Immer mehr Betriebe fordern eine Präsenzpflicht im Büro. Woher kommt dieser Return-to-Office-Trend und worauf müssen sich Unternehmen jetzt einstellen?
Technologien verändern nicht nur unsere Arbeitswelt, sondern auch unsere Recruiting-Methoden. Active Sourcing ist Teil dieser Entwicklung. Wie funktioniert es?
Arbeits- und Pausenzeiten nicht wahrheitsgemäß anzugeben und einzuhalten, ist nicht „nur” Arbeitszeitbetrug, sondern auch rechtlich relevant und kann schlimmstenfalls zu einer fristlosen Kündigung führen. Gründe und Lösungen für das Problem.
Der aktuelle Gesundheitsreport der DAK zeigt: Vor allem der Rekord-Krankenstand und der Zusammenhang zu mentaler Gesundheit sind bedenklich. Was bedeuten die aktuellen Zahlen für Unternehmen?
Der vermehrte Einsatz von KI im Job bringt nicht nur Vorteile mit sich, sondern auch neue Stressfaktoren – allen voran die Angst von Mitarbeitenden, irgendwann nicht mehr gebraucht zu werden. Wie können Arbeitgebende ihnen diese Sorge nehmen?
Skill Gaps entstehen, wenn die Fähigkeiten der Mitarbeitenden mit den schnellen Entwicklungen in der Arbeitswelt nicht mehr Schritt halten. Was können Betriebe dagegen tun?
Hinter “Coffee Badging” verbirgt sich ein Trend, der vielen Arbeitgebenden Kopfzerbrechen bereitet. Was bedeutet der Begriff und wie gehen Unternehmen am besten damit um?
Gregor Witsch ist erfahrener Content Creator und Grafik Designer. Im Interview erzählt er von seinem Berufsalltag hinter der Kamera und den Herausforderungen, die damit einhergehen.
