field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Für die Zentrale der Kolping Akademie in Augsburg suchen wir <strong>Mitarbeitende in der Personalverwaltung</strong> (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit 20 - 40 Wochenstunden.&nbsp;</p><p>Als Partner für Bildung, Gesundheit und Integration eröffnen wir Jugendlichen, Erwachsenen und Familien seit über 55 Jahren neue Perspektiven. Werden Sie ein Teil des Teams!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen nach den geltenden Gesetzen für einen definierten Mitarbeitendenkreis</li><li>Ansprechperson für Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden</li><li>Erstellung von Dokumenten, Bescheinigungswesen, Statistiken, Recherchen</li><li>Mitarbeit bei der Einführung der digitalen Personalakte</li><li>Stammdatenpflege&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Lohn- und Gehaltsbuchhalter/-in (m/w), Steuerfachangestellte/-r (m/w/d), Kaufleute für Bürokommunikation (m/w/d) oder ähnliches</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit</li><li>Gute Selbstorganisation mit eigenverantwortlichem, strukturiertem Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial-, Tarif- und Steuerrecht</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und digitale Kommunikationsmedien</li><li>Freude an Teamarbeit verbunden mit einer positiven Grundeinstellung&nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein vielseitiger, abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Tätigkeitsbereich in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsanspruch von 29 + 2 Tagen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Kollegiales und angenehmes Betriebsklima mit vielen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten</li></ul><h2>Das erwartet Sie</h2><p>Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine werteorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives Miteinander besonders am Herzen. Wir bieten Ihnen daher</p><ul><li>eine sehr gute Einarbeitung</li><li>ein motiviertes Team</li><li>ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V.

Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg

Mitarbeiter/in Personalverwaltung (m/w/d)

<br><p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Verwaltungskraft im Bestattungsdienst (m/w/d) befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung für voraussichtlich ein Jahr</h1><h2>
        Amt für Grünordnung, Naturschutz und Friedhofswesen
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            67093016
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            06.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 6 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 40.488-44.738€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Haushaltsvollzug und -überwachung (Controlling) des Sonderbudgets für den Bestattungsdienst sowie Bearbeitung der Steuerangelegenheiten</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Kassenabwicklung</li><li>Vorbereitung von Ausschreibungen, Controlling Lager, Materialwirtschaft</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter oder Fachprüfung I oder Prüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch oder rechtlich geprägte Berufsausbildung</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im Haushaltsrecht</li><li>Gründliche Verwaltungskenntnisse</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse</li><li>Psychische Belastbarkeit im Umgang mit Verstorbenen und Verständnis und Aufgeschlossenheit mit Hinterbliebenen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Höchstmaß an Selbstständigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 27.01.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Donth, Tel.: 0821 324 - 4050 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Stadt Augsburg

Verwaltungskraft im Bestattungsdienst (m/w/d) befristet

<br><p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Reinigungskraft mit Vorarbeiterfunktion (m/w/d) befristet bis 31.12.2027</h1><h2>
        Hauptamt
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            10093036
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            01.01.2026
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 2 TVöD
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 34.581€-37.824€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Reinigung und Pflege des Rathauses</li><li>Reinigung und Pflege des Verwaltungsgebäudes I</li><li>Servicearbeiten bei Veranstaltungen im Rathaus</li><li>Nachbereitung von Veranstaltungen im Rathaus</li><li>Service für die Sitzungen der Gremien</li><li>Einteilung und Kontrolle der Reinigungskräfte, Dokumentation</li></ul><p>Die Tätigkeit geht zudem mit einer Vorarbeiterfunktion einher.</p><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Erfahrung als Reinigungskraft bzw. in der Objektleitung</li><li>Erfahrung in der Dienstplangestaltung</li><li>Erfahrung in Mitarbeitendenführung, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Belastbarkeit und Diskretion</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li><li>Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch Teilzeitmodelle sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Wir weisen darauf hin, dass Bewerbende, die bereits zuvor bei der Stadt Augsburg in einem Arbeitsverhältnis beschäftigt waren, aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden können.</p><p>Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 21.01.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Frau Marconi, Tel.: 0821 324 - 2489 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Frau Forte/Frau Meßmer, Tel.: 0821 324 - 9195/2097 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Reinigungskraft mit Vorarbeiterfunktion (m/w/d) befristet

