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Seit über 40 Jahren sind wir in Schwabmünchen zuhause. Unser Familienunternehmen ist für erstklassigen Service und die besten Mitarbeiter vom Fach weit und breit bekannt. Wir lieben was wir tun, und diese Erfolge sind ein erster, wichtiger Baustein um glücklich zu sein. Beste Perspektiven in einem modernen Familienbetrieb und Top-Bedingungen mit flexibler Gestaltung von Beruf und Freizeit machen für dich den Unterschied.Dein Job bei kerker:<ul><li>Planung und Projektierung von Projekten für Privatkunden und Gewerbebetriebe</li><li>Vorbereitung und Materialdisposition</li><li>Bauleitung und Kundenbetreuung bis hin zur Abnahme</li></ul>Das ist uns wichtig:<ul><li>Meister oder Techniker im SHK-Handwerk</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Sinn für Qualität und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Übertariflicher Urlaub (30 Tage)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Tankgutscheine</li><li>Weiterbildung und Schulungen</li><li>Modernste Ausstattung (Maschinen, Werkzeuge, Büro)</li><li>Wasser und Kaffee</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Private Kfz-Nutzung</li><li>Parkplatz auf dem Firmengelände</li><li>Überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation</li><li>Betriebshandy</li></ul>Arbeiten bei KerkerAls regional tätiges Familienunternehmen mit einem sehr hohen Anteil an Stammkunden sind wir anders als andere. Wir gehen keine weiten Wege, sondern konzentrieren uns auf den Großraum Augsburg – Landsberg, damit deine Arbeitszeit sinnvoll genutzt wird.Unsere Kunden sind unsere Freunde – sie vertrauen und schätzen uns seit langer Zeit. Deshalb brauchen wir auch die besten Mitarbeiter, die bereit sind außergewöhnliches zu leisten und dafür entsprechendes erwarten dürfen.<ul><li>Übertarifliche Bezahlung Wer gute Leistung bringt, soll auch belohnt werden. Übertarifliche Bezahlung ist bei uns an der Tagesordnung. Dazu kommen noch Leistungszulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fürs Alter unterstützen wir Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto Überstunden zahlen wir aus, wenn Du willst. Aber Du kannst sie auch sammeln und sie müssen nicht bis zum Ende des Jahres abgefeiert werden – Du entscheidest wie Deine Work-Life-Balance aussieht! &nbsp;</li><li>Work-Life-Balance Wir haben keine generelle 4-Tage-Woche, weil das nicht für alle Mitarbeiter passt. Aber wir nehmen Rücksicht auf jeden Sonderwunsch und vereinbaren besser individuelle Lösungen. So ist jeder zufrieden, auch unsere Kunden wenn der Service funktioniert. Nicht einfach zu organisieren - aber eine absolute Win-win-Situation! &nbsp;</li><li>Stärken ausspielen,&nbsp;Potenzial&nbsp;entfalten Wir haben Kunden im Service, im privaten Sektor und im Gewerbe. Die Ansprüche sind unterschiedlich – Du kannst Dich einschätzen und wir geben Dir die Aufgaben die Dir den meisten Spaß bereiten. Entfalte Dich! &nbsp;</li><li>Das Beste ist gerade gut genug Ob Fahrzeuge, Werkzeuge, Maschinen, Schreibtische, Smartphones oder Tablets – weil wir die beste Leistung bringen, brauchst Du auch die beste Ausstattung! Und damit Du im Sommer nicht ins Schwitzen kommst, sind unsere Büroräume natürlich klimatisiert. Wir wissen ja wie es geht… &nbsp;</li><li>Keep rollin' Unsere Projektleiter erhalten Firmenfahrzeuge, unsere Azubis bekommen die Fahrtkosten zur Berufsschule bezahlt und wir beteiligen uns am Führerschein. Parken dürfen alle unsere Mitarbeiter übrigens direkt auf dem Firmengelände und für die Radfahrer gibt es überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation. &nbsp;</li><li>Starke Ausbildung, tolle&nbsp;Weiterbildung Um Dich persönlich weiterentwickeln zu können, bieten wir nicht nur eine hervorragende Berufsausbildung und Programme wie „Azubis im Einsatz“. Bei uns kannst Du auch Trainings im fachlichen und persönlichen Bereich absolvieren – Du entscheidest, wie aktiv Du sein willst! &nbsp;</li><li>Work hard, party hard Wir arbeiten nicht nur gern, sondern wissen auch, wie man feiert. Regelmäßige Teamevents sowie Sommerfest, Jahresabschluss und Weihnachtsfeier streichen wir uns dick im Kalender an. Teamkochen ist an der Tagesordnung und das gemütliche Feierabendgetränk in unserer Lounge sind natürlich auch eine feine Sache.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Jakob Kerker GmbH Augsburger Straße 61 - 63 86830 Schwabmünchen Tel.: 0 82 32 / 96 44 – 0 E-Mail: <a href="mailto:info@kerker.de" target="_blank">info@kerker.de</a> <a href="http://www.kerker.de" target="_blank">www.kerker.de</a>

