Search
Haupt-Navigation
Auf drei Routen mit insgesamt zehn Haltestellen bringen die Busse des Job-Shuttle in Aichach-Friedberg Teilnehmerinnen und Teilnehmer zu den Betrieben. / Foto: WJA

27.04.2023

Job-Shuttle: Premiere im Landkreis Aichach-Friedberg

Autor: Andreas Schäfer

Beim Job-Shuttle haben Interessierte die Möglichkeit, mit einem Job-Bus verschiedene Ausbildungsbetriebe zu besuchen. An nur einem Tag können sie so zahlreiche Unternehmen und Ausbildungsberufe kennenlernen. Organisiert wird das Ausbildungsevent von den Wirtschaftsjunioren Augsburg e.V. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer steigen einfach bei einem der Ausbildungsbetriebe, die sich im Rahmen des Job-Shuttle präsentieren, aus, um sich vor Ort über die Firma und deren Berufsangebot zu informieren.

Geeignet ist die Aktion für:

  • Schülerinnen und Schüler ...
  • Eltern ...
  • Lehrkräfte ...

... mit Interesse an einer dualen Ausbildung.

Der Job-Shuttle kommt 2023 nach Aichach-Friedberg

Am Freitag, 5. Mai 2023, kommt die mobile Ausbildungsmesse zum ersten Mal in die Region Aichach-Friedberg. Von 14 Uhr bis 18 Uhr gibt es drei Bustouren des Job-Shuttle. Stopps sind vor Ort bei den Ausstellern. Wie lange man bleibt, entscheidet jeder selbst, denn im regelmäßigen Takt steht wieder ein Bus zur Weiterfahrt bereit. Die drei Busrouten starten und enden an der Max-Kreitmayr-Halle in Friedberg. Dort präsentieren sich weitere Ausbildungsbetriebe auf der Job-Shuttle Ausbildungsmesse.

Diese Unternehmen machen beim Job-Shuttle in Aichach-Friedberg 2023 mit

  • Haimer GmbH

  • Federal-Mogul Friedberg GmbH

  • KUKA AG

  • CAB Caritas Augsburg

  • Betriebsträger gGmbH

  • Teamgeist GmbH

  • Julius Zorn GmbH

  • H-TEC Systems

  • DECKERFORM Technologies GmbH

  • PLUTA Rechtsanwalts GmbH

  • Polizeiinspektion Augsburg-Göggingen

  • BMK Group GmbH & Co. KG

  • AOK Bayern Direktion Augsburg

  • Franz Silberhorn KG

  • Stadtsparkasse Augsburg

  • Dachser SE

  • MVV Industriepark

  • Gersthofen GmbH

  • Agentur für Arbeit

  • Schuster Klima Lüftung GmbH & Co KG

  • Gruma Nutzfahrzeuge GmbH

  • Premium Aerotec GmbH

  • Wirthwein Friedberg GmbH & Co. KG

  • NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG

  • Dominikus-Ringeisen-Werk

  • Forum Media Group GmbH

  • AzubiMovie

  • IHK Schwaben

  • Stadt Friedberg/Stadtwerke Friedberg

Die Wirtschaftsjunioren organisieren die Jobmesse

Die Wirtschaftsjunioren Augsburg sind eine Vereinigung von jungen Unternehmern und Führungskräften mit etwa 200 Mitgliedern aus allen Bereichen der Wirtschaft – aus Stadt und Land Augsburg sowie dem Kreis Aichach-Friedberg. Sie gehören zum Bundesverband Wirtschaftsjunioren Deutschland mit mehr als 10.000 aktiven Mitgliedern und bilden somit den größten Verband von Unternehmern und Führungskräften unter 40 Jahren. Bundesweit verantworten sie bei einer Wirtschaftskraft von mehr als 120 Milliarden Euro Umsatz rund 300.000 Arbeits- und 35.000 Ausbildungsplätze. Der Bundesverband ist seit 1958 Mitglied der rund 100 Nationalverbände umfassenden Junior Chamber International (JCI).

Partner des Job-Shuttle

Die IHK Schwaben unterstützt die besondere Ausbildungsmesse als Kooperationspartner, die Stadt Friedberg als Co-Partner. Weitere Unterstützer des Job-Shuttle sind das Landratsamt Aichach-Friedberg, der Arbeitskreis Schule-Wirtschaft Aichach-Friedberg und der Wittelsbacher Land e.V.

Um umsichtiges Verhalten im Verkehr und beim Nutzen der öffentlichen Verkehrsmittel, die speziell für das Job-Shuttle eingesetzt werden, sowie auf den Betriebsgeländen der Firmen und dem Veranstaltungsort wird gebeten.

Weitere Infos gibt es auf der Website des Job-Shuttle.

Passende Blog-Artikel

Das Bild zeigt eine Gruppe von Kolleg:innen in einem modernen Büro. Die Atmosphäre wirkt locker und herzlich. Die beiden Menschen im Vordergrund geben sich einen herzlichen Handschlag und stehen symbolisch für ein vertrauensvolles Verhältnis zwischen Arbeitgebenden und Mitarbeitenden.

Vertrauen zum Team aufbauen: Das können Führungskräfte tun

Haben Mitarbeitende ein vertrauensbasiertes Verhältnis zu ihren Chef:innen, leistet das gesamte Team bessere Arbeit. Wie können Führungskräfte dies stärken?
News/Aktuelles
Zu sehen ist der Oberkörper eines Menschen, der vor einem Laptop sitzt. In der Hand hält er eine Lupe und ist umgeben von Graphiken, die symbolisch für Background-Checks von Bewerbenden stehen.

Background-Checks bei Führungspositionen: Das ist zu beachten

Gerade bei offenen Stellen für Führungspositionen ist in der Bewerbungsphase mit gründlichen Background-Checks zu rechnen. Was müssen Kandidat:innen hierbei wissen?
News/Aktuelles
Das Bild zeigt ein blaues Buch mit der Aufschrift "Arbeitsrecht". Daneben ist eine goldene Justizia-Figur zu sehen.

Arbeitsrecht: Diese Änderungen gibt es 2027

Mit den geplanten Reformen im Arbeitsrecht kommen 2027 viele Änderungen auf uns zu. Was sind die wichtigsten Neuerungen, mit denen die Arbeitswelt rechnen muss?
News/Aktuelles