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In der Personalabteilung der Zentralen Universitätsverwaltung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer <h2>Referatsleitung (m/w/d)</h2> in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Vergütung erfolgt bei der Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L. Die vollständigen Stellenausschreibungen finden Sie über die Homepage der Universität Augsburg unter <a href="http://www.uni-augsburg.de/karriere" target="_blank">http://www.uni-augsburg.de/karriere</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Universität AugsburgUniversitätsstr. 286159 Augsburg

Referatsleitung (m/w/d)

KÖTTER Services <h2>Empfangs- und Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) gesucht</h2> Einsatzort: 86919 Utting am Ammersee Qualifikation:mindestens Unterrichtung nach §34a GewO Wir bieten:Einen sicheren ArbeitsplatzÜbertarifliche BezahlungWeiterbildungsmöglichkeiten Bewirb dich:<a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a>oder 089-357152-55

Empfangs- und Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d)

Zweckverband zur Wasserversorgung der AdelburggruppeKörperschaft des öffentlichen Rechts Wir sind ein kommunaler Wasserversorger und suchen zur Unterstützung unseres Geschäftsstellenteams in 86559 Landmannsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d)</h2> Ihre AufgabenDie Stelle umfasst schwerpunktmäßig Arbeiten rund um die Wasserverbrauchsabrechnung, Stammdatenverwaltung, Finanzbuchhaltung sowie die Kundensachbearbeitung. Ihr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgelegte Fachprüfung I (AL I). Wünschenswert wären Kenntnisse im kommunalen Abrechnungsprogramm CIPKOM und Finanzbuchhaltung. Wir bieten- Eine unbefristete Teilzeitstelle im öffentlichen Dienst mit mind. 19,5 Wochenstunden (Mo-Fr)- Tarifliche Vergütung nach dem TV-V unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen bis EG 8 (2. QE)- Betriebliche Altersversorgung- Betr. Zusatzkrankenversicherung- Vermögenswirksame Leistungen- jährliche Leistungsprämie- Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)- 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)- Flexible Arbeitszeiten- Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung, bis spätestens 15.02.2026 an die Email: <a href="mailto:bitzl@adelburggruppe.de" target="_blank">bitzl@adelburggruppe.de</a> Ihr Ansprechpartner für Rückfragen: Geschäftsleiter Herr Bitzl, Telefon 08208/95 789-10 Zweckverband zur Wasserversorgung der AdelburggruppeLantmarstraße 3086599 Landmannsdorf Ihr Trinkwasserversorger

Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d)

Marie-Ihr-Lichtblick Japanisch traditionelles Reiki-Zentrum in Dachau <h2>Sekretärin gesucht.</h2> Deutsch verhandlungssicher, Kommunikationsfähigkeit sowohl mündlich als auch schriftlich. Klar, präzise, Organisationstalent, Telefonate, Dokumentenerstellung, -Verwaltung und Sicherstellung. Eine gute Struktur. Ablage, top PC-Kenntnis in Word, Excel usw.Aufgaben: Effizient organisieren, Teamwork und selbstständiges Arbeiten.Gutes Zeit-Management, sind Voraussetzung. Tel. 08131 87896, E-Mail: <a href="mailto:m.reibling@reikizentrum-marie.de" target="_blank">m.reibling@reikizentrum-marie.de</a>