Jakob Kerker GmbH

Projektleiter - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

<h1>Brand Manager (m/w/d)</h1><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Die Möglichkeit, eine Marke von Grund auf neu aufzubauen</li><li>Das Beste aus zwei Welten: Stabilität und Sicherheit wie im Großunternehmen – kombiniert mit der Dynamik, Gestaltungsfreiheit und kurzen Wegen einer Agentur.</li><li>Was Sie investieren, geht nicht verloren: Mehrarbeit wird garantiert ausgeglichen – fair und transparent über unser digitales Arbeitszeitkonto.</li><li>Frischgekochtes Mittagessen – kostenlos! Kaffee, Tee und Wasser sind ebenfalls kostenlos.</li><li>Sicher ankommen: Strukturiertes Onboarding-Programm für einen schnellen, selbstbewussten Einstieg.</li><li>Starker Arbeitgeber: Familiengeführt, stabil und wachstumsorientiert – wir investieren in Standorte, Vision und Ihre Arbeitsbedingungen. </li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Unterstützung bei der (Weiter-) Entwicklung der neuen Brand Strategy</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung zentraler Touchpoints (z. B. Website, Newsletter, Messen, Events, Employee Experience)</li><li>Aufbau von Programmen, die Sales &amp; andere OEs befähigen, Markenpotenziale zu nutzen</li><li>Entwicklung von Self-Services &amp; Vorlagen (Brand Portal, Templates)</li><li>Unterstützung bei der strategischen Erschließung sekundärer Zielgruppen (z. B. Architekten)</li><li>Trend-Scouting &amp; Benchmarking zu markenrelevanten Themen</li><li>Weiterentwicklung von Guidelines &amp; Durchführung regelmäßiger Brand Audits</li><li>Monitoring von Brand-KPIs</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie sind hungrig, mutig, proaktiv – und wollen eine Marke wirklich prägen</li><li>Sie verfügen über erste bis mehrjährige Erfahrung im Brand Management, Marketing oder Kommunikation</li><li>Sie haben ein kreativ-strategisches Mindset und sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Sie machen abstrakte Marken-Konzepte greifbar und tragen diese ins Unternehmen</li><li>Sie besitzen Schnittstellen-Kompetenz: Sie können Design, Text und Konzept sinnvoll verknüpfen</li><li>Sie bringen Planungs- und Organisationsgeschick sowie Kosten- und Budgetbewusstsein mit</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Tools, auch KI-gestützt (z. B. für Trend-Analysen, Content, UX-Testing)</li></ul><h2>Über uns</h2>Unsere Marke steht am Anfang einer großen Reise – und Sie können ihr Gestalter sein. Als Brand Manager unterstützen Sie uns beim Aufbau und der Etablierung einer völlig neuen Markenstrategie. Sie stellen sicher, dass robatherm an allen Touchpoints – von Website über Messen bis zu Mitarbeitererlebnissen – konsistent, inspirierend und zukunftsorientiert erlebbar wird. In dieser Rolle kombinieren Sie Konzeptionsstärke, Markenverständnis und Mut, um eine Industrie-Marke neu zu definieren und Sales wie HR mit Programmen zu befähigen, das volle Potenzial der Marke auszuschöpfen.<h2>Kontakt</h2>Larissa März
Personalreferentin
T: +49 8222 999-435

robatherm

Brand Manager (m/w/d)

