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<a href="https://baeckerei-wolf.de/" target="_blank">Wolf</a> / <a href="https://baeckerei-wolf.de/karriere" target="_blank">Karriere</a> / <a href="https://baeckerei-wolf.de/karriere/bereich/verwaltung" target="_blank">Verwaltung</a> / Ausbildungsbetreuer (m/w/d) 			 			 				<h2>WIR SUCHEN</h2><ul><li><h4>Vollzeit</h4>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Ausbildungsbetreuer*in (30-Stunden-Woche oder Vollzeit). Diese*r unterstützt sowohl unsere Auszubildenden in den Bereichen Verkauf, Systemgastronomie, Bäckerei und Konditorei, als auch unsere Ausbilder*innen in Bäckerei, Konditorei und den Filialen. <a href="#formular">jetzt bewerben</a><h4>Du...</h4><ul> <li>…hast Spaß im Umgang mit jungen Menschen und sprichst die Sprache der Jugend.</li> <li>…möchtest junge Leute begleiten und bei ihrer Weiterentwicklung, wie auch im Azubi-Alltag unterstützen.</li> <li>…kannst Deine eigenen Ideen einbringen, Konzepte entwerfen und umsetzen – von Azubi-Schulungen bis hin zu gemeinsamen Ausflügen und Events.</li> <li>…hast Lust, einen sehr erfolgreichen Ausbildungsbetrieb auf Messen und Berufsinfotagen an Schulen zu repräsentieren.</li> </ul> <h4>Dein Profil</h4><ul> <li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und / oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Personal oder (Sozial-)Pädagogik</li> <li>gerne Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden</li> <li>Bereitschaft, zeitlich flexibel auch nachmittags oder abends (z.B. bei Schulveranstaltungen, auf Messen oder bei Ausflügen) zu arbeiten</li> <li>Belastbarkeit sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent</li> <li>Hands-on-Mentalität: Du hast Freude am „einfach mal machen!“</li> </ul> <h4>Wir bieten Dir</h4><ul> <li>eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse</li> <li>moderne Arbeitsumgebung und offene Unternehmenskultur</li> <li>faire Entlohnung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Personalrabatt, freier Warenbezug in bestimmtem Umfang und weitere Corporate Benefits</li> </ul> <h4>Interessiert? </h4>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Ulrike Wolf, <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-wolf.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-wolf.de</a> Bäckerei Konditorei Wolf GmbH Ulrike Wolf Stuttgarter Str. 17 | 86154 Augsburg <a href="#formular">jetzt bewerben</a></li></ul>

