Den ganzen Tag basteln, malen und vorlesen. So oder ähnlich stellen sich viele den Berufsalltag in der Kita vor. Die Aufgabenbereiche von Erzieher:innen werden von außen aber oftmals unterschätzt. Wie sieht die tägliche Arbeit mit Kindern also wirklich aus?
ANZEIGE | Das Berufsbildungszentrum Augsburg & Schwaben (BBZ) veranstaltet am 9. und 10. Februar 2023 im Kongress am Park in Augsburg eine Karrieremesse für Gesundheit und Soziales: die GEZIAL 2023. Vor Ort gibt es Infos zu Praktikum, Studium, Ausbildung, Jobs und Weiterbildung. Der Eintritt ist frei. Weitere Infos zu Ausstellern und Programm ...
Den Traumberuf gefunden, möchte man die Ausbildungsstelle auf jeden Fall bekommen. Tipps für Suche, Bewerbung und Alternativen, wenn es mit der Wunsch-Ausbildung nicht klappt, finden Sie in diesem Artikel.
Berufe in der Pflege gelten oft als anstrengend, überfordernd und unterbezahlt. Doch stimmt das wirklich – und wie sieht eigentlich die schöne Seite dieser Tätigkeiten aus, die oft vernachlässigt wird?
Wie vernetze ich in Zeiten von Home- und Mobile Office räumlich distanzierte Teams? Im Interview verrät Crewting-Geschäftsführer Henry Burkert, wie dies durch die neue digitale Plattform ganz einfach gelingt.
ANZEIGE I Hochkarätige Fachvorträge, exzellente Key-Speaker:innen und Podiumsdiskussionen zu den aktuellen Herausforderungen und Trends in der Pflegewirtschaft: All das bietet der neue Pflege- und Gesundheitskongress GEZIAL PLUS in Augsburg. Deshalb sollten Sie Ihre Pflegekräfte jetzt anmelden.
Wer sich überlegt den Arbeitsplatz zu wechseln, macht sich oft viele Gedanken. Ist ein neuer Job wirklich das Richtige? So können sich Arbeitnehmende der Angst vor dem Jobwechsel stellen.
Wie sorge ich dafür, dass meine Angestellten nicht nur zur Arbeit kommen müssen, sondern auch wollen? Ganz einfach: Mit der Software „Crewting“ lässt sich die Mitarbeiterzufriedenheit steigern – und das unkompliziert und auf digitale Art.
Die Erkältungswelle schlägt zu und zack sind alle Plätze im Büro leer. Die richtigen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung können die Krankheitsausfälle am Arbeitsplatz jedoch minimieren. Wie können Arbeitgebende ihre Beschäftigten schützen?