Das Team des Isabella-Braun-Heimes Jettingen-Scheppach sucht
S i e
als Verstärkung im Team!
Wir gehören zum Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg und bieten mit 74 Bewohnerplätzen stationäre Pflege und Kurzzeitpflege, aber vor allem Versorgung, Betreuung, Sicherheit &nbsp;und Wohlfühlen!
Derzeit suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit
Pflegefachkräfte (Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger) m/w/d
Ihre Stärken:
<ul>
<li>Sie bringen eine Ausbildung als Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit</li>
<li>Ihnen bereitet es Freunde, mit den anderen Teammitgliedern die Bewohner fachgerecht zu versorgen</li>
<li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Komppetenz im Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>In unser engagiertes Team bringen Sie sich aktiv ein</li>
<li>Die Einhaltung unserer Hygiene- und SIcherheitsvorschriften sowie des Arbeits- und Gesundheitsschutzes ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
Unser Angebot:
<ul>
<li>ein attraktiver, sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Vergütung gemäß TVöD (Eingruppierung nach Tätigkeit) mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), allen Zulagen, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Steigerungen durch Tariferhöhungen</li>
<li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem qualifizierten und motivierten Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle</li>
<li>30 Urlaubstage und Zusatztage für Schicht- und Wechselschichtdienst</li>
<li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit Aufstiegschancen</li>
<li>betriebsärztliche Betreuung</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an:
Eigenbetrieb Seniorenheime
Frau Neugebauer, T: (08221) 207 9234 
	Krankenhausstr. 42, 89312 Günzburg
<a href="mailto:bewerbung@ebs-guenzburg.de" target="_blank">bewerbung@ebs-guenzburg.de</a>

Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg

Pflegefachkraft im Isabella-Braun-Heim Jettingen-Scheppach (m/w/d)

Das Team des Kreisaltenheimes Burgau sucht
S i e
als Verstärkung im Team!
Wir gehören zum Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg und bieten mit 80 Bewohnerplätzen stationäre Pflege und Kurzzeitpflege, aber vor allem Versorgung, Betreuung, Sicherheit &nbsp;und Wohlfühlen!
Derzeit suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (24 - 39 Stundenwoche)
Pflegefachkräfte (Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger) m/w/d
Ihre Stärken:
<ul>
<li>Sie bringen eine Ausbildung als Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit</li>
<li>Ihnen bereitet es Freunde, mit den anderen Teammitgliedern die Bewohner fachgerecht zu versorgen</li>
<li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Komppetenz im Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>In unser engagiertes Team bringen Sie sich aktiv ein</li>
<li>Die Einhaltung unserer Hygiene- und SIcherheitsvorschriften sowie des Arbeits- und Gesundheitsschutzes ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
Unser Angebot:
<ul>
<li>ein attraktiver, sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Vergütung gemäß TVöD (Eingruppierung nach Tätigkeit) mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), allen Zulagen, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Steigerungen durch Tariferhöhungen</li>
<li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem qualifizierten und motivierten Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle</li>
<li>30 Urlaubstage und Zusatztage für Schicht- und Wechselschichtdienst</li>
<li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit Aufstiegschancen</li>
<li>betriebsärztliche Betreuung</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an:
Eigenbetrieb Seniorenheime
Frau Neugebauer, T: (08221) 207 9234 
	Krankenhausstr. 42, 89312 Günzburg
<a href="mailto:bewerbung@ebs-guenzburg.de" target="_blank">bewerbung@ebs-guenzburg.de</a>

Pflegefachkraft im Kreisaltenheim Burgau (m/w/d)

Das Team des Stadlerstiftes Thannhausen sucht
S i e
als Verstärkung im Team!
Wir gehören zum Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg und bieten mit 85 Bewohnerplätzen stationäre Pflege und Kurzzeitpflege, aber vor allem Versorgung, Betreuung, Sicherheit &nbsp;und Wohlfühlen!
Derzeit suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (24 - 39 Stundenwoche)
Pflegefachkräfte (Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger) m/w/d
Ihre Stärken:
<ul>
<li>Sie bringen eine Ausbildung als Pflegefachfrau/mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit</li>
<li>Ihnen bereitet es Freunde, mit den anderen Teammitgliedern die Bewohner fachgerecht zu versorgen</li>
<li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Komppetenz im Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>In unser engagiertes Team bringen Sie sich aktiv ein</li>
<li>Die Einhaltung unserer Hygiene- und SIcherheitsvorschriften sowie des Arbeits- und Gesundheitsschutzes ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
Unser Angebot:
<ul>
<li>ein attraktiver, sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Vergütung gemäß TVöD (Eingruppierung nach Tätigkeit) mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), allen Zulagen, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Steigerungen durch Tariferhöhungen</li>
<li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem qualifizierten und motivierten Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle</li>
<li>30 Urlaubstage und Zusatztage für Schicht- und Wechselschichtdienst</li>
<li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit Aufstiegschancen</li>
<li>betriebsärztliche Betreuung</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an:
Eigenbetrieb Seniorenheime
Frau Neugebauer, T: (08221) 207 9234 
	Krankenhausstr. 42, 89312 Günzburg
<a href="mailto:bewerbung@ebs-guenzburg.de" target="_blank">bewerbung@ebs-guenzburg.de</a>