<br><p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Vermessungsingenieurin/Vermessungsingenieur und IT-Koordination (m/w/d)
      </h1><h2>
        Geodatenamt
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            62000410_1
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            22.12.2025
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 52.759€-78.178€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Vertrieb der Geodaten und Geodatenprodukte des Geodatenamtes</li><li>Entwicklung und Einführung bedarfsgerechter Geodatenprodukte in digitaler und analoger Form</li><li>Beratung von Architekten, Bauherren, Investoren und städtischen Dienststellen bezüglich des sinnvollen Einsatzes von Geodaten</li><li>Erstellen von Lizenz- und Nutzungsrechtvereinbarungen</li><li>Generierung digitaler Planunterlagen unter Einbindung vielfältiger Geodaten</li><li>Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement: Prüfung der Produkte und Dienstleistungen</li><li>IT-Haupt-Koordination für das Geodatenamt: Verantwortliche Konzeption der gesamten Hard- und Software in einer hochtechnisierten und sehr fachspezifischen Dienststelle</li><li>IT-Koordination im Bereich Service mit Betreuung des Output-Centers, Intranet- und Internetredaktion</li><li>Steuerung, Administration und Kontrolle der Zentralen Grundbuchauskunftsstelle</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium des Vermessungswesens, der Kartografie oder der Geomatik bzw.</li><li>Qualifikation für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Vermessung und Geoinformation oder</li><li>Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene&nbsp;der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Vermessung und Geoinformation mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Umfangreiche Kenntnisse der Vermessung und Geoinformation</li><li>Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Geodaten und Geoinformationssystemen</li><li>Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in IT-Projekten und IT-Organisation</li><li>Umfassende Kenntnisse in Liegenschaftskataster und Grundbuchwesen</li><li>Kenntnisse in den Fachprogrammen ArcGIS, AutoCAD und Photoshop sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur laufenden Fort- und Weiterbildung in der sich ständig weiterentwickelnden IT-Landschaft</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgespür</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 18.01.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><p>Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)</p><p>Herr Wenderlein, Tel.: 0821 324 - 9340 (bei fachlichen Fragen)</p><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Vermessungsingenieurin/Vermessungsingenieur und IT-Koordination (m/w/d)

<br><p>
        Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!<br></p><p>Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.</p><p>Unser Stellenangebot</p><h1>
        Fachkraft Leistungssachbearbeitung (m/w/d)
      </h1><h2>
        Jobcenter Augsburg-Stadt
      </h2><p>Referenznummer: 
            
            50700300, 50000115
            </p><p>Veröffentlichung:
            
            19.12.2025
            </p><p>Stellenbewertung:
            
            Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
            </p><p>Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):</p><p>ca. 46.707-51.942 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge</p>Weitere Infos:<ul><p>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><p>Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p><p>Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</p></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><p>Die spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe umfasst u.a. Anträge jeder Art auf laufende und einmalige SGB II Leistungen (Neu- und Bestandskunden) inkl. Fälle mit Einkommen aus selbstständiger Erwerbstätigkeit, Mehrpersonen Bedarfsgemeinschaften mit Einkommen/Vermögen, temporäre Bedarfsgemeinschaften und Fälle mit aufenthaltsrechtlichen Problemstellungen</p><p>Darüber hinaus beinhaltet die Tätigkeit beispielhaft:</p><ul><li>Prüfung und Feststellung der Mitglieder der Bedarfsgemeinschaft, der Zuständigkeit, Klärung und Beratung bzgl. möglicher Leistungsansprüche nach dem SGB II und anderer vorrangiger Leistungen, sowie über Höhe und Dauer der Leistungserbringung</li><li>Einkommensermittlung aller laufender und einmaliger Einkünfte</li><li>Prüfung von Vermögen</li><li>Prüfung, Abwicklung und Durchsetzung von Ersatzansprüchen bei sozialwidrigem Verhalten nach § 34 SGB II und bei rechtswidrig erbrachten Leistungen nach § 34a SGB II</li><li>Durchführung von Beratungsgesprächen</li><li>Betreuung der SGB II Leistungsbeziehenden, beispielsweise bei Änderungen in den persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnissen, Rückforderungen oder Erstattungsansprüchen</li></ul><br><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II oder</li><li>Abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium bzw. erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften</li></ul><br><h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich des SGB II sowie die erforderlichen Kenntnisse in angrenzenden Rechtsgebieten</li><li>Grundkenntnisse der Strukturen der Bundesagentur für Arbeit und der Stadt Augsburg</li><li>Sicherer Umgang mit den einschlägigen Softwareprogrammen</li><li>Vertiefte Kenntnisse im MS-Office</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem Jobcenter</li><li>Eine hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz</li><li>Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit sowie ein zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine Arbeitsmarktzulage in Höhe von 250 Euro (brutto) für Tarifbeschäftigte, Teilzeitbeschäftigte erhalten diese Zulage anteilig</li><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung (aufbauend auf den vorhandenen Kenntnissen)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Kinderbetreuung (Krippenalter) direkt im Haus</li></ul><h3>Rechtliche Informationen<br></h3><p>
        Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
        sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
        qualifizierten Arbeitszeugnissen.<br></p>Weitere Infos:<ul><p>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p>Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.</p><p>Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.</p><p>Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</p></ul><p>
        Bitte bewerben Sie sich
        
          bis spätestens 18.01.2026 online.
        </p><h3>Kontakt:<br></h3><h3>Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)</h3><h3>Frau Michel, Tel.: 0821 324-24135-103 (bei fachlichen Fragen)</h3><p>
        Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
      </p>