Bäckerei Konditorei Wolf GmbH

Ausbildungsbetreuer (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Die Altenhilfe der Stadt Augsburg ist ein leistungsstarkes städtisches Unternehmen in der Rechtsform eines Eigenbetriebs. Mit rund 750 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mitarbeitende erwarten viele attraktive Arbeitsbedingungen, u.a. eine gute Verkehrsanbindung, ein Standort in der Nähe zu bayerischen Naherholungsgebieten, Kinderbetreuungsplätze auch außerhalb der üblichen Zeiten und nach Verfügbarkeit auch preisgünstige Apartments.&nbsp;Der Eigenbetrieb besteht aus fünf Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem ambulanten Dienst mit Tagespflege und einer Geschäftsstelle mit vier Fachbereichen.Unser Stellenangebot<h1>Projektleitung im EU Projekt "Aktiv Ankommen" (m/w/d) befristet bis 31.05.2027&nbsp; </h1> <h3>Einsatzort: Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg
 </h3><h3>Referenznummer: 50592002_1 </h3><h3>Veröffentlichung:&nbsp;23.01.2025 </h3><h3>Stellenbewertung:&nbsp;Entgeltgruppe 10 TVöD </h3><h3>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 49.482-57.521 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung</h3><ul>Mehr erfahren<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul></ul> <h3>Aufgabengebiet: <ul><li>Leitung eines strategisch wichtigen Projektes zur Integration ausländischer Pflegekräfte in unsere Pflegeeinrichtungen</li><li>Überwachung und Bearbeitung festgelegter Meilensteine zur erfolgreichen Umsetzung des Projektes</li><li>Erstellung und Implementierung eines umfassenden Onboarding-Konzeptes für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Ausland</li><li>Aufbau und Förderung interkultureller Pflegeteams, um eine harmonische und produktive Zusammenarbeit sicherzustellen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungs- und Pflegedienstleitungen, um das Projekt in den Arbeitsalltag zu integrieren und nachhaltige Lösungen zu entwickeln</li><li>Entwicklung von Öffentlichkeitsstrategien in Zusammenarbeit mit dem Bereich Öffentlichkeit und Marketing</li></ul></h3><h3>Voraussetzungen: Ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, insbesondere der Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Personalmanagement bzw. Sozial- oder Gesundheitswesen</h3><h3>Wünschenswert: <ul><li>Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem ähnlichen Kontext</li><li>Ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten und eine hohe Kommunikationsstärke, um alle Projektbeteiligten effizient zu koordinieren und zu motivieren</li><li>Sichere Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Leidenschaft für interkulturelle Zusammenarbeit und die Fähigkeit, unterschiedliche kulturelle Perspektiven in den Arbeitsalltag zu integrieren</li></ul></h3><h3>Wir bieten: <ul><li>Eine familienfreundliche Beschäftigung</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit und Mobiles Arbeiten</li></ul></h3><h3>Rechtliche Informationen: </h3>Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.<ul>Mehr erfahren<ul>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> findenDie Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>

 
 
 var toggler = document.getElementsByClassName("caret");
 var i;

 for (i = 0; i &lt; toggler.length; i++) {
 toggler[i].addEventListener("click", function() {
 this.parentElement.querySelector(".nested").classList.toggle("active");
 this.classList.toggle("caret-down");
 });
 }

 

 Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 12.02.2025 online. <h3>Kontakt: Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)Frau Fischer, Tel.: 0821 324-6170 (bei fachlichen Fragen)</h3>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht. </ul>

