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer  (Tel. 0821 3166 1316)&lt;/p&gt;


                                    TEAMASSISTENZ (M/W/D) ABTEILUNG IT                                

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Kinderpflegerin oder Kinderpfleger (m/w/d)
 </h1><h2>
 in Vollzeit oder Teilzeit</h2><h3>Einsatzort: Amt für Kindertagesbetreuung</h3>
 Referenznummer: 
 
 51199993_kipf_2026
 
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe S 3 TVöD
 
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 ca. 38.983-48.093 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeIm Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen. <h3>
 Sie arbeiten gerne mit Kindern?</h3>Die Stadt Augsburg bietet in ihren 53 Kitas liebevolle Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen. In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder, Horten sowie in den Mini-Kitas betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten insgesamt rund 4000 Plätze. Wir sind Arbeitgeberin für rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen Sie als pädagogische Ergänzungskraft, die unsere Teams mit Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ideen bereichern möchten. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter <a href="http://www.kita.augsburg.de" target="_blank">www.kita.augsburg.de</a>.<h3>
 Wir freuen uns auf:</h3><ul><li>Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li><li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li><li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern</li></ul><h3>
 Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:</h3><ul><li>Nachweis über den Abschluss als staatlich geprüfte Kinderpflegerin/staatlich geprüfter Kinderpfleger, staatlich geprüfte Sozialassistentin/staatlich geprüfter Sozialassistent oder über einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li><li>Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP)</li></ul><h3>
 Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Monatliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 3 TVöD</li><li>Regenerationstage</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Fünf Klausurtage im Jahr</li><li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li><li>Arbeitsplätze im gesamten Stadtgebiet ohne Arbeitgeberwechsel</li><li>Jobticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Ferienerholungsmöglichkeiten in Neukirchen (A) und am Ammersee</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 08. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li></ul><h3>
 Sie möchten Teil des #TeamAugsburg werden?</h3><ul><li>Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen. </li><li>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich. </li><li>Eine Bescheinigung der Infektionsschutzbelehrung gemäß § 42 und § 43 des Infektionsschutzgesetzes ist bis zum Arbeitsantritt vorzulegen. Falls Sie diese bereits besitzen, legen Sie uns bitte eine Kopie davon bei. </li><li>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden </li></ul><h3>Sie haben Rückfragen: </h3>Sie erreichen Frau Gardzielewski unter der Telefonnummer 0821/324-64201 oder Frau Gaßner unter der Telefonnummer 0821/324-6219.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
 gelöscht.

Stadt Augsburg

Kinderpflegerin oder Kinderpfleger (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Erzieherin oder Erzieher (m/w/d)
 </h1><h2>
 in Vollzeit oder Teilzeit</h2><h3>Einsatzort: Amt für Kindertagesbetreuung</h3>
 Referenznummer: 
 
 51199993_erz_2026
 
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe S 8 a TVöD
 
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 ca. 43.851 - 58.338 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeIm Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen. <h3>
 Sie arbeiten gerne mit Kindern?</h3>Die Stadt Augsburg bietet in ihren 53 Kitas liebevolle Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen. In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder, Horten sowie in den Mini-Kitas betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten insgesamt rund 4000 Plätze. Wir sind Arbeitgeberin für rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen Sie als pädagogische Ergänzungskraft, die unsere Teams mit Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ideen bereichern möchten. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter <a href="http://www.kita.augsburg.de" target="_blank">www.kita.augsburg.de</a>.<h3>
 Wir freuen uns auf:</h3><ul><li>Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li><li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li><li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern</li></ul><h3>
 Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:</h3><ul><li>Nachweis über den Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder über einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li><li>Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP)</li></ul><h3>
 Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Monatliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 8 a TVöD</li><li>Regenerationstage</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Fünf Klausurtage im Jahr</li><li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li><li>Arbeitsplätze im gesamten Stadtgebiet ohne Arbeitgeberwechsel</li><li>Jobticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Ferienerholungsmöglichkeiten in Neukirchen (A) und am Ammersee</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 08. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li></ul><h3>
 Sie möchten Teil des #TeamAugsburg werden?</h3><ul><li>Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen. </li><li>Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich. </li><li>Eine Bescheinigung der Infektionsschutzbelehrung gemäß § 42 und § 43 des Infektionsschutzgesetzes ist bis zum Arbeitsantritt vorzulegen. Falls Sie diese bereits besitzen, legen Sie uns bitte eine Kopie davon bei. </li><li>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden </li></ul><h3>Sie haben Rückfragen: </h3>Sie erreichen Frau Gardzielewski unter der Telefonnummer 0821/324-64201 oder Frau Gaßner unter der Telefonnummer 0821/324-6219.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah
 gelöscht.