Fachkraft Leistungssachbearbeitung (m/w/d)

<p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Praxisintegrierte zweijährige Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) - KiPrax-Modell</h1><h4>Sie besitzen</h4><p>. einen Schulplatz an einer Berufsfachschule für Kinderpflege</p><p>. einen Mittelschulabschluss</p><p>·&nbsp;erfolgreich abgeleistetes Praktikum im Kindergarten oder in der Kinderkrippe von mindestens einer Woche</p><p>·&nbsp;ein Zertifikat über das Sprachniveau B2 (nur bei nicht deutschsprachigen Abschlüssen erforderlich)</p><p>·&nbsp;Engagement, Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</p><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Pädagogische Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter</li><li>Eine zweijährige Ausbildung zur Kinderpfleger/in zum Kinderpfleger in Kooperation mit einer Berufsfachschule für Kinderpflege</li><li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>eine monatliche Vergütung von derzeit 600,00 € im ersten Jahr und 700,00€ im zweiten Jahr</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li><li>ermäßigtes Deutschland-Ticket</li><li>gutes Arbeitsklima</li><li>praktische Vollzeit-Ausbildung in den Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort, sowie den Unterricht an der Berufsfachschule</li></ul><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu.<br>
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)</p><p>Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.06.2026</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:</h3><p>Christina Kessel</p>☎ 0821/2491-214
          <br>
            
              <a href="mailto:ckessel@gersthofen.de" target="_blank">ckessel@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:</h3><p>Manuel Bode</p>
            ☎ 0821/2491-150
          <br>
            
              <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Vollzeit
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2>
            01.09.2026
          
          
            <h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>

Stadt Gersthofen

Praxisintegrierte zweijährige Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) - KiPrax-Modell

<p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Auszubildende (m/w/d) für das Ausbildungsmodell "Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher PiA"</h1><h4>Sie besitzen</h4><ul><li>Schulplatz an der Fachakademie für Sozialpädagogik Maria Stern Nördlingen oder an der Fachakademie für Sozialpädagogik des diako Augsburg</li><li>Engagement, Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Kooperationsbereitschaft im Team</li><li>Motivation und Eigeninitiative</li><li>Kreativität und Offenheit für neue Impulse und Ideen</li><li>Vorbildverhalten und positive Grundhaltung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Pädagogische Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter</li><li>Mitarbeit an der Umsetzung der pädagogischen Konzepte</li><li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>eine monatliche Vergütung von derzeit 1.340,69 € (1. Jahr), 1.402,07 € (2. Jahr), 1.503,38 € (3.Jahr) nach TVAöD - BT Pflege</li><li>betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li><li>kostenfreies Deutschland-Ticket</li><li>Abwechslungsreiches Praktikum</li><li>gutes Arbeitsklima</li><li>Intensive und fachlich kompetente Anleitung</li><li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet in den Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li></ul><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu.<br>
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)</p><p>Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.06.2026</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:</h3><p>Christina Kessel</p>☎ 0821/2491-214
          <br>
            
              <a href="mailto:ckessel@gersthofen.de" target="_blank">ckessel@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:</h3><p>Manuel Bode</p>
            ☎ 0821/2491-150
          <br>
            
              <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Vollzeit
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2>
            01.09.2026
          
          
            <h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>

Auszubildende (m/w/d) für das Ausbildungsmodell "Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher PiA"

<p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Praktikanten (m/w/d) für das Sozialpädagogische Einführungsjahr SEJ</h1><h4>Sie besitzen</h4><ul><li>Schulplatz an einer Fachakademie für Sozialpädagogik</li><li>Engagement, Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Kooperationsbereitschaft im Team</li><li>Motivation und Eigeninitiative</li><li>Kreativität und Offenheit für neue Impulse und Ideen</li><li>Vorbildverhalten und positive Grundhaltung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Pädagogische Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter</li><li>Mitarbeit an der Umsetzung der pädagogischen Konzepte</li><li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>Vergütung in Höhe von monatlich ca. 700,99 € brutto</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li><li>Bezuschussung zum Deutschland-Ticket</li><li>Intensive und fachlich kompetente Anleitung</li><li>Praktikumsplätze im gesamten Stadtgebiet in den Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li></ul><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu.<br>
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)</p><p>Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.06.2026</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:</h3><p>Andrea Lukas</p>☎ 0821/2491-114
          <br>
            