Stadt Augsburg

Projektleitung im EU Projekt "Aktiv Ankommen" (m/w/d) befristet bis 31.05.2027

Der CHECK24 Mietwagenvergleich ist Marktführer und Testsieger bei Stiftung Wartentest. Seit 2016 helfen wir von Augsburg aus Kunden jederzeit den passenden Mietwagen zum besten Preis zu finden und sind kompetenter Ansprechpartner bei allen Fragen und Problemen.&nbsp; &nbsp; Kick-starte Deine Karriere mit der perfekten Mischung aus agilem Start-Up und etabliertem Marktführer! Erlebe die Dynamik des E-Commerce mit agilen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer steilen Entwicklungskurve in einem großartigen Team. &nbsp; Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als&nbsp;Personalreferent (m/w/d) Betreuung &amp; Gehalt bei der CHECK24 Vergleichsportal Mietwagen GmbH. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>Für Dich: Eine spannende Herausforderung</h2><ul><li>Im Team arbeiten: Du bist aktiv in unser HR-Team am Standort Augsburg eingebunden, arbeitest eng mit weiteren übergreifenden CHECK24-Travel Standorten zusammen und übernimmst darüber hinaus sämtliche Aufgaben von Eintritt bis Austritt der Mitarbeiter</li><li>Verantwortung übernehmen: Du stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern in allen HR-relevanten Themen zur Seite und verantwortest dabei die vollständig im Haus erstellte Entgeltabrechnung Deines Mitarbeiterkreises. Die eigenständige Prüfung, Bearbeitung sowie die Umsetzung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen gehören ebenso zu Deinem Aufgabenbereich</li><li>Projekte managen: Du arbeitest aktiv an der Entwicklung zukunftsorientierter HR-Projekte mit und bringst damit Deinen persönlichen CHECKito-Spirit ein</li><li>Ideen verwirklichen: Du hast erste Kenntnisse im Personalcontrolling, in der Analyse und Interpretation von Personalkennzahlen und leitest anhand dieser eigene konkrete Handlungsempfehlungen und Verbesserungen ab</li><li>Qualität messen und sicherstellen: Du wirkst kontinuierlich an der Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse mit</li></ul><h2>Für uns: Die perfekte Verstärkung</h2><ul><li>Ausbildung: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal oder ein kontextrelevantes abgeschlossenes Studium</li><li>Praktische Erfahrung: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und/oder in der Entgeltabrechnung mit. Dabei punktest Du durch Deine guten und aktuellen Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li><li>Tools: Deine MS Office-Skills setzt Du gekonnt bei der Erstellung von verschiedenen Reports ein</li><li>Drive und Kommunikation: Teamgeist ist uns sehr wichtig, daher bist Du ein absoluter Teamplayer, hast Humor und einen guten Musikgeschmack :-)</li><li>Smarte Lösungsfindung: Auch in stressigen Zeiten kannst Du Dich immer selbst motivieren, behältst einen kühlen Kopf und hast immer ein Lächeln auf den Lippen</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul><li>Du kommst leicht zu uns: Zentraler Standort direkt am Augsburger Hauptbahnhof im HELIO (mit Einkaufsmöglichkeiten, Fitness und Kino direkt im Gebäude). Unser helles und modernes Büro bietet Raum für Kreativität, Arbeiten im Freien und Spaß beim Kicker oder Tischtennis. Dank AVV-Jobticket, Fahrrad-/ eBike-Leasing und kostenlosen Fahrradstellplätzen kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro</li><li>Bei uns bist Du flexibel: Flexible Arbeitszeiten, mehr als 30 Tage Urlaub bei sehr guter Leistung und die Option auf zusätzlichen unbezahlten Urlaub, Sabbaticals und Workation im Ausland</li><li>Wir schätzen Deinen Einsatz: Unbefristete Verträge und eine attraktive Vergütung mit jährlichen Prämien für besondere Erfolge. Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vergünstigungen gibt es obendrauf</li><li>Deine Ideen sind uns wichtig und werden schnell umgesetzt: Eigenverantwortliches und agiles Arbeiten unter Einbringung eigener Ideen. Kurze Entscheidungswege und Releasezyklen sind für uns selbstverständlich</li><li>Wir bringen Dich voran: Individuelle Förderung Deiner Karriere durch interne und externe Fortbildungen sowie regelmäßige Feedbackgespräche und persönliches Coaching. Durch unser starkes und nachhaltiges Wachstum bieten wir Perspektiven in der Fach- und Führungslaufbahn</li><li>Wir statten Dich aus: Leistungsstarker Laptop, zwei zusätzliche Bildschirme oder auf Wunsch einen Curved Monitor bekommst Du direkt am ersten Arbeitstag. Du wünschst Dir individuelles Equipment wie eine ergonomische Maus, Noise-Cancelling-Kopfhörer oder einen höhenverstellbaren Schreibtisch? Kein Problem!</li><li>Bei uns kannst Du Dich wohlfühlen: Kostenlose Getränke gibt es gekühlt in jedem Büro. Kaffee, Kakao, Müsli und frisches Obst sind regional und bio. 5x pro Woche gibt es kostenloses Mittagessen. Zusätzlich laden wir Dich alle zwei Wochen zum gemeinsamen Team-Lunch ein und bestellen Pizza, gehen Burger essen oder ins Riegele</li><li>Wir sind auch neben der Arbeit ein super Team: Bei uns herrscht ein kollegiales und freundschaftliches Umfeld. Bei Biergarten- und Plärrerbesuchen, Office Partys und legendären Sommer- und Weihnachtsfeiern feiern wir unsere Erfolge. Zudem organisieren wir Teamevents und gemeinsame Sportrunden wie Fußball, Bouldern oder Yoga</li></ul>