Sekretärin m/w/d

In der Personalabteilung der Zentralen Universitätsverwaltung der Universität Augsburg&nbsp; ist in Referat II/2 zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/einen<h1>Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><h2>– Angelegenheiten der tariflich Beschäftigten –</h2>im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit (Vollzeit) in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Die Personalabteilung betreut die gesamte Personalsachbearbeitung für die über 3.200 Beschäftigten der Universität Augsburg einschließlich der Vorbereitung und des Vollzugs der Berufungs­angelegen­heiten. Sie gliedert sich derzeit in 8 Referate, denen 50 Mitarbeitende zugeordnet sind.Zu den Aufgaben der künftigen Stelleninhaberin / des künftigen Stelleninhabers (m/w/d) gehört die Mitarbeit bei personalrechtlichen Angelegenheiten der tariflich Beschäftigten:<ul><li>administrative Bearbeitung der Personalangelegenheiten für einen festgelegten Personenkreis im Bereich der nichtwissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere Vertrags­erstellung und Personalaktenführung</li><li>Erfassung und Pflege von Personaldaten in VIVA</li><li>Betreuung der Beschäftigten bei sämtlichen personaladministrativen Fragestellungen im Rahmen ihres Beschäftigungsverhältnisses</li></ul>Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Verwaltungsberuf, z. B. Berufsausbildung zur/zum Verwaltungs­fach­angestellten (m/w/d), Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaats Bayern (Angestelltenlehrgang I), als Sekretär/-in (m/w/d), Kaufmann/frau (m/w/d) für Büro­kommunikation oder mit vergleichbaren Inhalten oder vergleichbare berufliche Erfahrungen idealerweise in der Personalsachbearbeitung</li><li>Sichere orthographische Fertigkeiten</li><li>Strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und Organisationsstärke</li><li>Souveräner Umgang mit den aktuellen MS Office-Produkten</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in die Nutzung spezieller Personalverwaltungs-Software einzuarbeiten</li><li>Einschlägige SAP HR Kenntnisse sind von Vorteil.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine abwechslungsreiche Arbeit in einem angenehmen Arbeitsklima</li><li>eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li><li>Homeofficeregelung nach einer angemessenen Einarbeitungszeit</li><li>gleitende Arbeitszeiten</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. ZWW)</li><li>Möglichkeit der Kinderbetreuung und Ferienbetreuung am Campus</li><li>Nutzungsmöglichkeit verschiedener universitärer Einrichtungen (z. B. Hochschulsport, Gesundheitsförderung, Mensa).</li></ul>Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TV-L.Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich per E-Mail mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) und in einer einzigen PDF-Datei bis spätestens 31. Januar 2026 an die Personalabteilung der Universität Augsburg, z. Hd. Frau Karin Bittmann richten.Informationen zur Universität Augsburg finden Sie unter <a href="http://www.uni-augsburg.de" target="_blank">www.uni-augsburg.de</a>.

Universität Augsburg

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

An der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Augsburg ist zum 1. März 2026 eine Stelle als<h1>Lehrstuhlsekretärin / Lehrstuhlsekretär (m/w/d)</h1>im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Ver­gütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 6 TV-L. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Es sind zwei Lehrstühle, Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik und Management Support, Prof. Dr. Marco Meier und Lehrstuhl für Digital Health &amp; Medical Decision Making, Prof. Dr. Sebastian Schiffels zu betreuen.Ihre Aufgaben:Zu den Aufgaben der Stelleninhaberin / des Stelleninhabers (m/w/d) gehören neben der engen Zusammenarbeit mit den Lehrstuhlinhabern die Mitarbeit bei der Verwaltung von Personalangelegenheiten und Finanzen der Lehrstühle, die Verwaltung von Studien- und Prüfungsangelegenheiten, die Unterstützung bei der Organisation von Lehre und wissen­schaftlichen Tagungen, Publikumsverkehr sowie externe und hausinterne Korrespondenz.Ihr Profil:Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) sollten eine einschlägige Verwaltungs- oder Sekretariatsausbildung und ent­sprechende Berufserfahrung mitbringen. Wichtig sind ein freundliches und professionelles Auftreten, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikations- und Organisationsgeschick, Teamgeist sowie Diskretion und Loyalität. Innerhalb des umfangreichen Aufgabengebiets sind für den Schriftverkehr und für Korrekturlesen grammatikalische und ortho­gra­phische Sicherheit sowie IT-Kenntnisse der aktuellen MS Office-Produkte (Word, Excel, Outlook, Powerpoint) erforderlich. Von Vorteil sind Kenntnisse der Verwaltungsabläufe im universitäreren Bereich sowie die Bereitschaft sich ggfs. auch in neuere IT-Systeme einzuarbeiten. Gute Kenntnisse der englischen Sprache für internationale Korrespondenz sind hilfreich.Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.Was wir bieten:Die Universität Augsburg ist eine im Jahre 1970 gegründete staatliche Universität und mit rund 20.000 Studierenden die sechsgrößte Universität im Freistaat Bayern. Als größte Bildungseinrichtung in Augsburg, umfasst die Universität ins­gesamt acht Fakultäten, die sich im eigens hierfür errichteten Universitätsviertel der Stadt befinden. Die Universität Augsburg beschäftigt insgesamt rund 3.800 Mitarbeitende und gehört somit zu den größten Arbeitgebern der Stadt.<ul><li>ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit vielfältigen Aufgaben</li><li>die Möglichkeit zu selbstständigem Arbeiten</li><li>umfangreiche Weiterbildungsangebote</li><li>Alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>einen attraktiven und krisenfesten Arbeitsplatz</li><li>ein modernes und familiäres Arbeitsumfeld, in dem es sich hervorragend arbeiten lässt</li></ul>Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Interessiert?Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Herr Professor Dr. Marco Meier (über <a href="mailto:marco.meier@uni-a.de" target="_blank">marco.meier@uni-a.de</a>) und Herr Professor Dr. Sebastian Schiffels (über <a href="mailto:sebastian.schiffels@uni-a.de" target="_blank">sebastian.schiffels@uni-a.de</a>) gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in digitaler Form als eine einzige PDF-Datei (maximale Größe 8 MB) bis spätestens 25. Januar 2026 an den Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik und Management Support, Frau Christine Lienhart.