Erzieherin oder Erzieher (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Reinigungskraft mit Vorarbeiterfunktion (m/w/d) befristet bis 31.12.2027</h1><h2>
 Hauptamt
 </h2>Referenznummer: 
 
 10093036
 Veröffentlichung:
 
 01.01.2026
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 2 TVöD
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 34.581€-37.824€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Reinigung und Pflege des Rathauses</li><li>Reinigung und Pflege des Verwaltungsgebäudes I</li><li>Servicearbeiten bei Veranstaltungen im Rathaus</li><li>Nachbereitung von Veranstaltungen im Rathaus</li><li>Service für die Sitzungen der Gremien</li><li>Einteilung und Kontrolle der Reinigungskräfte, Dokumentation</li></ul>Die Tätigkeit geht zudem mit einer Vorarbeiterfunktion einher. <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung als Reinigungskraft bzw. in der Objektleitung</li><li>Erfahrung in der Dienstplangestaltung</li><li>Erfahrung in Mitarbeitendenführung, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Belastbarkeit und Diskretion</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li><li>Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch Teilzeitmodelle sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Wir weisen darauf hin, dass Bewerbende, die bereits zuvor bei der Stadt Augsburg in einem Arbeitsverhältnis beschäftigt waren, aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden können.Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 21.01.2026 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Marconi, Tel.: 0821 324 - 2489 (bei Fragen zur Bewerbung)Frau Forte/Frau Meßmer, Tel.: 0821 324 - 9195/2097 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Reinigungskraft mit Vorarbeiterfunktion (m/w/d) befristet

„Logistics is People Business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.Suchst du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns ab 01.09.2026 die Logistik von morgen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du lernst logistische Planungs- und Organisationsprozesse kennen.</li><li>Du führst Bestandskontrollen und Maßnahmen der Bestandspflege durch.</li><li>Du kommissionierst und verpackst Güter und kennzeichnest Sendungen nach gesetzlichen Vorgaben.</li><li>Du be- und entlädst LKWs und Wechselbrücken mit teils elektrischen Flurförderzeugen und achtest dabei auf Ladevorschriften.</li><li>Du scannst Waren mit mobilen Datenerfassungsgeräten und nutzt weitere betriebliche Informations- und Kommunikationssysteme.</li><li>Du lernst kaufmännische Abteilungen und deren administrative Aufgaben kennen.&nbsp;</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Du hast mindestens einen qualifizierten Mittelschulabschluss.</li><li>Du hast Interesse an logistischen Prozessen.</li><li>Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team.</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und zielorientiert.</li><li>Du bist gerne in Bewegung und Dir macht flexibles Arbeiten Spaß - bei uns ist kein Tag wie der andere.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Du findest bei uns eine offene Unternehmenskultur, ein lebendiges, abwechslungsreiches Umfeld und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li><li>Dich erwartet eine professionelle Ausbildung durch qualifizierte Tutoren, hervorragende Karrierechancen und der Freiraum zur Verwirklichung deiner beruflichen Ideen.</li><li>Wir bieten ein strukturiertes Onboarding und innerbetriebliche Unterrichte.</li><li>Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich.</li><li>Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag.</li><li>Dazu hast Du eine feste Ansprechpartnerin bei allen Fragen, auch wenn's mal nicht ganz rund laufen sollte.</li><li>Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten.</li></ul>Nicole Schurig &nbsp; Consultant HR Education &nbsp; Gersthofen, Logistikzentrum Augsburg, DACHSER SE&nbsp;Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf dich.

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