Pflegefachkraft im Stadlerstift Thannhausen (m/w/d)

Als Träger von mehreren Einrichtungen der stationären Altenhilfe im Landkreis Günzburg suchen wir für unsere Pflegeheime jeweils zum 1. September des Jahres
Auszubildende für den Beruf der Pflegefachkraft (m/w/d)
Wir bieten: 
	- eine qualifizierte Ausbildung im neuen generalistischen Ablauf 
	- Einbindung in ein gutes Team 
	- Ausbildungsvergütung nach TVöD 
	- hohe Übernahmequote nach Abschluss 
	- Entwicklungsmöglichkeiten
Wir erwarten: 
	- Interesse für Menschen und Pflege 
	- Bereitschaft zum lernen 
	- Schulplatz an einer Pflegeschule 
	-&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung
Weitere Informationen auch unter <a href="http://www.ebs-guenzburg.de" target="_blank">www.ebs-guenzburg.de</a>
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Eigenbetrieb Seniorenheime 
	Krankenhausstr. 42 
	89312 Günzburg 
	<a href="mailto:c.neugebauer@ebs-guenzburg.de" target="_blank">bewerbung@ebs-guenzburg.de</a>
Gerne stehen wir Ihnen auch für Fragen unter der (08221) 207 9234 telefonisch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Auszubildende für den Beruf Pflegefachkraft (m/w/d)

<h1>Senior Communications Manager (m/w/d)</h1><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Die Möglichkeit, eine Kommunikationslandschaft unter top Bedingungen von Grund auf neu zu gestallten.</li><li>Das Beste aus zwei Welten: Stabilität und Sicherheit wie im Großunternehmen – kombiniert mit der Dynamik, Gestaltungsfreiheit und kurzen Wegen einer Agentur.</li><li>Was Sie investieren, geht nicht verloren: Mehrarbeit wird garantiert ausgeglichen – fair und transparent über unser digitales Arbeitszeitkonto.</li><li>Frischgekochtes Mittagessen – kostenlos! Kaffee, Tee und Wasser sind ebenfalls kostenlos.</li><li>Sicher ankommen: Strukturiertes Onboarding-Programm für einen schnellen, selbstbewussten Einstieg.</li><li>Starker Arbeitgeber: Familiengeführt, stabil und wachstumsorientiert – wir investieren in Standorte, Vision und Ihre Arbeitsbedingungen. </li></ul><h2>Das ist Ihre Aufgabe</h2><ul><li>Themen- und Kampagnensteuerung (intern &amp; extern)</li><li>Copywriting &amp; Storytelling (Claims, Texte, Storylines)</li><li>Social Media &amp; Content-Entwicklung (inkl. Steuerung externer Partner)</li><li>Interne Kommunikation (Formate, Kanäle, Guidelines)</li><li>Externe Kommunikation (Owned / Earned / Paid)</li><li>Aufbau und Orchestrierung von Workflows und Publishing-Systemen</li><li>Steuerung ausgewählter externer Partner (z. B. Agenturen, Freelancer)</li><li>Analyse &amp; Monitoring (Reichweite, Engagement, Recruiting-KPIs)</li><li>Identifikation und Bewertung von zukunftsorientierten Trends und Technologien mit Kommunikations-Relevanz</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie sind Kommunikations-Allrounder mit Erfahrung in integrierter Kommunikation</li><li>Sie vereinen Kreativität und Struktur: Sie entwickeln starke Botschaften und halten sie konsistent</li><li>Stakeholder-Management liegt Ihnen: Sie koordinieren, überzeugen und verbinden</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für Budgets, Projekte und Teammitglieder (informelle Führung)</li><li>KPI-orientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich – Daten nutzen Sie konsequent für Optimierung</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Tools, auch KI-gestützt (z. B. für Content, Monitoring, Automatisierung)</li></ul><h2>Über uns</h2>Bei robatherm entsteht gerade eine Kommunikationslandschaft neu – und Sie können sie prägen. Als Senior Communications Manager werden Sie zur treibenden Kraft hinter einer integrierten Kommunikation, die Mitarbeiter, Kunden und Partner gleichermaßen erreicht. Sie bringen unsere Transformation zum Leben – mit klaren Botschaften, starken Geschichten und Formaten, die wirken. In dieser Rolle haben Sie die Chance, eine Marke im Mittelstand neu aufzubauen, Kommunikationssysteme von Grund auf mitzugestalten und spürbaren Impact für Recruiting, Sales und Kulturarbeit zu schaffen.<h2>Kontakt</h2>Larissa März
Personalreferentin
T: +49 8222 999-435