Lehrstuhlsekretärin / Lehrstuhlsekretär (m/w/d)

&lt;b&gt;PFARRSEKRETÄR (M/W/D) &quot;ST. PETER&quot; DILLINGEN&lt;/b&gt; 
&lt;br/&gt;in Teilzeit 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;Die &lt;strong&gt;Kath. Kirchenstiftung “St. Peter“ in Dillingen&lt;/strong&gt; sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen &lt;strong&gt;Pfarrsekretär (m/w/d)&lt;/strong&gt; für Vertretung (Mutterschutz und Elternzeit). Die Stelle ist zunächst in Anlehnung an die Elternzeit befristet (mindestens 24 Monate) und kann ggf. an eine Verlängerung der Elternzeit angepasst werden.&lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihre Aufgaben&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Erledigung sämtlicher anfallender Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben (Telefondienst, Korrespondenz, usw.)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Vorbereitung und Bearbeitung von kirchlichen Amtshandlungen mit Matrikelführung&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Verwaltung und Pflege von Akten und Dokumenten&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Anlaufstelle für die vielfältigen Anliegen der Gemeindemitglieder&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Allgemeine Buchhaltungsaufgaben&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihr Anforderungsprofil: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihr Profil&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder vergleichbar&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel)&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Organisationstalent mit flexibler und strukturierter Arbeitsweise&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Bereitschaft zur Teilnahme an spezifischen Basisqualifizierungen &lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Freundlicher und offener Umgang mit Menschen&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Ihre Vorteile: 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ihre Vorteile&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;ul&gt; 
&lt;li&gt;Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, feste Arbeitszeiten &lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Besondere Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag ABD, ähnlich dem TVöD&lt;/li&gt; 
&lt;li&gt;Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&lt;/li&gt; 
&lt;/ul&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Kirchenstiftung „St. Peter“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Herr Stephan Schreiber &lt;br /&gt; 
Königstraße 20, 89407 Dillingen a.d.Donau &lt;br /&gt; 
Tel. 09071-7958650&lt;br /&gt; 
&lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.dillingen@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dillingen@bistum-augsburg.de&lt;/a&amp;gt">mailto:pg.dillingen@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dillingen@bistum-augsburg.de…</a>; &lt;/p&gt;
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Das &lt;b&gt;Bistum Augsburg &lt;/b&gt;ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern.&lt;br/&gt;In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
&lt;br/&gt; 
&lt;br/&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Kath. Kirchenstiftung „St. Peter“&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; 
Herr Stephan Schreiber &lt;br /&gt; 
Königstraße 20, 89407 Dillingen a.d.Donau &lt;br /&gt; 
Tel. 09071-7958650&lt;br /&gt; 
&lt;a href=&quot;<a href="mailto:pg.dillingen@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dillingen@bistum-augsburg.de&lt;/a&amp;gt">mailto:pg.dillingen@bistum-augsburg.de&quot;&gt;pg.dillingen@bistum-augsburg.de…</a>; &lt;/p&gt;

Bischöfliches Ordinariat

Bischöfliches Ordinariat - Bistum Augsburg neu


                                    PFARRSEKRETÄR (M/W/D) "ST. PETER" DILLINGEN                                

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Parkraumüberwachung im Außendienst (m/w/d)
 </h1><h2>
 Ordnungsamt
 </h2>Referenznummer: 
 
 32001400_1
 Veröffentlichung:
 
 08.01.2026
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 4 bzw. 5 TVöD
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 36.000-41.684 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Ahndung von Falschparkern, insbesondere Verwarnen von Verstößen bis hin zum Abschleppen von Fahrzeugen im ruhenden Verkehr</li><li>Kontrolle Handyparken mittels Datenerfassungsgerät</li><li>Meldung von fehlerhaften oder mobilen Beschilderungen an den Innendienst</li><li>Ahndung von Verboten für Radfahrer samt Anhaltemaßnahmen auf Geh- und Radwegen, in Fußgänger- und verkehrsberuhigten Zonen sowie in Einbahn- und Fahrradstraßen</li></ul> <h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung</li><li>Führerschein Klasse B bzw. 3</li><li>Eignung für den Außendienst, insbesondere für das Zurücklegen langer Strecken zu Fuß bei jeder Witterung</li><li>Bereitschaft zur Dienstleistung im Schichtbetrieb (auch abends, an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen von Sonderdiensten)</li></ul> <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse im Straßenverkehrsrecht</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li><li>Team- und Konfliktfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 28.01.2026 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Hackl , Tel.: 0821 324 -2304 (bei Fragen zur Bewerbung)Herr Port, Tel.: 0821 324-9227 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Stadt Augsburg