              <a href="mailto:alukas@gersthofen.de" target="_blank">alukas@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:</h3><p>Manuel Bode</p>
            ☎ 0821/2491-150
          <br>
            
              <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Vollzeit
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2>
            01.09.2026
          
          
            <h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>

Praktikanten (m/w/d) für das Sozialpädagogische Einführungsjahr SEJ

<p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.</p><h4>Unser Stellenangebot</h4><h1>Berufspraktikanten (m/w/d) im Anerkennungsjahr</h1><h4>Sie besitzen</h4><ul><li>Teilnahme an einer laufenden Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)</li><li>Engagement, Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Kooperationsbereitschaft im Team</li><li>Motivation und Eigeninitiative</li><li>Kreativität und Offenheit für neue Impulse und Ideen</li><li>Vorbildverhalten und positive Grundhaltung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Pädagogische Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter</li><li>Mitarbeit an der Umsetzung der pädagogischen Konzepte</li><li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li></ul><h4>Freuen Sie sich auf</h4><ul><li>Vergütung nach TVAöD, derzeit ca. 1.877,00 € brutto</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li><li>Bezuschussung zum Deutschland-Ticket</li><li>Abwechslungsreiches Praktikum</li><li>Intensive und fachlich kompetente Anleitung</li><li>Praktikumsplätze im gesamten Stadtgebiet in den Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li></ul><p>Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu.<br>
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)</p><p>Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.06.2026</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:</h3><p>Christina Kessel</p>☎ 0821/2491-214
          <br>
            
              <a href="mailto:ckessel@gersthofen.de" target="_blank">ckessel@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
        
          <h3>Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:</h3><p>Manuel Bode</p>
            ☎ 0821/2491-150
          <br>
            
              <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
            
          
        
        
          <h3>Rahmendaten:</h3><h2>Art der Beschäftigung:</h2>
            Vollzeit
          
          
            <h2>Einsatzregion:</h2>
            Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
          
          
            <h2>Einsatzort:</h2>
            86368&nbsp;Gersthofen
          
            <h2>Eintrittsdatum:</h2>
            01.09.2026
          
          
            <h2>Bereich, Abteilung:</h2>
            Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
          
          
            <h2>Eingruppierung:</h2>

Berufspraktikanten (m/w/d) im Anerkennungsjahr

<h2>Duales Studium BWL-Industrie für 2026 (m/w/d)</h2><p><strong>Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte, bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem einzigartigen Unternehmen ein und profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen!</strong></p><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarif der bayerischen IG Metall</li><li>Zusätzliche monetäre Vorteile, wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Shopping Card mit 660 € netto Gutschrift pro Jahr</li><li>Kostenloses, frischgekochtes, regionales und ausgewogenes Mittagessen plus Frühstücksangebot</li><li>Kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto</li><li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Erfahrene Ausbilder/innen und umfangreiche Prüfungsvorbereitung</li><li>Regelmäßige Azubi- und Teamevents</li><li>Hohe Jobsicherheit bei einem der krisensichersten Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li><li>Parkplätze unmittelbar vor den Gebäuden und gute Nahverkehrsanbindung<br>&nbsp;</li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Alle 3 Monate wechseln Sie zwischen Theoriephasen an der DHBW Heidenheim und Praxisphasen in unserem Unternehmen.</li><li>Sie durchlaufen alle wichtigen kaufmännischen Organisationseinheiten und sind an abteilungsübergreifenden Projekten beteiligt.</li><li>Am Ende Ihres Studiums übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe im Finance &amp; Controlling, Marketing, Purchasing oder Personal.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie interessieren sich für kaufmännisch-technische Zusammenhänge.</li><li>Sie bringen ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise mit.</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in Wirtschaft, Mathematik und Englisch.</li></ul><h2>Über uns</h2><p>robatherm zählt zu den führenden Herstellern für individuelle raumlufttechnische Geräte. Dank eines hochmodernen Arbeitsumfelds, innovativen Prozessen und höchsten Standards für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind wir in der Lage, unsere weltweit renommierten Kunden und Partner mit innovativen Lösungen und höchster Qualität zu beliefern. Als mittelständisches Familienunternehmen denken wir in Generationen und setzen langfristig auf nachhaltiges Wachstum aus eigener Kraft. Unsere 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Rückgrat des Unternehmens, unser zentraler Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Premium-Strategie weiter ausbauen können.</p><h2>Kontakt</h2><p>Philipp Baumeister Geschäftsführender Gesellschafter T: +49 8222 999-288</p>

29 HR / Personalwesen Vollzeit Jobs