CHECK24 Mietwagen Augsburg

CHECK24 Vergleichsportal Mietwagen GmbH

(Junior) Personalreferent (m/w/d) Betreuung & Gehalt Augsburg

&lt;b&gt;PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) FACHBEREICH PB II&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;in Vollzeit 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;div class=&quot;WordSection1&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:10.0pt;line-height:115%;&quot;&gt;D&lt;/span&gt;as &lt;strong&gt;Bistum Augsburg&lt;/strong&gt; sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung I – Personal/Planung, Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht - Fachbereich PB II einen &lt;strong&gt;Personalsachbearbeiter (m/w/d)&lt;/strong&gt; in Vollzeit (39 Wochenstunden). &lt;strong&gt;Der Dienstort ist in Augsburg&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Personalplanung, -entwicklung und -gewinnung im festgelegten Verantwortungsbereich&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Erstellung von Stellenbewertungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Vorbereitung und Vollzug der Beschlüsse der Kommission für Personalangelegenheiten einschließlich der Vertragserstellung und der Beteiligung der MAV&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter/-innen und Vorgesetzen in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Führung von Mitarbeitergesprächen und Abwicklung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Bearbeitung und Pflege der Personaldaten in &quot;Personal Office&quot;&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Verwaltungsfachwirt (BL II)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Sicherer Umgang mit EDV, vorzugsweise mit einem Personalverwaltungsprogramm&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Systematische, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Hohe Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt; 
&lt;div class=&quot;page-break&quot; style=&quot;page-break-after:always;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;display:none;&quot;&gt; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile: 
&lt;br/&gt;&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Besondere Sozialleistungen und eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 ABD&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht &lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht &lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)&lt;/p&gt;

Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) FACHBEREICH PB II                                

Die Stadt Mindelheim sucht in Vollzeit und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>stellvertretende/n Personalleiter/in (m/w/d)</h2> Nähere Angaben zur ausgeschriebenen Stelle finden Sie unter <a href="http://www.mindelheim.de/stellenangebote" target="_blank">www.mindelheim.de/stellenangebote</a>. Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse wecken konnten. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse) senden Sie bitte bis spätestens 08.02.2025 an die Stadt MindelheimPostfach 146287714 Mindelheimoder in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:personalverwaltung@mindelheim.de" target="_blank">personalverwaltung@mindelheim.de</a>. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden.

Stellvertretende/n Personalleiter/in (m/w/d)

Die Bäckerei Wolf ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit langer Geschichte. „Wolfgemacht“ steht für erstklassige Qualität und Geschmack, Regionalität und soziale Verantwortung.
	Was Sie von uns erwarten können
• Betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Mitarbeiterrabatte 
	• Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem wachsenden 
	Unternehmen 
	• Eine genaue und strukturierte Einarbeitungsphase 
	• Ein modernes Arbeitsumfeld 
	• Übertarifliche Bezahlung und Urlaubsanspruch 
	• Gratifikationen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld 
	• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Voraussetzungen, die Ihnen den Einstieg bei uns erleichtern

	• Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen 
	• Erfahrung in den Lohnprogrammen der DATEV erwünscht 
	• Fundierte Kenntnisse des deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
	• Professioneller Umgang mit Mitarbeitern und Behörden 
	• Flexibilität, Leistungsbereitschaft, Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und an fachlichen Herausforderungen sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Diese Aufgaben warten auf Sie

	• Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen 
	• Verwalten und Pflege der Personalstammdaten 
	• Zeiterfassung und Zutrittskontrolle durchführen 
	• Anwesenheitszeiten überprüfen, Überstunden und Zulagen einberechnen 
	• Erstellen von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken 
	• Interne Lohnkonten führen 
	• Daten für die Finanzbuchhaltung aufbereiten 
	• Mitarbeiter bei Fragen zu Gehaltsabrechnung und Sozialversicherung beraten 
	• Mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern korrespondieren 
	• Bei der Erstellung von Geschäftsberichten mitwirken 
	• Abwicklung von Ein- und Austritten
Interessiert? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Ihres 
	möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an 
	Frau Franziska Wolf, <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-wolf.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-wolf.de</a>
Bäckerei Konditorei Wolf GmbH, Stuttgarter Straße 17, 86154 Augsburg