Parkraumüberwachung im Außendienst (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.Unser Stellenangebot<h1>
 Sachbearbeitung im Fachbereich Allgemeines Aufenthaltsrecht (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit
 </h1><h2>
 Bürgeramt / Sachgebiet Migration und Aufenthalt</h2>Referenznummer: 
 
 33001370, 33093019, 33093020, 33001090, 33001830, 33093016
 Veröffentlichung:
 
 08.01.2026
 Stellenbewertung:
 
 Entgeltgruppe 9 a TVöD, BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO
 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):ca. 45.208-50.634 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/ZuschlägeWeitere Infos:<ul>Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.</ul><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Eigenständige Prüfung der formalen und materiellen Voraussetzungen für die Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln</li><li>Ausstellung von Reiseausweisen für Ausländer, Flüchtlinge, Staatenlose</li><li>Prüfung, Streichung bzw. Ablehnung bei Anträgen auf Auflagenänderung</li><li>Vorprüfungen zur Einleitung aufenthaltsbeendender Maßnahmen</li><li>Vollzug des Bundesmeldegesetz</li><li>Mitwirkung beim Wahlen, Volksbegehren, Volksentscheiden, Bürgerbegehren, Bürgerentscheiden, etc</li></ul> <h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännisch oder rechtlich geprägte Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf mit der Bereitschaft, die Fachprüfung I zu absolvieren</li></ul>Bewerbende mit einer abgeschlossenen dreijährigen rechtlich geprägten Berufsausbildung in einem anerkannten Büroberuf und der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren, sind mit Stellenbesetzung grundsätzlich zunächst in Entgeltgruppe 5 TVöD eingruppiert unter Gewährung einer Zulage entsprechend der Stellenbewertung der maßgebenden Beschäftigung, bei erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I erfolgt eine Höhergruppierung entsprechend der Stellenbewertung. <h3>Wünschenswert:</h3><ul><li>Kenntnisse des allg. Aufenthaltsgesetzes und dessen Begleitgesetze</li><li>Kenntnisse des Bundesmeldegesetzes samt Verwaltungsvorschriften und Ausführungsbestimmungen</li><li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Flexibilität sowie gutes Zeitmanagement</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li><li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h3>Rechtliche Informationen </h3>
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
 qualifizierten Arbeitszeugnissen. Weitere Infos:<ul>Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.</ul>
 Bitte bewerben Sie sich
 
 bis spätestens 29.01.2026 online.
 <h3>Kontakt: </h3>Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)Herr Wiench, Tel.: 0821 324 - 2400 (bei fachlichen Fragen)
 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung im Fachbereich Allgemeines Aufenthaltsrecht (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit

Wir suchen zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeitssicherheit m/w/d zur Unterstützung unseres Teams an der KJF Zentrale im Herzen Augsburgs. Die handelt sich um eine unbefristete Stelle ist&nbsp;in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit übernehmen Sie eine zentrale Rolle dabei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen und tragen maßgeblich zur Prävention von Arbeitsunfällen bei.
<ul>
<li>Sie sind kompetente*r Ansprechpartner*in für unsere Führungskräfte im Verband rund um die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz.</li>
<li>Sie beteiligen sich an Sicherheitsbegehungen und der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen.&nbsp;</li>
<li>Sie bringen sich in die Weiterentwicklung unserer Sicherheitsstrukturen in der zentralen Abteilung Arbeitssicherheit ein.&nbsp;</li>
<li>Sie beraten unsere vielfältigen Einrichtungen und Dienste konzeptionell bei Neubauten, Umbauten und Erweiterungen.</li>
<li>Sie nehmen weitere Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach ASiG wahr.</li>
</ul>

Unsere Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die mit Engagement und Fachwissen zur Sicherheit unserer Arbeitsplätze beiträgt. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:
<ul>
<li>Sie sind eine ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit entsprechend ASiG oder verfügen über einen vergleichbaren Studienabschluss (z.B. Sicherheitstechnik).</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum/zur Brandschutzbeauftragten.</li>
<li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, optimalerweise im sozialen oder gesundheitlichen Umfeld sammeln.</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und Motivation und haben eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.&nbsp;</li>
<li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.</li>
<li>Ein sicherer Umgang mit digitalen Medien rundet Ihr Profil ab.&nbsp;</li>
</ul>

Wir bieten
Wir bieten Ihnen bei der KJF Augsburg ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
<ul>
<li>Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li>
<li>Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihr Ansprechpartner
Herr Zoltan Halmosi Abteilungsleiter Arbeitssicherheit Telefon: 0821 3100-135
&nbsp;

<h3>Das sind wir</h3>
 Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 

 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>

 Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!

 
 

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