Senior Communications Manager (m/w/d)

Wir suchen zur Unterstützung in unserer Praxis für Kinder- und Jugendmedizin eine/n freundliche/n, kompetente/n und engagierte/n Medizinische Fachangestellte / Medizinischen Fachangestellten oder Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger.
Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Stellenprofil
<ul>
<li>Unterstützung ärztlicher Behandlung und Diagnostik</li>
<li>Terminorganisation und Patientenkommunikation</li>
<li>Organisation des Praxisablaufes</li>
<li>Verwaltungstätigkeiten</li>
</ul>
Das sollten Sie mitbringen
<ul>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Bereitschaft zum selbstständigen, teamorientierten Arbeiten</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung</li>
<li>Technologieoffenheit 
		(die Kenntnis spezieller Computerprogramme ist nicht Voraussetzung)</li>
</ul>
Bei entsprechendem Interesse an unserer Arbeit und Freude an der Arbeit mit Kindern kann auch ein Quereinstieg aus anderen Berufsfeldern möglich sein.
Wir bieten
<ul>
<li>an den Tarifvertrag für MFA angelehnte Vergütung einschließlich Sonderzahlungen</li>
<li>An den Tarifvertrag für MFA angelehnten Urlaub von (je nach Alter) 28 Tagen im Jahr</li>
<li>in Absprache mit dem Team an den persönlichen Bedürfnissen orientierte Arbeitszeiten</li>
<li>Unterstützung/Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung</li>
</ul>
Die Kinderarztpraxis Diedorf ist eine kinderhausärztlich orientierte Gemeinschaftspraxis für Kinder- und Jugendmedizin. Diedorf ist ein Vorort von Augsburg mit umfassendem Infrastrukturangebot, etwa 10 km vom Augsburger Innenstadt entfernt und im Naturpark Westliche Wälder gelegen.
Haben Sie Interesse? Richten Sie Ihre Bewerbung (oder auch Fragen zur Stelle) bitte an
Dr. med. Björn Henkel &lt;<a href="mailto:henkel@kinderarztpraxis-diedorf.de" target="_blank">henkel@kinderarztpraxis-diedorf.de</a>&gt;

Kinderarztpraxis Diedorf

Medizinische Fachangestellte in der Kinderarztpraxis

<h2>Haushälterin</h2> privat von älterem Ehepaar in Burgau gesucht, Vollzeit (Montag-Freitag), genaue Zeiten nach Absprache, Tel. 08222/2822

Haushälterin (m/w/d)

Zur Verstärkung in unserer Aluminium-/ Edelstahlschweißerei suchen wir einen <h2>MIG/WIG-Schweißer (m/w/d)</h2> 1 Schicht | 38 Std pro WocheMo-Do 7:00-16:15 | Fr 7:00-12:15 Blechverarbeitung · Behälterbau · PulverbeschichtungDieselstraße 1189343 Jettingen-ScheppachTelefon (0 82 25) 96 85-0<a href="mailto:personal@auerhammer.de" target="_blank">personal@auerhammer.de</a>

133 Vollzeit Jobs in 86483 Balzhausen, Deutschland