Personalsachbearbeiter/-in mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung m/w/d

In der Zentralen Universitätsverwaltung der Universität Augsburg ist in der Reisekostenstelle der Personalabteilung ab 01. April 2025 eine Stelle für eine/einen <h2>Reisekostensachbearbeiterin / Reisekostensachbearbeiter (m/w/d)</h2> im Umfang der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TV-L. Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie über die Homepage der Universität Augsburg unter <a href="http://www.uni-augsburg.de/karriere" target="_blank">http://www.uni-augsburg.de/karriere</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Universität AugsburgUniversitätsstr. 286135 Augsburg

Reisekostensachbearbeiterin / Reisekostensachbearbeiter (m/w/d)

Großartiges erwartet euch in den Abenteuerwelten des Familien- und Freizeitparks LEGOLAND® Deutschland Resort in Günzburg. Bist du bereit für einen einzigartigen Job im schönsten Land der Welt? Dann werde Teil des LEGOLAND Deutschland Teams und unterstütze uns als Personalplaner (m/w/d)!
Was du bei uns machst:
<ul>
<li>Du erstellst Dienstpläne sowie Urlaubsplanung und kontrollierst die Personalstunden der operativen Mitarbeiter in SAP nach Absprache mit der Abteilung&nbsp;</li>
<li>Du kontrollierst termingerecht und selbständig die im SAP erfassten Daten vor der Abrechnung und bearbeitest die entsprechenden Fehlerprotokolle&nbsp;</li>
<li>Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter in Dienstplanungsfragen und kommunizierst Anliegen mit der Fachabteilung&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest mit dem restlichen Planungsteam zusammen und übernimmst dabei auch Urlaubs- und Krankheitsvertretungen&nbsp;</li>
</ul>
Warum du zu uns passt:
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Büro- oder Verwaltungsbereich&nbsp;</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil&nbsp;</li>
<li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit&nbsp;</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe und hohe Servicebereitschaft&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich!
Neben zahlreichen Benefits erwartet dich ein außergewöhnlicher Job in einem einzigartigen Arbeitsumfeld. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

LEGOLAND Deutschland Freizeitpark GmbH

Personalplaner (m/w/d)

PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) FACHBEREICH PB I 
 in Vollzeit
Das Bistum Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung I – Personal/Planung, Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht - Fachbereich PB I einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) befristet als Elternzeitvertretung für voraussichtlich 2 Jahre. Der Dienstort ist in Augsburg.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 

<ul>
<li>Personalplanung, -entwicklung und -gewinnung im festgelegten Verantwortungsbereich</li>
<li>Erstellung von Stellenbewertungen</li>
<li>Vorbereitung und Vollzug der Beschlüsse der Kommission für Personalangelegenheiten einschließlich der Vertragserstellung und der Beteiligung der MAV</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter/-innen und Vorgesetzen in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Führung von Mitarbeitergesprächen und Abwicklung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen</li>
<li>Bearbeitung und Pflege der Personaldaten im&nbsp;Programm "Personal Office"</li>
</ul>
Ihr Anforderungsprofil: 

<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Verwaltungsfachwirt (BL II)</li>
<li>Erfahrungen als Personalreferent (m/w/d) wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit EDV, vorzugsweise mit einem Personalverwaltungsprogramm</li>
<li>Systematische, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche 
	&nbsp;
	</li>
</ul>
Ihre Vorteile: 

<ul>
<li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution</li>
<li>Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen</li>
<li>Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice</li>
<li>Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV und leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 ABD</li>
<li>Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)
Das Bistum Augsburg ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht 
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)

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